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Vous êtes expert.e en gestion des ressources humaines et maîtrisez SAP SuccessFactors ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Expert SAP SuccessFactors SIRH ! Vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l'optimisation de notre Système d’Information des Ressources Humaines, en assurant la performance, la configuration, et l’alignement des modules SuccessFactors avec les besoins métiers. Si vous êtes passionné par le développement des solutions RH et souhaitez accompagner notre transformation digitale, ce poste est fait pour vous !

Pour un de nos clients finaux, nous somme à la recherche d'un PMO SAP Vos Missions : Rattaché(e) au directeur du programme, vous aurez pour rôle de : Construire et maintenir le plan directeur du programme Accompagner les équipes IT et la direction dans la prise de décisions stratégiques et éclairées Identifier les arbitrages clés et gérer les risques et plans de mitigation Fournir une vision consolidée de l’avancement du programme, ainsi qu'un reporting structuré (gestion de la RIDA) Gérer le budget de l’équipe du programme

Pour un de nos clients intégrateurs, nous recherchons un consultant SAP Coupa Source To Pay. Le candidat doit avoir au moins 7-8 ans d'expérience dans le domaine de l'approvisionnement et avoir travaillé en tant que Business Lead/Consultant dans des projets informatiques. Vous devriez être : -Expert dans l'ensemble de la chaîne de valeur du processus Source-to-Pay, y compris Source-to-Contract, Request-to-Receipt, Purchase-to-Pay et Invoice- to-Pay. -Certifié de la dernière version du module Coupa S2P ; expert dans la conception et la configuration de Coupa S2P sur un minimum de quatre cycles de vie complets, y compris une expérience approfondie de l'atelier de conception. Il s'agit d'un projet de transformation des processus opérationnels S2P et de l’accompagnement fonctionnel de Coupa S2P dans des environnements de type « Greenfield ». -Expertise pratique en matière de conception, de configuration, de test et de déploiement de Coupa S2P. -Expérience de l'intégration de Coupa S2P avec les solutions SAP. expérience pratique approfondie du module P2P de Coupa et avoir travaillé sur 2 ou plusieurs projets d'implémentation de Coupa. -Expérience de la présentation de la justification de la solution pour les changements de conception et les personnalisations de la solution aux forums de Design Authority. Soft-skills : -Un sens aigu du détail et un engagement à fournir un travail de haute qualité. -Esprit d'initiative et grande motivation. -Une expérience professionnelle dans une fonction hiérarchique liée à l'approvisionnement est un atout. Date de début: ASAP

Notre client recherche un développeur ABAP confirmé à Aix-en-Provence. Mission principale : Contribuer à plusieurs projets ABAP, développement SAP ABAP, tests techniques, revue de développements. Localisation : Poste basé à Aix-en-Provence avec une présence sur site de 3 à 4 jours par semaine. Expérience requise : 3 à 10 ans d'expérience dans le développement ABAP, idéalement dans des environnements de grande envergure. Environnement technique : Systèmes sous SAP ECC6, connaissance en SAP PI très appréciée pour une meilleure intégration.

• Participer à des projets groupes ou locaux en apportant son expertise de la solution existante • Travailler avec les filiales et les métiers sur leurs besoins et valider avec eux les solutions retenues, organisationnelles ou techniques • Définir, construire et mettre en production les évolutions demandées par le métier • Supporter la solution existante en tant que niveau 4 • Piloter et coordonner les projets sous sa responsabilité • Assurer l’intégration avec les autres modules • Assurer le transfert de connaissance au sein de l’équipe centrale et avec les équipes locales sur les solutions mises en œuvre • Développer et maintenir des relations efficaces en terme de communication avec les différents partenaires clés et les fournisseurs

Bonjour Hanson Regan recherche actuellement un consultant SAP SD pour une mission de 4 mois renouvelable basée à Paris (télétravail possible 2-3 jours par semaine) En tant que responsable de l'architecture d'une solution d'intégration de bout en bout, vous piloterez les discussions avec les clients pour définir les exigences et les traduire en une solution technologique. Dans le cadre de SAP S4 connecté au BTP, vous concevrez et construirez des interfaces pour les données de vente entre le portail B2B et SAP S4 (API management). vous aurez de solides compétences en communication en français et en anglais. En raison des exigences du client, les candidats doivent pouvoir travailler par l'intermédiaire de leur propre entreprise française car nous ne pouvons malheureusement pas accepter de solutions de portage pour cette mission. Pour plus de détails sur ce poste, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour en utilisant les coordonnées ci-dessous.

