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Nous avons une opportunité freelance très urgente qui pourrait vous intéresser ! Nous recherchons un consultant SAP EWM francophone pour intégrer un projet stratégique dans une entreprise de renom dans le secteur de la haute horlogerie et joaillerie, basée à Fribourg, en Suisse . Détails de la mission : Date de démarrage : Dès que possible Lieu : Fribourg, Suisse Durée : 12 mois avec possibilité d’extension Langue : Français requis Rôle : Consultant SAP EWM avec responsabilité de support L2/L3 et d’intervention sur le système de gestion d’entrepôt IWC

Nous recherchons un Consultant SuccessFactors - Module Onboarding pour une mission passionnante : 📌 Lieu : 3 jours sur site + 2 jours de remote par semaine 📌 Durée : 1 à 2 ans 📌 Démarrage : ASAP Vos responsabilités : Intégrer l'équipe support L2 pour répondre aux incidents créés par les équipes RH. Analyser les besoins métier et proposer des solutions adaptées pour l'équipe support N3. Votre profil : ✔️ Expérience en SuccessFactors, notamment sur le module Onboarding. ✔️ Anglais courant (équipe anglophone). ✔️ Expertise en Docusign, APSF, et People Doc. ✔️ Profil senior souhaité. Bonus : Une formation sur la configuration spécifique au contexte du client sera fournie ! 👜

Vous avez un bon relationnel, une bonne communication, un esprit d'analyse et de synthèse ? Vous êtes impliqué, motivé, autonome, organisé ? Vous êtes force de proposition et êtes aguerri à l'environnement MS BI – Power BI Vous souhaitez vous inscrire sur la durée avec la société afin de créer ENSEMBLE une relation de confiance ? Ce poste est fait pour VOUS ! avec nous. Conseils aux candidats Nous souhaiterions des candidats à la recherche d'une mission mais également d'une ESN pour nous inscrire ensemble sur la durée ! Dotés de fortes valeurs humaines, nous souhaitons compter parmi nos collègues des personnes souhaitant évoluer professionnellement et que nous pourrons accompagner dans ce sens. Ce que tu recherches : Evoluer au sein d’une équipe dynamique Participer à des projets innovants d’envergure Relever des défis Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d’acteurs majeurs du secteur Banque, Assurance, Retail, du média ou de l'Energie, tu participeras à des projets d’envergure, de refonte, de migration, et / ou à des évolutions majeures du SI du client : Analyse des besoins, tu feras Spécifications techniques, tu rédigeras L’architecture et/ou socle technique, tu définiras Bonnes pratiques, tu instaureras De nouvelles fonctionnalités, tu développeras Zéro bug, tu laisseras Ton équipe, tu accompagneras Aux instances de pilotage, tu participeras Qui tu es : Consultant Power BI – MICROSTRATEGY avec minimum 3 ans d'expériences dans CHACUNE DES COMPETENCES Au-delà des compétences techniques, tu es / as : Dynamique : tu n’aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot Autonome : un guide du Routard te suffira Esprit de synthèse : tu sais aller à l’essentiel Capacité d’adaptation : tu es un vrai caméléon Sens de la communication : les mots n’ont pas de secret pour toi Force de proposition : tu es l’Aladdin de l’informatique Esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un !

