Bonjour à tous,

Un ami est freelance en IT et va devoir fermer sa micro-entreprise car il dépasse les plafonds. Il envisage de passer en portage salarial pendant 2 ans avant de potentiellement rouvrir une micro-entreprise, mais après quelques recherches, on se demande si c'est vraiment la meilleure option financièrement pour lui.

Voici le contexte :

Il n'a pas de frais professionnels importants (pas de matériel, déplacements, etc.), donc pas de charges à déduire.

Il se pose la question entre rester en EI sous régime réel, passer en EURL ou opter pour le portage salarial.

Une autre problématique concerne la différence entre le CA encaissé (EI) et le CA facturé (EURL), notamment en ce qui concerne les charges sociales et les délais de paiement.

On aimerait savoir :

Est-il plus intéressant financièrement de rester en EI (hors micro-entreprise) sous régime réel, même sans le régime micro, ou de basculer en EURL ?

Le portage salarial est-il vraiment avantageux pour quelqu'un sans frais professionnels ? Quels sont les impacts en termes de charges et de revenus nets ?

Quels sont vos retours d'expérience concernant la gestion du CA encaissé (EI) par rapport au CA facturé (EURL) ? Y a-t-il un impact significatif sur la trésorerie et les charges sociales ?

Je vous remercie.

Bonjour,

En fait, je ne comprends pas pourquoi ça serait considéré comme de la rénumération.

Wemind m'avait demandé deux IBAN celui pour les prélèvements et celui pour les remboursements.

j'avais mis l'IBAN Pro pour les prélèvements et le Perso pour les remboursements

et du coup, maintenant suite à leur conseil et au votre, j'ai aussi demandé que pour les prélèvements, qu'on mette aussi l'IBAN Perso et je leur ai envoyé un message pour avoir l'IBAN Pro pour la RC Pro.

Et par exemple, pour un logiciel de facturation comme Abby, même si je ne déduis rien; je peux le faire prélever sur le Pro? vu que c'est à un usage Pro?

Merci :)

merci bcp je vais aller dans ce sens là.

Juste pour comprendre un peu mieux, pourquoi ça semble logique pour la mutuelle et prévoyance?

merci :)

Yes exactement, elle m'a conseillé ceci juste pour la mutuelle et la prévoyance.

Et m'a dit qu'on pourrait ensuite personnaliser d'ailleurs pour que la RC Pro soit prélevée sur le compte pro.

Du coup, vous confirmez ceci aussi si je comprends bien.

Merci.

Bonjour,

J'ai crée ma micro-entreprise il y a peu de temps et je viens de souscrire chez Wemind et au niveau du process de souscription on m'a demandé mon IBAN de prélèvement et de remboursement (pour le remboursement, c'était bien précisé qu'il fallait donner l'IBAN perso).

J'ai donné l'IBAN Pro pour le prélèvement.

J'ai appelé une personne de Wemind et celle-ci m'a conseillé pour les prélèvements pour la mutuelle et prévoyance santé, de mettre aussi le compte Perso et pas le Pro car je suis en micro entreprise et que je ne peux pas déduire mes cotisations de prévoyance santé et de mutuelle de mon bénéfice imposable. J'étais bien conscient de ne pas pouvoir le faire mais je pensais plus logique de laisser apparaitre ces dépenses sur mon compte pro même si je ne les déduis pas.

Apparemment, tous leurs membres qui sont en micro-entreprise sont prélevés sur leur compte perso mais elle m'a indiqué que côté Wemind, il n'y avait aucun souci pour le prélèvement sur le compte Pro que c'était juste un conseil donné à titre indicatif et que je pouvais aussi m'adresser à un expert comptable. Vous en pensez quoi?

Je vous remercie :)

merci à vous :)

Bonjour,

Ma dernière journée de CDI était le 19 janvier 2024 et du coup, le 20 janvier, je me suis inscrit sur Pole Emploi (je suis dans le cadre d'une démission + avis positif de Transitions Pro que j'ai connu grâce à vous :).

Durant mon inscription, j'ai du déclarer les jours d'arrêt maladie que j"ai eu depuis 2019 : j'en ai déclaré pour 2022 et 2023.

