Quel est la structure la plus adaptée ?

Bonjour,

si la sécurité est vraiment importante, notamment si vous comptez avoir des enfants à CT/MT, alors cherchez plutôt un CDI, vous devriez avoir le temps de trouver le bon, en vous formant éventuellement, en profitant de vos droits chômage.

Après si vous tenez au freelancing (pour la relative liberté que ça offre, mais ne pas se vendre du rêve non plus) pourquoi pas du portage salarial qui me semble être un hybride intéressant dans votre cas.

Sinon moins sécurisant la SASU (vous êtes patron salarié en gros).

Et encore moins sûr : l'EURL et vous pouvez compenser en partie la précarité du statut avec des mutuelles, prévoyances et autres assurances.

Par contre faites bien attention à ne pas choisir une option qui pourrait remettre en cause vos droits acquis au chômage et votre CSP.

Pragmateek a écrit : Sinon moins sécurisant la SASU (vous êtes patron salarié en gros).

Et encore moins sûr : l'EURL et vous pouvez compenser en partie la précarité du statut avec des mutuelles, prévoyances et autres assurances.

Je ne vois pas en quoi l'EURL serait "moins sécurisante" que la SASU.

Dans les 2 cas, vous n'avez pas droit au chômage en cas de fin de mission (si c'est ce que vous entendez par "sécurisant").

Pour répondre à Kiffenlair : cherchez plutôt un CDI.

Je me trompe peut être (après tout je n'ai qu'un post pour juger) mais vous ne transpirez pas la confiance en vous, ce qui va compliquer votre capacité à vous vendre.

Vous n'avez pas l'air non plus très débrouillard : quand bien même vous ne savez pas ce qu'est qu'un CSP, a partir du moment ou on vous le propose, il me parait conseillé de se renseigner. Notamment parce que vous pouvez l'accepter ou le refuser, donc le minimum est de savoir ce que cela implique.

Par ailleurs vos domaines de compétences sont très larges et plutôt vagues : peu de chance de vous démarquer face à la horde de salariés de SSII qui seront en concurrence avec vous.

Enfin, vous semblez totalement ignorer les contraintes du statut d'indépendant. Par définition, vous ne pourrez pas "sécuriser" votre vie professionnelle sous ce statut.

Si malgré tout vous souhaitez continuer à étudier la voie de l'indépendance, renseignez vous au maximum sur les contraintes associées. Le site de mixomatose (utilisateur du forum) est très bien pour débuter sa compréhension.

@Pragmateek @Tap

Je vous remercie de vos réponses.
Cependant, j'ai une grande confiance en moi mais ce qu'il m'enerve le plus c'est ce licenciement Economique.

Si je pars en indépendance, c'est tout simplement que je code toujours seul , je prends des risque et mes responsabilités.

vos domaines de compétences sont très larges

Effectivement, ce qui fait ma force ! Cependant mon CV est orienté : développeur / Gestion de projet.

Pour le coté CSP, en gros j'ai une protection d'un ans ... mais je veux travailler... Je ne supporte pas de rien faire ... surtout après un accident grave que j'ai eu ...

J'entends beaucoup parlé du portage salarial, mais ne je connais pas, c'est nouveau pour moi !

Merci beaucoup[/quote]

Salut,
Ce sera difficile de performer en chef de projet avec cette qualité orthographique et grammaticale 😉
Le CdP est le garant de la qualité des documents remis aux clients.
Fais plutôt du DEV 💡

Juste pour signaler que j'ai 2 messages en attente de modération depuis hier ! 😲

Si quelqu'un sait comment contacter les modos... 🙄

Merci.

Kiffenlair eh bien , mec si on fait un petit concours je suis ton maitre 🙂

Je me fais licencié trois fois, j'ai aussi à mon actif trois boites qui a déposé le bilan ,et j'étais parti avant qu'ils coulaient, j'ai regreté de ne pas resté quelques temps en plus pour profiter des longues vacance, si non je pourrais remettre le compteur à 6.

avec un peu de l'humour , j'aime bien bosser pour les boites qui ont coulé, l'avantage le nouvel employeur ne peut pas prendre des références sur moi.


si non, moins drôle actuellement je suis sans emploi, mais j'ai toujours pensé il faudrait plutôt avoir un profil qui me permet de trouver du taff rapidement au lieu de penser au licenciement, c'est ma vision de la vie.