Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance MRP (Material Requirements Planning)

Assurer le rôle de référent IT auprès des départements Métier : · Être le contact privilégié des départements Métiers et donc l’interface avec les équipes techniques IT · Recueillir les besoins des métiers et les aider à formaliser leur business cases Piloter les projets de choix, déploiement ou d’évolution d’applications informatiques métiers. Et à ce titre, piloter toutes les étapes d’un projet : · Aider le métier à formaliser l’expression des besoins · Organiser les appels d’offres et participer au choix de la solution · Participer et garantir la validation des spécifications techniques et fonctionnelles · Coordonner les activités de développement, de tests, de formation, de Change management · Coordonner le déploiement (Roll-out) · Assurer un transfert du projet vers l’équipe d’exploitation (Build to Run) · Garantir un suivi après le passage en production Assurer les activités de chefferie de projet : · Organiser l’équipe projet, planifier et piloter les ressources interne et externes affectées à l'activité projet : architecte technique, intégrateur, infogérants, ... · Estimer puis suivre les ressources et budgets · Planifier les activités, s’assurer de la validation des jalons et garantir le respect des délais · Garantir la qualité des livrables · Analyser et anticiper les risques · Elaborer les tableaux de bord de suivi du projet et être garant de l'atteinte des objectifs · Organiser et animer les comités de pilotage et de suivi Intervention sur différents applicatifs métiers, principalement : · RH (eLearning, gestion des talents, Core RH) · Audit interne (Outil de contrôle interne et gestion des risques) · Achat (gestion des risques fournisseurs) · ERP( Trésorerie, consolidation Financière…) Aussi bien sur des environnements OnPremise que SaaS.

Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce : Je vous envoie ce mail car pour un de nos clients situé dans la région de Parisienne nous recherchons dans le cadre de Prestation Profil SQL et Peoplesoft. Compétences techniques PeopleSoft FSCM - Confirmé - Impératif SQL - Confirmé - Important Description détaillée Assistant Responsable Post Production PeopleSoft - Domaine Finance Fiche de mission : Rattaché(e) au Responsable, notamment en charge du support sur l’outil finance Peoplesoft du Groupement Les Mousquetaires, il / elle aura en charge d’assister le responsable dans ses missions quotidiennes - Assure et coordonne les activités de maintenance corrective et évolutive sur l’outil, - Veille à la qualité de service délivrée (support, communication, sécurité, …) vis-à-vis des entités métiers, - Il est en interface avec le métier et répond aux demandes d’évolution ou des projets en lien avec le Responsable SI Métier et le Chef de Projet. Compétences significatives obligatoires attendues - Maîtrise d’un module finance de peoplesoft (AP, AR, BI, PV,GL et/ou AM) - Connaissance des Peopletools et langage SQL - Animation et coordination de la relation avec les métiers (indispensable) - Accompagnement utilisateurs (formation, communication) Aptitudes personnelles - Rigueur, méthode, esprit de synthèse, réactivité - Agilité et ouverture d’esprit, adaptabilité - Bon communicant (qualités d’expression écrite et orale), - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire MOA / MOE (dont éditeur) - Force de proposition, innovation Informations complémentaires - 5 à 10 ans d’expérience - Temps plein Est l'interlocuteur des métiers / DOSI lors de la vie courante des systèmes Est responsable de l'évolution des applications dont il a la charge Gère les demandes, les priorise, et gère les lots d'évolutions de ses applications en lien avec le Responsable SI métier et le Responsable de Domaine/Pôle Participe aux cadrages et projets d'adaptation et d'évolution du SI Effectue l'analyse fonctionnelle des besoins et détermine les impacts sur les interfaces avec les produits environnants dans le système d'information de l'entreprise Suit les roadmaps de l'Editeur, en analyse les impacts sur son périmètre et anticipe et pilote les montées de versions Conduit, dans le cadre des projets, l'évolution cohérente de son système depuis la conception jusqu'à la mise en service S'assure de la qualité attendue des développements réalisés Contribue à la stratégie de recette des projets sur son périmètre Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

