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Rupture d'une mission
Bonjour,
J'ai démarré une mission début juin pour une période de 8 mois. La mission n'est pas intéressante avec une cliente agitée, avec un management "à la culotte".
Je suis free lance et je passe avec une SSII.
La SSII a signé une tranche ferme et me dit que je suis liée avec impossibilité de sortir, même si la mission ne me plait pas et que la relation avec le client devient difficile.
Le client m'impose de ne pas prendre de vacances ni cet été, ni à Noël (ce qui n'a pas été vu à la consultation), et si je prends des vacances, je dois former une personne pendant 1 voir 2 semaines à mes frais.
Je n'ai pas signé le contrat avec la SSII, car je n'étais pas d'accord sur ces termes.
Avez-vous eu ce genre de cas ?
Merci pour vos retours.
CT
J'ai démarré une mission début juin pour une période de 8 mois. La mission n'est pas intéressante avec une cliente agitée, avec un management "à la culotte".
Je suis free lance et je passe avec une SSII.
La SSII a signé une tranche ferme et me dit que je suis liée avec impossibilité de sortir, même si la mission ne me plait pas et que la relation avec le client devient difficile.
Le client m'impose de ne pas prendre de vacances ni cet été, ni à Noël (ce qui n'a pas été vu à la consultation), et si je prends des vacances, je dois former une personne pendant 1 voir 2 semaines à mes frais.
Je n'ai pas signé le contrat avec la SSII, car je n'étais pas d'accord sur ces termes.
Avez-vous eu ce genre de cas ?
Merci pour vos retours.
CT
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AJS Consulting
Nombre de posts : 146Nombre de likes : 0Inscrit : 26 octobre 2020Pas de contrat ... 🙄
Pas de contrat = pas d'obligation, donc tu n'as pas d'obligation auprès de la SSII.
Concernant le client c'est à toi de voir mais partir du jour au lendemain (personnellement je trouve que ça ne se fait pas).
De toute façon sans contrat tu as peu de chances d'être payé 🤣 - Contacter en MP
ubik_2008
Nombre de posts : 397Nombre de likes : 29Inscrit : 16 novembre 2008Pourquoi commencer la mission alors que tu n'es pas d'accord sur les termes ? Je comprends pas.
Le client qui te demande de former une de ses personnes gratuitement, j'ai jamais vu ça... c'est culotté.
L'histoire de la tranche ferme c'est l'excuse à deux balles pour te mettre la pression. C'est le problème de la SSII avec son client, pas le tien.
Il va falloir que tu tapes du poing sur la table et menacer de partir. Discute d'abord avec la SSII puis avec le client.
Si personne ne cède rien, je te conseille de partir mais effectivement il y a un risque d'impayé. Le mieux est de négocier la date de départ à l'amiable.
A toi de voir si tu peux te passer d'un mois de facturation.
Conseil : quand ça commence très mal avec une SSII ou un client, il y a peu de chances que ca s'améliore. Le mieux est de partir en douceur. - Contacter en MP
lfabien
Nombre de posts : 320Nombre de likes : 6Inscrit : 13 avril 2009Bonjour,
Mais s'il n'y a pas de contrat avec la ssii, vous faites quoi chez le client? Du tourisme? Une visite de courtoisie? Est-ce qu'il signe votre cram tout les mois? Et comment et combien, comptez-vous être payé puisqu'il n'y a pas de contrat? Excusez mon étonnement mais j'ai un peu de mal à saisir comment c'est possible...
A la limite, appelez l'URSAFF pour qu'il viennent faire un controle quand vous êtes là et dites leur depuis combien de temps vous travaillez ici sans contrat de travail, je pense qu'ils apprécieront.
PS: Pourriez-vous m'indiquer le nom de la ssii en mp? - Contacter en MP
SoLeDaDe
Nombre de posts : 102Nombre de likes : 0Inscrit : 24 mai 2012Bonjour,
Sans contrat, vous aurez peu de chance d'être payé, un conseil, conservez toutes preuve de votre présence et de votre activité chez le client final.
Conservez également tout échange écrit, d'avec votre client.
Notez que vous êtes face à deux problématiques, l'une avec votre client, et l'autre avec le client final.
Pour ce qui est des congés, le client final n'a pas droit de regard sur ce point, il ne peut qu'accepter, charge à son prestataire d'assurer le recouvrement. Il paye une prestation, une ressource, pas une personne nommée.
Vous n'avez que deux options possible :
Soit vous partez en douceur, et cela n'est négociable qu'avec votre client (la SSII). Avec un risque de perdre 01 mois de facturation, puisque vous n'avez pas de contrat (d'où le besoin d'avoir trace de votre activité).
Soit vous partez de façon, disons, moins diplomatique, à vous de réfléchir là dessus, mais en assumant de perdre 01 mois de facturation.
Il est fortement recommandé de ne JAMAIS débuter une mission sans avoir un contrat au moins sept jours ouvrés avant.
Et si vous aviez également la gentillesse de me transmettre en MP le nom de votre client.... En vous remerciant.
Cordialement,
