Karma Partners — Offres 13
Chef de projet H/F

3 jours de présentiel sur site SAINT GREGOIRE (35) Au sein de la BU Archivage Numérique et Facture Electronique, rattaché(e) à la Direction de projets, vous êtes en charge de spécifier, organiser et planifier la mise en œuvre de tout ou partie d'un projet ou d'un ensemble de projets de dématérialisation de facture cliente ou fournisseur depuis leurs phases de conception jusqu'à leurs réalisations en vous appuyant sur les ressources internes et externes. Vous êtes responsable de la réussite des projets de mise en œuvre ainsi que l'interlocuteur privilégié du client. Au sein de cette structure à taille humaine et réactive, filiale d'un grand groupe, vous avez en charge : Gestion de projets informatiques - Planifier et organiser la bonne conduite des opérations en respectant et faisant appliquer les procédures qualité de conduite de projet - Assurer la coordination entre les différents acteurs internes et externes - Evaluer et informer sa hiérarchie des risques pouvant intervenir au cours de la réalisation - Assurer la relation client - Accompagner et conseiller les interlocuteurs clients - S'assurer de la satisfaction client Avant-vente - Accompagner l'équipe commerciale - Promouvoir auprès des clients et prospects les apports de l'offre - Analyser et définir les besoins techniques des clients - Préparer les dossiers techniques, réponses aux appels d'offres, étude de faisabilité et réponses aux cahiers des charges.
Développeur back H/F

Le Développeur réalise le logiciel ou l'application suivant les spécifications fonctionnelles détaillées émises par et l'architecture technique retenue : La mission consiste à effectuer une première assistance pour lever des inconnus techniques : * analyse des applications existantes * identification des librairies de substitutions * proposition de solution de contournement L'intervention ne se fera pas nécessairement en continu, mais potentiellement sur un mode à définir, par exemple de 2 à 3 En fonction des analyses la mission pourra être prolongée.
Tech Lead DATA GCP H/F

Domaine Engineering & MaintenanceReprendre l’activité d’un tech-lead interne, principalement sur notre application sensible de maintenance prédictive. - Accompagner l’évolution du produit en relation en avec le métier - Pilotage technique de l’équipe Déplacements à Paris rares (2 fois par an) Application de maintenance prédictive sur tous les composants avion. Application d’aide au dépannage des équipements en atelier. 50% Innovation ; 40% Migration technique ; 10% Continuity Ratio d’activité moyen : 30% hors dev (architecture, communication, accompagnement équipe…) 70% dev (incluant suivi de production), sur : - 50% JAVA - 50% autres (SQL, GCP, etc)
Chef de projet déploiement H/F

Le nouvel analyste déploiement sera rattaché au responsable déploiement du BENL. Les deux pays sont déjà en production, mais des produits d'assurance supplémentaires doivent être finalisés en plus de la migration des données. En étroite collaboration avec les interlocuteurs régionaux des OE en cours de déploiement, l'analyste métier agit en tant que partenaire opérationnel pour les sujets Évolutions, Documents et Tests. Il/Elle s'attachera à acquérir progressivement des connaissances afin de gagner en autonomie. Au niveau global, il/Elle agira comme premier niveau central de support (filtrage, dispatching, formation de base…). Il/Elle facilitera la communication entre le Groupe et les équipes locales, ainsi qu'entre les parties prenantes du Groupe. Il/Elle complétera, si nécessaire, de manière proactive la documentation existante afin de faciliter les prochains déploiements. La mission sera exécutée sous la supervision du/de la responsable déploiements du Groupe. - Contribuer à l'analyse des écarts sous la direction du responsable central du déploiement (une opportunité d'enrichir ses connaissances). - Recueil de la configuration de l'unité opérationnelle et suivi de la mise en œuvre. - Suivi de l'avancement de la mise en œuvre au sein des différentes équipes (suivi de l'avancement, support entre les équipes centrales et locales). - Suivi des tests locaux, y compris l'analyse des défauts déclarés et des questions. - Coordination quotidienne entre les acteurs locaux et l'équipe en charge des documents (documents contractuels des différents produits, documents financiers (factures et remboursements) et lettres de réclamation) par unité opérationnelle, en anglais et dans les langues locales. - Suivi de l'avancement de la mise en œuvre, y compris le reporting. - Participation à la campagne de tests, notamment aux tests de qualification. - Suivi des tests locaux, y compris l'analyse des défauts déclarés et des questions. - Accompagnement à la construction du plan de tests GUAT - Suivi des tests GUAT locaux, incluant l'analyse des défauts et questions déclarés + arbitrage des priorités de premier niveau - Assurer l'interface entre les différents systèmes pour aligner les priorités - Qualification de l'environnement afin de donner le feu vert aux utilisateurs locaux - Phase de migration des données (cartographie des données, support, suivi des tests…) - Assistance ponctuelle sur site si nécessaire Compétences analytiques : capacité à s'investir dans un environnement métier complexe Pratique : agir concrètement dans toutes les phases de déploiement (de l'analyse initiale aux tests avec filtrage des anomalies) Approche structurée : une approche méthodique pour faciliter l'anticipation des étapes suivantes. Connaissances en gestion de projet : maîtrise des pratiques et outils de gestion de projet.
Responsable de domaine applicatif H/F

