Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance SAP MM à Paris

Nous recherchons un expert SAP pour prendre en charge le leadership du stream P2P du programme S/4HANA, comprenant la gestion du module MM et l’intégration de la solution P2P (ESKER) avec SAP. Missions : Effectuer le design de la solution P2P. Rédiger les processus détaillés et décrire les actions de configuration nécessaires pour le développement. Rédiger ou coordonner la rédaction des spécifications détaillées. Préparer les instances de pilotage du projet et les supports de présentation. Responsabilités : Attendu comme expert (SME), avec la responsabilité de collaborer et de gérer l'équipe pour garantir la performance. Expertise requise dans le module SAP MM. Maîtrise avancée du traitement des livraisons SAP SD recommandée. Compétences suggérées en stratégie Cloud et en évaluation des technologies. Conduire des évaluations technologiques et recommander des solutions innovantes. Détails de la mission : Localisation : Paris (Onsite 60% minimum). Langues : Français et Anglais. Si vous êtes passionné par les défis technologiques et souhaitez jouer un rôle clé dans une transformation business à travers SAP, envoyez-nous votre candidature. NB : Cet offre n'est pas ouvert à la sous-traitance

Poste : Manager Technique SAP Expertise technique, notamment pour cadrer la faisabilité de mise en oeuvre du SAP Mobile Development Kit pour répondre au besoin « Cash Solution » du client. Manager Technique : • Capacité à comprendre et prendre en compte l’environnement applicatif du client et ses spécificités et contraintes : applications et leurs modèles d’échanges (web méthod notamment) pour proposer et construire nos interfaces entre ces applications métiers et SAP S/4 Hana FI/CO • Formaliser les options/solutions techniques qui répondront aux besoins. • Être l’interlocuteur privilégié de l’IT du client • Coordonner et suivre les actions en relation avec l’IT du client • Planifier et piloter les travaux des développeurs (Casa) et apporter l’expertise nécessaire si besoin. Démarrage : ASAP Localisation : 92 Télétravail : 2 jours / semaine Secteur : Finance Durée : 10 mois

Contexte de la Mission Notre client, un acteur majeur en pleine transformation digitale, déploie SAP S/4HANA afin d’optimiser et d’harmoniser ses processus, notamment ceux liés à la facturation client . Dans ce cadre, nous recherchons un Manager de Transition Business Process Owner (BPO) Facturation Client pour renforcer l’équipe projet et garantir la fluidité et la fiabilité du processus de facturation dans le nouvel environnement. Une phase de double run (exécution parallèle des transactions sur l’ancien système et sur SAP S/4HANA) est prévue avant le go-live afin de sécuriser la transition. Détails de la mission - Durée : 4 mois à temps plein -Démarrage : ASAP -Localisation : Region Parisienne / Hybride (3 présentiel et 2 télétravail) Objectifs et Responsabilités Le Manager de Transition BPO Facturation Client aura un rôle central dans la mise en place, la validation et l’optimisation des processus de facturation dans SAP S/4HANA. 1. Piloter la transformation du processus de facturation -Manager les équipes Compta / IT / Change -Identifier et gérer les écarts avec l’ancien système, identifier les impacts Orga / Change -Assurer les mises en place d’ajustements, « work around », etc. -Assurer l’intégrité des flux Order-to-Cash (OTC) et leur intégration avec la comptabilité 2. Superviser et analyser le double run -Définir et piloter le double run entre l’ancien et le nouveau système -Analyser les écarts et proposer des actions correctives -S’assurer que la facturation SAP respecte les exigences réglementaires et comptables 3. Coordonner les parties prenantes IT et métiers -Être l’interface entre les équipes Finance, IT, Contrôle de Gestion et Opérations -Travailler avec les intégrateurs SAP pour ajuster les paramétrages si nécessaire -Participer aux tests utilisateurs et assurer la validation des configurations 4. Assurer la préparation et la stabilisation post go-live -Organiser les actions de formation et d’accompagnement des équipes -Rédiger la documentation et structurer la gouvernance post-migration -Définir un plan de stabilisation et d’amélioration continue après le go-live

