Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Reporting
Business partner Data

En quelques mots Cherry Pick est à la recherche d'un "Business partenaire" pour un client dans le secteur de l'Energie Description Objectifs et livrables Organiser et animer les réunions trimestrielles de la communauté des assistantes (proposer les sujets, réaliser la présentation, et coordonner les interventions des experts en fonction des sujets) Animer le canal Teams de la communauté des assistantes par la publication d’informations utiles à la population Assurer la coordination des équipes techniques sur escalades d’incidents ou demandes non résolus dans les délais ou sur demandes spécifiques (hors process) Mettre en place outil et process de vérification des inventaires pour nos métiers (PowerBI) Définir, mettre en place et suivre les indicateurs nécessaires au pilotage de la prestation o Indicateurs quantitatifs (utilisation de PowerBI) o Indicateurs qualitatifs (satisfaction utilisateur) Accompagner le titulaire du poste dans les missions suivantes (+ backup sur absences) o Être l’interlocuteur pour les métiers Corp et TGS sur les actualités TGITS impactant les end-users (Evolution du poste de travail, mises à jour majeures, organisation,…) o Assurer la relation de SF vis-à-vis des DSI de branches au travers de l’organisation de comités de synchro, de news letter, ou autres canaux à définir o Relayer les besoins des branches Corp et TGS aux Business Analysts concernés o Assurer la promotion du savoir-faire TGITS (mise à jour du sharepoint, de l’application catalogue de services SF, organisation de webinars,…)
Business Analyst

Nous recrutons un Business Analyst en Asset Management avec une expertise confirmée en reporting financier et réglementaire. Vous serez chargé de l’analyse des besoins métiers, de la rédaction des spécifications fonctionnelles et du suivi des projets liés à la production des reportings réglementaires et clients. Vous assurerez la qualité des livrables et veillerez au respect des délais et des exigences métier. Anglais courant exigé. Rejoindre nos équipes, c’est évoluer dans un environnement dynamique et en constante évolution, au cœur des enjeux financiers et réglementaires de demain. Vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets d’envergure, de développer vos compétences et d’interagir avec des experts reconnus du secteur.
Chef de projet Digital + Epargne Salariale/Epargne Retraite
Nous recherchons un chef de projet pour accompagner les métiers et les équipes technique dans la construction et l'optimisation de nos produits digitaux épargne et notamment les espaces clients. (FRONT to BACK). Le chef de projet devra cadrer et piloter un autre projet dédié à l'évolution de parcours de souscription digitale pour une offre dédiée aux TPE/PME. Vous devrez accompagner le métier dans la strucutration des livrables métiers en lien avec l'offre produit et l'offre financière, vous réaliserez le cadrage, qui comprend le périmètre, le planning et le budget, et animerez, coordonnerez les réalisations IT avec les équipes dédiées, jusqu'à la mise en marché. - Piloter et coordonner les travaux des équipes IT et métiers - Analyser, comprendre et challenger les besoins fonctionnels et techniques exprimés par les parties prenantes - Assurer une proximité avec les parties prenantes - Mettre en place un processus d'exploration continue qui permet la synthèse d'une vision, d'une Roadmap, d'un backlog - Rédiger les dossiers de décisions / instructions et mettre en place des plans d'actions pour déploiement par les équipes de réalisation - Préparer et animer les instances de suivi et de décision afin de s'assurer de l'avancement des travaux par les différentes directions et du respect du planning et du budget - Gérer les risques, les plans de remédiation et les dépendances - Travailler en étroite collaboration avec la Direction - Reporting sur l'avancement des travaux
Recette Reporting

Nous recherchons un profil de recetteur senior pour intervenir sur une activité de reporting en Assurance-Vie. Le consultant devra être autonome, rigoureux et agile dans son approche, avec une solide capacité à comprendre les enjeux fonctionnels liés à l’assurance-vie et à la gestion d’actifs. Il sera en charge de la définition et de l’exécution des plans de tests, de la validation des données issues des rapports, ainsi que de l’analyse des écarts. Il devra également maîtriser les spécificités du carnet d’ordres et assurer une collaboration étroite avec les équipes projets et métier pour garantir la qualité des livrables.
AMOA - Marketing & Product (FH)