Contexte La mission a pour objet de continuer le développement d’un outil informatique existant : EIDA Equilibre. Après la mise en place progressive de la V3 de l’application, nous faisons face à de nouveaux besoins liés à l’industrialisation du produit (passage à l’authentification SSO entreprise, développement d’une nouvelle version multi-sites, …). Cette nouvelle maturité de notre projet se traduit notamment par une attention accrue portée aux sujets de qualité de l’architecture avec une refonte partielle de l’application. MISSIONS Comme tous les projets du plateau gare, l’équipe EIDA réalise les développements de manière agile avec une présence forte sur le terrain et un développement centré utilisateur. DESCRIPTION DE LA MISSION • Participer à l’amélioration des différentes briques de l’application en prenant en compte les US produites par les responsables déploiements (correction de bugs ou demandes d’évolution). • Participer à des réunions de refacto (passage de connaissance technique et brainstorming) entre développeurs. • Être force de proposition durant les sprint plannings pour challenger les US et les solutions techniques à apporter. • Mettre en qualité l’outil pour assurer sa maintenance et son intégration à l’urbanisme SI (en intégrant lesrecommandations du client), éventuellement participer aux réunions techniques. • Concevoir des fonctionnalités nouvelles et les intégrer au programme existant . • Relever les bugs apparaissant lors des tests, proposer et implémenter les solutions . • Intégrer l’outil dans les processus d’industrialisation : (CI/CD,etc…). • Assurer les différents process de livraison de l’outil (en recette, préprod, production). • Produire la documentation technique et enrichir la documentation existante. • Avoir un regard critique sur l’existant de l’application. • Comprendre la base du métier (au moins 1 déplacement sur site prévu pour voir l’outil utilisé en conditions réelles) pour pouvoir plus facilement implémenter de nouvelles fonctionnalités. Le développeur.euse s’intègre dans le cadre d’une démarche agile (sprint goals, sprint planning, briefing quotidien, revue/REX de sprint, etc.) Il ou elle travaille avec toute l’équipe, dans un esprit de coopération et de facilitation, de transmission des informations, notamment pour la faire monter en compétence.

Expériences requises dans des projets DATA Rattaché(e) à la Direction des projets métiers, sous la responsabilité du manager du Pôle Data auquel il appartient, le Product Owner est responsable de porter la vision du produit Data Platform par la déclinaison opérationnelle . Il est piloté par la stratégie du Produit définie par le Product Manager. Missions : Owner du product backlog : Alimentation de product backlog de façon itérative et continue Partage des US en fonction de la DOR établie par la DEV team Déclinaison des objectifs des sprints tout au long du PI, Validation avec l’équipe du périmètre des sprints et réajuste si besoin Affinage également le backlog avec l’équipe au fil des sprints Responsable de l’incrément produit : Porte la vision du produit par une déclinaison opérationnelle pour maximiser la valeur métier Anticipation des besoins clients et construit un plan de delivery sur plusieurs sprints Supervision du développement technique, challenge les peer review et technical maturation Maitrise de toute la stack du Produit Data (pipeline, modeling, sécurité, etc) pour être en capacité de vendre et d’accompagner l’usage du produit aux clients Responsable unique de la livraison en production Au service de l'organisation : Alimenter une équipe de Dev constituée de 8 collaborateurs Challenger l'équipe en toute bienveillance Evangéliser les bests practices de la DATA

Audit du référentiel articles : Réaliser une analyse du référentiel actuel (articles configurables, produits finis, semi-finis inox, etc.). Identifier et corriger les sur-sécurités sur les seuils de stocks de sécurité et les durées de réapprovisionnement. Proposer des ajustements en vue d'améliorer la fiabilité des données et la gestion des réapprovisionnements. Optimisation de la planification : Analyser les prévisions de production actuelles (PLT, budget, MRP, etc.) et identifier les axes d’amélioration pour plus de stabilité. Mettre en place des solutions pour améliorer la précision des prévisions à court terme (1 à 3 mois). Proposer des ajustements du Plan de Production (PDP) en lien avec les prévisions. Étudier et recommander l’adoption de pratiques de planification plus agiles, telles que la gestion des besoins indépendants. Flux tirés et DDMRP : Étudier la mise en place d'un flux tiré à travers DDMRP pour une meilleure gestion des réapprovisionnements. Aider à la configuration du DDMRP dans SAP et l'intégration avec le MRP existant. Analyser la possibilité d'une migration vers SAP S/4HANA, en particulier en ce qui concerne la gestion de la planification et des stocks. Recommandations et mise en œuvre : Définir une feuille de route pour l'implémentation des améliorations nécessaires au sein du système SAP ECC6. Accompagner les équipes internes dans la mise en œuvre des ajustements liés au PDP, aux prévisions et aux flux tirés. Fournir une formation et un support continu pour garantir la bonne adoption des nouvelles pratiques et outils.