Garant de la cohérence transverse de la solution oracle Dossier de spécifications fonctionnelles Parametrage de la solution Compétences techniques Finance ORACLE ERP cloud - Expert - Impératif Comptabilité clients - Expert - Impératif Connaissances linguistiques: Anglais Professionnel (Impératif) Description détaillée En charge du déploiement du core modèle Finance sur la version cloud d'Oracle et sur le périmètre des pays à déployer, il : - Sera garant du paramétrage de la solution (effectué par lui même ou par un intégrateur groupe) - Collaborera avec un intégrateur local afin de contrôler que les spécificités pays nécessaires sont bien couvertes et n'ont pas d'effet de bord sur la solution core - rédigera les spécifications fonctionnelles correspondant au besoin métier - Sera le point de contact privilégié des key users pays

Rattaché à la Direction des Systèmes d’Information (DSI), rejoignez une belle équipe et prenez part au projet de déploiement de la nouvelle solution métier SUPPLY CHAIN sur l’ensemble des 50 agences de notre client. Ce poste nécessite des déplacements continus sur les différentes agences du groupe (France, DOM-TOM, Europe et international). Après une formation à leurs process et à cette solution, votre mission principale sera de contribuer à son déploiement sous la responsabilité fonctionnelle du Business Analyst qui jouera le rôle de AMOA. Vous dépendrez hiérarchiquement du DSI et aurez un rôle essentiel dans la réussite de ce projet. Missions Principales : Contribuer activement au déploiement / démarrage sur site Former les collaborateurs à la solution et aux process définis ; Accompagner les collaborateurs lors de la mise en production ; S’assurer que les collaborateurs utilisent la solution dans le respect des process définis ; Faire monter en compétences les key-users des sites pour qu’ils deviennent le relais des équipes support après déploiement. Missions annexes : Participer à la préparation du déploiement (analyse, paramétrage, adaptation des supports et process, …) ; Contribuer à l’amélioration continue : Retour d’expérience post déploiement (proposer les évolutions process, solution, méthode de déploiement qui vous apparaissent utiles) // Participer à l’amélioration des supports (formation, base de connaissances, traitement des incidents, …)

Rattaché à la Direction des Systèmes d’Information (DSI), rejoignez notre client et prenez part au projet de déploiement de la nouvelle solution métier SUPPLY CHAIN sur l’ensemble des 50 agences du Groupe. Expert dans le métier de Transit/ Maritime tant Import qu’Export (FCL, LCL, NVOCC, REEFER, RO/RO…) après une formation interne à leurs outils et process, vous deviendrez le garant de la cohérence globale de la solution et de son intégration au sein des différentes entités du groupe. Vous analysez et proposez des solutions pour transformer, améliorer, harmoniser et normaliser continuellement l’efficacité et la fiabilité de leurs processus métiers en étroite collaboration avec leurs utilisateurs. Vous participez au lancement des déploiements de l’ERP sur toutes les agences du groupe, à ce titre des déplacements fréquents sur les différentes agences du groupe sont à prévoir (France, DOM-TOM et international). Vous occuperez une fonction essentielle dans la réussite de ce projet. Vous serez en charge de : Organiser la veille fonctionnelle/technologique au métier du groupe, Participer à la refonte des processus métiers, Rédiger les procédures d’utilisation/SOP de l’ERP à destination des utilisateurs/projet, Participer au paramétrage du nouveau système d’information, Participer à la recette applicative avant déploiement de nouvelle version, Constituer les bases de connaissances d’incidents, Participer à la montée en compétences les key-users du groupe, Accompagner le service support IT dans la réalisation de leurs missions, Vos missions : Audit fonctionnel et gaps analyses des processus métier (en amont du déploiement pour chaque agence) Présence au lancement du déploiement : Formations et accompagnement utilisateurs à l’utilisation de l’ERP (cadrage si besoin).