🎯 Contexte de la mission : Dans le cadre du renforcement de ses actions marketing sur les solutions de paiement à destination du grand public, notre client – un acteur majeur du secteur bancaire – souhaite intégrer un consultant marketing pour accompagner les équipes produits dans la conception, la mise en œuvre et le suivi de campagnes de communication orientées clients. Cette mission s’inscrit dans une logique d’ accélération de l’usage des solutions de paiement (cartes, paiements mobiles, virements instantanés, options internationales, services innovants type cashback, cagnottes, partenariats…). 💼 Vos responsabilités : Participer à la planification des campagnes marketing en lien avec les équipes produits. Acquérir une compréhension fine des produits pour en valoriser les bénéfices clients. Rédiger des briefs marketing clairs et impactants à destination des équipes de création. Définir les canaux de communication les plus pertinents (emailing, réseaux sociaux, canaux web & mobile, agences, presse…). Collaborer avec les équipes digitales pour traduire la valeur produit en messages engageants. Apporter une vision métier sur les actions de ciblage marketing. Réaliser une veille marché sur les usages clients et tendances sectorielles. Assurer le pilotage opérationnel des campagnes avec les parties prenantes internes. Gérer les étapes de validation produit, juridique et conformité. Suivre et analyser les résultats : reporting, bilans chiffrés, KPIs de performance. Formuler des recommandations d’optimisation en fonction des résultats observés.
*Pré-embauche* Consultant technique Board
Nous recherchons un Consultant Technique Board en pré-embauche pour rejoindre son équipe interne et compléter le projet de mise en œuvre de la solution Board (Klee). Le consultant interviendra sur le paramétrage de Board, pour travailler en collaboration avec un consultant déjà en place ayant une forte connaissance métier. Responsabilités : Paramétrage de l'outil Board Collaboration avec l'équipe en place pour compléter la solution (travail sur la partie technique, pas métier) Formation continue et montée en compétences sur le système Board Support technique et optimisation de l'outil
Consultant Opérationnel Investissements Reporting

Voici les différents objectifs liés à la mission : - Production de reporting de suivi et d'analyse des portefeuilles d'investissements : ○ Historique de l'allocation, évolution YTD et projetée (stock ouverture - cloture, achats, vente, remboursements, arbitrages, etc.), analyse selon divers axes (concentration émetteurs, warf, secteur, zone géographique), transparisation, taux de rendement par classe d'actif (taux du stock et taux des flux), plus-value latente, échéancier, etc. ○ Suivi et reporting sur le déploiement des investissement et sur l'atteinte des objectifs annuels de résultats ○ Suivi et analyse du résultat financier réalisé par classe d'actifs et en ligne à ligne : résultat courant (distribution, coupon, amortissement) / plus-value réalisée / dotation-reprise de PDD / résultat de couverture / charges de gestion. Comparaison réalisé / projeté. ○ Contribution au calcul des dépréciations : identification des lignes à provisionner selon les normes assurantielles french et estimation des provisions à CT / MT ○ Réalisation des reportings réglementaires (QRT solvabilité 2) : contrôle des données caractéristiques des titres en portefeuilles (TAA, duration, sensibilité, rating, secteur, pays, emetteur, etc.). Qualification et correction des éventuelles anomalies, livraison de bases référentielles certifiées. ○ Développement d'outil rapide (macro vba, python, etc. ) pour répondre à ces différents points Exercices prospectifs (Budget/PMT/ORSA) : sur la base d'hypothèses économiques (collecte pluriannuelle) et de marché (taux, actions, immobilier, inflation etc.) proposer, selon différents scénarii, des projections de l'allocation du portefeuille d'investissements et des revenus comptables associés. Participer à l'industrialisation / automatisation de ce processus.
Business Analyst ALM / Risk Reporting (FH)