Nous recherchons pour un de nos clients, un consultant SAP AMOA FI / SD / MM au moins 10 ans d’expérience sur SAP ECC, présence sur site client requise (Paris 15ème). Voici la liste des activités demandées : • Assurer la collecte des informations métiers (objectifs métiers, description de l'existant) dans le cadre des demandes d’évolutions • Assurer le support au quotidien aux métiers sur son domaine et capitaliser sur les problèmes rencontrés. • Contribuer à la conception des solutions : étude des scénarios, analyse des impacts, identification avantages/inconvénients, calcul de ROI, rédaction de spécifications fonctionnelles • Contribuer aux études sur la définition de la nouvelle solution technique (progiciel) vers laquelle l’application sera migrée • Gestion de la relation avec le fournisseur sur son domaine (demandes d’évolutions, suivi des tickets de production, etc.) • Rédiger les documents décrivant les besoins à destination des équipes IT implémentant la solution (cahier des charges) • S’assurer que les évolutions des processus sont formalisées et y contribuer si nécessaire • Contribuer aux phases de QPM (Qualification Processus Métier) • Rédiger les documentations nécessaires aux métiers. Localisation : Paris Intra Anglais requis. Télétravail : Hybride

L'enjeu de ce chantier consiste en un dé-silotage des données d'application pour construire une vision business 360 unifiée (une couche de données qualifiées, consolidées, homogénéisées et complètes pour exploitation) à travers une gestion de la qualité et de la cohérence des données Prestation Les expressions de besoin, fiche usage, fiche solution, et fiche budget, note de cadrage, cadrage des démarches, dossiers projet, comités de suivi, plan d’actions, documentation, CR, … relatif à son activité Les éléments de suivi des avancements, du planning, capacité à faire, plan d'action, budgets, difficultés, risques, … Les coaching, coordination, planification, optimisation, priorisation, animation, gouvernance Les conseils, propositions, pilotage Livrables associés EB d'ingestion (plusieurs sources/applications/tables) SFD (Spécification fonctionnelle détaillée) EB module d'ingestion industriel EB outil de supervision EB contrat de service EB environnement pour exploitation *Support/Présentation pour pilotage

Au sein de la Direction Immobilière Groupe (DIG) et rattaché(e) au pôle Data de la DSI, vous participerez à la maintenance et à l’évolution du patrimoine applicatif data, tout en accompagnant la roadmap de migration vers une nouvelle architecture sur Google Cloud Platform (GCP) . Vos missions principales incluront : Maintenance corrective et évolutive des flux de données Talend (DI et ESB). Conception technique, développement, tests et support recette des jobs Talend. Maintenance des univers SAP BusinessObjects et création/modification de rapports. Développement de flux en temps réel via Talend ESB. Rédaction des documentations techniques et des spécifications fonctionnelles. Compétences techniques requises : Obligatoires : Talend DI et Talend ESB. SAP BusinessObjects. Bases de données Oracle et PostgreSQL. Méthodologie Agile Scrum. Optionnelles : Expérience avec Google Cloud Platform (GCP).

