Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer) à Strasbourg

Le rôle d’un responsable/Directeur marketing online (CMO) est de définir la stratégie digitale d’une marque. Il s’agit donc de mettre en œuvre la stratégie multicanal puisque le digital est aussi en lien avec le physique notamment pour les sites de eCommerce. Le responsable/Directeur marketing online (CMO) travaille directement avec la direction de l’entreprise. Il a également une équipe pour l’aider dans ses différentes missions. Les leviers informatiques online disponibles sont online et mobiles : display, référencement naturel (SEO), e-CRM, tracking, réseaux sociaux, e-mailing. Tous les outils à disposition de ce webmarketeur sont à utiliser. En fait, l’objectif du responsable/ directeur marketing online (CMO) est d’acquérir le maximum de visiteurs via ces différents canaux, pour ensuite les fidéliser et générer un ROI (retour sur investissement) optimal. Le responsable/Directeur marketing online (CMO) doit assurer une veille permanente sur les dernières nouvelles technologiques afin de toujours faire en sorte de se démarquer de la concurrence. Son rôle est aussi d’optimiser au maximum les supports digitaux de la marque pour laquelle il travaille, que ce soit sur les supports mobile, web, tablette. A la fois sur la partie branding, SEO, paid, publicité, le responsable/ directeur marketing online (CMO) est sur tous les fronts. La différence entre le responsable Marketing classique c’est que ce dernier élabore ses campagnes promotionnelles pour les différents canaux mais le responsable/ directeur marketing online (CMO) se base exclusivement sur la partie digitale. Parfois il est chargé de faire les deux. Le site Web est également un grand objectif du responsable marketing puisqu’il représente la marque directement en ligne. Ainsi, la notion de référencement, mots clefs, trafic, achats de mots clefs, bandeaux publicitaires, sont très familiers au responsable/ directeur marketing online (CMO). Le responsable marketing peut travailler en entreprise à temps plein comme exercer en Freelance. Puisqu’il manage une équipe, les responsables/ directeurs marketing online préfèrent en général travailler à temps plein afin d’accompagner au mieux les équipes présentent sur place.
Informations sur la rémunération de la fonction Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer).

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CDI

Offre d'emploi
Assistant commercial H/F

ITEA
Publiée le
Back office

25k-28k €
Strasbourg, Grand Est

Plus qu'un métier, itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d’un CV. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Assistant commercial sédentaire H/F et vous présentons les points clés du poste : Poste en CDI Basé à Entzheim Secteur : Conseil & Services Rattaché à la direction commerciale, vous gérez les processus de vente, d'achat et de facturation. Vous accompagnez les commerciaux et la direction dans leurs missions quotidiennes. Vous êtes l'interlocuteur clé entre l'entreprise, les clients et les fournisseurs. Vos principales missions seront : Accompagnement des commerciaux sur le terrain : Gestion des appels d'offres Elaboration des devis et des commandes Négociation des tarifs et achats auprès des fournisseurs Traitement des commandes Suivi des livraisons avec partenaires et les clients Suivi de la relation client : Relance des propositions en cours Suivi des litiges Actualisation des données clients dans le CRM

CDI

Offre d'emploi
Responsable des SI H/F

Reboot Conseil
Publiée le
Active Directory
Intune
Office 365

28k-35k €
Strasbourg, Grand Est

En tant que Responsable des systèmes d’information, vous aurez un rôle clé dans la gestion et l’optimisation de l’infrastructure informatique de notre client. Vous serez en charge de : Administration et maintenance du système d’information : suivi, gestion et sécurité. Support informatique : répondre aux besoins des utilisateurs et assurer les interactions avec les partenaires externes. Gestion de l'infrastructure réseau et matérielle : postes de travail, réseaux, téléphonie fixe et mobile, et inventaire. Veille technologique et amélioration continue : analyser les besoins, proposer des solutions et former les équipes aux outils numériques. 1. Administration et suivi du système d’information Gestion des infrastructures techniques : Vous superviserez les équipements du système d’information, incluant : Les postes de travail (au siège, dans les sites distants et en réserve). Les accès internet, réseaux et téléphonie fixe. La gestion des téléphones mobiles attribués aux collaborateurs. La tenue et mise à jour de l’inventaire informatique. Veille et sécurité : Vous serez responsable de la surveillance constante de la sécurité du système d’information pour anticiper et répondre efficacement à toute menace ou dysfonctionnement. 2. Support informatique Traitement des demandes utilisateurs : Vous serez l’interlocuteur(trice) principal(e) pour toutes les requêtes informatiques internes, en veillant à leur résolution rapide et efficace. Vous assurerez également la coordination avec les partenaires externes (fournisseurs, prestataires IT) pour des interventions spécifiques. Soutien aux équipes : Vous serez un appui essentiel pour les différents pôles de l’organisation, en analysant leurs besoins et en leur proposant des solutions technologiques adaptées. 3. Gestion des relations avec les partenaires externes Suivi des contrats et factures : Vous suivrez les contrats de prestation liés à l’activité informatique (hébergement, maintenance, sécurité) et validerez les factures en lien avec ces services. Établissement des devis et commandes Participation aux comités de pilotage 4. Veille technologique et amélioration continue Analyse des besoins utilisateurs : Vous collecterez et analyserez les besoins exprimés par les équipes pour proposer des solutions innovantes et adaptées à leurs missions. Proposition d’améliorations : En assurant une veille technologique régulière, vous identifierez les évolutions nécessaires pour optimiser les performances des systèmes et renforcer leur sécurité. Documentation technique : Vous maintiendrez à jour les dossiers techniques, procédures de configuration et d’exploitation, afin de garantir une gestion rigoureuse et pérenne des systèmes. Formation des équipes 5. Soutien aux projets transversaux Vous participerez activement aux projets impliquant une dimension technologique ou nécessitant un appui technique pour leur mise en œuvre. Vous apporterez votre expertise pour intégrer des solutions IT dans les projets stratégiques de l’organisation.

