Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Plus qu'un métier, Itéa a pour vocation de déceler et révéler les bons profils, avec une curiosité qui va souvent au-delà des compétences, et parfois entre les lignes d’un CV. Aujourd’hui, nous recherchons pour l’un de nos clients, un Développeur SAGE X3 H/F. H/F et vous présentons les points clés du poste : Vos missions seront : Développement et MCO de l'ERP Sage X3 v6 Lien avec l'intégrateur pour l'étude de développement d'évolutions spécifiques et participer à la TMA Lien avec les développeurs en interne en charge des interfaces et webservices Assister les utilisateurs Administrer la DataWarehouse de l’outils de BI (Microsoft SSIS, Alteryx et Tableau Software) et réaliser des états sous Crystal Report

Nous recherchons un expert des modules AP (Accounts Payable) et PO (Purchase Order) ayant la capacité d’assurer un rôle de chef de projet. Dans le cadre de l'acquisition d'un outil d'E-Procurement (E-Proc) que nous allons interfacer avec notre ERP, vous aurez pour missions principales : Gestion des Commandes Suivi des Réceptions Gestion des Fournisseurs Administration des Sections de Coûts Assurance de la Sécurité Responsabilités : Assurer la communication fluide entre les deux outils en respectant la structure des données (organisation, partage de référentiels). Suivre la réalisation des interfaces entre les systèmes. Prendre en charge la gestion des projets collaboratifs (coprojets).

L'analyste principal en informatique joue un rôle essentiel dans l'analyse des processus opérationnels, l'identification des domaines à améliorer et la proposition de solutions technologiques pour accroître l'efficacité et atteindre les objectifs de l'organisation. Il est également chargé de recueillir et de documenter les besoins et de formuler des recommandations pour l'amélioration des systèmes ou la mise en place de nouveaux logiciels/outils. La collaboration avec des équipes interfonctionnelles, notamment des développeurs, des gestionnaires de projet et des parties prenantes, est essentielle pour garantir la réussite de la mise en œuvre et de l'exécution des projets informatiques. En outre, le titulaire de ce poste participe souvent aux tests, à la formation des utilisateurs et à l'assistance continue afin de s'assurer que les solutions mises en œuvre correspondent aux besoins de l'entreprise.

L’enjeu de cette mission est de mettre en place un ERP Unique (MS Dynamics 365) pour les 3 maisons d’édition du groupe. L’objectif est de fusionner les 3 ERPs maisons legacy actuels (gestion des commandes, abonnement, facturation, comptabilité client) en un ERP unique et ainsi rattraper la dette technologique du back office en déployant des outils standard du marché et en mettant en place des process harmonisés sur l’ensemble des entités du groupe. .......... .......... .......... ..........

👉--/!\AVANT DE VOUS POSITIONNER BIEN LIRE CET INFORMATION /!\-- Offre de mission destiné uniquement aux freelances indépendants NON salarié(e)s NON porté(e)s ayant une structure basée en France. 👈 --Merci de votre compréhension--🙌 Nous cherchons pour un de nos clients intégrateurs un consultant Oracle ERP Cloud pour rejoindre une équipe projet intégrateur basée à Brest. Les principales activités sont: • Paramétrage Oracle ERP Cloud des modules Oracle GL, AP, AR, FA, eTax, PO, SSP, SQM • Rédaction de spécifications fonctionnelles sur les interfaces et reporting • Préparation et réalisation de tests unitaires • Préparation et réalisation de tests d’intégration • Assistance recette métier (das un 2ème temps) • Supervision fonctionnelle d’une équipe de paramétreurs / testeurs fonctionnels TJM: 572-616 € HT LANGUES : Français obligatoire, anglais serait un vrai plus (interaction avec le support éditeur) TELETRAVAIL: 2 jours de télétravail / semaine LOCATION: Brest - 3 jours / semaine 📩 Mon mail: 📞 Mon tél: 06 21 01 83 63