A la fin de l'inscription, ils m'ont donné une date de rdv avec un conseiller Pole Emploi qui est au 14 février.

Comme je pensais qu'il fallait forcément attendre la date de rdv avec le conseiller pour finaliser l'inscription et comme j'ai du déménager fin janvier, j'ai laissé un peu le site de côté.

En m'y reconnectant il y a quelques jours, j'ai vu qu'on me demandait plusieurs justificatifs:

• Attestation de paiement sécurité socialeLa ou les attestation(s) de prise en charge par la sécurité sociale pour la ou les période(s) suivante(s) du 05/06/23 au 05/06/23

• Attestation de paiement sécurité socialeLa ou les attestation(s) de prise en charge par la sécurité sociale pour la ou les période(s) suivante(s) du 07/09/23 au 07/09/23

• Décision PRPDécision de la commission concernant votre Projet de Reconversion Professionnelle

Pour les attestations de paiement demandées (ilss me les ont demandé car c'est lié à la déclaration de mes arrêts maladie dans le process du 20 janvier), je n'en voyais pas sur le site d'Ameli et la SS m'a dit que c'était normal vu que je n'ai pas été payé pour une seule journée...

Finalement, en justificatif, j'ai donné à chaque fois la feuille de soin avec la bonne date et pour le dernier doc, je donne celui de Transitions Pro et boom, toutes les pièces sont refusées.

J'appelle le service indemnisation qui me dit de ne pas m'inquiéter, qu'en fait, il délégue à des prestas la validation des documents et qu'ils se sont trompés et que tout est correct, et que eux. derrière peuvent revalider....le conseiller ajoute que je peux créer ma micro entreprise dès maintenant (même si je n'ai pas reçu le mail d'ouverture de mes droits et que je n'ai pas encore eu le rdv avec mon conseiller Pole Emploi)

ça me fait un peu peur juste une parole orale, je pense qu'il vaut mieux attendre au moins d'ici quelques jours pour le mail qui me donnerait l'ouverture de mes droits non?

Après à voir si ce mail suffira ou s'il vaut mieux attendre le rdv avec le conseiller Pole Emploi.

Seconde question aussi : c'est normal que Pole Emploi ne m'est pas demandé de certificat de travail fourni par ma boite qui prouve que j'ai travaillé de telle date à telle date?

Je vous remercie.

Re,

Concernant ta question sur mon collègue "nouvellement" Freelance, il est chez ses parents et ça fait plus de six mois qu'il cherche. J'imagine que les agences de location sont réticentes car il a son activité depuis "peu" de temps

ha oui ok

Yes c'est pour ça que je voulais d'abord créer la micro, toucher l'ARCE, et si d'ici là je n'ai rien niveau logement commencer à chercher pour un CDI (avec un meilleur salaire que le précédent)

Après la solution 100% safe serait que ma SSII accepte de me reprendre (pas sûr du tout), je garde mon CDI avec mes 13 ans d'ancienneté, mais en contre partie, ils ne m'augmenteront pas vu qu'ils savent que je ne resterai qu'un an max...

C'est pour ça que ma solution est entre les deux, parce que si je trouve rien fin janvier. ça me fait chercher un CDI qu'un mois plus tard (le temps d'avoir fait pole emploi + micro entreprise + arce avant), et du coup, j'aurai peut-être pas encore un CDI avec période d'essai totalement de validé avant la fin du bail mais j'ai mon père pharmacien qui serait garant aussi. A voir si ça peut aider, même avec un CDI en période d'essai et lettre de mon ancienne proprio disant que j'ai payé tous mes loyers depuis 15 ans.

Ha oui ok, je pensais que c'était indiqué sur le CDI ok...donc à la limite, si j'ai 3 mois d'ancienneté avec le nouveau CDI, ça pourrait le faire.

Donc ma solution 2 et chercher un CDI en février, c'est ce que tu recommanderais.

Par contre, y'a t'il une incidence, d'avoir le CDI en plein milieu de la procédure de création de la micro entreprise et donc avant d'avoir l'ARCE ou pas du tout?