Rattaché à la Direction des Systèmes d’Information (DSI), rejoignez une belle équipe et prenez part au projet de déploiement de la nouvelle solution métier SUPPLY CHAIN sur l’ensemble des 50 agences de notre client. Ce poste nécessite des déplacements continus sur les différentes agences du groupe (France, DOM-TOM, Europe et international). Après une formation à leurs process et à cette solution, votre mission principale sera de contribuer à son déploiement sous la responsabilité fonctionnelle du Business Analyst qui jouera le rôle de AMOA. Vous dépendrez hiérarchiquement du DSI et aurez un rôle essentiel dans la réussite de ce projet. Missions Principales : Contribuer activement au déploiement / démarrage sur site Former les collaborateurs à la solution et aux process définis ; Accompagner les collaborateurs lors de la mise en production ; S’assurer que les collaborateurs utilisent la solution dans le respect des process définis ; Faire monter en compétences les key-users des sites pour qu’ils deviennent le relais des équipes support après déploiement. Missions annexes : Participer à la préparation du déploiement (analyse, paramétrage, adaptation des supports et process, …) ; Contribuer à l’amélioration continue : Retour d’expérience post déploiement (proposer les évolutions process, solution, méthode de déploiement qui vous apparaissent utiles) // Participer à l’amélioration des supports (formation, base de connaissances, traitement des incidents, …)

✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet innovant, nous avons LE poste pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Chef de Projet ERP (H/F) 🚀 Au service de la performance, de l'innovation et de la compétitivité des industriels, notre client est un groupe international, intégrateur de solutions en engineering et travaux. C'est un partenaire de confiance, créateur de valeur dans une approche éthique et responsable. 🙌🔽 Vous aurez les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸 Définir et mettre en œuvre la stratégie du centre de compétences ERP en lien avec les objectifs du groupe. 🔸 Piloter les projets de déploiement, d’évolution et de maintenance de l’ERP. 🔸 Animer le comité de gouvernance pour prioriser les demandes et arbitrer les évolutions de l’ERP. 🔸 Mettre en place des processus clairs pour le suivi des demandes, des incidents et des projets. 🔸 Superviser le support utilisateur (niveau 2 et 3) pour assurer un service de qualité. 🔸 Organiser la collecte, la qualification et la priorisation des besoins utilisateurs (correctifs et évolutifs) selon une méthodologie claire et transparente 🔸 Délivrer les évolutions (correctif / évolutif) en optimisant l’usage des ressources disponibles (internes / externes) en établissant un principe de travail en cadence co géré avec les métiers 🔸 Identifier et proposer des évolutions fonctionnelles ou techniques visant à améliorer la performance et l’efficacité opérationnelle de l’ERP. 🔸 Garantir la réalisation des tests, la documentation, et la formation associée aux évolutions.

Rédaction de documents techniques : Création de manuels d'utilisation, guides d'installation, et spécifications techniques Rédaction de notices d'entretien et modes d'emploi pour les utilisateurs internes et externes. Collecte et synthèse des données techniques : Collecte des informations techniques auprès des ingénieurs et autres experts. Synthèse des données pour les rendre compréhensibles et accessibles au public cible. Suivi de la cohérence et de la conformité : Vérification de la conformité des documents techniques avec les normes et réglementations en vigueur Assurance de l'homogénéité des documents avec la documentation existante. Mise à jour et gestion des documents : Mise à jour régulière des manuels et guides en fonction des évolutions des produits ou des procédés Gestion des nomenclatures, listings de pièces et codifications. Utilisation des outils informatiques et logiciels spécialisés : Maîtrise des logiciels de Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO) et de publication assistée par ordinateur (PAO). Utilisation des outils bureautiques et des technologies de groupe assistée par ordinateur (TGAO). Ces missions permettent au rédacteur technique de jouer un rôle crucial dans la communication des informations techniques et d'assurer que les utilisateurs puissent comprendre et utiliser correctement les produits ou services mécaniques et hydrauliques

