ashasha a écrit : Merci à tous de m'avoir répondu !
mixomatose a écrit : Bonsoir,
si vous avez peu de frais déductibles (moins de 10-15% du CA), alors oui, vous avez raison, vous seriez mieux en régime micro, et vous auriez surtout une grande simplification administrative.
Pourquoi deux EC vous déconseillent de faire ce changement?
Peut-être qu'ils pensent que vous avez trop de frais pour que cela soit rentable.
Ou alors, n'oubliez pas qu'en micro, vous n'avez pas besoin d'un EC, c'est tellement simple à gérer...
Actuellement, c'est vraiment kiff kiff. Oui, j'ai des frais, mais puisqu'on me répète qu'il faut 'trouver des dépenses' afin de vraiment bénéficier de ce statut, je ne fais pas attention actuellement niveau dépenses. Exemple, ma banque me coute chère (je trouve). Je laisse passer parce que 'ça me fait des charges'. Si j'étais en micro, je changerais de banque. Juste un exemple.
Et c'est vrai qu'effectivement un EC, ça rentre dans les dépenses ;)
_lael a écrit : Je dirais aussi pour des questions d'abus de droit.
Le régime auto est fait pour "tester" une activité.
Ce n'est pas fait pour basculer d'une société rentable (EIRL) au régime micro afin d'optimiser sa fiscalité / charges sociales surtout quand on dégage un CA aussi important prouvant de la viabilité de l'activité.
Le risque de se faire contrôler et redresser est probablement très élevé.
Ça ne m'étonnerait pas que des EC le déconseillent pour cette raison.
Ah bon ? Le régime auto ÉTAIT pour tester une activité, mais maintenant ? Pourquoi ont-ils augmenté les plafonds, si c'était toujours le cas ? Je ne suis pas forcément d'accord.
En fin de compte pour moi l'objectif n'est pas vraiment d'optimiser la fiscalité plus que ca, mais de simplifier et avoir une meilleure flexibilité.
Aujourd'hui nous pouvons être amenés à avoir des carrières plus diversifiées, ce n'est plus comme la bonne vieille époque, quand tu devenais architecte et tu faisais que ca. Jusqu'a maintenant ce statut ne me gênait pas plus que ca parce que je ne faisais que ma traduction commerciale. Mais j'ai peur de ce qui pourrait arriver l'année prochaine. Je m'inquiète un peu de voir mon CA diminuer, parce que chez les traducteurs la technologie commence a vraiment prendre plus de place, et surtout après cette expérience du confinement, je suis inquiète de voir mes projets se réduire.
La nature du métier commence déjà a évoluer selon moi, avec beaucoup plus de travail a nettoyer après des logiciels, plutôt que de la traduction 'pure'. C'est pour ca que je songe a diversifier un peu - plus dans une direction artistique, mais pourquoi pas aussi retourner a la fac, faire autre chose a côté, prendre un emploi a mi-temps juste pour avoir un peu de variété. Je ne sais pas encore, mais vu que le réel se reconduit tacitement pour deux ans (il me semble ?), ca vaut le coup d'y réfléchir en avance.
Olivier_M a écrit : N'est-ce pas parce tout simplement parce que le statut d'auteur (AGESSA) est normalement incompatible avec le statut micro ? Si vous arrivez à cumuler les 2 pour des activités différentes, non seulement il vous faudra parfaitement cloisonner ces activités, mais vous risquez de devoir passer votre temps à vous expliquer avec des interlocuteurs différents qui chercheront à vous imposer sur la totalité de vos revenus, et non seulement sur ceux qui dépendent de leur régime. Bref, multiplication de la paperasse et des ennuis. Alors qu'en EIRL, vous pouvez cumuler les activités sous ce régime sans administratif supplémentaire.
Ca je ne savais pas ! Je pensais que justement, le statut micro te permettait plus de flexibilité pour cumuler deux activités et prendre un deuxième statut...
En tout cas merci encore, demain matin je vais voir un troisieme (et dernier) comptable et puis je trancherai.