Je demanderai mardi à mon conseiller de l'APEC aussi.

Donc le marché est tendu et louer sans CDI devient compliqué et j'ai aussi le cas d'un ami en micro entreprise, en tant que freelance, depuis désormais 1 an qui n'a toujours pas réussi à avoir un logement car les agences estiment que ce n'est pas un revenu stable, alors que son bilan est actuellement a 75k de chiffre d'affaire.

Il faut comment en ce moment du coup sans indiscrétion et ça fait combien de temps qu'il cherche?

Merci.

yes, donc du coup pour toi ce que je viens de décrire dans mon post initial ça serait pas trop mal?

1 - Si en janvier, je trouve mon logement (donc j'utilise l'actuel CDI qui se termine fin janvier en montrant les fiches de paie d'oct + nov + dec), bah je continue comme initialement et c'est tout bénéf.

2 - Si à partir de février, j'ai rien, je mets la micro-entreprise en pause (cad sans faire rentrer de CA) pour chercher temporairement un CDI mais au moins j'aurai la première partie de ARCE (j'attends de toucher la première partie de l'ARCE avant de chercher un CDI) et dès que j'ai une situation stable, rien ne m'empêche de démissionner (en plus si c'est pendant la période d'essai, ça sera + rapide), faire mon préavis de démission et reprendre avec la micro-entreprise.

Par contre dans le cas 2, on est dans le cas d'un CDI en période d'essai (avec salaire plus élevé que l'actuel), et je peux montrer aussi l'ancien CDI + garant physique + essayer peut-être un garant moral comme décrit plus haut.

Tu aurais fait quoi par exemple?

merci.

Bonjour,

Pour le budget, si je me réfère à mon CDI toujours d'actualité jusqu'à fin janvier (pour la fin de préavis de démission que j'ai fait), ça serait 1100 euros / mois, pour une recherche d'un studio avec minimum 26 m2 + cuisine idéalement séparée + ascenseur + cave, donc ça serait jouable.

Par rapport au statut de freelance, le problème aussi c'est que je n'ai pas encore de micro-entreprise, donc ça peut être compliqué de faire confiance à un freelance qui n'a rien encore je pense. Je peux juste dire que je viens d'avoir ma micro entreprise, et que j'ai touché ma première partie d'ARCE...un peu léger du coup pour une garantie de type "cautineo" non?

D'où l'idée en de passer par un nouveau CDI si en février je n'ai rien (en montrant aussi que juste avant j'avais 13 ans d'ancienneté dans mon ancien CDI) et laisser la micro-entreprise nouvellement créée avec 0 de CA tant que je n'ai pas de nouveau bail de location.

Par contre effectivement, si je n'ai rien à partir de février, je peux tenter le combo : nouveau CDI (période d'essai) + garant physique + garantie cautineo.

Merci.

Hello tout le monde,

J'avais u conseil à demander.

J'avais fait les bonnes démarches pour avoir un dossier valide par la commission pour avoir les futures aides pour la création de ma future micro entreprise et du coup, ça m'a permis de démissionner de ma boite fin octobre et normalement la fin de mon préavis est fin janvier 2024.

Mais gros soucis...Je suis locataire de mon logement depuis 2009 et je reçois il y a quelques jours une lettre de mon agence qui me dit que la proprio reprend le bien pour son fils pour Juillet 2024 (6 mois avant la reconduction du bail donc c'est totalement légal).

J'ai un peu flippé car je sais que c'est compliqué voir impossible de trouver un autre logement sans CDI même avec un bon garant car il faut justifier de > 2 années de freelance.

Du coup, le premier réflexe que j'ai eu a été par sécurité de voir si je pouvais demander une rétraction de ma démission auprès de ma SSII (13 ans d'ancienneté) : j'ai appelé et envoyé un mail et finalement, ils m'ont dit qu'ils verront cela après les fêtes car compliqué comme ça.

Sachant que si je trouve mon nouveau logement en janvier + pas réintégré dans ma SSII, ça ira car je n'aurai juste qu'à montrer les fiches de paie d'oct, nov et décembre (dans celle de janvier, on verra le solde tout compte) et donc je pourrai continuer mon projet de freelance.

