modele de facturation pour un services delivery manager ?

Bonjour,
Je serais dans quelques jours licenciée par mon entreprise pour motif économique. Mon service (formation) est très largement touché, bien que l'activité soit maintenue. Pour connaitre le marché et l'avoir développé et encadré depuis plusieurs années, je sais qu'ils auront très prochainement besoin d'aide, car toutes les compétences sont parties. Je souhaiterais proposer à mon futur ancien employeur de les aider, en free-lance, à maintenir et développer l'activité. En train de construire mon "business case", je me heurte à un premier problème: quel modele(s) de tarification dois-je proposer? Il s'agirait, entre autres, de proposer la sélection et la coordination des ressources externes, la gestion de ces ressources, l'assistance technique aux équipes de vente, le reporting d'activité, la préparation des documents nécessaires, en interne et externe, à l'externalisation des services.
Auriez-vous des exemples de modèles de tarification/facturation corresponsant à ce type d'activité difficilement rémunérable "à la mission" car elles sont multiples?
Je vous en remercie apr avance.
A.