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TVA à l'étranger (Irlandes)
Bonjour,
Je souhaite partir 1 an en Irlandes. Je suis freelance et je me demandais s'il était possible de travailler en tant que tel en Irlandes ? C'est à dire garder son siège social en France mais être domicilier en Irlandes.
Si oui savez vous comment cela se passe pour les impots Is, IR, et surtout la TVA. On m'a dit que la TVA n'était pas du si j'étais domicilié en Irlandes et avait mon entreprise en France. Est ce exact ?
Je vous remercie pour réponses.
Je souhaite partir 1 an en Irlandes. Je suis freelance et je me demandais s'il était possible de travailler en tant que tel en Irlandes ? C'est à dire garder son siège social en France mais être domicilier en Irlandes.
Si oui savez vous comment cela se passe pour les impots Is, IR, et surtout la TVA. On m'a dit que la TVA n'était pas du si j'étais domicilié en Irlandes et avait mon entreprise en France. Est ce exact ?
Je vous remercie pour réponses.
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Ok il y en a 2 mais ce n'est pas une raison pour l'écrire au pluriel 🤣mikyone a écrit : Bonjour,
Je souhaite partir 1 an en Irlandes. - Bonjour,
Votre entreprise est en France, facture des personnes en France. Il y a donc TVA.mikyone a écrit : Je souhaite partir 1 an en Irlandes. Je suis freelance et je me demandais s'il était possible de travailler en tant que tel en Irlandes ? C'est à dire garder son siège social en France mais être domicilier en Irlandes.
Si oui savez vous comment cela se passe pour les impots Is, IR, et surtout la TVA. On m'a dit que la TVA n'était pas du si j'étais domicilié en Irlandes et avait mon entreprise en France. Est ce exact ?
Je vous remercie pour réponses.Cordialement, - HMG - hmg_71@yahoo.fr Expert comptable - Paris - www.hmgec.com Pensez à regarder le contexte et la date des réponses. Elles ne s'appliquent pas toujours à tous les cas. -
- Pour exercer votre activité en Irlande, il vous faut une structure en Irlande. C'est la même chose en France: Si vous exercer en France il vous faut une structure en France.
Vous pouvez aussi regarder du coté du détachement dans une pays de l'UE comme ça vous n'avez pas une structure à créer la-bas mais ceci est limité à 6 mois (il me semble)
La question à vous poser c'est plutot est-ce que je doit fermer ma boite en France, la mettre en sommeil ou la laisser vivre et la gérer de l'étranger? Car si vous travailler plus de 6 mois le détachement n'est pas possible (dans tout les cas, il n'est fiscalement pas avantageux - sauf cas particulier). - Je suis pas sûr que le travailleur détaché s'applique dans le cadre d'un TNS. Il s'agit bien d'un salarié dans une entreprise qui va effectuer une mission dans un autre pays avec un contrat signé entre son entreprise et le préstataire du pays tiers.
J'ai trouvé cette documentation sur le sujet http://ec.europa.eu/social/main.jsp?catId=471&langId=fr
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