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Dans un contexte de forte croissance, notre client cherche Ă structurer son pĂŽle People Acquisition.
En tant que Head of Hiring, tu auras un rĂŽle clĂ© dans lâattractivitĂ© et le recrutement des meilleurs talents.
đč DĂ©finir et piloter la stratĂ©gie de recrutement et de marque employeur.
đč Offrir une expĂ©rience candidat exceptionnelle, du premier contact Ă lâonboarding.
đč Manager et faire grandir ton Ă©quipe dans un environnement bienveillant.
đč Optimiser nos processus et outils grĂące Ă lâanalyse de donnĂ©es et lâinnovation.
Profil recherché
â ExpĂ©rience rĂ©ussie en Talent Acquisition dans une scale-up ou un environnement exigeant.
â CapacitĂ© Ă structurer, analyser et optimiser une stratĂ©gie de recrutement.
â Expertise en marque employeur et communication sur des marchĂ©s concurrentiels.
â Leadership naturel, esprit collaboratif et approche stratĂ©gique.
â MaĂźtrise de lâanglais et aisance dans un contexte international.
Environnement de travail
đ Environnement agile, international et multiculturel.
đ Apprentissage continu : confĂ©rences, cours dâanglais.
đĄ FlexibilitĂ© : remote hybride, horaires adaptĂ©s.
đ° Package attractif : salaire compĂ©titif, RTT, mutuelle & prĂ©voyance 100%, intĂ©ressement.
đž Des petits plus : subvention sport, jours off supplĂ©mentairesâŠ
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