Environnement technique : 80% build et 20% de run SQL Spec de flux Aide au paramétrage, intégrateur (CP) 2 Environnement fonctionnel : compréhension métier connaissances plan comptable, bilan + possibilité d'accompagnement Challenger le métier 3) Localisation et TT : Wattrelos avec 2J de TT 4) TJM et séniorité : 400 € MAX et Junior 5) Taille équipe et positionnement managérial : 4 personnes soit 5 en le comptant puis rapidement 6 Remplacement de 6 mois minimum dans le 59, mobilité 2 jours TT et 3 jours présentiel
Coordinateur technique Agile H/F

Gestion des tickets et coordination avec les équipes TME Pilotage des projets techniques Réalisation d’études techniques et de schémas d’architecture La mission de Coordinateur Technique Agile consiste à jouer un rôle clé dans la gestion et la coordination des aspects techniques de nos projets. La mission sera en étroite collaboration avec le Product Owner, le Scrum Master, le DevOps , l'Expert Technique et les équipes de TME pour optimiser les flux de travail et assurer une communication efficace entre les différentes équipes.
Consultant SAP SuccessFactors (Talent & Performance) H/F

Nous recherchons un spécialiste en conception de processus pour soutenir la collaboration entre deux entités des compagnies aériennes pour aligner les processus Talent & Performance (T&P) au sein de SAP SuccessFactors (SF). Le spécialiste facilitera l’harmonisation des processus, en veillant à ce que les meilleures pratiques soient suivies tout en envisageant les stratégies de gestion du changement. Ce projet part d'une approche brownfield, comme l'une des deux compagnies aériennes utilisen déjà SAP SuccessFactors pour leurs processus. L'accent sera mis sur Optimisation et l’alignement des flux de travail existants tout en intégrant les besoins des deux organisations.
Chef de projet Salesforce Princing H/F

Poste à pourvoir en pré-embauche Prestation de 6 mois puis CDI Chef de projet Salesforce / Module Sales / Revenu managment(pricing) Expérience obligatoire en BTOB Expertise en Revenu Managment / Princing Gérer la mise en œuvre de la plateforme Coordonner avec les différentes parties prenantes pour comprendre leurs besoins. Assurer la liaison entre les équipes techniques et les utilisateurs finaux. Superviser le déploiement et les mises à jour du système Salesforce. Résoudre les problèmes et assurer le bon fonctionnement de la plateforme.
Data Engineer H/F

Intégrer l’équipe Move To Cloud pour réaliser la migration dans le cloud GCP. X est le système de Revenue Management du groupe 100% migration cloud GCP Intégration d’une équipe de 6 personnes Présence sur site (Sophia Antipolis) obligatoire 1x par semaine. Présence sur site (Sophia Antipolis) obligatoire 3x par semaine pendant les 3 premiers mois (on boarding) Communication, leadership, autonomie, coaching Profils séniors uniquement Anglais niveau B2 Obligatoire Data engineering / Big Data Development Hadoop et Spark pour migration dans le cloud GCP
DevOps – Développeur Terraform & Ansible (H/F)

Dans le cadre d’un projet stratégique à fort impact, nous déployons une infrastructure de cloud privé visant à offrir une alternative performante aux solutions de cloud public pour les usages internes Ce projet repose sur des technologies de pointe telles qu’ OpenStack, VMware et Morpheus , et intègre des enjeux majeurs en matière de sécurité des données, souveraineté numérique et innovation durable . En tant que DevOps – Développeur Terraform et Ansible , vous jouerez un rôle clé dans l’ automatisation et l’optimisation de notre infrastructure cloud . Votre mission principale sera de concevoir, développer et intégrer un provider Terraform permettant d’interagir avec la CMP Morpheus , afin d’automatiser et sécuriser le provisionnement de ressources sur plusieurs clusters OpenStack et VMware .