A votre place je me mettrais en micro entreprise. C’est drôlement intéressant et simplifié. Beaucoup de personnes ici ne connaissent absolument pas ce régime et se permettent de le dénigrer.
david2sousa a écrit : Je ne botte pas en touche les auto entrepreneurs n'était pas assujetti à la TVA
Car si vous dépassez tous les seuils vous passez en entreprise individuelle
david2sousa a écrit : Quelle erreur? Je réponds au sujet de julien_octopose qui vient de se mettre en auto entrepreneur et qui souhaite récupérer la TVA d'un véhicule qu'il vient d'acheter
Malheureusement je n'ai pas de boule de cristal pour savoir son CA.
Vous bottez en touche car vous affirmiez que les micro entreprise n’étaient pas assujetties à la tva....
david2sousa a écrit : Imperator,
Vous êtes bien affirmatif avec toutes ses conditions de ca, et bien courtois
C’est vous qui affirmez que les micro entrepreneurs ne sont pas soumis à la tva. C’est faux , ils le sont sous certaines conditions. Donc admettez votre erreur.
david2sousa a écrit : Et oui Imperator, ce statut a été créé pour cela par Nicolas Sarkozy.
Et n'importe qui l'utilise n'importe comment.
Un auto-entrepreneur ne peut pas facturer de tva.
david2sousa a écrit : Et oui Imperator, ce statut a été créé pour cela par Nicolas Sarkozy.
Et n'importe qui l'utilise n'importe comment.
Un auto-entrepreneur ne peut pas facturer de tva.
david2sousa a écrit : Bonjour,
Mais le statut auto-entrepreneur n'est pas une société.
C'est de la micro-entreprise, un statut créé pour régulariser les travailleurs à petite activité et précaire.
Si vous voulez récupérer vos charges et TVA il faut passer en entreprise individuelle ou créer une structure de société.
Cordialement
54000 euros nets annuels pour une micro entreprise ayant un chiffre d’affaire de 72500 euros ht. C’est sur que ça représente le smic français 🤣🤣🤣🤣🤣
david2sousa a écrit : Bonjour,
Mais le statut auto-entrepreneur n'est pas une société.
C'est de la micro-entreprise, un statut créé pour régulariser les travailleurs à petite activité et précaire.
Si vous voulez récupérer vos charges et TVA il faut passer en entreprise individuelle ou créer une structure de société.
Cordialement
Pour vous 72500 de chiffres d’affaires HT ou 87000 ttc est une ce petite activité précaire ? 😲
MANN-IP a écrit : Bonjour,
Le client avec qui je travaille depuis maintenant 2 ans, traverse une crise sans précédent.
Pour ne pas mettre fin à ma mission, il m'a proposé de passer à 50% avec un TJM à 325€ HT (moi qui était à 650€ HT) pour les prochains mois.
Avec la crise, je pense accepter. Mais avec un TJM à 330€ HT/Jour,
D'après vous combien je peux me verser en salaire sans mettre en danger la SASU (URsaaf, Charges, IS, etc...).
Merci pour vos réponses
votre descriptif n'est pas clair, votre client vous propose :
- 1/2 journée avec un TJM pour cette 1/2 journée de 325€
ou
- 1/2 journée avec un TJM jour de 325 € soit 162.5€ pour la 1/2 journée
Dans le 1er cas, il vous propose pas de baisse de tjm mais une baisse de 50% d'activité...
C'est un troll .. il n'a pas répondu a une seule réponse.
J'ai bientôt 50 ans, je travaille depuis que j'ai 19 ans, je n'ai volé cet argent à personne, j'ai quitté ma Bretagne pour venir en IDf, j'ai investi avec les risques de perdre de l'argent, j'ai pris le risque de devenir indépendant, etc....
Je ne me sent aucunement supérieur à quelqu'un qui gagne 1000 € mais je ne vais pas non plus m’apitoyer sur son sort.