👉Nous cherchons pour un nos client intégrateurs un consultant SAP QM ayant minimum 4 ans d'expérience sur SAP pour un projet en mode build dans le secteur pharma.👈 Le profil recherché interviendra sur : - les process qualité SAP/4HANA (bonne connaissance ECC6 souhaitée) - le support UAT - la gestion des rôles et auto SAP - les spec analyse qualité - Intégration de master data 🌎 Anglais Mandatory pour contexte international Début de la mission: ASAP Durée de la mission: Mars 2025 Déplacements toutes les 2 semaines en IDF équivalents à 2-3j /semaine TJM achat: 605€ HT TFC IDF

Définition et pilotage de la roadmap • Participe aux choix des orientations stratégiques et à la rédaction de schémas directeurs : établit la roadmap projets à 3 ans. • Etablit, en coordination avec les autres équipes SI, la roadmap projets annuelle en fonction des priorités et des plans de charge. • Assure une veille technologique afin d’être force de proposition et maintenir l’adéquation des ressources informatiques aux besoins business et de guider les choix stratégiques vers les meilleures solutions. • Pilote le budget : construit et suit le budget annuel, pilote les reforecast. Management de projets • Assume la responsabilité des projets dans toutes ses dimensions (stratégiques, commerciales, financières, humaines, juridiques, organisationnelles, techniques…). • Est acteur dans toutes les phases de projets. • Pilote l’ensemble du ou des projets dans toute leur complexité (multiplicité des parties prenantes, intérêts souvent divergents…). • Garant de l’enjeu stratégique du projet pour le métier, l’entreprise ou des tiers. • Garant de la cohérence du SI, et responsable du design des solutions mises en œuvre. • Garant de la qualité des livrables projets, et de la mise en exploitation efficace du SI. • Suit les appels d’offres, supervise leur dépouillement et valide le choix des solutions/intégrateurs/prestataires. • Pilote les plannings, les charges et les budgets des projets. • Assure l’interface et la communication entre le business, les équipes projets et les autres services de la DSI, au travers d’une communication formalisée et régulière. • Assure le reporting de l’activité auprès du directeur SI Back Office. • Réalise les comités de pilotage des projets. • Contrôle l’efficacité des réalisations et des prestations des prestataires tout au long de la relation contractuelle. Opérations • Coordonne les actions des équipes lors des incidents d’exploitation. • Identifie les pain points ou points d’amélioration sur ses domaines et planifie les travaux de rework de l’existant quand nécessaire. • Assure le respect et la mise en œuvre des procédures internes. • Participe avec l’ensemble de la DSI à des démarches d’amélioration continue. Management d’équipe • Assure le recrutement de nouveaux collaborateurs (internes comme externes). • Gère les moyens humains nécessaires à la mise en place et au bon déroulement du projet. • Accompagne et soutiens son équipe. • Evalue la performance de son équipe, identifie les besoins de formation, pilote la montée en compétences voire la mobilité de ses collaborateurs.

