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Pour un client final basé en Nouvel-Aquitaine, nous sommes en recherche de deux Consultants Technico-Fonctionel Talend. Dans le context d'un projet de migration vers SAP S/4 Hana, notre client à besoin d'une expertise Talend pour produire des spécifications technico-functionel d'interfaces pour les 210 applications externes (principalement des applications retails, logistique, WMS etc.). Un partenaire externe s'occupera du développements - les consultants assisteront seulement à créer les specifications et à la phase de test une foi le développement terminé. Démarrage: ASAP Durée: 6 mois renouvelable Lieux: Idéalement 3 jours présentiel par semaine en Nouvel Aquitaine mais flexible Frais couverts séparément

Mission / Freelance / France / Paris / Coordinateur migration de données / SAP S4/Hana / Modules fonctionnels SAP Date de démarrage : ASAP Durée : 6 mois renouvelables Localisation : Paris Rythme en télétravail : 1j/semaine Coordinateur Migration de Données Contexte : Dans le cadre d'un Schéma Directeur visant à moderniser les processus internes et le parc applicatif, le groupe recherche un Coordinateur Migration de Données pour sécuriser et coordonner les actions de migration de données. Rattaché au DSI adjoint, vous serez responsable de la migration des données et de la coordination avec les équipes projet et les contributeurs métiers et IT Missions principales : • Organiser, planifier et coordonner les actions de migration • Extraire, transformer et importer les données selon les modèles cibles (SAP, progiciels Métier) • Assurer la gestion des risques et l'arbitrage sur les solutions • Suivre les indicateurs, les alertes et le reporting de migration • Documenter les méthodes et plans de migration • Animer les instances de pilotage des chantiers de migration • Contribuer à la conduite du changement avec les chefs de projet Profil recherché : • Diplôme Bac+2/3 en informatique, avec au moins 3 ans d'expérience en gestion de migration • Connaissance des méthodes de migration de données, des SI et progiciels du marché • Expérience opérationnelle en migration / nettoyage / dédoublonnage et import de données • Expérience sur SAP S4/Hana & ses modules fonctionnels • Anglais technique requis • Autonomie, rigueur, sens du résultat et esprit d'équipe • Bon relationnel avec les équipes internes et les prestataires Si cette opportunité vous intéresse, merci de postuler sur l'annonce ou de m'envoyer votre CV à l'adresse suivante : -email masqué- (Christopher Delannoy) et je vous recontacterai pour vous donner plus de détails sur la mission. N'hésitez pas à partager avec votre réseau si vous connaissez des personnes qui pourraient être intéressées Lawrence Harvey is acting as an Employment Business in regards to this position. Visit our website and follow us on Twitter for all live vacancies (lawharveyjobs)

Teksystems recherche pour l'un de ses clients un(e) Responsable migration de données S4HANA (H/F) • Mission : Responsable migration de données pour S4Hana (Finance, contrôle de gestion, achat) • Activités : o Mener les ateliers avec le métier o Echanges à prévoir avec l’IT o Piloter le delivery produit par l’inde Cherche un profil FONCTIONNEL qui a déjà piloté de la migration de données, idéalement en lien avec S/4HANA, en OFFSHORE

Analyse des besoins métiers : Analyser les processus métiers existants, organiser des réunions avec les responsables fonctionnels et les parties prenantes, et structurer leurs besoins en vue d'intégrer ou d'optimiser Planisware. Configuration et personnalisation de Planisware : Configurer et adapter Planisware pour répondre aux besoins spécifiques des départements, tout en assurant une intégration optimale avec d'autres systèmes comme SAP. Gestion de projet et assistance technique : Assurer un support technique continu aux équipes, résoudre les problèmes et superviser les phases de mise en œuvre des fonctionnalités Planisware. Formation et support aux utilisateurs : Former les équipes à l’utilisation de Planisware, rédiger des guides d’utilisation, et fournir un support pour garantir une adoption fluide de l’outil. Optimisation et amélioration continue : Proposer des améliorations pour optimiser les processus de gestion de projet et les flux de travail au sein de Planisware, en tirant parti des nouvelles fonctionnalités et des bonnes pratiques. Coordination avec les équipes IT : Collaborer avec les équipes IT pour garantir une intégration réussie de Planisware avec SAP et d'autres systèmes internes, en utilisant des API et des connecteurs pour assurer la fluidité des échanges de données.