Je pense juste qu'il faut relativiser : 800.000 euros soit plus de 5 millions de francs d'avant 2001 ca peut laisser rêveur plus d'une personne et se plaindre entre guillemets que ce n'est pas assez est plutôt mal venu.
freelance500 a écrit : 800 K€ seront pour nous largement suffisant.
D'une part car ça viendra en complément de nos retraites (dans les 3 000€ mensuel), que nous quitterons l'IDF, et que nos loyers perçus seront compris entre 500 et 600 € net/mensuel.
Nous savons à peu près où nous irons passer nos vieux jours, et j'étudie actuellement le projet d'acheter une maison qui sera mise en location jusqu'à notre départ à la retraite et qui deviendra ensuite notre résidence principale mais je n'en suis qu'au début du projet.
N'étant pas friand de voiture de luxe et autres babioles aux prix exorbitants, (sauf les montres mais je me serais déjà fait plaisir durant mes années de dur labeur :-)), les revenus prévus seront suffisants.
J'imagine la personne qui a galéré toute sa vie, au smic, qui lit ce genre de message. 🙁 :(
Et au besoin on tapera dans les revenus placés.
Mais comme vous l'avez déjà dit : "Une chose est sure, ca tombera du ciel..."
J'imagine la personne au smic, qui a galéré toute sa vie et qui tombe sur ce message 🙁 :(
freelance500 a écrit : 800 K€ seront pour nous largement suffisant.
D'une part car ça viendra en complément de nos retraites (dans les 3 000€ mensuel), que nous quitterons l'IDF, et que nos loyers perçus seront compris entre 500 et 600 € net/mensuel.
Nous savons à peu près où nous irons passer nos vieux jours, et j'étudie actuellement le projet d'acheter une maison qui sera mise en location jusqu'à notre départ à la retraite et qui deviendra ensuite notre résidence principale mais je n'en suis qu'au début du projet.
N'étant pas friand de voiture de luxe et autres babioles aux prix exorbitants, (sauf les montres mais je me serais déjà fait plaisir durant mes années de dur labeur :-)), les revenus prévus seront suffisants.
J'imagine la personne qui a galéré toute sa vie, au smic, qui lit ce genre de message. 🙁 :(
Et au besoin on tapera dans les revenus placés.
Mais comme vous l'avez déjà dit : "Une chose est sure, ca tombera du ciel..."
Voici un petit comparatif Salarié à 70K vs Portage salarial à 500€ de TJM
Salarié à 70 K :
- 5 833 euros Brut par mois garanti (c'est fixe, que tu sois en mission ou en intercontrat)
- Environ 4 550 euros Net par mois (avant Prélèvement à la source), avec 22% de cotisations salariales
- La société paie autour de 45%-47% de cotisation patronales sur le Brut soit 2700 euros environ.
=> Tu coutes à la société 8 530 euros environ pour 4 550 euros Net de salaire.
Portage salarial avec un TJM de 500 euros HT par jour :
- si tu travailles 20 jours, la société de portage va facturer 10 000 euros HT
- la société prend des frais de gestion qui est un % sur le Chiffre d'affaires (on va dire 7% par exemple), soit 700 euros.
- il te reste donc 9 300 euros qu'elle transforme en salaire : Salaire NET + cotisations salariales (environ 22% du brut) + cotisations patronales (environ 45%-47% du Brut).
- La décomposisiton du salaire serait donc de (ATTENTION, ce ne sont pas les cotisations exactes, mais cela te donne une idée) : Salaire NET (avant impot) 4960 € / Cotisations salariales 1400 € environ / cotisations patronales 2940 euros environ. Cela te donne un Brut de 6 360 euros environ (soit environ 10% de plus qu'en salarié à 70K).
En portage salarial, il faut noter les points suivants :
- ton salaire va dépendre du nombre de jours facturés, plus tu factures, plus ton salaire sera élevé
- tu as droit à 2,5 jours de congés payés par mois, ce qui équivaut à 10% du BRUT. La société va provisionner (mettre de côté), et quand tu prends des congés, elle te les reverse, tu pourras ainsi gérer comme un salarié "classique".