Votre mission : Identifier le vrai besoin du client , cerner sa problématique et les hypothèses sur lesquelles repose le succès du projet Analyser et optimiser les processus existants : Évaluer les pratiques actuelles, identifier les inefficacités et des goulets d’étranglement, et recommander des solutions basées sur les fonctionnalités avancées M3 infor. Le but est de transformer ces processus pour accroître l’efficacité, réduire les coûts et améliorer la performance globale de l’entreprise. Rédiger et prioriser les user stories : Rédiger des user stories claires et concises, en veillant à ce qu’elles soient compréhensibles et réalisables par les équipes de développement. Prioriser les user stories en fonction de leur valeur ajoutée pour les utilisateur·rice·s et des contraintes de développement. Gérer le backlog produit : Maintenir et actualiser régulièrement le backlog produit pour refléter les priorités du projet et les changements dans les besoins des utilisateur·rice·s. Collaborer avec les équipes de développement / intégration : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour assurer une compréhension claire des objectifs et des exigences du produit, et pour résoudre les problèmes qui pourraient survenir pendant le développement. Participer / animer les réunions de Sprint , telles que la Planification de Sprint, la Revue de Sprint et la Rétrospective de Sprint, pour s’assurer que le travail de l’équipe de développement est aligné sur les objectifs métier. Effectuer le paramétrage de premier niveau de l’ERP pour rationaliser les processus et améliorer l’efficacité de l’entreprise sur les maillons de la chaîne de valeur de l’entreprise. Assurer la qualité des livrables : S’assurer que les paramétrages et configuration des modules répondent aux critères d’acceptation définis et sont conformes aux attentes des utilisateur·rice·s. Collecter et gérer les retours clients et utilisateurs (support client) , prioriser les retours, communiquer avec les parties prenantes et organiser la prise en charge Planifier le déploiement , s’assurer de la bonne mise en ligne de la production, planifier et le déploiement avec le client Assurer le suivi des projets : Communiquer régulièrement avec les parties prenantes sur l’état d’avancement des projets, en fournissant des mises à jour sur les progrès, les obstacles et les réalisations. Former et accompagner : Transmettre aux équipes de l’entreprise les nouvelles méthodologies, les outils et les systèmes d’information. Les accompagner dans la mise en place et le suivi de ces solutions. Si nécessaire, collaborer avec l’expert-comptable de l’entreprise cible pour faciliter l’implémentation de l’ERP.

Dans le cadre d'un renfort, mon client recherche son futur Chef de projet ERP Sahge x3. Pour une durée de 3 mois à temps partiel (3 jours par semaine !) Voici les missions : Réaliser l’étude technique des projets (reprises de données et interfaces). Elaborer les spécifications techniques générales du projet sur la base du cahier des charges fourni, en fonction de l'architecture technique et des exigences en termes de sécurité. Superviser la rédaction des spécifications (techniques) détaillées du projet. Evaluer les risques (coûts, délais…) pouvant intervenir au cours de la réalisation Définir les besoins en termes de ressources humaines et de compétences techniques. Vous serez en charge du pilotage, du suivi et de la coordination du projet. Mettre en place les structures du projet et ses règles de fonctionnement (méthodes, outils de pilotage, indicateurs…). Définir avec les équipes du projet, les objectifs et les délais de réalisation des livrables (applications, modules, développements spécifiques...). Choisir et affecter des ressources, en fonction des contraintes techniques du projet. Piloter et mesurer l'état d'avancement (création des tableaux de bord, choix des indicateurs, planification des comités de pilotage, …).

Nous recherchons un chef de projet pour le déploiement d' OUTILS APPLICATIFS groupe sur plusieurs entités. Il s'agit de prendre connaissance de l'outil et de maitriser l'ensemble de ses modules, recueillir les besoins utilisateurs , et mettre en place son paramétrage si nécessaire. Coordonner le déploiement des nouveaux applicatifs, centraliser la remontée des dysfonctionnements, suivre leur résolution. Participer aux opérations de simulation de bascule et d’installation définitive sur le nouveau progiciel. Contribuer à l’amélioration continue de l’outillage projet : automatisation des tests, gestion de l’intégration continue, des déploiements, etc. Évaluer la partie du projet ne répondant pas au modèle standard, proposer et chiffrer le coût des développements spécifiques Recueil les besoins et spécifications fonctionnelles pour du développement spécifiques si besoin Recette

· Représenter l'entreprise auprès du Client depuis la signature du contrat jusqu’à l’installation et la mise en service des équipements ; · Maîtriser les périmètres contractuel, technique et commercial des projets; · Promouvoir et défendre les intérêts de l'entreprise lors des réunions de négociations avec le Client, tout en établissant un rapport de confiance; · Mettre tout en œuvre pour livrer le Client dans les délais impartis, conformément aux specifications techniques, et selon les modalités contractuelles ; · Définir, arbitrer et faire appliquer les choix techniques; · Contrôler le budget et assurer la rentabilité du projet; · Piloter les différents intervenants internes (bureau d’études, achats, logistique, production…) · Gérer les risques techniques et commerciaux et alerter votre hiérarchie en conséquence · Gérer les interfaces avec les autres sociétés impliquées dans le projet (partenaires, fournisseurs, client…)