Je suis ravie de vous présenter cette opportunité qui pourrait bien vous intéresser : Mission : SAP Successfactors Contexte : Rejoignez un de nos clients parisien pour une mission SAP Successfactors dans un contexte de Projet Assurer la qualité des projets en cours Validation de l'architecture fonctionnelle Garantir la cohérence des développements spécifiques N'hésitez pas à postuler afin d'obtenir plus d'informations sur cette opportunité en freelance. * Veuillez noter que seules les candidatures en adéquation avec les critères de l'annonce seront contactées. * Cette opportunité n'est pas ouverte à la sous-traitance.

Cherry Pick est à la recherche d'un "Analyse fonctionnelle SAP MM & Data - Reporting" pour un client dans le secteur de l'Energie Contexte de la mission Déploiement à l'international d'un projet et support de l'activité d'un département en charge de la centralisation du flux achats de matériels au sein d'un centre de service partagé (ProcurementFactory) Objectifs et livrables Référent DATA : définition de la stratégie d'exploitation du datalake ; arbitrage ; conception ; analyse ; contrôle qualité Run et Mise à disposition de rapports sous formats Excel & PowerBi Maintien des extracts et des reporting Power-BI Expertise SAP MM Standardisation des KPI et mise en place d'outils et de tableaux de bords permettant une meilleure visibilité et prise de décision. Standardisation et industrialisation des processus. Conduite du changement auprès des filiales lors des phases de déploiement. Expertise fonctionnelle achats et Outil SAP MM

Nous recherchons un Développeur Tibco BW 5 / Tibco AMX Contrainte du projet: Connaissance indispensable de Tibco AMX et Tibco BW Compétences techniques: Tibco BW 5 - Confirmé - Impératif Tibco AMX - Confirmé - Impératif Soap UI - Junior - Important SQL - Junior - Souhaitable Description de la mission : Au sein d’une petite squad AGILE (3 développeurs), chiffrer et prendre en charge la mise en œuvre d’US décrites par les PO. La prise en charge couvre les activités suivantes : -Chiffrage en mode grooming -Développement -Tests unitaires -Tests d’intégration -Livraison dans les environnements de recette client Autres missions -Maintien des environnements BPM (administration basique, relance, analyse et résolution de problèmes avec si nécessaire l’assistance OPS ou le support Tibco) -Activité de TMA : Résolution d’incidents, exécution de quelques travaux récurrents (reprise de case, gestion de droit des utilisateurs… Compétences requises : Tibco BW 5 : Minimum 2 à 3 ans d’exp Tibco AMX : Minimum 2 à 3 ans d’exp Tibco EMS : Minimum 1 an d’exp Soap UI : Scripting permettant de modifier des cases/dossiers BPM SQL Familier des consoles d’administrations Tibco Ayant travaillé en Agile en direct avec les PO Bon niveau d’anglais Compétences complémentaires : Java JavaScript Angular JS

Vos missions sont : • Définir l'approche de gestion des releases, • Réaliser des mises en pré-production/production des changements, • Former les acteurs SAP (Chefs de projet, référents fonctionnels, Développeurs, Testeurs IS et métier...), • Etre le référent méthodologique sur le design et build des solutions SAP, • Définir les normes et standards pour le design (processus, général, spécifique) et build (paramétrage de la solution, plan batch, interfaces) avec pour objectif une solution bien documenté et maintenable.

Contexte de la mission : • Notre client final a pour projet majeur et pluriannuel de basculer l'ensemble de ses maisons d'édition sur SAP depuis plusieurs ERP existants (dont un certain nombre d'applis internes) • Dans ce contexte, le responsable applicatif va rechercher plusieurs profils : o En premier lieu un profil d'architecte BI avec une bonne connaissance SAP HANA pour définir les KPI issus de modélisation BI depuis SAP (mission courte pour déterminer dans quel cas le système source (SAP) doit les précalculer et dans quel cas le calcul doit être porté par la BI) o Dans un second temps 2 missions longues sur Microstrategy (outil actuel et futur) afin d'aller chercher de la self BI pour les métiers de conception des cubes relatifs à leur nouveaux usages ainsi que de Data visualisation et refonte des rapports & des Tableaux de bord • En cas de profil pertinent, le consultant qui fera la première mission pourrait être gardé pour assumer l'une des deux missions suivantes • Tâches à réaliser : • Self BI pour les métiers : o Conception des cubes relatifs à leur nouveaux usages o Data visualisation o Refonte des rapports & des TdB

