Partager cette offre
đ Quel sera ton poste ? đ
đLieu : Nantes
đ TĂ©lĂ©travail : Partiel
đ Contexte client :
Nous recherchons pour l'un de nos clients sur Nantes un Administrateur Réseau et Sécurité H/F
Missions:
· effectuer un ensemble dâopĂ©rations en production (quotidiennes, mensuelles et annuelles). Les plateformes PASI et solution Anti-DDoS nĂ©cessitent des maintenances suite Ă des demandes Ă©manant des clients (branches mĂ©tiers de La Poste) mais Ă©galement du Service Owner (Responsable du Service PASI) ou de lâIngĂ©nierie voire de la gestion des incidents (GDI). Ces maintenances prĂ©ventives, correctives et Ă©volutives font lâobjet dâopĂ©rations quotidiennes et programmĂ©es ou mensuelles dites sĂ©quences MCO voire annuelles concernant les exercices de plan de reprise dâactivitĂ© (PRA).
· Lâobjectif est de prendre en charge les installations, les mises en production, lâadministration et lâexploitation des solutions
· Le suivi de la qualité de service fournie par les plates-formes sous responsabilité et la garantie de la disponibilité des SI sensibles conformément aux attentes du métier La résolution des incidents, la gestion et le suivi des problÚmes
· Le maintien en condition opĂ©rationnelle et de sĂ©curitĂ© dâune grande partie des services proposĂ©s par STRS (PASIv2, Nomadisme, Surf, Web publiĂ©, Proxypac, Intranet, Anti-ddos, flux microsoft).
Profil recherché
đCe qui fera de toi notre prochaine pĂ©pite Sydienneđ
CompĂ©tences : Configuration des Ă©quipements rĂ©seaux - Mise en service / production des solutions - DĂ©ploiement de nouveaux cas dâusage - Gestion des incidents et problĂšmes - Exploitation des outils et infrastructures - Gestion de la documentation - CoopĂ©rer avec les administrateurs et chefs de projet RUN du pĂŽle RUN + architectes, intĂ©grateurs et chefs de projets BUILD du pĂŽle BUILD
Savoirs faire :
· Connaissance des contraintes des mises en production
· Connaissance des process de Gestion Des Changements (et Incidents)
· Capacité à piloter des réunions et des équipes techniques
· Capacité à organiser et piloter des opérations de MCO
· Connaissances des normes et standards en matiÚre de sécurité
· Qualités rédactionnelles
· CapacitĂ© dâadaptation aux process et organisations internes rapidemen
· Expertise Réseaux (notamment pare feux, switch, F5, sonde AntiDDoS, proxys)
đ Le process de recrutement avec la team RH đ
- Ătape 1 : Premier Ă©change tĂ©lĂ©phonique
- Ătape 2 : Rencontre physique ou visio avec notre IngĂ©nieur d'affaires :
- Ătape 3 : Si ton profil matche, nous enverrons ton dossier de compĂ©tences au client.
- Ătape 4 : Rencontre physique ou visio le client.
Quâil y ait match ou pas match, nous ne manquerons pas de te tenir au courant. đ
đLa vie chez SYDđ
- Trois grandes valeurs que nous faisons tous vivre au quotidien : Solidarité, Respect, Intégrité.
- Les évÚnements : Séminaire d'intégration à ton arrivée, séminaire annuel dans un lieu secret, séminaire d'équipe, arbre de Noël, soirées d'été, évÚnements sportifs... Toutes les occasions sont bonnes pour se retrouver et passer du temps ensemble.
- La fondation SYD : Dans le cadre de notre engagement sociĂ©tal, nous avons crĂ©Ă© en 2011 une fondation sur laquelle nous versons, chaque annĂ©e, 10â% du rĂ©sultat du Groupe pour financer des projets proposĂ©s et portĂ©s par les collaborateurs.
- Un suivi régulier avec la team RH et les commerciaux tout au long de la mission.
- La transparence : Pas de secret, tu seras informé dÚs le début du process du nom du client.
đLes petits plus đ
- Les tickets restaurants
- Les chĂšques-cadeaux
- La prime de participation
- La prime vacances
- Un équilibre pro/perso grùce au télétravail
- 7 jours offerts en plus des 25 jours de congés
Environnement de travail
đ Ă propos du groupe SYD đ
Nous accompagnons nos clients Ă travers quatre mĂ©tiers : Le conseil, lâintĂ©gration de solutions, le dĂ©veloppement applicatif et lâinfogĂ©rance.
Chez SYD, les relations humaines sont guidĂ©es par trois valeurs essentielles qui façonnent notre façon de vivre et de travailler ensemble au quotidien : RESPECT, SOLIDARITĂ et INTĂGRITĂ.
Nous avons posé nos valises dans le Grand Ouest, avec des équipes présentes à Nantes, Paris, Niort, Brest, Bordeaux, Rennes et Saint-Nazaire.
Et parce que la RSE est inscrite dans notre ADN depuis le premier jour, nous sommes fiers d'ĂȘtre certifiĂ©s entreprise exemplaire par l'AFNOR, selon la norme ISO 26000.
Postulez Ă cette offre !
Trouvez votre prochaine mission parmi +8âŻ000 offres !
-
Fixez vos conditions
Rémunération, télétravail... Définissez tous les critÚres importants pour vous.
-
Faites-vous chasser
Les recruteurs viennent directement chercher leurs futurs talents dans notre CVthĂšque.
-
100% gratuit
Aucune commission prélevée sur votre mission freelance.