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Interimaire et jours fériés
Bonjour,
Est-il obligatoire de payer un jour férié (donc chomé) à un intérimaire pour une mission de 1 mois ?
Exemple : on me demande de régler 21jours sur aout pour 20 travaillés.
Davance merci.
Est-il obligatoire de payer un jour férié (donc chomé) à un intérimaire pour une mission de 1 mois ?
Exemple : on me demande de régler 21jours sur aout pour 20 travaillés.
Davance merci.
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hmg
Nombre de posts : 26942Nombre de likes : 438Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Cela dépend de la règle applicable à aux salariés en CDI qui seraient dans votre entreprise.
Si la convention collective ou l'accord régional applicable précise qu'ils ont droit à la rémunération des jours fériés rémunérés, il faut rémunérer l'intérimaire sur la même base.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas.
