Le poste CHEF DE PROJET BUSINESS TRANSFORMATION & MONETISATION
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Contenu et Objectifs de la mission :
Au sein de la direction du Pole Data IA du Chief Data Officer, la mission consiste à accompagner la verticale Transformation & Innovation Data/IA sur ses missions d’accompagnement à la transformation des projets data IA des métiers de notre client :
- Accompagner le pôle dans l’émergence et la qualification des besoins de métier, l’identification des solutions et de l’ensemble des prérequis afin notamment de garantir le respect de la politique Data de notre client
- Organiser et faciliter les temps forts d’idéation de cas d’usage ou de production de Feuille de route pour les Branches et BUs de notre client : structuration et animation de séminaires ou d’ateliers, apport de benchmark interne et/ou externe, restitution.
- Préparer les dossiers de qualification des projets afin d’en faciliter l’arbitrage en termes de priorisation et financement/amorçage par le Pôle Data ou encore de décision Make or Buy.
- Garantir une évaluation objective et complète des opportunités de projet et s’assurer notamment d’une estimation réaliste du potentiel de ROI et des gains non financiers associés.
- Identifier et mobiliser les expertises qui seront en charge de la réalisation. S’assurer du transfert efficace du dossier.
- Suivre le projet durant sa phase de réalisation afin notamment d’identifier les risques, le respect des échéances, la qualité de la solution et des livrables associés.
- Mettre à jour les hypothèses du business case au besoin lors de la mise en production puis en phase de run.
Profil recherché
Compétences recherchées :
L’accompagnement de ces projets de transformation nécessite l’intervention d’un dispositif :
· Connaissant les potentiels cas d’usage permis par la data IA et la monétisation data et être en capacité de les faire émerger
· Ayant une expérience préalable de minimum 4 ans d’expérience dans des fonctions de chef de projet DATA- IA, et d’un rôle de conseil dans le cadre d’une direction Programme
· Alimenter les équipes par des clés et bonnes pratiques de méthodologies
· Répondre à des demandes ponctuelles de réflexions (notes, benchmark, séminaire clients …)
· Capacité à collaborer au sein de ce projet avec de multiples interlocuteurs (techniques en mobilisant différentes expertises et être en mesure de travailler dans une organisation matricielle forte,
· Faire preuve d’une aisance relationnelle, d’une bonne écoute et d’un esprit d’équipe, de pédagogie et de rigueur et capacité de formalisation,
· Culture du résultat et orientation business
· Curiosité pour les évolutions technologiques et une appétence pour les sujets data /IA marketing, offres,
Types de livrables attendus :
· Supports et Compte rendu des ateliers et entretiens métiers
· Supports et compte rendu des ateliers techniques
· Vision portefeuille projet en phase avec l’avancement des équipes delivery
· Supports de pilotage du portefeuille
· Dossiers de qualification des usages priorisés et matures
· Supports de communication clients et comex
Environnement de travail
Planning prévisionnel de la mission :
· La mission aura une durée idéale d’octobre 24 à fin mars 25 donc 6 mois et renouvelable de 1 à 12 mois
· La mission aura lieu sur le site de notre client. Le dispositif pourra intervenir à distance 2 à 3 jours par semaine. Dans la mesure du possible, le dispositif sera présent sur site les mardis et mercredi.
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