Place en crèche deductible is

Si je passe de TNS à salarié, ou si on recrute un salarié dans la boite cette année, est-ce qu'on va bénéficier du CIF du coup ?

Bonjour,

En fait, ce n'est pas 33%, c'est jusqu'à 33%.

Les dépenses engagées pour un berceau en crèche inter-entreprises sont déductibles du résultat, donc effectivement ça fait économiser en IS entre 15% et 33% des dépenses engagées.

Pour le reste, je ne saurais répondre, et je me pose pas mal de questions également pour la rentrée de Septembre.

Chris

Bonjour,

Contrairement au cesu préfinancé, il n'y a pas de texte qui prévoit qu'il soit possible pour les tns de bénéficier de cette aide. Ils parlent des "salariés de l'entreprise" en incluant les dirigeants (sans dire s'il doivent être eux aussi salariés, mais les textes parlant des salariés ou du personnel de l'entreprise, difficile à dire).

Je n'ai pas entendu parler de rescrit ou de réponse claire sur ce sujet.

Je place donc le problème à un autre niveau : il est tellement difficile de trouver des places en crèche dans certaines villes que cette aide aux crèches (souvent prohibitive) est souvent la seule solution possible pour faire garder son enfant. La problématique de le faire passer en charge déductible voire de bénéficier d'un crédit d'impôt est ensuite secondaire. C'est à chacun après de voir les conditions et d'analyser les risques.