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Expatriation à l'étranger, que faire?
Bonjour à tous,
Au départ freelance depuis début 2014 (EURL), j'ai depuis petit à petit développer ma clientèle et mon activité pour finir par sous traiter à d'autres confrères. Aujourd'hui, j'arrive à un tournant de la vie de ma société, puisque j'ai la possibilité de signer au moins 2 nouveaux contrats. J'ai donc envisagé embaucher et d'agrandir ma petite équipe.
Seulement, ma femme et moi (et mon fils) avons comme projet d'aller vivre au Canada d'ici 2-3 ans.
De là je me pose plusieurs questions:
- que faire de ma société? la fermer? embaucher et laisser la gestion opérationnelle à un salarié? tout en sachant qu'il est probable, ms pas certain, que je continue mon activité indépendante au Canada.
- est il pertinent de développer davantage mon entreprise en embauchant? (je ne parle pas de la question de rentabilité, du risque de l'embauche etc.)
J'ai parcouru le forum a ce sujet, sans vraiment trouver de réelle réponse et REX
Pourriez vous me renseigner ou me donner des idées svp?
Au départ freelance depuis début 2014 (EURL), j'ai depuis petit à petit développer ma clientèle et mon activité pour finir par sous traiter à d'autres confrères. Aujourd'hui, j'arrive à un tournant de la vie de ma société, puisque j'ai la possibilité de signer au moins 2 nouveaux contrats. J'ai donc envisagé embaucher et d'agrandir ma petite équipe.
Seulement, ma femme et moi (et mon fils) avons comme projet d'aller vivre au Canada d'ici 2-3 ans.
De là je me pose plusieurs questions:
- que faire de ma société? la fermer? embaucher et laisser la gestion opérationnelle à un salarié? tout en sachant qu'il est probable, ms pas certain, que je continue mon activité indépendante au Canada.
- est il pertinent de développer davantage mon entreprise en embauchant? (je ne parle pas de la question de rentabilité, du risque de l'embauche etc.)
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Pourriez vous me renseigner ou me donner des idées svp?
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hmg
Nombre de posts : 26784Nombre de likes : 400Inscrit : 9 janvier 2005Bonjour,
Vous pouvez comme résident à l'étranger avoir une société en France et en être gérant (j'ai déjà eu le cas).
Pour vos impôts ce sera au Canada.
Par contre, il faudra voir avec les organismes comment s'articulera la couverture et les cotisations à payer. Pour le RSI maladie notamment, la dernière fois que j'ai eu le cas, il n'y avait pas de cotisations à payer car vous ne pouviez pas être couvert par le RSI à l'étranger de manière permanente. Il faudrait aussi vérifier si vous êtes assujetti à la CSG-CRDS en étant non résident.
Autre possibilité, rester associé avoir juste des dividendes (avec des règles de retenue à la source) et avoir nommé un gérant en France. Mais dans ce cas, vous aurez des difficultés à passer vos frais comme déductibles (pourquoi une société payerait les frais d'un simple associé ?).
Dans tous les cas, inutile de vous lancer dans de grosses recherches aujourd'hui. Les règles changent régulièrement notamment avec les jurisprudences. Faites les recherches approfondies dans l'année qui précède le départ.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Contacter en MP
djantt
Nombre de posts : 47Nombre de likes : 0Inscrit : 21 décembre 2013Bonjour HMG,
Merci,
Ok je vais me laisser du temps pour approfondir le sujet et considérer ces deux possibilités
Si quelques uns parmis vous à un REX à partager, je suis tout ouïe