Les questions fréquentes à propos de l’activité d’un Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer)

Quel est le rôle d'un Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer)

Le métier de directeur marketing online est une valeur forte dans le développement d’une offre ou d’une entreprise.

Quels sont les tarifs d'un Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer)

La fourchette de rémunération d’un directeur marketing online dépend avant tout de la taille de l’entreprise. En se basant sur le fait qu’un CMO junior dispose déjà d’une expérience minimum de cinq ans en marketing, son salaire avoisine les 80 000 € par an. Un directeur marketing online confirmé atteint une rémunération moyenne de 120 000 € chaque année et dans certains cas la rémunération dépasse les 150 000 € par an. Le TJM moyen pour un CMO est de 800 €.

Quelle est la définition d'un Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer)

Le directeur marketing online également nommé chief marketing officer occupe un poste important au sein d’une entreprise et parfois même au comité de direction. C’est à la fois un manager et un stratège qui se doit d’élaborer différents plans marketings en fonction des objectifs. Son travail repose sur l’analyse du marché, mais également la détermination des cibles, le choix des axes publicitaires et la mise en place d’un plan d’action. Son application est alors totale pour concevoir des opérations spécifiques visant à développer les services ou la vente des biens de l’entreprise dans laquelle il travaille. Il est également le garant du positionnement des différentes offres commerciales intervenant dans différents domaines du marketing, que ce soit de manière opérationnelle, sur la stratégie globale sur le produit et la marque.

Quel type de mission peut gérer un Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer)

• Sur la stratégie marketing, le directeur marketing online détecte les opportunités de marché et étudie minutieusement la concurrence. Il anticipe les besoins de l’entreprise ou de sa clientèle en s’appuyant sur des études préalables. • Par ailleurs, le directeur marketing online élabore un plan marketing afin de définir les axes de développement des services ou des produits. Il se base pour cela sur le principe des 4P : produits, caractéristiques, choix de gamme, qualité fonctionnalités - prix, détermination du prix courant et d’éventuelles remises - distribution, forces de vente, choix des canaux et livraison - promotion, définition des actions à mener et gestion des relations publiques. Cependant, cette notion des 4 P intègre également le marketing relationnel en ligne et le social média. • Le poste de directeur marketing online dispose d’une dimension commerciale particulièrement importante avec dans certains cas un contexte international nécessitant une excellente connaissance des marchés mondiaux.

Quelles sont les compétences principales d'un Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer)

• Le directeur marketing online dispose d’une vision transversale afin de gérer les différents leviers permettant de générer de l’audience, d’assurer la vente des produits et de développer la notoriété de l’entreprise. • Par ailleurs, une excellente maîtrise du marketing est absolument essentielle avec des spécificités par rapport au digital. Cela englobe le Web design, le tracking d’audience, l’e-CRM, le référencement naturel, le référencement payant ainsi que les modèles de monétisation. • Bien que la vocation première du directeur marketing online ne soit pas d’être un expert sur l’ensemble des leviers, il doit maîtriser techniquement les sujets afin de mieux gérer ces différentes équipes. Dans ces conditions, le directeur marketing online planifie les campagnes publicitaires, assure un suivi des reportings, mesure le retour sur investissement et d’une manière plus globale gère le budget du marketing en ligne. • D’un point de vue relationnel, le directeur marketing online est amené à dialoguer avec des interlocuteurs très variés tel que les équipes marketing, les équipes techniques ainsi que les équipes commerciales.

Quel est le profil idéal pour un Directeur·rice / Responsable marketing online (Chief Marketing Officer)

• Une excellente capacité à manager les équipes et à motiver les troupes. • Faire preuve de réactivité et de créativité afin d’agir rapidement lorsque des nouvelles tendances sont découvertes. • Être force de proposition afin de faire évoluer la stratégie marketing en ligne dans le bon sens. • Disposer d’excellentes capacités de synthèse et d’analyse auprès de ces différents interlocuteurs. • Avoir une excellente capacité d’adaptation et faire preuve d’une bonne expression orale pour convaincre les différents interlocuteurs. • Avoir un goût prononcé pour la technique, notamment concernant les innovations technologiques. • Être de nature curieuse pour assurer une veille permanente des dernières tendances digitales.
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Contrats

Freelance CDI CDD Alternance Stage

Lieu
1

Strasbourg, Grand Est
0 Km 200 Km

Télétravail

Télétravail partiel Télétravail 100% Présentiel

Taux Journalier Moyen min.

150 € 1300 € et +

Salaire brut annuel min.

20k € 250k €

Durée

0 mois 48 mois

Expérience

< 2 ans d’expérience 2 à 5 ans d’expérience 5 à 10 ans d’expérience > 10 ans d’expérience

Publication

Au service des talents IT

Free-Work est une plateforme qui s'adresse à tous les professionnels des métiers de l'informatique.

Ses contenus et son jobboard IT sont mis à disposition 100% gratuitement pour les indépendants et les salariés du secteur.

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