Comment arrêter sa mission
Bonjour,
Comme je l'ai mentionné dans un précédent post, je suis dans la structure suivante :
Moi en CDI -> Boîte de portage -> ESN -> Client.
Je souhaite mettre fin à ma mission. Comment puis-je procéder?
Il est à noter que dans le contrat de prestation entre la boîte de portage et l’ESN, la rupture ne peut être initiée que par l’ESN. Le seul cas où la boîte de portage pourrait y mettre fin serait en cas de manquement non rectifié dans un délai d'un mois.
Si je souhaite arrêter la mission de mon côté, comment puis-je faire?
Dois-je demander une augmentation de TJM auprès de l’ESN et en cas de refus, solliciter la fin de la mission?
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Bonjour.
Moi en CDI -> Boîte de portage -> ESN -> Client.
Le prochain parmi vous qui trouve le moyen de me dire "vous les avocats vous compliquez tout on préfère que ce soit simple" se prendra une giroflée à cinq pétales.
Si je souhaite arrêter la mission de mon côté, comment puis-je faire?
Lire votre contrat.
Dois-je demander une augmentation de TJM auprès de l’ESN et en cas de refus, solliciter la fin de la mission?
Lisez votre contrat.
Avocat (non, pas celui qui se mange)J'ai lu très attentivement le contrat liant la société de portage à l'ESN. Toutes les conditions de rupture sont en faveur de l'ESN.
La société de portage ne peut rompre le contrat que s'il y a un manquement non rectifié par l'ESN dans un délai d'un mois.
Et si je souhaite mettre fin à la mission pour une raison quelconque ? Est-ce que je ne peux pas le faire étant donné que ce n'est pas stipulé dans le contrat ? Que dois-je faire ? Dois-je attendre la fin de l'avenant du contrat pour pouvoir partir ?
Non, non, non... je parle de VOTRE contrat.
Un contrat liant le porteur à l'ESN ne vous concerne pas !
Avocat (non, pas celui qui se mange)Alors Je suis en CDI classique avec la boite de portage (je suis dans la période de renouvellement de période d'essai)
Dans le contrat c'est écrit "au cours de la période d’essai, chacune des parties pourra mettre fin au contrat sans indemnité, moyennant le respect d’un délai de prévenance conformément aux articles L.1221-25 et L.1221-26 du Code du travail."
Donc si j'ai bien compris je peux mettre fin à ma mission en mettant fin à ma période d'essai ?
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