Contexte de la mission Dans une équipe composée de 6 personnes (5 internes et 1 externe), nous recherchons un renfort technique pour intervenir sur les problématiques de Risk Reporting au sein du département ALM (Asset & Liability Management). Le consultant actuel en régie ne correspond pas aux attentes et sera remplacé. L’objectif est d’intégrer un consultant plus expérimenté sur les outils et problématiques de risk reporting. Missions Développer des outils spécifiques pour la production de reporting ALM Traiter des données issues du cloud pour générer des indicateurs de risques Concevoir des tableaux de bord dynamiques, principalement sous Excel Collaborer avec les équipes internes pour assurer la fiabilité et la pertinence des indicateurs Connaître les enjeux métiers liés à l’ALM pour adapter les outils aux besoins opérationnels
PMO - Digital Workplace H/F
Pour notre client du secteur bancaire, vous serez intégré au sein d’une équipe de 2 personnes composées du Directeur de programme (interne), un Change Manager (déjà en poste) et vous-même. En tant que PMO – Digital Workplace, vous interviendrez dans la gestion, le suivi et le pilotage d’un portefeuille de projets liés à l’environnement de travail utilisateurs du client dans le cadre du programme d’évolution pluriannuel. Vos missions sont donc les suivantes : Exemples de projets gérés par le PMO : Projet XXX – Exploitation des données d’inventaires - Création de nombreux tableaux croisées dynamiques afin d’identifier les éléments clés et ainsi produire des graphiques pertinents. Projet YYY – Analyse, état des lieux et projections des capacités des moniteurs PC o Audit matériels o Audit matériels global o Liste des comptes avec 4 écrans et + Projet WWW - Analyse, état des lieux et projections des capacités des postes spécifique Projet ZZZ – Analyse, état des lieux et projections des capacités des équipements des salles de réunion. Gestion des contrats fournisseurs – Refonte du tableau de bord de suivi – Création d’une roadmap associée. Création d’un tableau de bord de suivi des projets Création d’une roadmap associée.
Chef de projet & PMO Cyber

Contexte Dans le cadre de la DCRN (Direction Cybersécurité et Risques Numériques) et plus particulièrement au sein du programme Cybersafe. MISSIONS : Suivi du plan de charge et du référentiel des livrables : • En relation directe avec le PMO du programme Cybersafe et la direction de programme, assurer, en collaboration avec les différents chefs de projets (CDP), l’actualisation du plan de charge global programme et le suivi des livrables, • Assurer son suivi précis et régulier : Vérifier que tous les livrables sont identifiés par les CDP et disposent de jalons, vérifier leur tenue, alerter en cas de non-respect, rapprocher les consommés des prévisionnels et identifier les écarts … Chef de projet sur les sujets MFA & OIPM Déployer le portail d’auto-dépannage de mots de passe avec une solution MFA, dans un premier temps un pilote sera réalisé sur un périmètre restrint de manière à sécuriser le déploiement général, la communication sera un élément clé dans la réussite de ce projet. • Piloter les 2 chantiers • Construction des plannings • Suivi budgétaire • Préparation et animation des différents comités • Assurer une communication entre toutes les parties prenantes • Identifier les risques projets • Organiser le change
CHEF DE PROJET FINANCE DATA & REPORTING (H/F)