DSI GROUP recherche pour un de ses clients basé en Ile-De-France , un(e) Chef de projet CRM Microsoft Dynamics H/F. Dans le cadre de la mise en place d'une nouvelle application CRM (Microsoft Dynamics 365). Vous organiserez et piloterez le projet CRM afin de délivrer des solutions informatiques conformes aux besoins métiers, et à la roadmap IM, tout en respectant les délais et le budget établis. Vos missions seront les suivantes : Responsabilités : Organisation et Planification du Projet Analyser les besoins métiers et aider à la rédaction des spécifications fonctionnelles. Définir et suivre le programme de travail en termes de coût, qualité et délais. Sélectionner et coordonner les partenaires (fournisseurs, intégrateurs, etc.). Préparer et co-animer les comités de projet, de pilotage avec le chef de projet métier. Pilotage du Projet : Superviser le déroulement du projet et arbitrer les éventuels différends. Garantir le respect du cahier des charges, des délais et des coûts. Contrôler la qualité des livrables fournis par l’intégrateur Identifier et résoudre les points critiques et les risques du projet. Gérer la relation avec les fournisseurs en liaison avec les achats. Livraison et Industrialisation : Travailler avec les équipes en charge du déploiement de la solution sur les infrastructures appropriées. Documenter les activités d’exploitation et préparer la maintenance future. Mettre en place les SLAs et le monitoring du produit. Assurer le suivi des licences et des contrats de maintenance, en liaison avec les achats Support et roadmap : Contribuer à la résolution des anomalies et des évolutions (Support L3). Transmettre les connaissances sur la solution aux équipes en UK et Italie. Avec les correspondants métiers, travailler sur la roadmap et budgets des domaines SI commercial et marketing, au niveau du Groupe. Environnements technico-fonctionnels ; Expérience dans l’échange de flux de données entre applications et dans la mise en place d’interfaces, notamment entre CRM et SAP. Compréhension approfondie des processus avant-vente, gestion des offres commerciales et des opportunités. Anglais professionnel courant, indispensable pour les échanges internationaux.

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Administrateur SAP pour l'un de nos clients du secteur de l'industrie. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région Centre Val de Loire. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : • Installer, configurer et maintenir les environnements SAP pour garantir leur disponibilité et leur performance; • Gérer les utilisateurs, les rôles et les autorisations conformément aux politiques de sécurité; • Superviser et optimiser les performances des systèmes SAP pour anticiper et résoudre les éventuels dysfonctionnements; • Effectuer les sauvegardes régulières des données et mettre en œuvre les procédures de restauration en cas d'incident; • Assurer le support technique, diagnostiquer et résoudre les incidents liés aux environnements SAP. Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Contexte de la mission : Le client est en phase finale de déploiement du Core Model SAP S/4 Hana. L’environnement technique est géré en partenariat avec un intégrateur qui intervient sur les volets fonctionnels et techniques depuis un modèle offshore. Rôles et responsabilités : Relecture des spécifications fonctionnelles pour garantir leur clarté et leur documentation complète. Revue et validation des développements réalisés par les équipes offshore en veillant au respect des best practices SAP. Détails des profils recherchés : Développeur Sénior SAP avec expertise des tables SAP FI. Développeur Sénior SAP avec une connaissance transverse des tables SAP FI, SD et MM. Langues : Français et anglais courant requis. Localisation et rythme : Mission basée à Paris avec possibilité de télétravail 2 jours par semaine. Démarrage : 6 janvier 2025.

Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d’un CV. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Assistant des ventes H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Strasbourg Secteur de l'industrie Vos missions seront : Réceptionner les commandes, les saisir et en assurer le suivi via l'outil SAP et Salesforce Transmettre les informations nécessaire aux équipes de production Epauler les commerciaux pour la génération d'offres et la bonne relation client Se positionner en interlocuteur principal des clients afin d'améliorer l'implantation commercial de la société Conseiller techniquement et informer sur les produits Traiter les litiges / les contrôles qualités et rendre compte aux services concernés

Encadrer, motiver et soutenir les développeurs dans leurs missions quotidiennes et leur progression professionnelle. Maintenir une communication claire et efficace au sein de l’équipe et avec les autres départements. Organiser la répartition des tâches et veiller au respect des délais ainsi qu’à la qualité des livrables. Superviser l’ensemble des étapes du cycle de vie des applications : conception, développement, tests, déploiement et maintenance, en privilégiant l’utilisation de Laravel. Concevoir et optimiser les bases de données PostgreSQL en garantissant leur performance et leur intégrité. Assurer l’intégration des systèmes internes avec SAP, en collaboration avec les équipes concernées pour maximiser l’efficacité des processus. Participer à la définition des besoins techniques et à l’élaboration des cahiers des charges en partenariat avec les chefs de projet et la direction. Promouvoir les meilleures pratiques et normes de développement (méthodologies agiles, DevOps, etc.). Effectuer une veille active sur les technologies émergentes liées à Laravel, PostgreSQL, SAP, ainsi que sur les solutions d’intelligence artificielle et de développement low-code/no-code. Identifier et mettre en œuvre des solutions innovantes, notamment des outils d’IA pour automatiser et optimiser les processus de développement. Former l’équipe aux technologies d’IA générative et aux outils d’assistance au développement. Suivre les projets en cours, évaluer les performances et fournir des rapports réguliers à la direction. Gérer les interactions avec les prestataires externes pour garantir la qualité des services, notamment en ce qui concerne les intégrations SAP.