Poste : Consultant SAP FI/CO Localisation : Sud de l'Ile de France - 2J sur site et 3J remote Type de contrat : freelance longue durée Disponibilité : Démarrage ASAP Secteur : Industrie Dans le cadre des évolutions et du support de sa solution SAP ECC6 , notre client recherche un Consultant SAP FI/CO expérimenté pour rejoindre son Centre de Compétences SAP. Le rôle implique une participation active aux projets d’évolution de la solution, au RUN , ainsi qu’un soutien pour l’assistance aux processus de clôture comptable , afin d’assurer la stabilité et l’efficacité des processus métiers. Missions principales Projets d’évolution SAP FI/CO : Recueillir et analyser les besoins métiers en collaboration avec les équipes fonctionnelles. Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées pour les projets d’évolution. Paramétrer, tester et valider les solutions FI/CO pour répondre aux besoins identifiés. Coordonner les développements spécifiques avec les équipes techniques (ABAP) en France et en Inde. Support RUN : Fournir un support fonctionnel de niveau 2 et 3 sur les modules SAP FI/CO. Analyser et résoudre les incidents, et gérer les anomalies en collaboration avec les équipes locales et offshore. Proposer des améliorations pour optimiser les processus financiers et leur implémentation dans SAP. Assistance à la clôture comptable : Accompagner les équipes financières pendant les processus de clôture périodiques (mensuelles, trimestrielles, annuelles). Assurer la résolution rapide des blocages ou incidents liés à SAP FI/CO lors des clôtures. Veiller à la conformité et à l’exactitude des données financières dans SAP. Collaboration internationale : Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques et fonctionnelles situées en France et en Inde. Animer des ateliers fonctionnels pour aligner les besoins métiers et techniques. Assurer une communication efficace en anglais avec les ressources offshore.

Nous recherchons un Consultant SAP Finance & Controlling (FICO) freelance pour une mission basée à Paris intra-muros, au sein d’un groupe mondial de luxe. Mission : Assurer la cohérence du système SAP Core pour les domaines Finance et Contrôle de gestion. Participer au déploiement SAP pour le marché américain (rollout US). Concevoir et mettre en œuvre des solutions d’intégration adaptées aux besoins métiers. Collaborer avec des équipes transverses et assurer le support Go Live et post Go Live. Conditions : Fréquence : 60 % télétravail Début : Dès que possible. Intéressé(e) ? Contactez-nous dès maintenant avec votre CV et vos disponibilités.

HansonRegan recherche un expert SAP FIORI pour un contrat de 3 mois renouvelable basé à Paris Projet greenfield S/4 Hana pour la Holding du groupe (finance, processus interentreprises et achats indirects) avec une forte intégration avec l'écosystème du client. Au sein de l'équipe projet, concernée S/4 Hana finance et P2P, projet portail de reporting Groupe (sur tuiles Fiori) - Cadrage technique de la solution et estimation - Participation à la conception détaillée (préparation et animation d'ateliers de conception détaillée, participation aux ateliers avec les équipes en charge du paramétrage SAP afin d'assurer une bonne cohérence/intégration avec les processus définis. Rédaction des spécifications techniques - Paramétrage de Flower - Réalisation de tests unitaires et documentation des résultats de tests - Rédaction de cahiers de tests d'intégration - Exécution de tests d'intégration et corrections de bugs - Support aux tests utilisateurs et à la résolution de bugs - Support à l'élaboration du plan de bascule - Participation au plan de bascule - La publication de support est mise en ligne Compétences SAP FIORI +++ : autonomie gestion de projet respect des délais et de la méthodologie projet, gestion du périmètre Français et anglais requis 3 jours/semaine sur site (centre de Paris) Si vous êtes intéressé, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous pour plus d'informations.

Description du poste Nous recherchons un(e) Consultant(e) Data Migration S/4HANA pour accompagner notre client, un leader mondial du secteur pétrolier et gazier, dans sa transition vers SAP S/4HANA. Le/la candidat(e) idéal(e) jouera un rôle clé dans la migration des données critiques, en garantissant leur qualité, leur intégrité et leur conformité tout au long du processus. Responsabilités principales Analyse des besoins : Identifier les exigences métier et techniques pour la migration des données vers SAP S/4HANA. Stratégie de migration : Élaborer une stratégie de migration des données, en définissant les approches, les outils et les processus adaptés. Extraction, transformation et chargement (ETL) : Gérer les processus ETL, y compris l'extraction des données des systèmes sources, leur transformation et leur chargement dans SAP S/4HANA. Qualité des données : Garantir la qualité et l'intégrité des données migrées grâce à des validations, des nettoyages et des tests approfondis. Coordination inter-équipes : Collaborer avec les équipes fonctionnelles et techniques pour garantir une migration sans heurts. Documentation : Créer et maintenir une documentation détaillée sur les processus de migration des données. Support post-migration : Assurer un support après la migration pour résoudre les problèmes éventuels et optimiser les performances. Compétences requises Expérience : Minimum 5 ans d'expérience en migration de données, avec au moins 2 projets sur SAP S/4HANA. Connaissance approfondie des méthodologies de migration de données dans des environnements complexes. Compétences techniques : Maîtrise des outils SAP de migration de données tels que SAP Data Services, LTMC (Legacy Transfer Migration Cockpit) et LSMW (Legacy System Migration Workbench). Connaissance approfondie des bases de données relationnelles (SQL) et des processus ETL. Expérience dans l'intégration des données entre systèmes SAP et non-SAP. Compétences fonctionnelles : Bonne compréhension des modules SAP (MM, SD, FI/CO, PP, PM) et de leurs dépendances liées aux données. Connaissance des structures et des exigences spécifiques aux données du secteur pétrolier et gazier. Soft Skills : Solides compétences en gestion de projet et capacité à travailler dans des délais serrés. Excellentes aptitudes à résoudre des problèmes complexes. Capacité à collaborer avec des équipes multidisciplinaires dans un environnement international. Description du poste