Rattaché au Responsable SI, au sein d'une structure à taille humaine, vous gérez les projets de développement du site et pilotez localement ceux du département IT groupe. Vos principales missions : - Gérer et développer les projets de digitalisation du site - Piloter localement les projets SAP du groupe Connaissances informatiques requises - Langages Web (HTML, PHP, CSS, Javascript, C# ...) - SAP ERP - Gestion de projet structurée (DevOps) Connaissances appréciées - Développement Full Stack - DevOps - MS SQL Server - SAP S/4 - Big data - IA - Linux

* Contexte de la mission : * Notre client final a pour projet majeur et pluriannuel de basculer l'ensemble de ses maisons d'édition sur SAP depuis plusieurs ERP existants (dont un certain nombre d'applis internes) * Dans ce contexte, le responsable applicatif va rechercher plusieurs profils : * En premier lieu un profil d'architecte BI avec une bonne connaissance SAP HANA pour définir les KPI issus de modélisation BI depuis SAP (mission courte pour déterminer dans quel cas le système source (SAP) doit les précalculer et dans quel cas le calcul doit être porté par la BI) * Dans un second temps 2 missions longues sur Microstrategy (outil actuel et futur) afin d'aller chercher de la self BI pour les métiers de conception des cubes relatifs à leur nouveaux usages ainsi que de Data visualisation et refonte des rapports & des Tableaux de bord * En cas de profil pertinent, le consultant qui fera la première mission pourrait être gardé pour assumer l'une des deux missions suivantes

Bonjour, Notre client basé à Paris est à la recherche d'un Data Architect pour intervenir dans le cadre d'un projet de migration vers SAP S/4HANA. Développer et optimiser des cadres d'architecture de données pour répondre aux besoins actuels et futurs. Transformer les besoins métiers en solutions de données (bases de données, entrepôts, flux...). Évaluer l'impact des choix technologiques sur l'architecture des données. Assurer la cohérence de l’architecture avec les autres architectes et promouvoir la stratégie de données. Participer aux initiatives transversales et suivre les tendances du secteur. N'hésitez pas à m'envoyer votre candidature. Vanessa | DUONEXT

TEKsystems recherche pour l'un de ses clients grands comptes un Responsable migration de données S4HANA : Missions et Contexte : Nature du besoin : Projet de transformation S4Hana du groupe. Anglais courant et français courant. Mission : Responsable migration de données pour S4Hana (Finance, contrôle de gestion, achat) •Activités : -Mener les ateliers avec le métier -Echanges à prévoir avec l’IT - Piloter le delivery produit par l’Inde Informations complémentaires : Vous êtes un profil fonctionnel; vous avez déjà piloté de la migration de données, idéalement en lien avec S/4HANA.

Pour un client dans le secteur agro, nous recherchons un Coordinateur sécurité qui sera en charge de développer, suivre et animer la sécurité industrielle de deux sites de production en France. En particulier, les missions comprendront les éléments suivants: ▪ Développer une culture Sécurité ▪ Assurer une veille réglementaire, ▪ Partager votre expertise technique pour répondre à des problématiques spécifiques sur les sites de production, ▪ Accompagner la formation des équipes, ▪ Encadrer les prestataires extérieurs, ▪ Assurer la gestion des arrêts ou les situations en mode dégradé (plan d’urgence), Profil recherché : - 10 ans minimum acquise impérativement dans l’industrie (Agroalimentaire, Pharmacie, Chimie…) avec une forte dimension opérationnelle. - Anglais courant et maitrise pack office. - Connaissance ERP SAP et supervision de process industriel. - Expérience en management d’équipe couvrant le HSE - Maitrise des normes européennes en matière de HSE (ISO 45001).

Bonjour à tous, Je recherche un architecte d'entreprise pour un de mes clients basé à Lille. La mission se fera au sein de la cellule d'architecture d'entreprise. Décrire l’architecture fonctionnelle dans le référentiel d’architecture (les informations nécessaires sur les applications de l'entreprise, ; nom, description, composant technologique, interface entrante et sortante, criticité, lien avec les processus, avec les sites Modéliser l’architecture fonctionnelle Evaluer la qualité technique et fonctionnelle applications Formaliser un diagnostic et des préconisations à l’échelle de chaque domaine

Chefferie de projet Digital au sein de Business Solutions Principales missions : - Pilotage des phases de faisabilité et d'exécution des projets - Responsable du bon déroulé des projets : Qualité Cout Délai - AMOA, capacité à discuter avec les métiers / clients de l'IT - Management des risques et gouvernance de projets - Reporting régulier des avancements des projets via les standards mis à disposition - Force de proposition dans l'amélioration continue des process de gestion de projet. - Collaboration étroite avec les équipes transverses (architecture, infrastructure, validation, middleware, etc)