Mais en réfléchissant, je me demande si le mieux n'est pas d'agir comme ceci:

- j'annule de suite ma rétractation de démission car au final, si je suis réintégré, je vais garder le même salaire qui est bas pour mes 15 ans d'expérience de dev J2EE (3200 avant prev à la source)

- et quoiqu'il arrive le lendemain de mon dernier jour de préavis, je m'inscris à Pole Emploi pour avoir mon inscription et ensuite créer ma micro entreprise.

Comme ça :

- Si en janvier, je trouve mon logement, bah je continue comme initialement et c'est tout bénéf.

- Si à partir de février, j'ai rien, je mets la micro-entreprise en pause (cad sans faire rentrer de CA) pour chercher temporairement un CDI mais au moins j'aurai la première partie de ARCE (j'attends de toucher la première partie de l'ARCE avant de chercher un CDI) et dès que j'ai une situation stable, rien ne m'empêche de démissionner (en plus si c'est pendant la période d'essai, ça sera + rapide), faire mon préavis de démission et reprendre avec la micro-entreprise.

Qu'en pensez-vous?

Merci.

Bonjour,

Donc ça confirme bien que je n'aurai pas le droit de le faire dans mon cas via une société de domiciliation non?
Vu qu'il s'agit 'une activité libérale de type prestation de services et ce texte là dit bien. "Seules les EI: EI : Entrepreneur individuel avec une activité commerciale ou artisanale peuvent le faire.".

Donc finalement, ce texte est bon, non?

merci.

Bonjour,

D'ici quelques mois, je vais créer ma micro-entreprise et je regardais des articles de société de domiciliation comme LegalPlace qui propose ce genre de services. Je retrouve pleins de sites qui en parle.

Mais par contre quand je regarde sur https://entreprendre.service-public.fr/vosdroits/F2160 partie cabinet de domiciliation, je vois marquer tout en bas de cette rubrique :
"À savoir  

Une entreprise individuelle exerçant une activité libérale n'a pas le droit de se domicilier dans un cabinet de domiciliation. Seules les EI: EI : Entrepreneur individuel avec une activité commerciale ou artisanale peuvent le faire.

Du coup, je comprends pas c'est une source officielle, mais je ne trouve aucun autre site qui corrobore ceci.

C'est autorisé ou pas du coup?

merci.

hello tout le monde, c'est bon, la commission a validé mon dossier. merci pour tout :)

pas moins de 500 dans ma poche, vous voulez dire? donc plus si y'a une société intermédiaire qui se prend sa marge, c'est ça?

merci

Bonjour,

J'aimerais avoir une idée de fourchette de premier TJM que je pourrai demander en tant que freelance dev Java JEE 15 ans d'expérience, profil plutôt pour des clients BFA en IDF mais full back, j'ai fait un peu de front vite fait mais je ne maitrise pas du tout les frameworks du style Angular, React.

Du coup principalement les frameworks & Librairies suivants: Spring (iOC, MVC, Data, WS), Hibernate, Struts, Drools, Webservices (XFire, Apache CXF, JAX-RS, JAX-WS), JAXB, Swing, Ajax (ExtJS, DWR), JS (JQuery, Datatables), JUnit/Mockito/Powermock, Thymeleaf, JSP, JSTL.

Je ciblais entre 500 et 530 € de facturation sans compter la marge d'un éventuel intermédiaire.

Est-ce que je me sous-évalue selon vous?

Merci.

Bonjour,

Je me documente sur tout ce qui est passage en micro-entreprise et plus particulièrement sur le calcul de l'impot sur le revenu qu'on soit en versement libératoire ou pas.

Actuellement en tant que salarié mon revenu fiscal de référence est supérieure à 26 070 € donc je n'y serai pas éligible si je passe en micro-entreprise en 2024

Mais quand je fais des simulations pour comparer le montant de l'impôt la diifférence parait énorme....

Par exemple, supposons un CA mensuel de 10 500 euros environ

En versement libératoire ça fait:

10500 × 2,2% = 231 euros / mois donc sur l'année environ 2800 euros.