Bonjour, Afin que votre candidature soit prise en compte merci d'envoyer votre CV sous format Word directement à l'adresse suivante : et non via le site par lequel vous avez consulté cette annonce : Nous recherchons un consultant OPS GCP Compétences techniques Orchestration de conteneurs - Expert - Impératif CI/CD & Automatisation - Confirmé - Impératif Architecture microservices - Confirmé - Impératif Connaissances linguistiques Anglais Professionnel (Secondaire) Description détaillée En tant que DevOps vous participerez aux différents chantiers d’évolution de la plateforme et vous intégrerez l’équipe OPS GCP qui comprend 8 personnes Vos missions • Maintenir en condition opérationnelle les infrastructures en diagnostiquant les pannes et les dysfonctionnements • Configurer et dimensionner les plateformes en fonction des performances requises • Industrialiser les architectures cibles et configurer les équipements (CI / CD) • Mettre en place des procédures et outils de surveillance permettant de garantir la haute disponibilité des infrastructures • Effectuer le suivi des coûts des différents composants et applications (FinOps) Compétences De formation supérieure en informatique, vous avez déjà exercé une fonction de Tech Lead OPS sur Google GCP. Vous êtes un expert technique et vous maitrisez les modules suivants : • Orchestration de conteneurs : Kubernetes • De bonnes connaissances sur Linux et réseaux • Bases de données : Postgres – Redis – Couchbase - Kafka • Connaissance des principes de monitoring (ELK, Prometheus, Grafana, …) • Compétences en CI/CD (Gitlab CI, Jenkins, Nexus, ArgoCD …) • Maitrise en Automatisation et en gestion de configuration IAC ( Terraform / Ansible ) • Maitrise des architectures microservices et de leur gestion Capable de challenger les équipes et force de proposition, vous faites preuve d’un leadership naturel vous permettant d’entraîner l’équipe OPS vers la réalisation de vos objectifs. Une certification Kubernetes ( CKA ou CKAD ) et GCP ( Professionnal Cloud Architect ou Cloud DevOps Enginer ) serait un atout différenciant. Vos capacités de coopération et d’orientation service et clients sont déterminantes. Dans le cas où vous êtes intéressé par ce poste, pourriez-vous m'envoyer votre CV au format Word à en indiquant, votre disponibilité ainsi que vos prétentions salariales ou votre tarification journalière si vous êtes indépendant.

Nous sommes à la recherche d'un Développeur ABAP S/4HANA expérimenté pour accompagner notre client sur un projet stratégique dans un contexte international. Le projet implique la mise en œuvre et l’optimisation d’un système S/4HANA récemment déployé. Vous serez un acteur clé dans le développement et la personnalisation des solutions ABAP pour répondre aux besoins métiers spécifiques. Vos Responsabilités: Participer à l'analyse des besoins métiers en collaboration avec les équipes fonctionnelles. Concevoir, développer et tester des solutions spécifiques sur la plateforme S/4HANA en utilisant ABAP. Réaliser les adaptations, personnalisations et extensions (Exits, BAdIs, CDS Views, OData services, etc.). Assurer la qualité des livrables et la conformité avec les normes de développement SAP. Contribuer à la résolution des incidents et au support technique post-démarrage. Participer aux réunions de coordination projet, notamment celles en anglais dans un cadre international.