DÉBUT DE MISSION : ASAP DURÉE : 36 mois LIEU : Paris – Hybride Nous recherchons pour l’un de nos clients un Chef de Projet Fonctionnel expert en Assurance Vie afin de renforcer ses équipes sur des projets stratégiques. Descriptif de la mission : En tant que Chef de Projet Fonctionnel, vous serez chargé(e) de piloter des projets complexes liés aux Travaux de Fin d'Année (TFA) dans le domaine de l'assurance vie. Vous apporterez votre expertise sur les produits d’assurance vie, les progiciels spécialisés, ainsi que sur les aspects réglementaires et fiscaux associés. Vos principales responsabilités : Piloter les projets de bout en bout, en garantissant le respect des coûts, délais et exigences qualité. Collaborer avec les équipes métier pour comprendre les besoins et assurer la traduction fonctionnelle des exigences. Apporter une expertise approfondie sur les produits d’assurance vie (réglementations, fiscalité, etc.). Travailler sur des projets liés aux Travaux de Fin d’Année (TFA) , nécessitant des connaissances spécifiques et une expérience préalable. Participer à la coordination des équipes, à l’organisation des comités de suivi, et à la rédaction des livrables projet. Compétences techniques et fonctionnelles requises : Expertise en assurance vie : connaissance approfondie des produits, réglementations, et fiscalités associées. Progiciels assurance vie : expérience sur des solutions telles que Kelia ou équivalents. Expertise en Travaux de Fin d’Année (TFA) , avec plusieurs missions réussies sur ce type de projet. Gestion de projet : capacité à piloter des projets complexes dans des environnements exigeants. Profil recherché : Expérience : Minimum 8 ans en gestion de projet fonctionnel, idéalement dans le domaine de l’assurance vie. Solides compétences en coordination d’équipes et en communication. Capacité d’analyse, rigueur et orientation résultats. Excellentes compétences rédactionnelles pour produire des livrables de qualité.

Nous recherchons un(e) Chef de Projet Dynamics 365 Finance & Operations expérimenté(e) pour assurer le pilotage stratégique du déploiement et de l’intégration d’une solution ERP chez notre client grand compte. En tant qu' acteur central de la transformation numérique de l’organisation, en facilitant l’adoption de Dynamics 365 F&O ,vous serez amené à : Analyser les besoins métiers Rédiger des spécifications Assurer la planification du projet (ressources, budget, risques, KPI…) Coordonner les équipes( Key-Users, intégrateurs, et développeurs). Superviser le paramétrage Dynamics 365 F&O Planifier et organiser des tests utilisateurs Identifier et résoudre les anomalies détectées lors des phases de test. Conduite du changement : accompagner les utilisateurs dans l’adoption de l’ERP. Superviser la mise en production Support post-déploiement : Résoudre les incidents et proposer des améliorations. Communiquer l’avancement et les résultats aux parties prenantes (CODIR, direction).

Vous avez une expertise métier solide et êtes passionné(e) par le développement commercial ? Rejoignez une entreprise en pleine transformation, leader dans l'intégration de solutions ERP adaptées aux besoins métiers, et contribuez à son expansion sur des secteurs clés tels que l’agroalimentaire et l’industrie. | Vos missions | \- Développement commercial stratégique : Identifier, prospecter, et conquérir de nouveaux clients pour promouvoir l'expertise métiers de l'équipe via la solution Sage X3 \- Approche conseil : Apporter une analyse fine des besoins métiers des prospects (gestion, production, supply chain, etc.) et proposer des solutions adaptées \- Coordination des projets : Organiser la réponse avant-vente et collaborer avec les équipes internes (consultants fonctionnels, avant-vente, direction) \- Relations partenaires : Développer un réseau solide avec des cabinets de conseil, des partenaires technologiques et des écosystèmes d'affaires \- Veille stratégique : Assurer une veille technologique et commerciale pour être force de proposition dans un contexte d’innovation continue

Le projet vise à assurer la coordination et l'exécution des tâches entre 4 usines, tout en intégrant les données dans l’ERP. Le système actuel (Renfeel ERP Sage V6) doit migrer vers la version V12 d'ici avril 2026. Dans le cadre de vos missions, vous serez encadré par un directeur de projet. Piloter le fonctionnement des connecteurs numériques reliant les différents systèmes : CM (Commande Numérique) -> via Helix (logiciel du marché) -> Diam, Process (logiciel maison) -> ERP -> GPAO, Réaliser la réécriture ou la mise à jour des spécifications techniques et fonctionnelles, Assurer le rôle d’interlocuteur clé entre : les usines, les développeurs et l'éditeur de logiciels, Rédiger le cahier des charges et les recettes fonctionnelles.