MISSION Face à la diversification des activités et aux défis numériques et environnementaux, le client souhaite renforcer son rôle de partenaire stratégique grâce à trois leviers : capacités numériques, état d’esprit et vision multi-activités. RESPONSABILITÉS Vous rejoindrez le département FiPP (Finance Projects & Processes), récemment créé pour accompagner le Groupe dans ses projets liés aux systèmes, processus et organisation. Vous ferez partie du domaine Data & Reporting, dédié à la création du Finance Datamart et à la facilitation des initiatives de reporting pour une prise de décision éclairée. Vos principales missions : • Piloter les projets de reporting, depuis leur conception jusqu’à leur réalisation, en veillant à leur alignement avec la stratégie du Groupe. • Contribuer à l’élaboration des méthodologies des projets de reporting : gouvernance, livrables, rôles et responsabilités (RACI), etc. • Accompagner les Business Units (BU) dans la définition et la mise en œuvre de leurs besoins en reporting. • Jouer le rôle de lien entre la Fonction Finance et le domaine Data & Reporting pour garantir l’alignement des projets avec les objectifs de transformation. • Faciliter l’adoption des nouvelles solutions de reporting auprès des équipes Finance. • Former et coacher les équipes Finance sur les nouvelles fonctionnalités et processus. • Proposer des solutions pour optimiser les processus de travail et améliorer l’efficacité opérationnelle. • Concevoir des plans de gestion du changement personnalisés pour les BU concernées. • Organiser et animer des ateliers et sessions de formation pour préparer les BU aux changements.
Testeur expérimenté - Aix en Provence (H/F)

Objectif global du projet : Réaliser des tests pour Delivery - Acceptation - In Store LIVRABLES : Rédiger des cahiers de recette / fiches d'anomalies (JIRA) Configurer des environnements / Exécuter des tests Automatisation des tests de Non-Régression / Utilisation de simulateur (KaNest) Au sein d'une équipe agile s'occupant du produit monétique des paiements de proximité (In Store), les missions seront: Réalisation de campagne de tests : - Relecture active des spécifications (Shift Left) et estimation des efforts - Elaborer les cas de test, rédiger les suites / cahiers de test - Exécuter les procédures de test et consigner les résultats - Recherche active des erreurs, passant par une analyse technique (e.g. récupération et analyse de log) - Tracer et signaler les divergences dans l'outil approprié (JIRA) Participation active au projet d’industrialisation des tests : - Maîtriser les outils de test (Robot Framework, jmeter, QTest) - Maîtriser les outils KaNest (KaNest File, KaNest Serveur) - Enrichissement et maintenance de l’automatisation des tests de Non-Régression Participation active à la gestion de l'écosystème de tests : - Vérifier que les environnements de tests ont été mis en place correctement (bonne release installée, par exemple) - Vérifier les différentes configurations de l'écosystème (version de protocole utilisée, par exemple, trame de tests ou cartes de tests utilisées) - Respecter les bonnes pratiques de rédaction des tests (BDD, POM) Personnalité et compétences fonctionnelles recherchées: - Connaissance en monétique - Rigueur, autonomie, responsabilité - Gestion des priorités / multitasking - Sens des priorités business - Bonne capacité rédactionnelle: Reporting, Confluence, JIRA Le plus qui peut faire la différence: - Diplômé de l'ENSICAEN
Chef de projet - PMO Cybersécurité (H/F)
Pour l'un de nos clients grand compte situé en Ile-de-France, dans le cadre d'une mission de longue durée permettant du télétravail, nous recherchons un Chef de projet - PMO cybersécurité (H/F) Ses missions : Mener de bout en bout les projets cybersécurité du client Préparation des supports (bonne maitrise powerpoint) Animation des comités Mise en place des plannings, suivi des jalons Rédaction des processus et de la documentation Pilotage et coordination Reporting Compétences : Regard transverse sur la cybersécurité (SOC, GRC, IAM, SecOps ...) anglais courant Pilotage et gestion de projets cybersécurité TJM MAXIMUM : 600€
Reporting réglementaire

Expérience Requise: 6 à 7 ans d'expérience en Asset Management Expérience auprès de plusieurs acteurs du secteur de l'Asset Management Missions Principales: Production de reporting réglementaire Prévision et analyse (Forecast) Suivi des performances des actifs Collaboration avec les équipes internes pour assurer la conformité réglementaire Participation à des projets transversaux en lien avec la gestion d'actifs Compétences Requises: Maîtrise des outils de reporting et d'analyse en Asset Management Bonne compréhension des réglementations en vigueur dans le secteur Excellentes capacités analytiques et de prévision Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés Niveau d'anglais professionnel
Responsable Procurement SAP Ariba

