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ennovsys
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ennovsys
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17 février 2011
Bonjour,
Je suis freelance depuis un peu moins de 4 mois. J'ai quelques clients pour qui je développe ponctuellement (ca peut aller de 1-2j à 15j) des applis (mobiles et web).
On me propose en septembre une régie en tant que développeur jusqu'à la fin de l'année. Le projet est intéressant, en mode web avec une bonne petite équipe.
Ma question est donc comment gérer le cas en mode régie si un de mes clients m'appelle pour me demander un développement spécifique ? Comment faites vous dans ce cas la ? Vous bossez le soir et week-end ??
Merci
Je suis freelance depuis un peu moins de 4 mois. J'ai quelques clients pour qui je développe ponctuellement (ca peut aller de 1-2j à 15j) des applis (mobiles et web).
On me propose en septembre une régie en tant que développeur jusqu'à la fin de l'année. Le projet est intéressant, en mode web avec une bonne petite équipe.
Ma question est donc comment gérer le cas en mode régie si un de mes clients m'appelle pour me demander un développement spécifique ? Comment faites vous dans ce cas la ? Vous bossez le soir et week-end ??
Merci
-
Tcharli
Nombre de posts : 2527Nombre de likes : 3Inscrit : 21 novembre 2008
C'est une des différences entre un chef d'entreprise et un fonctionnaire.ennovsys a écrit : Comment faites vous dans ce cas la ? Vous bossez le soir et week-end ??
Mais peut-être votre question concerne-t-elle plutôt votre tarif ?Ex-courtier en assurances néo-retraité, rangé des voitures. Opinions sur le forum à titre personnel et non professionnel. Protection sociale des Travailleurs Non Salariés et SASU. En MP, bons courtiers pour prévoyance, mutuelle, retraite, RC PRO -
kzg
Nombre de posts : 2927Nombre de likes : 4Inscrit : 2 mai 2012
Vous pouvezennovsys a écrit : Ma question est donc comment gérer le cas en mode régie si un de mes clients m'appelle pour me demander un développement spécifique ? Comment faites vous dans ce cas la ? Vous bossez le soir et week-end ??
- prendre des jours de congés sur votre contrat en régie pour réaliser ce travail
- travailler le soir et le week end
- refuser le projet car vous n'êtes pas disponible
- proposer au client de réaliser ce projet mais plus tard, quand votre contrat actuel sera terminé
- mettre votre client en contact avec une personne de confiance qui pourra se charger de ce projet et fournir une prestation de qualité
A vous de choisir ! -
ennovsys
Nombre de posts : 18Nombre de likes : 0Inscrit : 17 février 2011Bonjour,
Merci à tous les deux pour vos réponses rapides ! En effet, cela ne me pose pas de problème de bosser soir et week end !
Je vais méditer vos conseils (mettre en contact une autre personne pour le projet est pas mal).
En tout cas, merci, c'est vraiment un chouette forum !
A+ -
Tcharli
Nombre de posts : 2527Nombre de likes : 3Inscrit : 21 novembre 2008Re-,
Sur le sujet des majorations de tarif weekends, le sujet a souvent été débattu sur le forum. Faites une petite recherche.
Cordialement.Ex-courtier en assurances néo-retraité, rangé des voitures. Opinions sur le forum à titre personnel et non professionnel. Protection sociale des Travailleurs Non Salariés et SASU. En MP, bons courtiers pour prévoyance, mutuelle, retraite, RC PRO -
ennovsys
Nombre de posts : 18Nombre de likes : 0Inscrit : 17 février 2011Bonjour,
je ne comprends pas. Si je choisis de bosser le week end ca ne regarde pas le client, je ne vais pas lui faire payer plus cher, ou j ai loupé un truc ...
merci -
michel95
Nombre de posts : 632Nombre de likes : 45Inscrit : 14 juillet 2010Bonjour,
Normalement, si le freelance choisit « de bosser le week end ca ne regarde pas le client » et il n’y a pas à « lui faire payer plus cher ».
Ensuite rien n’empêche un freelance de majorer le tarif mais cela m’étonnerait que cela soit une pratique répandue. -
vdaxeis
Nombre de posts : 579Nombre de likes : 24Inscrit : 23 février 2010Je ne vous conseille pas d'avertir ce futur client que vous allez travailler pour lui le soir et le week end.
Cela peut se retourner contre vous car le client pourrait penser (à tort certainement) que vous ferez pas forcément du bon travail en assumant cette surcharge de travail
Donnez lui donc un TJM normal sans majoration -
ennovsys
Nombre de posts : 18Nombre de likes : 0Inscrit : 17 février 2011Bonjour,
Nous sommes tout à fait d'accord ! Je n'ai même pas pensé à ce genre de pratique.
Néanmoins, je pense que sous traiter par une personne de confiance est le meilleur moyen.