- la société prend des frais de gestion, et c'est le reste qui est transformé en salaire.
Mon avis, 70K Brut vs 76 560 euros Brut (en portage salarial), j'opterai pour le salaire fixe avec la société. Sinon, il faut que tu augmentes ton Tarif journalier (800 euros HT).
Ensuite l'avantage du portage c'est que tu es libre de choisir tes missions et de proposer tes services aux entreprises que tu souhaites, l'inconvénient est de gérer l'intercontrat mais tu peux t'inscrire au pole emploi (à condition de ne pas démissioner). L'autre avantage est que tu peux te faire rembourser tes frais professionnels (la société prend sur ton chiffre d'affaires) et ainsi augmenter le montant à te verser (car les frais ne sont pas soumis à cotisation).
En portage salarial, environ 50% de ton CA HT c'est du salaire NET.
N'hésite pas à me contacter en MP ;-)
Pour être exact, il faudrait travailler le même nombre de jours en Salarié et en Portage salarial. Dans le cas présent, en salarié il travaillera 217 jours maximum. => 217 * 500 /12 soit environ 9000 euros par mois sur 12 mois et non 10000 euros. Ce qui n'avantage pas le PS.
Je viens de créer mon auto entreprise en préparation physique. Un club m'a contacté et aimerai travailler avec mes services pour une durée d'un an (le temps de la saison). Cela est-il possible ?
Si oui, comment rédiger le contrat vaut-il mieux que celui-ci soit sur 12 mois ou vaut-il mieux qu'il y est plusieurs contrats ? De plus, au niveau du règlement est-il possible d'échelonner le règlement pour l'entreprise (un versement chaque mois)? Si oui comment dois-je réaliser mes factures.
Désolée si ses questions sont "idiotes" pour certains, mais je débute et ne trouve aucune réponse après mes nombreuses recherches.
Pour en revenir au sujet : micro sans limite de CA (en presta Conseil avec peu de frais) pendant deux ans avec ARCE est plus intéressant que SASU IS avec dividendes qui ne peuvent pas être pris tout de suite et qui auront eu IS puis flat tax.
Bonsoir,
Je rebondis là-dessus car je suis justement en train d’essayer de comparer SASU IS ARE vs ME. Et j’ai l’impression que la réponse donnée par hmg est un peu rapide ou peut-être trop axé TJM parisien. 😉
Voici les calculs que j’ai fait, je vous remercie de m’indiquer si j’ai fait des erreurs quelque part ou omis des choses importantes.
CA : 77k
Frais SASU : 10% soit 7700
Frais en ME : 5700 (j’enlève 2k pour les économies d’EC)
ARE : 46800
ARCE : 46800 * 45% = 21060
SASU IS avec ARE
Résultat : 77000-7700 = 69300
IS 1ère année : 38120 * 15% + (69300-38120) * 26.5% = 13986 (taux IS 2021)
Reste après IS = 69300 - 13986 = 55314
Prélèvements sociaux : 55314 * 17.2% = 9514
Dividende : 55314 - 9514 = 45800
IS 2ème année : 38120 * 15% + (69300-38120) * 25% = 13513 (taux IS 2022)
Reste après IS = 69300 - 13513 = 55787
Prélèvements sociaux : 55787 * 17.2% = 9595
Dividende : 55787 - 9595 = 46192
Total SASU : 45800 + 46192 + 46800 = 138792
ME avec ACRE et ARCE
Charges 1ère année : 77000 * 11% = 8470
Net avant impôt 1ère année : 77000 - 8470 - 5700 = 62830
NOTES
Le CA choisit n’est pas anodin car il s’agit d’une valeur où le résultat est grosso modo identique pour les deux choix. En dessous, SASU prend l’avantage, au-dessus ME prend l’avantage.
J’ai volontairement omis l’IRPP car ça fait rentrer en jeu des paramètres supplémentaires (composition du foyer entre autre), et du coup je n’ai pas pris la flat taxe pour les dividendes de la SASU, seulement les prélèvements sociaux de 17.2%.