Sans versement libératoire, je fais le calcul suivant

CA mensuel : 10500 euros

CA Annuel Estimé: 500 * 253 jours (je fais exprès de ne pas compter de vacances) = 126500 euros

Revenu imposable : 83490 euros (abattement de 34 % sur 126500 euros)

Impôt sur le Revenu Annuel Estimé avec le calcul des tranches : 19046 euros donc ça fait mettre de côté presque 1600 euros / mois.

Du coup, même si je ne suis pas concerné par le versement libératoire, je me questionne, y'a forcément une erreur, on peut pas payer dans un cas 7 fois moins quand même. J'ai forcément loupé quelque chose.

Une idée?

Merci.

De mémoire cet appel est surtout une formalité pour convenir d'un "vrai" rendez-vous avec un conseiller par la suite.

Là ils vont juste poser 2-3 questions pour vérifier que t'es dans les clous niveau timing & conditions d'éligibilité.

Ha yes ok, et c'est au "vrai" rdv, qu'il faut que je sois prêt (par rapport aux points que j'ai cités dans le précédent post) ?
merci.

Ca m'a pris 2 mois entre le moment où j'ai contacté l'Apec pour la première fois et l'accord de Transitions Pro, mais j'ai vraiment pas mal bossé le dossier en amont du premier rdv avec l'Apec donc il était déjà quasiment prêt. Mais entre le moment où tu contactes l'Apec, qu'ils te donnent un premier rdv, puis un second, puis qu'il y ait une commission Transitions Pro... bah ça prend du temps, et ça aurait pu en prendre plus que ces 2 mois.

J'ai obtenu l'avis favorable de la commission et Pôle Emploi ne m'a posé aucune question... ils avaient même plutôt l'air emballé à l'idée que des gens utilisent ce dispositif.

Pour l'ordre, oui c'est ça, par contre :

• L'avis favorable ce n'est pas l'Apec qui le donne mais Transitions Pro. L'Apec va juste t'aider pour constituer ton dossier.

• Comme je l'indique, il y a un délai entre l'inscription à Pôle Emploi et l'ouverture des droits. Et il faut attendre cette dernière avant de créer l'entreprise, au risque de perdre le bénéfice de l'ARCE.

Hello @Free-Worker-653325, Du coup, là j'en suis à l'étape 2, on m'a dit de créer un compte sur apec.fr et de réserver un créneau horaire pour me faire rappeler par un conseiller qui va me poser des questions sur mon projet.
T'aurais des conseils à me donner pour me préparer à cet appel? Quels genre de questions, il pourrait me poser?
Pour le moment, par exemple, mon CV n'est pas finalisé, je sais pas s'ils peuvent me le demander par exemple aussi...je suppose qu'ils vont me demander si j'ai bien compris comment fonctionne une micro-entreprise etc...ce genre de questions pour vérifier que je sais dans quoi je m'embarque?

Merci :)

Je savais que la rupture conventionnelle ne passerait pas. 😉

ha oui ok.

Ca m'a pris 2 mois entre le moment où j'ai contacté l'Apec pour la première fois et l'accord de Transitions Pro, mais j'ai vraiment pas mal bossé le dossier en amont du premier rdv avec l'Apec donc il était déjà quasiment prêt. Mais entre le moment où tu contactes l'Apec, qu'ils te donnent un premier rdv, puis un second, puis qu'il y ait une commission Transitions Pro... bah ça prend du temps, et ça aurait pu en prendre plus que ces 2 mois.

J'ai obtenu l'avis favorable de la commission et Pôle Emploi ne m'a posé aucune question... ils avaient même plutôt l'air emballé à l'idée que des gens utilisent ce dispositif.

Pour l'ordre, oui c'est ça, par contre :

• L'avis favorable ce n'est pas l'Apec qui le donne mais Transitions Pro. L'Apec va juste t'aider pour constituer ton dossier.

• Comme je l'indique, il y a un délai entre l'inscription à Pôle Emploi et l'ouverture des droits. Et il faut attendre cette dernière avant de créer l'entreprise, au risque de perdre le bénéfice de l'ARCE.

Cool, je vais regarder rapidement du coup, je te tiens au jus. Merci.