Forum
Comptabilité dans les début d'un TNS
Bonjour,
Je viens de monter ma propre SARL début Avril 2007 en tant que gérant majoritaire.
Etant travailleur non salarié, je pose quelques questions :
1)En fin de mois, que doit-je faire ?
-Me rédiger un bulletin de paie avec le détail des charges propre au statut de TNS ? si oui quels sont les taux ?
-Me verser un salaire net.
2)Les charges doivent être payées chaque fin de mois, chaque trimestre ou chaque année ?
3)Ce mois ci ma facturation à été de 6745,44 €, je souhaite me rémunérer environs 2900 € net, comment doit-je mi prendre ?
Merci beaucoup
D.B
Je viens de monter ma propre SARL début Avril 2007 en tant que gérant majoritaire.
Etant travailleur non salarié, je pose quelques questions :
1)En fin de mois, que doit-je faire ?
-Me rédiger un bulletin de paie avec le détail des charges propre au statut de TNS ? si oui quels sont les taux ?
-Me verser un salaire net.
2)Les charges doivent être payées chaque fin de mois, chaque trimestre ou chaque année ?
3)Ce mois ci ma facturation à été de 6745,44 €, je souhaite me rémunérer environs 2900 € net, comment doit-je mi prendre ?
Merci beaucoup
D.B
- Bonjour,
> 1)En fin de mois, que doit-je faire ?
> -Me rédiger un bulletin de paie avec le détail des charges
> propre au statut de TNS ? si oui quels sont les taux ?
Il n'y a pas de bulletin pour un TNS.
> -Me verser un salaire net.
Vous devez vous verser ce qui est prévu dans le juridique.
> 2)Les charges doivent être payées chaque fin de mois,
> chaque trimestre ou chaque année ?
Selon l'organsime, c'est différent.
Il y a des acomptes, puis une déclaration annuelle, puis des ajustements.
Ayant créé en avril 2007, vous déclarerez debuité mai 2008 et verserez des acomptes jusqu'à les ajustements (septembre 2008 pour la maladie, novembre 2008 pour l'urssaf et 2009 pour la retraite).
> 3)Ce mois ci ma facturation à été de 6745,44 €, je souhaite me
> rémunérer environs 2900 € net, comment doit-je mi prendre ?
Il faut une AG qui est fixé votre rémunération. Ensuite, vous vous faites le chèque.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Merci beaucoup hmg :D
Concernant ma rémuneration, j'ai indiquer des montants dans mon Business Plan, je peut m'appuyer dessus ou suis je obligé d'organiser une AG ?
Dans mon business Plan, j'ai indiqué une somme fixe + un variable 70€ par jour travaillé, comment je peux combiner ça ?
Le montant décidé en AG est il un maximum ? Peut on se rémunérer moins que ce qui est décider en AG ?
Merci
David.B - Bonjour,
Le BP n'est pas un acte juridique.
Si en AG, vous mettez X par mois maximum, vous pourrez vous rémunérer jusqu'à par mois maximum.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
