Pourquoi je viens de moins en moins et j'envisage de partir d'ici

La modération sait censurer des mots comme "prouㅤt" mais ne sait pas bannir des spammeurs comme ce JP.

Pour ce qui est des sujets, il faudrait clôturer tous les nouveaux sujet du type :

• je ne sais pas quel statut choisir

• connaissez-vous une société de portage fiable

• je veux me débarrasser de mon ESN

• je veux passer de CDI à freelance, tout en gardant le même client

• quelle banque choisir ?

• je prends ma voiture en LOA, LDD ou à crédit

• il vaut mieux un CDI à 75ke ou freelance à 700 euros de TJM ?

• ...

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Faudra surtout se débarrasser des fausses annonces qui sont réactualisées toutes les 2 semaines voir moins et des ESN qui publient les même annonces pour avoir des CVs .

Effectivement, tous ces sujets sont déjà abordés (plusieurs fois souvent), peut etre une page résumant ces questions courantes avec les liens des sujets, une sorte de FAQ qui s'afficherait lors de la création d'un nouveau post ?

Hello,

Comme beaucoup d'entre nous, ça fait un bon moment que je traîne sur les forums. J'ai déjà été plusieurs fois modérateur de gros forums.

Une des réponses au premier post de ce fil, c'est tout simplement de nommer des modérateurs parmi les contributeurs. Gaelle est une employée, elle a le droit à des nuits et des congés, comme tout le monde...

L'autre réponse, c'est qu'il faut bien débuter un jour. Il y a une grande diversité de gens qui créent des structures sans avoir la moindre idée de ce que ça implique. Le forum les aide à faire des choix. Les questions peuvent, en effet, sembler répétitives pour un initié.

Pour avoir fait des recherches sur le forum de l'ancêtre de freework (freelance info), la recherche était bien meilleure que la recherche actuelle suite à la refonte....du coup masse de sujets se retrouvent en doublon, ils me semble que c'est un sujet handicpant pour les utilisateurs (en tout cas pour moi)

Sur certains forums on peut "pin" un sujet de référence qui se retrouve en haut des sujets, la thématique récurente sur ce forum reste pour moi:

-cdi vs freelance

-choix statuts (eurl vs micro vs sasu)

-pole emploi / ursssaf: acre et arce

Mettons le code source du forum freework en open source !!

On pourra contribuer côté code 😊

Il y a quelques temps, j'ai été ravi de pouvoir poser des questions et d'y trouver des réponses. Depuis, j'aime partager mon savoir, et apporter des connaissances aux autres. J'en profite aussi pour lire et en apprendre davantage sur des sujets qui m'intéresse.

C'est ce qui fait la force de ce forum je trouve. Partage et apprentissage. Ouverture de réflexions. Connaissances de nos statuts et de nos métiers.

Quant aux nouveaux sujets, c'est 99% de redondant, les mêmes questions posées, un message de demande d'aide avec une phrase (on doit imaginer les hypothèses du cas je crois)

Oui, effectivement, beaucoup de redondances.
Je rejoints les propositions ci-dessus de faire des articles de références, documentés et sourcés, expliquant les grands thèmes, et sur lesquels on pourrait renvoyer les nouveaux.
Améliorer la recherche sur les anciens sujets serait aussi un très gros plus.

Je trouve ça aberrant qu'un site de freelance IT ne paye pas de dev pour faire un pare-feu de ces déchets de pret.

Je trouve ça aussi étonnant.L'idée de DevAndOps de faire une partie de la modération par des membres actifs est intéressante. On gagnerait du temps et de la réactivité.

Je voulais vous partager ma réflexion, savoir si j'étais le seul dans ce cas.

Vous n'êtes pas seul sur certains constats.
Pour autant, je ne vois pas pour le moment de meilleures alternatives.

je viens de moins en moins et quand je viens, je craque

Peut être qu'en venant plus souvent, vous seriez moins gêné par le bruit de ces quelques trolls (Merci M. Jean-Pierre) 😜

Bonjour à tous,

• En effet, nous avons des spammeurs comme tout forum. Le forum est nettoyé régulièrement avec le temps de réaction d'un humain et non d'un robot 😎. Ces personnes sont tellement habiles.

• Les valeurs du forum sont le partage et la collaboration, les débutants ou experts posent leurs questions, et c'est la vie d'un forum. Nous avons tous débuté sur un forum.

• Pour finir je retiens la super idée de créer un sujet global avec les questions type, mais je ne suis pas sur que les personnes iront les lire. Nous allons tester.

Et n'hésitez pas à partager vos idées

Je vous redonne le lien pour les évolutions pour le site :https://free-work.canny.io/feature-requests

Bonne journée

Moi c'est tout l'inverse. Je ne viens plus que pour le forum.