Nous recherchons un consultant Senior Oracle ERP Cloud Finance pour renforcer le run et le pilotage d'une équipe de TMA offshore . Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées par MAIL [freelance à insyco . fr] avec les informations suivantes : Argumentaire CV à jour Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence (KTR/TMA/4169) en objet de votre message et la mission pour laquelle vous correspondriez le mieux Expérience recherchée : 15 ans d’expérience professionnelle dont une expérience significative et réussie de plus de 5 ans en gestion/pilotage d’activités de maintenance corrective et évolutive sur un ERP (idéalement Oracle) Notre client grand compte est engagé depuis 2019 dans un programme majeur de transformation de la fonction Finance. Ce programme inclut notamment la mise en œuvre et le déploiement d’Oracle ERP Cloud. Au sein de la Direction des Solutions et Innovations Numériques, vous aurez la responsabilité de maintenir en conditions opérationnelles et de faire évoluer le nouveau système d’informations comptabilité/gestion basé sur Oracle ERP Cloud (périmètre modules Finance) ainsi que les composants Iaas/Paas Oracle. Principales missions : Prendre en charge et coordonner la bonne réalisation/exécution de la maintenance d’Oracle ERP Cloud ainsi que des solutions connexes (Iaas/Paas Oracle). Cette maintenance est assurée en grande partie par une société externe Participer et veiller à la mise en œuvre des nouveaux process de maintenance en lien avec les déploiements Oracle Veiller à la coordination des activités entre les équipes support et les équipes projet Oracle (réunions de suivi avec l’intégrateur, partage de connaissance, communication…) S’assurer du respect des engagements contractuels (SLA, qualité, cout, délai) pris avec la société externe opérant le support Gérer les évolutions (maintenance évolutive) du système applicatif en lien avec les équipes métiers et MOA Finance de la Direction Financière, en lien avec le sous-traitant (qualification des besoins, arbitrage des évolutions, validation, revue du chiffrage et des délais, suivi de la qualité des livrables documentaires et informatiques, suivi des phases de tests unitaires et de recette avant mise en production) Gérer la maintenance corrective, les incidents, prioriser les résolutions et mettre en place les actions correctives et préventives avec le partenaire externe opérant le support. Assurer la mise à jour des documentations et procédures des applications Diffuser les bonnes pratiques liées à l’usage de l’ERP, garantir la maintenabilité de la solution Oracle ERP Cloud, la satisfaction des utilisateurs Délivrer un reporting sur les activités de maintenance corrective et évolutive Participer et gérer les réunions de suivi des activités de support en coordination avec les différents acteurs

Les livrables : Livrables de pilotage du projet et animation des comités Spécifications fonctionnelles validées par le client et compréhensibles par les développeurs Création et mises à jour du portefeuille d'évolutions et d'anomalies dans VSTS. Vos missions principales seront les suivantes : Prendre connaissance de l'existant, du cahier des charges et de la réponse retenue à l'appel d'offres Collaborer efficacement avec les métiers et la Direction des Technologies, Analyser finement les besoins de vos clients internes (Direction Financière et Régie publicitaire) en matière de facturation et de finance, et assurer leur prise en charge dans le projet : - Validation des spécifications fonctionnelles et techniques, - Validation des choix ergonomiques et graphiques, - Assurer la qualité et la conformité des livrables, notamment : - Préparation des jeux d’essai et scenarii de recette, - Préparation et réalisation de la recette fonctionnelle - Piloter le projet de bout en bout, en lien direct avec l'éditeur, en veillant au respect des délais et des budgets alloués, - Coordonner les différents acteurs internes et externes (équipes informatiques, prestataires, métier Finance, métier Régie pub, ...) pour assurer la mise en place de la nouvelle solution, - Déployer la solution,

On recrute actuellement pour l'un de mes clients un DP SAP pour accompagner la gestion d'un projet. Entités concernées : France, Pays-Bas, Allemagne, Belgique, Espagne Bonne connaissance de la mise en place d'ERP (SAP). Bonne compréhension des processus financiers. Solides compétences en gestion de projet. Autonomie, sens des priorités et du consensus. Capacité à travailler de manière transversale (filiales, sièges, sous-traitants). Sens de l'innovation et des opportunités. Bonne capacité à organiser les équipes. Capacité d'adaptation pour rapidement monter en compétence sur les modèles commerciaux de la recharge électrique (CPO, MSP, roaming PF, DSO, fournisseur d'énergie, etc.).