Rattaché(e) au responsable de l’équipe SAP Technical Projects, vos principales missions sont : Accompagner les projets de déploiement SAP 2025 de l’entreprise et apporter votre expertise autour des sujets techniques SAP (best practices d'intégration, dimensionnement, paysage système, ...) Représenter le domaine dans le pilotage et la coordination du déploiement des solutions SAP pour les utilisateurs Concevoir et mettre à jour l'architecture technique des systèmes SAP : paysage applicatif, connectivité et interfaçage des applications, dimensionnement des systèmes, stratégie de connexion utilisateurs, plan batch. Définir et suivre le plan de bascule de l'architecture technique Collaborer avec les différentes divisions techniques du projet : équipes IT locales, équipes réseaux, équipes infrastructures, équipes projets… Accompagner les futurs projets de l’entreprise : Contribuer à la définition de la feuille de route sur les projets à mener autour des plateformes SAP ECC, S4, Cloud (fin de support, maintenance, innovations) Accompagner les besoins d’entreprise sur des choix de solution SAP autour de leurs problématiques techniques, fonctionnelles ou d’innovations technologiques. S’assurer de la cohérence des choix technologiques et usages au regard des besoins et de la trajectoire de l’éditeur SAP. Informer et vulgariser auprès des acteurs SAP au sein de la DSI sur la trajectoire de l’éditeur SAP et les orientations technologiques à adopter. Accompagner les équipes internesdu domaine ERP Technology: Support et recommandations autour des sujets d'expertise techniques SAP Coaching des profils junior de l'équipe

Nous sommes à la recherche de 3 profils SAP PS/EPPM /PPM pour un démarrage en Mars chez notre client pour une mission d'une grande envergure. Projet Build sur S/4HANA avec un budget de 5 millions d’euros, de portée internationale, et d’une durée de 5 ans, démarrage prévu en mars. Localisation : IDF nord, avec quelques déplacements à l’étranger. Les candidats devront avoir un anglais opérationnel. Cette mission représente une opportunité stratégique sur le long terme, avec une forte visibilité. Nous reviendrons vers vous si votre profil est pertinent pour cette mission. L'offre est adressée aux freelances uniquement.

Bonjour, Nous sommes à la recherche d’un responsable pour le domaine Comptabilité Client Order-to-Cash dans le cadre d’un projet de transformation SAP S/4HANA Greenfield (durée de 4 ans). On cherche donc un consultant SAP FI connaissant la comptabilité client, depuis l’émission de la facture jusqu’à l’intégration du relevé bancaire è SAP FI-AR et Bank. Une connaissance de SAP SD serait un plus. Il nous faut quelqu’un en capacité d’assurer le Design de la solution (préparation, animation, documentation de la conception générale et détaillée). Pour ce job, nous aurions besoin d’un consultant francophone qui puisse être à la Défense au moins 2 jours par semaine. Démarrage le plus tôt possible. Nous recherchons un profil qui puisse agir en tant que Responsable du sous-domaine SAP Comptabilité pour un client de Capgemini sur les domaines des Comptes clients et de la Comptabilité bancaire.

aux de travail : 2 jours/semaine (remote) Secteur : Gaz, technologies et services pour l'industrie et la santé Localisation : Paris Ce projet s’inscrit dans une initiative de transformation digitale majeure menée par une entreprise chimique de premier plan opérant à l’échelle européenne. L’objectif principal est de mettre en œuvre la solution SAP S/4HANA pour moderniser et optimiser les processus métiers critiques liés à la gestion des ventes et de la distribution (SD). Le consultant sera amené à intervenir dans un environnement dynamique et exigeant, en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et les équipes techniques offshore.

