en meme temps vu les salaires qui sont proposés en CDI, moi jetais payé 42k a Paris il y a 2 ans et vendu 850 HT par jour. Un 42k aujourdhui c'est un 25k il y a 20 ans. Le pouvoir d'achat des dev ne cesse de baisser, les salaires en CDI sont médiocres avec une fiscalité qui favorise le passage en freelance. Dans la plupart des autres pays tu n'a pas autant de contractors car les jobs en tant que salarié sont plus élevés. Et les ESN t'en a qu'en France dailleurs, le business model de ces truc c'est prendre un type pour le revendre 2 fois plus cher, aucune valeur ajouté.

Un 42k a Paris cela te fait 2600 euros par mois après les impots et vu que le loyer demandé est 3x le salaire net, tu dois avoir le droit gros max a un loyer de 900 euros par mois, sois une petite chambre près de ton taff. Sympa la vie après ceux qui ont eu font des prépas, ecole d'ingé et autres, ils sortent de l'école a 25 ans, leur potes ont déjà leurs maisons depuis 1-2 ans et ils vont se retrouver a devoir bosser comme des dingues a nouveau pour pouvoir esperer un 2k d'augmentation l'année suivante.

Comme dit un de mes anciens tech lead avec un tjm de 1200, il faut supprimer les ESN. On veut des juniors a 80k, il existe des boites qui commence a 80k, on veut que il y a une tranche d'imposition intermediaire entre 11% et 30%, on veux que cette état nous rende nos sous