Mission Je recherche un assistant projet, qui intégrera une équipe au sein de la Business Line Digital et Business Data constituée de plusieurs chefs de projets en charge des projets de sites en forte proximité avec les équipes exploitations, promotions, constructions, RSE et marketing. Le poste consiste à accompagner l'équipe de Chefs de projets dans les cadrages de projets Audiovidéo et aux déploiements de solutions connectés. Il faut également prendre en charge le RUN Audiovidéo afin d'assurer le fonctionnement des salles de réunions et des environnements évènementiels (écran LED; sonorisation; outil de gestion de contenu). Objectifs principaux du poste : PROJET L’Assistant(e) Projet intervient en amont des projets pour : - Pré-cadrer les besoins d’outils connectés disponibles au catalogue de l’équipe (théâtralisation, équipements audiovisuels, GTB, sécurité, phygital, etc.). - Réaliser une première estimation budgétaire des projets. - Préparer les documents nécessaires à la validation budgétaire et à la transition vers un Chef de Projet une fois le budget accordé . RUN Il/elle est également responsable du RUN audiovisuel des salles de réunion et des équipements scéniques, garantissant leur fonctionnement optimal et leur maintenance. Infos complémentaires : - Exemple de profil type chef de projet technique junior au TJM équivalent. - Rêgles du TT à date : présence sur site les lundis; mercredis et jeudis - Déplacements FR possible

Notre client, acteur clé du secteur industriel, recherche un Directeur de Projet ERP pour piloter un projet stratégique autour d’un ERP développé en interne, utilisé par 2000 à 3000 collaborateurs. Vos missions : Superviser un projet structurant mobilisant plus de 40 personnes (MOE et MOA), incluant migration de données, évolutions majeures et mises en production. Assurer la coordination et la gouvernance des équipes multi-sites (Mulhouse, Lyon, Paris). Gérer les enjeux politiques internes en accompagnant le changement et en arbitrant efficacement. Être un relais local à Mulhouse pour suivre et encadrer une équipe de 20 collaborateurs sur place. Contribuer à la structuration des processus de pilotage pour une gouvernance durable.

Le consultant interviendra dans la phase de cadrage de la migration vers SAP S/4HANA , en lien avec les équipes métier et IT, pour structurer et optimiser les flux supply chain avant la mise en œuvre. Responsabilités : Analyse et cadrage des processus supply chain existants (approvisionnement, production, logistique, distribution) Identification des écarts entre les pratiques actuelles et les meilleures pratiques S/4HANA. Définition de la cible et recommandations pour l'optimisation des flux supply. Participation aux ateliers avec les équipes métiers et IT pour formaliser les besoins. Rédaction des livrables de cadrage : cartographie des processus, GAP analysis, recommandations. Préconisation sur la configuration des modules SAP SCM (MM, SD, PP, EWM, TM, APO selon le périmètre). Collaboration avec les équipes projet pour préparer la phase de migration et de déploiement .

Dans le cadre de la transformation et de la migration de SAP BI4.2 vers BI4.3 , nous recherchons un Expert SAP BI4 expérimenté pour accompagner notre client dans le secteur bancaire. L’Expert SAP BI4 sera en charge de piloter la migration , d’assurer la bonne transition technique et fonctionnelle , et de conduire le changement auprès des équipes métiers et IT. Il interviendra en coordination avec les équipes internes et aura un rôle clé dans l’optimisation et la modernisation de la plateforme BI. Missions principales Piloter la migration de BI4.2 vers BI4.3 en assurant la continuité de service, Gérer et accompagner le changement auprès des équipes métiers et IT, Superviser et encadrer une équipe de 2 à 3 personnes sous la responsabilité d’un Scrum Master, Garantir la cohérence de l’architecture BI en lien avec les évolutions de l’environnement technique, Optimiser la performance et l’administration des environnements SAP BI4, Participer aux phases de test, validation et mise en production , Assurer le suivi et la documentation des travaux (JIRA, Confluence), Collaborer avec les équipes de data préparation et s’assurer de la bonne exploitation des données, Veiller à l’intégration et l’exploitation des données via Denodo et garantir la compatibilité avec l’architecture existante, Travailler sur l’optimisation des scripts et planification BI4 en environnement Azure , Mettre en place des scripts Shell Unix pour l’automatisation et l’optimisation des tâches, Analyser les incidents et proposer des solutions correctives et préventives.