Clause de non sollicitation.... avant l'entretien!

est-ce habituel?

Oui... c'est habituel qu'ils essaient. Mais non, vous n'avez pas à accepter. Faites modifier la clause pour indiquer que ça ne s'applique qu'en cas de succès à l'entretien. Sans quoi, vous signez une exclusivité contraignante en échange de rien.

adenoyelle a écrit :

est-ce habituel?

Oui... c'est habituel qu'ils essaient. Mais non, vous n'avez pas à accepter. Faites modifier la clause pour indiquer que ça ne s'applique qu'en cas de succès à l'entretien. Sans quoi, vous signez une exclusivité contraignante en échange de rien.

C'est d'un coté compréhensible qu'ils essayent de se protéger au cas tu passes ensuite dans leur dos pour aller chez le client en direct (ou via une autre SSII).

De l'autre si cela n'aboutit pas, tu es coincé avec eux pour ce client.

J'ai un exemple d'une mission pour un client. 2 SSIIs m'avait proposé la mission. Au début, je laisse faire la première SSIIs et je temporise avec la seconde. La première SSII veut faire valider mon profil par un expert interne chez eux par rapport à la techno en question (vous savez dans certaines boites, il y a des experts sur les technos qui savent tout mais ne foutent jamais rien). Il me recale car j'étais en parti débutant sur le sujet (techno ou les gens expérimentés étaient super rare). Bref, dans la foulée, je relance la seconde SSII avec exactement le même discours sur mon profil. Ils me présentent au client 3 jours plus tard, le client me choisit dans la foulée et la mission s'est bien déroulé. Si j'avais signé une clause de ce type avec la première SSII, je n'aurais pas pu travailler avec le client alors que c'était la SSII qui m'avait recalé ...

M'enfin, aujourd'hui tu connais le client final (il doit bien être indiqué sur la clause d'exclusivité que tu n'as pas encore signé), donc soit le commercial te présente sans te faire signer cette clause, soit tu te proposes directement au client ou via une autre SSII s'il faut être référencé.

Selon les cas, je veut bien signer cette clause mais pour une durée de 2 mois maximum. Après il peut y en avoir une plus contraignante dans le contrat en cas de mission (un an maxi pour moi après la fin du contrat)

Membre-108452 a écrit : est-ce habituel?
Je n'avais encore jamais vu ça!...
Merci de votre retour

Habituel, non.
Peut être justifié si vous êtes sur une niche. En tout cas, rien de répréhensible : l'intermédiaire a tout à fait le droit de vous demander de signer ce document ; et vous avez tout à fait le droit de refuser de le signer. La balle est dans votre camp.

Merci beaucoup à tous pour vos retours.
J'étais assez révolté contre cette clause mais je comprends donc que ce n'est pas une pratique isolée.
Hans merci d'avoir pris le temps de ce petit retour d'expérience.

Selon les cas, je veut bien signer cette clause mais pour une durée de 2 mois maximum. Après il peut y en avoir une plus contraignante dans le contrat en cas de mission (un an maxi pour moi après la fin du contrat)

C'est exactement ce à quoi je suis parvenu au final après de lourdes négociation. Pour le coup j'ai apprécié car le commercial l'a joué franco et m'a avoué qu'ils faisaient maintenant ça pour se protéger car c'était la première fois qu'on bossait ensemble mais que pour les autres entretiens une fois la confiance établie, plus de clause.
En revanche 24 mois c'est clairement trop et limite insultant pour notre intelligence (pour rester poli! 🤣 )