Côté jobboard, soit les annonces sont misérables, soit les annonceurs sont des guignols (pléonasme ?) ou les deux. Grâce au très bon nouvel outil qui permet de voir le statut des candidatures, on en a la preuve concrète, mais juste en cerise sur le gâteau, parce qu'on n'avait aucun doute sur ce point.

Bref, personnellement, je ne réponds plus à aucune annonce et j'ai même annulé la dernière alerte mail que j'avais conservée pour voir un peu ce qui circulait. Aucun intérêt. La seule chose qui traîne encore sur le jobboard, c'est le fond du panier, la lie des commerciaux qui raclent les fonds de tiroirs pour gratter quelques euros en se frottant les mains de satisfaction parce qu'ils pensent que les freelances, c'est du pain béni. Pitres !

Si au moins 5 utilisateurs signalent qu'un sujet est un SPAM, vous pourriez automatiquement le cacher ( en attendant une validation humaine ) ?

Je suis en mission depuis 1 an et prolongé, donc je ne regarde pas trop la partie offre ... je viens aussi uniquement pour le forum.

Par rapport à l'irritant proposé, ne pourrait-on pas aussi demander en SPAM les offres aberrantes ?

Et que dire des offres de missions ? Jamais aucun retour, on est désormais très loin de Freelance-info qui avait une valeur ajoutée. Les ESN viennent chercher du cv, rien de plus. J'ai arrêté de postuler aux missions faute de réponse, je vais sur d'autres jobboards où le Freelance est un minimum considéré.

Pour ceux qui n'ont pas connu cette époque et qui ne voient freelance-info que sous sa forme actuelle, il a existé une époque, fort fort lointaine, où les ESN sur ce site étaient de niveau 1 et avaient un accès direct au client final, où le commercial laissait ses coordonnées directes dans l'annonce, on lui passait un coup de fil ou il nous contactait, en 15 minutes on se mettait d'accord sur l'adéquation profil/annonce, on passait un entretien d'une heure chez le client final, c'était plié et signé.

Avec ce process ultra spontané et simple, j'ai signé des missions de 2 ans chez un acteur ecommerce, 3 ans chez un grand constructeur informatique US, 3 ans chez un grand compte du tourisme, 5 ans chez un grand opérateur télécom et 2 ans chez un éditeur média (l'idée n'est pas de me faire mousser mais de dire qu'en plus les missions étaient longues, de qualité et le client final solide et prestigieux, pas une pseudo startup montée par 3 pitres de HEC et perfusée à coup de crédit d'impôt recherche), bref 90% de mon activité sur uné période de 18 ans.

Depuis 2017 nada (bon j'ai prospecté en direct pendant cette période pour être honnête mais surtout d'autres plateformes sont apparues, Linkedin à pris de l'essor, ....).

Aujourd'hui sur free-work ? Tu réponds à plein d'annonces, c'est spammy, impersonnel, vide, creux, malgré la UI "web2" et tu espères une réponse d'un obscur chargé de recrutement incompétent issu le plus souvent d'une obscure structure de niveau 2 ou 3 parfois localisée à petaouchnok (angleterre, suisse, espagne, ...) pour des missions aux TJM stupides (200 EUR LOL) et des clients finaux médiocres au processus de recrutement en 4 étapes éventuellement adapté à un salarié mais complétement hors de propos concernant un freelance.

Alors si on met de côté une certaine forme d'habitude, de nostalgie ou d'attachement émotionnel au forum et si on prend du recul ==> le jobboard est clairement devenu une daube infâme et insultante tout ça dans l'indifférence des owners de ce site qui s'en tamponnent le coquillard et palpent leur commission annuelle en laissant proliférer cette médiocrité ambiante.

Comme tous les partis politiques ou marques, un changement de nom c'est très souvent annonciateur d'une coquille vide en perte de vitesse ...

Bonjour,

J'interviens moins car je trouve plus difficilement de sujets où mon intervention peu être utile. Entre spams, remontées de sujets antédiluviens ou trolls, il devient difficile d'intervenir pour contribuer à la résolution de problèmes ou aider plus généralement les lecteurs.

C'est triste que cette plateforme d'échange parte ainsi à volo.

J'ai pendant plusieurs mois essayé (lors du changement) de signaler les spams et autres en mp.

Mais à quoi cela sert de signaler des offres de prêts si la fois suivante quand on arrive, seules celles listées on disparue et pas les autres ?

Je suis d'accord avec la proposition plus haut, un groupe de modo bénévole fait par des utilisateurs de référence serait une bonne idée. Et si les modos actuels ont un doute, cela pourrait être une modération avec simplement déplacement des messages douteux dans un forum bac à sable invisible pour leur donner la possibilité de confirmer ou d'infirmer cette modération.

Mais bon, on peut tjs rêver.

NB : Je suis tjs dispo pour répondre à vos questions.