Contexte de la mission Au sein de l'équipe Dispatch & Fulfillment , tu travailles au cœur des projets technologiques et stratégiques liés au réapprovisionnement des entrepôts et des magasins ainsi qu' à l'E-Commerce. Le produit Stock Management est chargé de la cohérence de la donnée de stock entrepôt entre le WMS et l’ERP. Nous sommes aussi responsables de la qualité du stock logique qui en découle. Tes missions : Support & Respect des promesses utilisateur Résolution et correction des tickets remontés par nos utilisateurs Analyse et suivi des incidents Suivre le respect des promesses Run (ex : SLA , OLA , Satisfaction des utilisateurs ..) Exploitation & Activité corrective de support (backlog, routines, …) Animer des réunions visant à challenger d’autres produits Mettre en place des outils d’analyse permettant de prioriser les bonnes actions Accompagnement des projets de transformation Tests de non régressions Tests E2E

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : SAP ABAP Contexte : Rejoignez un de nos clients parisien pour une mission SAP ABAP dans un contexte de projet afin de préparer la migration S4/Hana Missions : Audit des environnements SAP : évaluation des aspects techniques et fonctionnels, identification des outils de supervision actuels. Collecte des besoins : entretiens avec les équipes IT pour recenser les attentes en supervision technique (performances, incidents) et fonctionnelle (processus métiers critiques). Évaluation des outils : analyse et comparaison des solutions existantes (Solution Manager, outils tiers) avec les besoins recueillis. Cartographie et recommandations : documentation des besoins et propositions d’améliorations des outils de supervision. N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées. * Cette opportunité n'est pas ouverte à la sous-traitance.

XXX est la DSI transverse de la Filière IT et des Métiers de XXX. Elle est en charge des fondations digitales : fondations IT (gestion d'identité, outils Filière IT), capacités data (socle Big Data), référentiels Groupe, capacités digitales standards. Au sein de XXX (socles techniques communs à l'ensemble des DSI), l’entité XXX est le centre de services en charge des plateformes de DevSecOps du groupe. L’entité XXX fournit aux entités Devops des solutions de déploiement packagées (composants) permettant des déploiements automatisés de type Infra-As-Code et orchestration de containers. Le bénéficiaire souhaite mettre en oeuvre plusieurs évolutions de son socle technique. A ce titre, le Bénéficiaire souhaite bénéficier de l'expertise du Prestataire en termes de Conception et développement Dans ce cadre la prestation consiste à contribuer à/au(x) : - Maintien en conditions opérationellles des solutions existantes dans l'équipe (solutions packagées, XL Deploy et Argo CD) - La réalisation des migrations vers des solutions virtualisées de type Gen2 - DevSecOps (Github, Jenkins, Deploy IT, Jfrog, Sonar, ArgoCD, ...). - L'assistance technique des utilisateurs de nos solutions - La conception et réalisation des solutions automatisées de déploiement packagées - La participation aux migrations de nos solutions vers Gen2 - Le support de la solution globale (infrastructure) et de nos clients (assistance en cas de problème). - Composants de déploiements orchestrés (K8, Ansible, Terraform,, …) - Support à nos clients Livrables attendus - Cf contextes et objectifs.

Au sein de la Tribu Activité PMSI, vous intégrerez une Squad Agile dédiée à deux projets majeurs : Polaris Belgique , un programme stratégique de localisation. Les évolutions réglementaires Réglementaire 2025 . Vos principales missions seront de : Contribuer au développement du produit en respectant les pratiques de développement moderne de Softway Medical : Architecture Hexagonale / Clean Architecture TDD, DDD, BDD, et Pair Programming Assurer la qualité des livrables via l’écriture de tests unitaires et tests d’intégration et la gestion des pipelines CI/CD. Participer aux rituels Agile (mêlées, sprint planning, rétrospectives, etc.). Être proactif dans l’évolution des produits et à l’aise pour intervenir sur des architectures legacy (monolithique ou anciennes versions de Java) en parallèle des environnements modernes.

Vous serez en charge de l'audit, de la migration et du soutien de l'Active Directory (AD) vers une nouvelle infrastructure dans le cadre d’un carve-out stratégique. Dans un environnement complexe et sécurisé, vous collaborerez étroitement avec les équipes IT et métiers pour garantir la continuité des services d'authentification et l'isolation des environnements post-carve-out. Vous définirez la stratégie de migration vers Azure AD ou un environnement AD hybride, superviserez la migration des utilisateurs et services associés, et validerez les accès post-migration. Vous serez également responsable de la documentation et de la formation des équipes internes à l'utilisation de la nouvelle infrastructure.

Votre mission, en tant que Tech Lead, sera : D’assurer la performance et l’évolutivité des solutions ML Solutions. D’encadrer techniquement une équipe en forte croissance. De veiller à l’alignement des solutions avec les standards technologiques et stratégiques du groupe. L'équipe, actuellement composée de 5 collaborateurs, prévoit une montée en charge rapide, avec des recrutements en cours pour soutenir les objectifs ambitieux du projet. Fédérer et guider l’équipe technique : Créer un environnement collaboratif et motivant, tout en assurant le respect des meilleures pratiques de développement (DevOps, CI/CD, tests automatisés, monitoring). Piloter la roadmap produit : Collaborer avec les Product Owners pour prioriser les fonctionnalités et garantir leur alignement avec la stratégie technologique. Prendre des décisions clés : Assumer les choix architecturaux et techniques, notamment sur les aspects liés à la sécurité, la scalabilité et l'optimisation des performances. Superviser la production : Assurer la stabilité, la fiabilité et la performance des systèmes en production. Interopérabilité : Travailler en synergie avec les autres Tech Leads et les équipes transverses pour garantir la cohérence des solutions au sein de la plateforme. Standardisation : Instaurer des pratiques modernes (Infrastructure as Code, observabilité) pour une gestion optimisée des pipelines MLOps. Support et relation utilisateurs : Être un point de contact clé pour les utilisateurs finaux, comprendre leurs besoins et garantir leur satisfaction. Amélioration continue : Participer activement aux revues de code (MOB programming, pair reviews) pour maintenir un haut niveau de qualité. Conformité aux standards : Intégrer les guidelines du framework technologique global et veiller à leur application.

🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte /Objectifs : Au sein du département "Architecture & Excellence Opérationnelle" de la DSI Corporate, Le domaine Development Factory regroupe l'expertise DevSecOps ainsi que le support de l'usine logicielle. Dans ce contexte, le domaine recherche un Ingénieur DevOps. 🤝 Responsabilités : Dans un environnement technique riche (Java / .Net / Angular / Python / Datastage / Oracle / MySQL / PowerBI / Shell / Openshift / GCP / …) : - Fournir un support aux composants de l'usine logicielle (Bitbucket/Jenkins/Azure DevOps/Sonar/Checkmarx/Artifactory/XLDeploy/XLRelease) - Améliorer les scripts Groovy internes pour offrir de nouvelles fonctionnalités dans les pipelines Jenkins - Aider les développeurs à construire des pipelines pertinents pour leurs produits - Collaborer avec les équipes de développement pour identifier et résoudre les problèmes.

Nous recherchons un Développeur Java expérimenté pour intervenir chez notre client, sur un projet stratégique et de grande envergure. Vous serez impliqué dans la conception, le développement et l’optimisation d’applications critiques dans un environnement technologique avancé. Localisation : Aix-en-Provence Démarrage : ASAP Durée : Mission longue TJM : selon l'expérience (de 350 à 480€) Compétences techniques requises : Big Data ou Intelligence Artificielle (IA) : Expertise indispensable. CI/CD : Maîtrise des outils d’intégration et de déploiement continus (exemple : GitLab CI ou équivalent). Docker : Solides compétences dans la containerisation d'applications. Linux : Bonne connaissance des environnements Linux. Bases de données relationnelles : Expérience avec PostgreSQL ou une autre technologie similaire.

Hanson Regan recherche un Consultant SAP EWM pour un poste en freelance basé à Paris pour un contrat de 6 mois basé à Paris Profil : SAP EWM (minimum 5 ans d'expérience) Dans le cadre des activités de déploiement du programme SAP, nous recherchons un expert du domaine logistique qui sera chargé de : • Soutenir l'entreprise en tant qu'expert SAP pour faciliter la compréhension du modèle de base et l'analyse des écarts, en se concentrant sur les processus entrants, d'entrepôt et sortants. • Diriger les sujets de localisation (personnalisation) en fournissant un support de collecte de données pour l'entreprise et en les implémentant dans SAP. • Assister l'entreprise dans la définition et l'exécution de scénarios de test de bout en bout (E2E). • Soutenir l'équipe de migration de données pendant les simulations et la phase de mise en service. • Fournir un support post-mise en service dans leur domaine. Cela comprend l'utilisation de SAP EWM pour les tâches liées à la logistique (personnalisation, feuilles de collecte de données, validation des recettes). En raison des exigences du client, nous ne pouvons accepter que les candidatures de freelances travaillant via leur propre entreprise française. Malheureusement, nous ne pouvons pas accepter les solutions de portage pour cette mission. Si cela vous intéresse, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous pour plus d'informations.

Nous recherchons un DevOps Senior pour prendre en charge deux applications critiques, au sein d’une équipe dynamique d’environ 15 personnes. Vous serez responsable de garantir la qualité, la fiabilité et l’évolution continue des applications, tout en contribuant à un environnement agile et collaboratif. Vos missions principales : Développer des User Stories en collaboration avec l’équipe. Automatiser et exécuter des tests (focus particulier sur les tests end-to-end). Corriger les anomalies détectées lors des tests ou en maintenance. Améliorer continuellement le produit et ses performances. Mettre en place et maintenir la documentation technique. Compétences attendues : NodeJS, VueJS, TypeScript : Expertise. Playwright, Gherkin, Jest : Niveau confirmé, avec expérience en tests end-to-end. Méthodologies Agile, Kanban : Niveau confirmé. Expérience significative en CI/CD et connaissance de GCP : Un plus apprécié. Savoir-être : Sens du collectif et bon relationnel pour travailler en équipe. Approche rigoureuse et méthodique dans les développements et les tests. Sensibilité à l’agilité et à l’amélioration continue. Expérience attendue : Minimum 8 ans d’expérience post-études en développement web. Au moins 4 ans d’expérience en développement fullstack avec NodeJS et VueJS.