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portage salarial ou auto-entrepreneur ?
Bonjour,
je suis actuellement en CDD, mais mon contrat se termine bientôt. Mon employeur me propose un renouvellement de ce contrat, mais avec 3 mois de carence, et une mission en travail à domicile, à temps partiel, entre temps. Il me demande pour cela de m'inscrire en tant qu'auto-entrepreneur, ce qui me paraît assez compliqué pour une très courte et unique mission. Je pensais plutôt au portage salarial. Pouvez-vous me renseigner sur la solution la plus adaptée?
Merci de votre aide !
je suis actuellement en CDD, mais mon contrat se termine bientôt. Mon employeur me propose un renouvellement de ce contrat, mais avec 3 mois de carence, et une mission en travail à domicile, à temps partiel, entre temps. Il me demande pour cela de m'inscrire en tant qu'auto-entrepreneur, ce qui me paraît assez compliqué pour une très courte et unique mission. Je pensais plutôt au portage salarial. Pouvez-vous me renseigner sur la solution la plus adaptée?
Merci de votre aide !
- MattthieuMon premier conseil serait de te trouver un autre employeur un peu moins opportuniste.
Ensuite, pour 3 mois uniquement le portage salarial semble le plus simple. - J'opterai sans hésiter pour le portage salarial. Opérationnel immédiatement, vous vous consacrez uniquement à votre travail, décharger à 100% de l'administratif ! Vous pouvez prolonger si besoin ou arrêter à tout moment.
- Merci de vos réponses.
Plus de questions à se poser pour le moment, puisque mon employeur a finalement décidé de prolonger directement mon CDD de 11 mois.
Merci!
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