Détails de la mission : Durée : Mission de longue durée (>1 an). Contexte technique : Migration de données vers SAP S/4HANA , incluant l’extraction, la transformation, l’enrichissement, et le chargement des données depuis plusieurs systèmes sources SAP ECC . Activités principales : Conception et exécution de la solution de migration : Concevoir et construire la solution de migration en utilisant Syniti , avec les étapes suivantes : Extraction des données depuis trois systèmes sources SAP ECC . Support pour le nettoyage et la transformation des données. Enrichissement des données pour répondre aux exigences métiers. Pré-validation des données avant le chargement dans SAP S/4HANA . Exécuter la migration pour quatre pilotes situés en Norvège et en France , comprenant : Des cycles de conversions fictives (2 ou 3 cycles par pilote). Une charge de production finale pour chaque pilote. Pilotage et coordination : Préparer et gérer le planning de migration , en s’assurant du respect des délais et des livrables. Superviser une équipe mixte (onshore et offshore) dédiée à la migration des données. Coordonner avec les différentes parties prenantes, incluant : Les flux fonctionnels ( Process & Solution stream ). Les équipes offshore responsables des usines de migration des données et de développement. Les équipes de déploiement. Assurer une collaboration fluide avec les partenaires clés comme Capgemini et TotalEnergies . Expertise et conseil : Fournir des recommandations sur les outils, l’architecture, et les meilleures pratiques pour les processus de migration des données. Apporter un support technique et fonctionnel tout au long du projet. Gestion des parties prenantes : Animer des ateliers avec les métiers pour collecter les besoins et s’assurer de leur compréhension. Communiquer régulièrement avec l’équipe IT pour aligner les objectifs techniques et fonctionnels. Rencontrer le client pour valider les différentes étapes et livrables liés à la migration. Reporting : Effectuer un reporting régulier auprès du responsable Capgemini Data & Reporting stream lead , avec des mises à jour sur l’avancement, les risques et les problèmes éventuels.

hanson regan recherche un consultant SAP FICO pour une mission de 12 mois basée à Paris L'objectif est de faire partie de l'équipe de déploiement SAP pour le déploiement aux États-Unis (États-Unis). Le lieu d'implantation est basé à Paris. En tant qu'expert SAP for Retail Finance & Controlling (FICO), vous êtes censé être un expert de ces processus. Vous serez responsable des décisions d'équipe et collaborerez avec plusieurs équipes pour contribuer aux décisions clés. De plus, vous apporterez des solutions aux problèmes de votre équipe immédiate et de plusieurs équipes. Une maîtrise approfondie de SAP for Retail Finance & Controlling (FICO) est requise. Une maîtrise avancée de SAP for Retail, SAP S/4HANA for Fashion & Vertical Business et SAP S/4HANA Finance est recommandée. Concevoir et mettre en œuvre des solutions d'intégration innovantes pour répondre aux exigences de l'entreprise Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour assurer une intégration transparente entre les systèmes Identifier et résoudre les problèmes d'intégration et fournir des conseils techniques Restez à jour avec les dernières technologies et tendances d’intégration pour favoriser l’amélioration continue En raison des exigences du client, nous ne pouvons envoyer que des freelances travaillant via leur propre société française (AE, SAS, SASU etc.). Malheureusement, nous ne pouvons pas travailler avec des solutions de portage pour cette mission. Si vous êtes intéressé, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour en utilisant les coordonnées ci-dessous.

Rattaché à la direction générale vous aurez la responsabilité des différentes activités autours de la Data dans le crade de la migration SAP: De la cohérence et de la qualité des données articles et business Partner dans les différents outils en vu de la migration SAP Être le Key-user sur le périmètre Master Data et la migration du projet groupe de passage sur S/4 Hana Prendre part à la migration des données vers SAP Prendre la responsabilité des problématiques de données touchant au périmètre article ou business Partner Management d'une équipe de 2 master data

Mission : Management des interfaces entre Ariba et SAP. Travailler sur les bugs et problèmes dans les pays qui ont déjà Ariba (capabilité à repérer les bugs et problèmes au sein des interfaces) Onboarding des fournisseurs, gestion des Vendor invoices (Purchase Orders) Contexte : Equipes basées en Inde, France et USA Déploiement de Ariba sur leurs entités internationales (15 pays à déployer) Projet S/4 futur Infos logistiques : Localisation : Paris intra-muros + 3 jours de télétravail Durée : 6 mois (renouvelable) / Longue visibilité

Bonjour, Nous recherchons un consultant SAP BC expérimenté pour accompagner notre client dans la transition du core model S/4 HANA en mode run/support. Mission : Support et gestion du nouveau core model S/4 HANA. Coordination entre équipes locales et offshore. Communication en anglais avec les équipes offshore. Compétences requises : Expérience SAP BC sur S/4 HANA. Connaissances BTP demandée. Connaissance de SOMAN ou CHARM est un plus. Anglais courant.