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Passage en consultant versus salarié que demander?
gregjazzy
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gregjazzy
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31 août 2008
Bonjour
Je vais lancer une activité qui va m'obliger a arrêter mon temps plein. Pour info cette activité n'a rien a voir avec l'activité de mon temps plein.
Cependant mon employeur veut continuer a travailler avec moi et ce meme si a temps partiel.
Je souhaite lui proposer de faire du consulting 4 demi journées par semaine.
Donc pour résumer je passerai d'un temps plein à 4 demi journées par semaine de consulting + mon autre activité.
Je suis aujourd'hui rémunéré 3700 net ce qui équivaut a 90000€ / an pour l'employeur.
Combien pensez vous que je doive lui demander?
J'avais pensé a 50000 / an pour 4 demi journées par semaine sachant que je "ferai le job".
Qu'en pensez vous?
Sachant que ce ne sera pas mon activité principale l'URSSAF peut elle y trouver a redire?
Merci pour vos réponses
Je vais lancer une activité qui va m'obliger a arrêter mon temps plein. Pour info cette activité n'a rien a voir avec l'activité de mon temps plein.
Cependant mon employeur veut continuer a travailler avec moi et ce meme si a temps partiel.
Je souhaite lui proposer de faire du consulting 4 demi journées par semaine.
Donc pour résumer je passerai d'un temps plein à 4 demi journées par semaine de consulting + mon autre activité.
Je suis aujourd'hui rémunéré 3700 net ce qui équivaut a 90000€ / an pour l'employeur.
Combien pensez vous que je doive lui demander?
J'avais pensé a 50000 / an pour 4 demi journées par semaine sachant que je "ferai le job".
Qu'en pensez vous?
Sachant que ce ne sera pas mon activité principale l'URSSAF peut elle y trouver a redire?
Merci pour vos réponses