Responsabilités : Gestion des Achats : Superviser les processus d'achat de biens et services, en veillant à la conformité avec les politiques internes et les réglementations externes. Collaboration avec les Métiers : Travailler en étroite collaboration avec les différentes équipes métiers pour comprendre leurs besoins et fournir des solutions d'approvisionnement adaptées. Optimisation des Coûts : Identifier et mettre en œuvre des stratégies pour réduire les coûts d'achat tout en maintenant la qualité des produits et services. Gestion des Fournisseurs : Évaluer, sélectionner et gérer les relations avec les fournisseurs pour garantir des partenariats durables et efficaces. Utilisation de SAP Ariba : Maîtriser l'outil SAP Ariba pour la gestion des achats, des appels d'offres et des contrats. Analyse et Reporting : Réaliser des analyses de données pour évaluer la performance des achats et proposer des améliorations continues. Veille Marché : Suivre les tendances du marché et les innovations dans le domaine des achats pour anticiper les besoins futurs de l'entreprise.
Chef.fe de projet Offre Epargne Salariale

Notre client recherche une prestation de chefferie de projet pour accompagner les métiers et la tech dans la mise en marché des offres produits et financières (Epargne salariale), à travers la prise en charge des évolutions ad hoc sur l'ensemble de la chaine de valeur IT (FRONT to BACK). Egalement, le/la chef.fe de projet devra cadrer et piloter un autre projet dédié à l'évolution de parcours de souscription digitale pour une offre dédiée aux TPE/PME. Vous devrez accompagner le métier dans la structuration des livrables métiers en lien avec l'offre produit et l'offre financière. Avec l'aide des équipes, vous réaliserez le cadrage, qui comprend le périmètre, le planning et le budget, et animerez, coordonnerez les réalisations IT avec les équipes dédiées, jusqu'à la mise en marché. - Piloter et coordonner les travaux des équipes IT et métiers - Analyser, comprendre et challenger les besoins fonctionnels et techniques exprimés par les parties prenantes - Assurer une proximité avec les parties prenantes - Mettre en place un processus d'exploration continue qui permet la synthèse d'une vision, d'une Roadmap, d'un backlog - Rédiger les dossiers de décisions / instructions et mettre en place des plans d'actions pour déploiement par les équipes de réalisation - Préparer et animer les instances de suivi et de décision afin de s'assurer de l'avancement des travaux par les différentes directions et du respect du planning et du budget - Gérer les risques, les plans de remédiation et les dépendances - Travailler en étroite collaboration avec la direction du programme Epargne sur l'exécution du projet et l'excellence opérationnelle - Rendre compte hebdomadairement et au fil de l'eau à la directrice de projets Front du programme Ambition Epargne (avancement, alerte, arbitrage) - Reporting sur l'avancement des travaux Livrables attendus & planning : Dossier de cadrage incluant le périmètre, budget et planning Mise en place de la méthodologie projet adaptée, en fonction des contraintes du projet Comitologie d'animation avec les métiers, et l'équipe projet Gestion du delivery et des tests à travers les sprints mis en place
Déposez votre CV
-
Fixez vos conditions
Rémunération, télétravail... Définissez tous les critères importants pour vous.
-
Faites-vous chasser
Les recruteurs viennent directement chercher leurs futurs talents dans notre CVthèque.
-
100% gratuit
Aucune commission prélevée sur votre mission freelance.
Derniers posts sur le forum
- Freelance No-codeil y a 4 heures
- Facture impayé que faire ?il y a 5 heures
- Proposition de CDI en tant que freelanceil y a 7 heures
- comment negocier frais mission ville éloignée ?il y a 8 heures
- Valoriser des travaux R&D faits soi-même sans salairesil y a 8 heures
- Clause de non concurrence en CDIil y a 9 heures