- Mission : Le chef de projet et support ERP prend en charge des sujets liés à l’ERP et en particulier à la logistique et aux Ventes au sein de la DSI. Les sujets ERP couvrent plusieurs domaines : - Réalisation de demandes & projets d’évolutions de l’ERP o Collecte et priorisation les besoins avec les équipes Logistique/Ventes/Finance et les IT Business Partners dans le but de les décliner en activités, opérations et documentation, o Gestion des projets liés aux évolutions attendues dans l’ERP : formuler des cahiers des charges, des spécifications fonctionnelles à partir d’expressions de besoin, mobiliser des prestataires, piloter des ressources externes et les acteurs métiers SARIA dans le cadre de ces projets, o Gestion de la bonne intégration des travaux/réalisations avec l’ensemble des outils déjà déployés dans le groupe pour assurer le bon fonctionnement d’ensemble (notamment avec l’outil ETL) o Gestion et suivi des demandes et des projets via l’outil de PPM (Portefolio Project Management) ; suivi des temps et de l’activité des ressources sur l’outil. - Réalisation des actions de MCO et du support sur le périmètre ERP : o Analyse et suivi des tickets d’incidents via l’outil de ticketing (GLPI) o Analyse & investigation (prise de contacts avec les demandeurs ou les experts ou le correspondant métier) pour définir le plan d’actions nécessaire aux traitements des demandes ou incidents o Analyse des droits d’accès utilisateurs pour superviser leur mise en œuvre o Intégration des flux d’échanges de données entre l’ERP et les outils connexes (solution de dématérialisation de factures, solutions partenaires externes, flux avec l’ETL) o Prise en compte des remontées d’informations, alertes et disfonctionnements formulés par les utilisateurs ou les parties prenantes informatiques (échanges, techniques, …)

Localisation : 74 Type de contrat : freelance Passage de SAP vers IFS : Intégrateur IFS (l'éditeur de l'ERP) Description du poste : Pour le compte de notre client nous recherchons un Business Analyst ERP / Consultant fonctionnel Production passionné par les défis de la transformation numérique pour rejoindre notre équipe. Dans le cadre de notre transition de SAP vers IFS, vous jouerez un rôle clé dans l'analyse des besoins métier, la conception et la mise en œuvre de solutions ERP efficaces dans le domaine de la production et de la manufacture. Rôle : En tant que Business Analyst IT vous jouerez un rôle essentiel dans la réussite des projets informatiques en assurant une compréhension claire des besoins des utilisateurs et en fournissant une liaison entre les exigences métier et les solutions technologiques mises en œuvre. Responsabilités : Collaborer avec les parties prenantes internes pour comprendre les besoins métier spécifiques dans le domaine de la production et de la manufacture. Participer activement à la migration de SAP vers IFS en fournissant une expertise fonctionnelle et technique. Analyser les processus métier existants et proposer des améliorations et des solutions optimisées. Concevoir et documenter les spécifications fonctionnelles détaillées pour la configuration et la personnalisation de l'ERP IFS. Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques pour assurer une implémentation réussie des solutions ERP. Assurer la formation et le support des utilisateurs finaux pour garantir une adoption efficace de l'ERP IFS. Suivre les bonnes pratiques et les standards de l'industrie pour assurer la qualité et la conformité des solutions ERP mises en œuvre. Si vous êtes passionné par les défis de la transformation numérique et que vous souhaitez jouer un rôle clé dans notre transition vers IFS, nous serions ravis de discuter avec vous.