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Groupe dans le domaine de l'assurance. Groupe assureur de personnes en France. Spécialisée depuis 150 ans sur ce métier, elle intervient sur les trois principaux segments du marché de l'assurance de personnes : l"épargne, la retraite et le risque prévoyance. La mission se déroulera au sein de la Direction Comptable Groupe dans l'équipe en charge de l'administration des outils comptables (PeopleSoft, SAI, et BO), composée d'un manager, et de quatre collaborateurs. Descriptif du besoin : Réaliser le paramétrage des règles SAI, les tests unitaires, le support utilisateur durant les phases de recette, et apporter une expertise SAI à l'équipe. Le périmètre d'activités concerne les projets de la direction comptable groupe, et également la prise en charge des anomalies de production. - Projets => Migration AIS 3.0, Migration des systèmes de gestion assurance, Assurance Affinitaire, Epargne retraite entreprise, et Refacturation frais généraux. - Production => Analyse des rejets, corrections des anomalies de traduction, prise en charge des évolutions de schémas comptables. Les livrables attendus sont les spécifications SAI, les règles SAI, les écritures comptables, les restitutions BO, et les synthèses sur les travaux réalisés.

Contexte : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un.e Tech Lead Java Senior. L’objectif de notre client est de créer une nouvelle plateforme de 0 afin de collecter, afficher et analyser les avis laissés par leurs clients sur leurs produits et services et ceux de leurs partenaires. Cette nouvelle plateforme sera le lancement de leur nouvelle stratégie en terme de captation des contenus générés par leurs clients (social media, questions/réponses, vidéo, images, ...). Mission : Dans le cadre de la construction de cette nouvelle plateforme, nous cherchons un Tech Lead Java Senior afin de faire le design puis l'implémentation de la plateforme. Environnement technique : - Back : Java, PostgreSQL, Elasticsearch, Kafka - Cloud : GCP, K8S - CI/CD : GitHub, Github action, Docker - Monitoring : Datadog

Assistance au pilote de la MCO pour assurer l’organisation et le suivi des activités du chantier une ressource polyvalente capable d’assister le pilote de la MCO. Description détaillée des tâches qui constituent la mission Assistance au management et au pilotage de l’équipe MCO, à savoir : · Etre en appui sur l’organisation et la répartition des activités, · Etre en appui sur le suivi de l’avancement des activités, · Etablir le tableau de bord et le reporting, · Etre en appui sur la gestion des risques. · Assistance à la coordination avec les autres chantiers du projet, à savoir : · Etre en appui sur la préparation et l’animation des comités chantier (CoChan), · Etre en appui sur la préparation et la participation aux comités projet (CoVer, CoProj), · Etre en appui sur la coordination avec les autres chantiers du projet . · Assistance sur la maintenance préventive, à savoir : · Etre en appui sur la gestion des niveaux de service (SLA), · Etre en appui sur la mise en place d’un REX issu de l’exploitation, · Etre en appui sur la mise en place du plan de maintenance. · Assistance sur la maintenance corrective, à savoir : · Etre en appui sur le suivi des alertes, · Etre en appui sur la gestion des problèmes, pour résoudre à plus long terme la cause des incidents. · Etre en appui sur la mise en place et maintenance des processus de gestion des incidents · Etre en appui sur la résolution des incidents bloquants (gestion de crise) · Assistance sur la gestion de configuration, à savoir : · Etre en appui sur la maitrise de la documentation, · Etre en appui sur la maitrise de la maintenance. · Assistance sur la modification applicative, à savoir : · Etre en appui sur le pilotage des versions évolutives et correctives, · Etre en appui sur la gestion des changements en production (C3) · Etre en appui du pilotage des MEE · Etre en appui sur la mise en place du REX issu de chaque MEE

Activités principales: Participation à l’amélioration continue de l’infrastructure Maintenance et évolution de jobs Jenkins et CI/CD Montée de version et gestion de obsolescence Livraison en recette, production Rédaction et maintien des documentations techniques Mise en œuvre des méthodes de modélisation des données et des traitements Participe activement à des projets d'évolutions techniques Communication avec les équipes de développement et avec l’exploitant Amélioration des métriques applicatives et des dashboards en place

Contexte : La DSI recherche un ingénieur SysOps AWS pour rejoindre ses équipes. Missions : Développer pour les projets l’infrastructure et services AWS en IAC avec Terraform, déployer, gérer et opérer dans une optique de sécurité, de scalabilité, de performance, de haute disponibilité, de tolérance aux pannes et d'optimisation financière. Accompagner la monté en compétences des équipes projets, leur assurer le support sur les services et usages AWS. Mettre en place tous les outils pour assurer le run: sécurité, monitoring, alerting, sauvegarde, process et outils de reprise, etc.. Réaliser la documentation nécessaire. Appliquer et s'assurer du respect des normes de sécurité, optimisation finops et autres règles de conformité Sacem. Participer à la MCO et au Run des produits développés. Participer à la mise en place des environnements de développement. Ecriture des pipeline CI et de déploiement. Participer à la maintenance des serveurs on-premise

