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CDI chantier
Bonjour,
comme un CDI chantier est un contrat qui dure le temps de la mission chez le client et qui prend fin lorsque la mission se termine;
est-ce que une rupture conventionnelle est envisageable dans le cadre de ce type de contrat?
Merci,
comme un CDI chantier est un contrat qui dure le temps de la mission chez le client et qui prend fin lorsque la mission se termine;
est-ce que une rupture conventionnelle est envisageable dans le cadre de ce type de contrat?
Merci,
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Bonjour,Membre-02522420 a écrit : Bonjour,
comme un CDI chantier est un contrat qui dure le temps de la mission chez le client et qui prend fin lorsque la mission se termine;
est-ce que une rupture conventionnelle est envisageable dans le cadre de ce type de contrat?
Merci,
non la rupture conventionnelle ne concerne que les CDI dit "classiques". Le CDI de chantier se termine normalement au terme de la mission, par un licenciement. - Merci pour votre retour .
idem pour un CDI intermittent ? Rupture conventionnelle n'est pas envisageable non plus ? -
(re) Bonjour,Membre-02522420 a écrit : Merci pour votre retour .
idem pour un CDI intermittent ? Rupture conventionnelle n'est pas envisageable non plus ?
Je ne connais pas bien le CDI intermittent, il me semble qu'il ne s'applique qu'à certains secteurs soumis à de grosses variations d'activité. Je ne suis pas sûre que du coup il soit très présent dans l'IT.
En tout cas la rupture conventionnelle semble bien possible pour ce type de contrat, mais je n'ai pas pu trouver la source "légale" :
https://blog.legalvision.fr/2019/09/27/cdi-intermittent-definition-et-mode-de-fonctionnement/
Au cas où; la RC est aussi possible dans le cadre d'un CDI intérimaire. - Bonjour,
CDI de chantier:
possibilité d'allocations chomage
possibilité de pret immobilier
possibilité de trouver une location
contrairement à un freelance pour qui c'est plus contraignant. -
Je ne comprends pas ces deux points, en quoi le CDI de chantier offre plus de garanties aux banquiers/proprios qu'un contrat freelance ?Proxima a écrit : possibilité de pret immobilier
possibilité de trouver une location - un CDI + bulletins de salaire c'est le saint graal pour le banquier et le proprietaire.
Faites l'expérience:
> appeler un proprio qui loue un appart en expliquant que vous etes freelance avec un super TJM.
> puis un autre en disant que vous etes en CDI avec un bon salaire.
un CDI rassure (et permet de mettre en place des assurances: ex assurance loyer impayés etc)
personne ne prend le temps de décortiquer les contrats pour faire la distinction entre CDI normal / CDI de chantier -
tout comme le CDI intérimaire, tant que c'est marqué "indéterminé" cela ouvre plus de porte... peu importe ce qu'il y a derrière. Après pour les prêts il me semble qu'il y a quand même des vérifications d'ancienneté et des exigences plus importante en terme d'apport et de cautionAnthaus a écrit :
Je ne comprends pas ces deux points, en quoi le CDI de chantier offre plus de garanties aux banquiers/proprios qu'un contrat freelance ?Proxima a écrit : possibilité de pret immobilier
possibilité de trouver une location
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