Passer SSII vers du portage salarial

Bonjour,
Je ne suis pas sûr d'avoir compris de quel préavis vous parlez.
Ce que je pense avoir compris c'est que vous voulez savoir si vos 3 mois de préavis post-démission (donc entre le moment où vous posez votre démission et le moment où vous quitterez définitivement votre ESN actuelle) sont bloquants pour trouver une mission ?

Si c'est bien ça, logiquement je dirais que oui, faute de temps.
Il faut bien comprendre qu'en portage salarial c'est à vous de prospecter. Bien sûr, certaines sociétés de portage peuvent parfois vous proposer des missions, mais personnellement je préfère toujours avoir le choix. Donc je cherche de mon côté.
Et ça prend un peu de temps. Combien ? Ca va dépendre du marché et de votre profil. Donc vous êtes le seul à pouvoir répondre à cette question.

Il y a le temps que vous allez passer chez vous à éplucher les annonces des sites spécialisés, mettre à jour votre CV, mettre à jour votre profil LinkedIn, vous renseigner sur les prix du marché, etc ... Tout ça vous pouvez le faire le soir, pendant votre préavis.
Mais il y a surtout le temps que vous allez passer en entretien chez vos clients potentiels ...
Or, les ESN vous laissent rarement poser des jours de congés pendant votre préavis, surtout si vous êtes actuellement en mission. Du coup, ça me semble compliqué de passer des entretiens à ce moment là. Après, si vous arrivez à négocier le fait de raccourcir votre préavis, pas de souci.

Personnellement, quand je me suis lancé dans le portage j'ai d'abord démissionné, et ensuite j'ai prospecté.
Globalement, ça m'a pris 1 semaine pour passer des entretiens dans divers boites et prendre ma décision parmi celles dans lesquelles mon profil a été retenu. Après, je suis sollicité au moins une fois par semaine sur LinkedIn pour des propositions de mission donc mon profil est plutôt recherché à priori.

J'espère avoir aidé.

Bonsoir Portinho,Exactement 3 mois de post démission. Tu as quel type de profil ?. Merci beaucoup pour ta réponse . J'hésite à démissionner avant de trouver . Vu tes explications il faut démissionner asap vu que c'est du freelance. Je reçois pas mal d'offres mais en CDI sur LinkedIn. Je vais réfléchir pour voir si je peux démissionner et chercher.

@Mohamed12

Certains disent qu'il faut avoir trouvé sa mission avant de se lancer. Mais de mon expérience, les clients cherchent plutôt des prestataires pour dès que possible, ce qui se traduit, entre les entretiens et autres démarches, par un démarrage parfois 1 mois ou 1 mois et demi après. Ca dépend du type de profil, de projet, ...

Vous serez en mesure de répondre à votre question quand vous aurez répondu à quelques autres :
- où en êtes-vous dans votre projet de passage en freelance ? qu'est-ce qui motive ce changement ?
- quel est l'état de votre réseau (collègues et anciens collègues, contacts un peu renforcés avec quelques SSII, ...) ? avez-vous une bonne connaissance de votre marché ? ça peut être déterminant pour votre recherche
- quel est l'état du marché local dans lequel vous êtes, rapport à votre profil ?
- avez-vous déjà contacté des sociétés de portage salariale pour comprendre comment tout cela fonctionne et obtenir une simulation ?

Vous parlez aussi de démission : sachez qu'il va falloir tenir si après la fin de votre CDI vous mettez quelques mois à trouver (si vous démissionnez maintenant, ça vous rend disponible fin juin - début juillet).

Vous dites recevoir pas mal d'offres sur Linkedin. Attention : s'agit-il de propositions ciblés ou de messages génériques ? Et d'autre part, un besoin en CDI ne se transforme que rarement en contrat de prestation.

@Portinho
Vous dites qu'en portage salarial, c'est à nous de prospecter : c'est la même chose dans les autres types de statuts freelance. Et j'ajouerais qu'être en portage salarial ne signifie pas qu'on n'aura pas une bonne partie de nos missions apportées par des SSII.

Bonsoir @code38

Merci pour tes réponses. Le marché cloud y a du boulot . Je veux partir sur du portage car c'est mieux payer . Je connais bien les sociétés de portage. Après je ne peux pas prendre le risque de démissionner avant je ne trouve pas ça sur .
Cordialement,