Description : Une entreprise de services partagés recherche un spécialiste en Process Mining pour renforcer l'efficacité opérationnelle grâce à des compétences d'analyste d'affaires et une connaissance approfondie des domaines de la finance, des achats et des ressources humaines. Le candidat idéal maîtrise les outils de process mining (certifié et expérimenté sur Celonis) pour analyser et optimiser les processus métiers, en garantissant l'intégrité des données et en développant des indicateurs de performance clés (KPI) ainsi que des modèles de données. La plateforme de process mining est déjà déployée pour des processus clés (P2P, I2P, paie, acquisition de talents). Les domaines prioritaires incluent l’automatisation des tâches manuelles, la conformité et la standardisation des processus, la performance opérationnelle, et le respect des accords de service (SLA). En 2025, l’objectif est d’optimiser la configuration actuelle en aidant les lignes de services à mieux comprendre les dysfonctionnements à travers des indicateurs opérationnels, en mettant en œuvre des actions d'amélioration et en observant les progrès grâce à Celonis. Responsabilités : Collaboration avec les équipes métiers : Travailler étroitement avec les équipes Finance, Achats et RH pour comprendre leurs besoins spécifiques et leurs défis. Présenter les cas d’usage (arbre de valeur, KPI) Analyser le processus existant (As-Is) Analyse de données : Utiliser Celonis pour extraire, transformer et analyser les données — En 2025, l'accent sera mis sur l’ajustement des connexions existantes sans ajout majeur de nouvelles sources de données. Support dans la complétion des prérequis techniques Évaluer les meilleurs mécanismes pour l’extraction de données Exécuter la connexion de données Construire le modèle de données Rédiger des scripts Support dans le mapping des données (champs clés, tables) Activer le kit de démarrage si nécessaire Affiner l’explorateur de processus Assurance qualité des données : Garantir l’exactitude et l’intégrité des données utilisées dans les analyses. Exécuter/proposer des vérifications de qualité des données Développement de KPI : Créer et maintenir des KPI et des modèles de données pour soutenir l’analyse métier. Collecter les règles pour les KPI Construire/ajuster les tableaux de bord Support technique pour les corrections Amélioration des processus : Analyser les processus métiers pour identifier les inefficacités et recommander des améliorations. Animer des ateliers pour identifier les améliorations de processus Co-animer avec les équipes métier l’analyse de processus Co-réaliser l’analyse des causes racines Déterminer les résultats pertinents et leur impact pour le métier Calculer l’impact pour le métier Co-exécuter la phase de suivi de la valeur Adoption : Former les utilisateurs Animer des sessions de questions/réponses pour faciliter l’adoption des tableaux de bord

En tant que Lead Développeur, vous êtes garant des solutions techniques implémentées et de la qualité des applications. Vos principales missions incluent : Réalisation des Etudes de Cadrage : Effectuer des conceptions techniques détaillées ; Collaborer avec le Lead Tech afin de garder la cohérence transverse des produits ; Estimer les charges et les délais pour les développements en fonction des besoins émanant des clients, de la roadmap produits et sécurité. Collaboration transversale : Travailler sur des projets transverses de rationalisation (monitoring, supervision, purge, sécurité, etc.) et de transformation (move2cloud, stratégie éditeur / intégrateur) ; Intégrer les produits dans le système d’information (architecture orientée micro-service, interopérabilité, etc.) ; Collaborer avec le Product Owner pour optimiser, stabiliser, ajouter des fonctionnalités, effectuer une veille technique et gérer l’obsolescence des composants. Gestion de l’équipe de développement : Répartir les tâches au sein de l’équipe ; Superviser la charge de travail et les délais ; Accompagner l’équipe dans leurs développements. Développement des Solutions : Participer activement au développement de solutions techniques ; Relire le code et valider les merge requests ; Gérer le versionning, les tests unitaires et les tests d’intégration ; Assurer la performance du patrimoine applicatif de la ligne produit ; Prendre en charge le support niveau 3 en appui aux équipes de RUN ; Implémenter les solutions dans le respect des normes et standards qualité / sécurité édictés par le Lead Tech (tests unitaires, tests d’intégration, …) ; Respecter le process de build et de déploiement au travers de la bonne utilisation des outils de la CICD. Gestion du patrimoine documentaire Assister à la rédaction des documents liés à l’exploitation de la solution ; Rédiger et co valider les documents garantissant le partage de connaissance des applications. Respect des bonnes pratiques et engagements : Adhérer aux bonnes pratiques définies dans le framework Software Développement Life Cycle de l'entreprise ; Garantir le respect des engagements. En tant que Lead Développeur, vous jouez un rôle crucial dans la réussite de notre ligne de produit et l’engagement est attendu pour assurer la qualité et la performance des solutions techniques livrées.