Pour aller plus loin, je pense qu’il faut que je creuse la partie IRPP, en comparant avec et sans flat tax pour la SASU, et avec ou sans le prélèvement libératoire pour la ME.
Je pense qu’il y également d’autres avantages financier non chiffrés au-dessus :
- Portabilité mutuelle/prévoyance en SASU avec ARE la 1ère année
- Meilleur cotisation retraite pour la ME ?
- ...
> ce que vous oubliez aussi :
En ME il vous restera 55% de pole emploi que vous pourrez touchez en cas de faillite de votre entreprise, ce qui n'est pas négligeable.
En Sasu étant donné que vous ne cotisez pas (dividendes) vous n'aurez plus rien chez Pole emploi en cas de soucis…
Et du coup, la différence entre les deux est énorme.
OliviayH a écrit : Dans le cadre d'un projet universitaire, nous travaillons sur la conception d'une plateforme innovante permettant la mise en relation de freelances IT avec des entreprises.
Si vous êtes freelance IT, pouvez-vous prendre 5-10 min pour répondre à ce questionnaire svp ? Ca nous aiderait à mieux cerner vos besoins.
Merci beaucoup 🙂
hmg a écrit :
Et si une épidémie arrêtait la totalité de l’activité en France pendant 3 mois et qu’on mettait 3 ans à se remettre ? Ah ba non, ça c’est déjà fait. Et si vous tombiez en plus malade du covid avvdc un arrêt de plusieurs mois ? A ba non, ça peut pas arriver, c’est freelance91 qui l’a dit...
:P
Avec la limite des 60ke, on a bien vu que la plupart des freelances n'a touché aucune aide :(
Le TNS qui a un arrête maladie de plusieurs mois n'a doit à rien non plus, de plus il se fera larguer par le client ( et par sa femme s'il n'a pas la RC Pro, un expert comptable inscrit à l'ordre, une retraire ponzi madelin,2 mutuelles, 3 contrats de prévision décès, 2 contrats de prévoyance, 1 contrat qui couvre le risque de fusion du noyau nucléaire ... )
Joebarboat a écrit : J'ai une RCPRO, alors ca devrait aller!
J'aide du monde, je donne nombre d'heures dans l'associatif je n'ai donc pas de leçon à recevoir!
Je ne demande jamais rien à l'état, je n'ai pas bénéficié d'un mois de chômage en 25 ans!
Je ne m'attendais pas à ce type de réaction bien peu agréable.
Soit on s'entraide et on apporte une pierre à l'édifice soit on peut rester dans sa grotte!
Il manque plus qu'une bonne prévoyance.
N'oubliez pas demander l'arce à la création de votre ME.
Joebarboat a écrit :
Par prévoyance vous pensez mutuelle? ou SS?
Mutuelle je suis (encore une fois) sur celle de ma Femme qui est MGEN
J'espère pour vous qu'elle ne va pas décider de se barrer...
Freelance91 a écrit : Si vous aussi, vous croyez que la retraite par répartition est une sorte de pyramide de Ponzi, notre ami assureur retraité du forum va s'inquiéter : qui va payer sa pension ?
Et l'autre qui repart avec son "Ponzi, Ponzi, Ponzi !". J'en peux plus...
Faites comme vous voulez les uns et les autres avec la solidarité collective, mais si vous choisissez l'individualisme et la débrouille alors ne venez pas demander l'avis de vos collègues ici et implorez encore moins le secours de l'Etat lorsque vous êtes dans la m...
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François
J'm'énerve pas Madeleine, j'explique.
L'amour ne dure qu'un temps …
J'espère pour lui que sa femme ne rencontrera pas un gars ayant les pieds sur terre avec une bonne prévoyance et une RC PRO. 🙂
Nouveauté ! Avec Free-Work MyBusiness, vous pouvez désormais gérer votre facturation, vos clients et votre activité facilement. C'est gratuit et sans engagement !
