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Nous recherchons un profil développeur java spring expérimenté. Les pré requis indispensables sont les suivants : Investissement et autonomie Capacité à reporter et à partager Maitrise Java / Spring Maitrise API Rest Maîtrise d'Angular 16+ (non indispensable) Connaissance Apache Camel Connaissance Kafka Connaissance CI / jenkins Notion de Conteneurisation Connaissance Prometheus serait un plus Connaissance jProfiler, Yourkit ou Dynatrace serait un plus Appétence sur l’automatisation et des notions de Cucumber

Grafton IT & Digital, expert du recrutement des profils IT recherche activement un développeur fullstack .NET pour son client à Lyon, En tant que Développeur(se), vous jouerez un rôle clé dans la conception et le développement de logiciels modulaires, ergonomiques et performants. Votre mission sera de répondre aux besoins fonctionnels définis, tout en respectant les délais, les coûts, et les normes établis. Vous contribuerez également à l’optimisation des processus applicatifs et à la rationalisation fonctionnelle. Responsabilités principales Respecter les besoins fonctionnels définis dans le cahier des charges Développer les modules / les programmes applicatifs dans le respect des délais et des normes établis. Garantir l'absence de dysfonctionnements dans les développements réalisés. Assurer la maintenance corrective et évolutive des développements. Activités clés Réaliser des analyses approfondies des systèmes existants et identifier les évolutions nécessaires. Proposer une organisation technique adaptée au projet, en tenant compte des priorités et des temps prévus. Développer et coder des parties de logiciels en s’appuyant sur des choix techniques pertinents (réutilisation de composants existants ou création de nouveaux). Réaliser les jeux d'essai, identifier et traiter les dysfonctionnements Effectuer des tests unitaires, participer aux tests d’intégration et corriger les anomalies détectées. Rédiger la documentation technique et les dossiers d’exploitation. Assurer un reporting clair et précis de vos activités et alerter en cas de risques ou opportunités réels/potentiels

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur Fullstack Java/Angular H/F à Lyon et périphérie. Contexte : Le Développeur Fullstack est un informaticien qui dispose des compétences nécessaires pour agir à tous les niveaux techniques de la pile des différentes couches constituant une application informatique, à savoir : l'infrastructure matérielle et le système d'exploitation, les bases de données, le back-end, le front end. o Séniorité 3 à 5 ans o Ratio approximatif : 50% back Java Spring / 50% front Angular o Implication forte souhaitée sur le fonctionnel /métier et sur l’application « en production Les missions attendues par le Développeur Fullstack Java/Angular H/F : Activité principale : o Participer à la conception ainsi qu'à la mise en œuvre des développements à partir des spécifications fonctionnelles, de manière robuste et performante o Participer à la couverture des tests, à la correction des anomalies fonctionnelles et/ou techniques o Participer aux revues de code o Participer aux différentes réunions/ateliers de l'équipe o Challenger le besoin vis-à-vis des bonnes pratiques et contraintes techniques Activité secondaire : o Réalisation de tests automatisés (Kotlin / Cypress) o Rédaction et actualisation de documents techniques o Support aux équipes fonctionnelles Stack technique de l'équipe : Backend et Frontend o Java, Spring, Spring boot, Elastic Search, PostgreSQL, Kafka o Angular, Workers, LocalStorage, IndexedDb, Clé PKI Infrastructure bi-site o Haproxy, Apache, Tomcat, Jenkins, Ansible, docker Maven, Yarn, Sonar, Grafana, CollectD, Hashicorp Vault Tests o JUnit, Mockito, Jest, Kotlin, Cypress Compétences attendues sur le profil : o Maîtrise des technologies Java Spring Angular o Conception, réalisation, tests et mise en production o Connaissance de la philosophie devops avec une forte implication dans le « run » o Travail en équipe : pair programming, revues de code o Connaissance et mise en application des choix d’architecture faits au préalable o Les + - Optimisation des performances - Connaissance des bases de l'agilité - Connaissances des outils et méthodes d’intégration et de build - Capacité à aider et orienter la production de l’équipe

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Leader Technique Java (H/F) à Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France. Contexte : Les missions attendues par le Leader Technique Java (H/F) : o Animer des ateliers techniques avec les équipes de développement ou des partenaires extérieurs au projet o Concevoir les solutions techniques répondant aux besoins métier et dans le respect des contraintes de sécurité l’Entreprise o Définir et entretenir un backlog technique o Piloter les équipes de développement o S’assurer de la qualité et des performances des développements o Analyse des données / logs o Modélisation de données o Organiser/participer à la qualification des profils techniques o Être garant de la qualité des livrables o Participe au développement d’applications o Prise de recul et être force de proposition sur les processus de développement projet o Animation et participation à des ateliers techniques projets ou transverses Java, Spring, Kafka, PostreSQL, GIT, Jenkins, Ansible, docker, kubernetes, Elasticsearch

o Animation des ateliers techniques : Conduit des ateliers techniques avec les équipes de développement et les partenaires externes pour aligner les besoins, partager des connaissances et résoudre des problématiques complexes. o Conception des solutions techniques : Développe des solutions techniques répondant aux besoins métier tout en respectant les contraintes de sécurité et les normes de l'entreprise. o Définition et entretien du backlog technique : Établit et maintient un backlog technique structuré, en priorisant les tâches en fonction des besoins métiers et des objectifs du projet. o Animation des équipes de développement : Guide et motive les équipes de développement, en assurant la coordination et la collaboration pour optimiser les processus de création et de livraison des solutions. o Assurance qualité et performance : Veille à la qualité et aux performances des développements, en mettant en place des mécanismes de contrôle et d’évaluation pour garantir la conformité aux exigences techniques et fonctionnelles. o Analyse des données/logs : Réalise l’analyse approfondie des données et des logs pour diagnostiquer les problèmes, améliorer les performances et optimiser les solutions techniques. o Modélisation de données : Conçoit des modèles de données adaptés aux besoins du projet, en garantissant leur cohérence, leur intégrité et leur efficacité. o Organisation/participation à la qualification des profils techniques : Participe à l’évaluation et à la qualification des profils techniques, en contribuant au recrutement et à la sélection des talents pour l’équipe. o Garantie de la qualité des livrables : Assure la qualité des livrables en vérifiant leur conformité aux spécifications, aux normes de l’entreprise et aux attentes des parties prenantes. Le Lead Technique participe activement à la conception et au développement des solutions, garantissant leur qualité et performance. Il prend du recul pour analyser et optimiser les processus de développement, et propose des améliorations. Il anime et participe à des ateliers techniques pour partager les bonnes pratiques, aligner les équipes sur les choix technologiques et renforcer la cohésion des parties prenantes. ElasticSearch,Cassandra,Ansible,Terraform,Jenkins,JGiven,Tomcat,Kafka,Springboot,Spring,Java,Angular