Poste : Software Architecte Objectif : Dans le cadre de la transformation, le client souhaite une assistance sur l'architecture logicielle de la future plate-forme: système distribué, composé de services interdépendants développés majoritairement en python selon une méthodologie Agile (SaFE). Mission : Aux différentes étapes de la spécification et à la mise à jour des standards logiciels (format d’APIs, technologies de référence), leur gouvernance et leur diffusion aux entitéss (plus de 200 développeurs dans le monde). La définition des principaux patterns à utiliser La production d’implémentations de référence, ainsi qu’à leur évangélisation Livrables : Dossiers d'architectures logicielles Revue d'architectures logicielles Standards et Normes logicielles Conduite du changement (Guild, Meetup, Awareness) Technologies : Amazon Web Services ( AWS ) Compétences en développement (Shell unix, Perl, PHP, Python, git, github) Continuous Integration Kubernetes MS Azure Open source Python SAFE TOGAF UML (objet) Architecture micro-services Go Lang

Envie d’allier la technique au relationnel ? Sens du service et satisfaction client te définissent ? Pilotage, coordination et gestion sont tes maîtres mots ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer notre Direction des systèmes d’information au sein de la Team SI interne afin d’assurer le support technique de niveau 1 et 2 pour nos produits et services. Ton quotidien sera rythmé par : Le support technique de niveau 1 et 2 pour nos produits et services internes Le pilotage de la mise en service des logiciels et leur bonne intégration dans l’écosystème informatique Le diagnostic et la résolution des incidents techniques signalés par les clients internes La collaboration avec les équipes internes pour améliorer les produits et services La rédaction des documentations techniques et des guides utilisateurs L’élaboration des procédures et la mise en place des outils pour les activités à déléguer au N1 La tenue d’une base de connaissance recensant les plans d’investigation et de résolution La garantie d’un haut niveau de qualité de service La formation des utilisateurs finaux sur les nouvelles fonctionnalités et mises à jour Des déplacements réguliers sont à prévoir sur notre site de Buc (78). Permis obligatoire- être véhiculé(e) ou motorisé(e) est un vrai plus.

En étroite collaboration avec l'équipe Business Core O2C, l'expert solution O2C devra : Soutenir l'équipe centrale métier dans les premières étapes d'étude de nouvelles exigences métier. Coordonner et suivre les demandes de changement pour l'amélioration continue. Préparer et contribuer aux revues d'amélioration continue avec les parties prenantes métier. Après un transfert de connaissances sur le contenu du core model et les sujets d'amélioration continue, l'expert solution O2C devra : Pour les demandes de changement approuvées, organiser des ateliers pour comprendre les besoins métier et concevoir la solution en conséquence. Configurer et rédiger des spécifications fonctionnelles pour tout développement SAP validé (programmes spécifiques, rapports, interfaces, formulaires, workflows). Réaliser des tests unitaires fonctionnels. Fournir ou mettre à jour la documentation IT et les lignes directrices du modèle central. Sur demande (audit ou incidents), travailler avec l'équipe Basis pour maintenir les autorisations SAP. Le périmètre de la solution inclut les modules et fonctionnalités suivants : Sales & Distribution, y compris les contrats de condition et les applications Fiori pour la performance des ventes. Logistics Execution. Advanced ATP

