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Salarié et freelance
Bonjour,
Je suis actuellment salarié d'une SSII et je veux passer freelance.
Par exemple :
déposer ma démission lundi et démarrer mon activité freelance le jour meme. C'est possible ?
Merci pour votre réponse
Je suis actuellment salarié d'une SSII et je veux passer freelance.
Par exemple :
déposer ma démission lundi et démarrer mon activité freelance le jour meme. C'est possible ?
Merci pour votre réponse
- Bonjour,
Vous avez un préavis à respecter auprès de votr employeur.
3 mois si vous êtes cadre, 1 mois sinon.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - et si j'ai pas effecué mon préavis.
ou
et si je ne peux pas commencer ma creation en préavis ? - Bonjour,
Dans ce cas votre employeur peut vous poursuivre pour rupture abusive de contrat de travail et vous risquez (très gros risques s'il vous assigne) dans ce cas de devoir lui payer des dommages et intérêts.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - je veux dire que dans ma lettre de demission j'ai présisé ma demande de ne pas effectuer mon préavis.
- Bonjour,
Vous avez "demandé" où avez vous vu que c'était une obligation de l'employeur de vous l'accorder ?Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Dans mes autres démissions, j'ai toujours précisé de ne pas effectuer le préavis, et ils m'ont jamais posé probleme.
sinon j'ai vu que l'on peut demander un cong pour création d"entreprise.
comment cela fonctionne ? - Bonjour,
Un congé pour création d'entreprise est soumis à une procédure encore plus longue.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. - Bonjour
si vous etes en intercontrat vous coutez de l'argent a votre employeur donc si vous ne faites pas de préavis cela lui coute moins cher
si vous etes en mission de rompre le contrat par rapport au client final risque de couter cher a votre employeur donc faites votre preavis à moins que vous ne connaissiez un remplacant
cdlt
ADESLIN