Poste: Lieu : 40 Avenue des Terroirs de France, Paris (Site Client) Date de début : Dès que possible Client : PUBLIC Localisation : PARIS Poste : Tech Lead DEVOPS Expérience: +5 ans Démarrage : ASAP Durée : longue Responsabilités : Leadership technique : Diriger et encadrer l'équipe Ops dans la gestion des environnements de production et de développement. Garantir la qualité du code et des infrastructures déployées par l'équipe Ops. Assurer la transmission des bonnes pratiques et la montée en compétences des membres de l’équipe. Gestion des environnements : Être responsable du bon fonctionnement, de la mise à jour et de la sécurité des environnements (du développement jusqu’à la production). Superviser l’intégration des solutions et leur interopérabilité avec d’autres systèmes. Supervision et Monitoring : Mettre en place les outils et processus nécessaires pour une supervision proactive des infrastructures. Fournir des solutions pour améliorer le monitoring et la visibilité des performances des systèmes. Collaboration et Gestion de projet : Travailler en étroite collaboration avec les autres équipes (développeurs, produits, etc.) pour assurer la bonne livraison des fonctionnalités et des services. Superviser et gérer les demandes d'ouverture de flux, de migration d'environnement et d'amélioration continue. Participer aux réunions techniques et aux revues de code pour garantir la qualité des livrables. Amélioration continue et veille technologique : Conduire des revues post-projet pour identifier les axes d'amélioration et planifier leur mise en œuvre. Assurer une veille technologique continue et proposer des innovations techniques pour optimiser l’infrastructure. Résolution d'incidents : Intervenir en escalade sur les incidents critiques, tout en guidant l’équipe dans les processus de résolution. Proposer des solutions durables pour prévenir la récurrence des incidents. Compétences techniques requises : Administration Système & Réseau : Systèmes : Debian, Linux Virtualisation et Conteneurisation : Openstack, Openshift Infrastructure as Code (IaC) : Ansible, Docker, Terraform, Terragrunt Technologies utilisées : Consul, Etcd, Squid, Oracle, PostgreSQL, Redis, Kafka Supervision et Monitoring : Elasticsearch, Prometheus, Grafana, AlertManager, NodeExporter Gestion de projets et d’équipes : Expérience dans la gestion d’équipes techniques, capacité à piloter des projets complexes dans un environnement agile (Scrum, Kanban).

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : Chef de projet IT fonctionnel DATA/Reporting Contexte : Rejoignez un de nos clients parisien pour une mission de Chef de projet IT pour intervenir sur le reporting groupe. Domaine DATA et Reporting Pilotage des projets de reporting Suivre différents sujets (accompagnement technique, mise en place du SSO, ...) Collecte, mapping des données des filiales, élaboration du reporting pour la directions, ... N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées. * Cette opportunité n'est pas ouverte à la sous-traitance.

ous recherchons des profils SAP expérimentés capables de travailler de manière semi-autonome ou totalement autonome sur des projets. Un niveau d’expérience significatif est requis. Compétences clés recherchées : Expertise en SAP SD/CS , idéalement avec des compétences en PM/CS . 5+ ans d’expérience en Customer Service (CS) et Sales & Distribution (SD) . Expérience démontrée dans des projets de Rollout SAP . Connaissance des processus de service après-vente ou de réparation interne . Capacité à gérer des projets de bout en bout de manière autonome. Exposition à des projets internationaux . Compréhension des architectures Web-centric et des applications orientées client.

Un de mes client recherche sont future devOps Cloud, dans le but de maintenir et faire évoluer la plateforme data d’un grand groupe. Concevoir, déployer et optimiser les infrastructures sur AWS et Azure . Automatiser les processus avec Terraform et développer des pipelines CI/CD via GitHub Actions . Collaborer avec les équipes Data pour intégrer et gérer des outils comme Databricks . Assurer la supervision, la sécurité et l’optimisation des environnements Cloud. Identifier les opportunités de réduction des coûts dans l’utilisation des services Cloud.

LE CONTEXTE ET VOTRE RÔLE En tant qu’ architecte solution - référent e-commerce , vous auriez la responsabilité de différents projets e-commerce d’envergures en lien avec : La plateforme e-commerce SAP Commerce Cloud, Les sujets digitaux et omnicanaux : Click & Collect, Ship to Store, Marketplace,… Vos missions principales seraient les suivantes : Contribuer aux roadmaps produits et la description des offres de services sur le domaine e-commerce, Préconiser des solutions e-commerce adaptées aux besoins métier, tout en analysant l’impact de celles-ci sur le SI global, Identifier des scénarios d’architecture liés à l’implémentation de solutions e-commerce, en définissant l’architecture cible et la trajectoire, en prenant en compte la stratégie d’intégration, de migration et de déploiement. POURQUOI POSTULER ? Chantiers techniques sur plusieurs mois et/ou années, Etre co-responsable de la construction des solutions, Intégrer une communauté d’architectes brillants et bienveillants, Mise en place d’un Manifeste de l’Architecture.

Notre client dans le secteur Luxe recherche un Expert SAP CO F/H Descriptif de la mission: Le client est un acteur majeur du secteur Luxe et Cosmétique. Contexte de la mission : Au sein du département Système d'Information , vous intégrerez l'équipe de consultants afin d'assurer le développement et la maintenance des outils financiers. Nous souhaitons aujourd'hui élargir notre domaine d'activités sur la partie SAP Finance/Controlling avec les sujets suivants : CO-PA, CO-PC .... Expérience requise > 8 ans requise Compétences / Qualités indispensables: Anglais ,SAP S4,CO-PA,CO-PC Compétences / Qualités qui seraient un +: Connaitre le module CCS