Trouvez votre prochaine offre d’emploi ou de mission freelance Consultant·e ERP (MS Dynamics, Oracle, Sage, SAP...)

Contexte : • En plein transformation digitale, notre client cherche à évoluer vers une organisation Data Centric. • La mise en œuvre d’une Data Platform contribue à cette démarche en permettant d’avoir une vision globale du patrimoine de données. • Le Data Architecte joue un rôle essentiel, il doit analyser le besoin métier au sein des différents projets, modéliser les Objets Métier d’entreprise et spécifier techniquement la structure et les flux permettant d’implémenter ces Objets au sein de la Data Platform. Activités principales : • Recueillir, analyser et synthétiser les besoins métiers en termes de données via l’animation d’ateliers de travail • Analyse technico-fonctionnelle du besoin métier afin d’identifier les règles d’extractions, de consolidation et d’exposition des données • Modéliser les Objets d’entreprise en respectant les standards, en tenant compte du modèle actuel et en le challengeant • Travailler collaborativement avec les différents intervenants (Product Owner, experts data, experts métier, développeurs, architectes, etc.) • Être garant de la modélisation de la Data Platform et s’assurer du respect des standards par l’ensemble des acteurs • Participer à l’acculturation de la modélisation des données d’entreprise au sein du Groupe

Bonjour, Nous recherchons un ingénieur messagerie Exchange, avec une forte expertise sur les serveurs SMTP. Les livrables => · Assurer la MCO des infrastructures SMTP (corrections évolutions, suivi, capacity planning) · Sécurisation des infras SMTP (ESA) · Réaliser la maintenance (mise à jour de version, patch management, veille technologie). · Traiter les incidents escaladés par le N2, identifier les problèmes, ouvrir les cases chez Cisco, les suivre et mettre en place les solutions · Suivre et analyser les performances · Rédaction des documents de spécifications techniques détaillées. · Identifier et proposer des axes d'amélioration · Participer/mener les projets d’évolution en faisant le reporting au Management et au chef de projet Démarrage au 18 novembre. Contrat de 4 mois, ouvrant à un renouvellement d'un an jusqu'a mars 2026. Démarrage en full présentiel lors de l'intégration. Site sur le 92 (Clichy) TJM : Entre 500€ et 600€ HT, selon profil.

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, leader dans son domaine, et participez à des projets d'envergure internationale ! Nous recherchons un(e) Scrum Master / Responsable de Chapitre (H/F) pour rejoindre notre équipe d’architecture technique. Vous serez chargé(e) de structurer et d’animer une communauté de pratiques (Chapter) tout en accompagnant nos équipes dans l’adoption des meilleures pratiques techniques et agiles. Assumer le rôle de leader technique pour un Chapter (ex. : développeurs backend, data scientists). Accompagner et coacher les membres du Chapter dans leurs pratiques, en favorisant l’amélioration continue. Mettre en œuvre et promouvoir les principes agiles au sein de l’équipe et de l’organisation. Faciliter la collaboration au sein du Chapter et avec d'autres équipes. Organiser et animer les cérémonies Scrum (planification, daily scrum, revues de sprint, rétrospectives). Identifier et lever les obstacles qui freinent les équipes. S’assurer que les valeurs et principes Scrum sont respectés. Instaurer une culture d'amélioration continue dans les équipes. Contribuer à la définition de la roadmap produit et à la priorisation des tâches. Assurer le suivi des projets pour garantir une livraison dans les délais et conforme aux critères de qualité. Identifier les besoins en compétences du Chapter et participer au recrutement. Mettre en place des plans de développement individuels pour les membres du Chapter afin de renforcer leurs compétences.

Mission du Lead Tech Salesforce : Le Lead Tech Salesforce accompagnera les développeurs dans leurs missions quotidiennes et agira en tant que référent et leader technique sur l’écosystème Salesforce. Il assurera la cohérence des choix architecturaux, supervisera l’implémentation des interfaces intégrées à Salesforce, et garantira la maîtrise des développements spécifiques, tout en respectant les normes et standards de la plateforme. Il interviendra également sur un projet d'implémentation stratégique de la fonctionnalité de Billing. Principales activités : Encadrer et accompagner les développeurs Salesforce dans leurs tâches quotidiennes. Garantir l’alignement des choix architecturaux avec les besoins métier. Superviser la mise en œuvre des interfaces liées à Salesforce. Veiller à la qualité et à la conformité des développements avec les standards Salesforce. Piloter une équipe de développeurs, faire des choix techniques justifiés et défendre ces choix auprès des équipes métier. Compétences techniques requises : Expérience minimale de 5 ans dans le développement Salesforce, avec un rôle de Lead Tech ou d'Architecte. Expérience avec des outils CI/CD tels que Copado. Maîtrise des modules Salesforce Sales, Service et CPQ. Compétence avérée dans la gestion d’équipes de développeurs et dans la prise de décisions techniques éclairées. Connaissance approfondie des bonnes pratiques et de l'architecture Salesforce.

En tant qu'Architecte, vous serez en charge de la conception et de l'évolution de l'architecture des bases de données avec une prise en compte des aspects liés à la sécurité et à la performance, dans le respect du cadre de l'architecture d'entreprise. Vous superviserez la mise en oeuvre de cette architecture en accompagnant les différentes parties prenantes. En tant qu'Ingénieur·e, vous serez amené à administrer et à maintenir l'infrastructure des bases de données : mise en oeuvre physique, prise en compte de la sécurité, respect des contrôles d'intégrité, surveillance et optimisation des performances, prise en charge de travaux demandés par les utilisateurs internes. Les activités à prendre en charge : En tant qu'architecte (60%): o Définir, concevoir et faire évoluer l'architecture technique des systèmes de gestion des bases de données o Concevoir des dossiers d'architecture en utilisant le langage de modélisation ArchiMate o Rédiger des documents d'architecture relatifs aux différentes phases des projets o Participer à l'élaboration des normes de qualité et de sécurité pour les architectures bases de données o Assurer le support et l'expertise auprès de l'équipe interne o Participer à des projets d'industrialisation des bases de données et de gestion de l'obsolescence des bases de données et à des estimations de charge projet Vous devez avoir de bonne connaissance des langages de modélisation (ex. ArchiMate) et des standards dans le domaine de l'architecture (ex. Togaf) et avoir une expérience avérée dans l'industrialisation des bases de données. En tant qu'ingénieur·e (40%): o Concevoir et implémenter les environnements de base de données et en assurer la maintenance, la disponibilité et les changements o Gérer les performances des bases de données et optimiser l'utilisation des ressources o Optimiser les systèmes de gestion de données et concevoir et implémenter les contrôles de sécurité autour des données o Surveiller l'authentification et le type d'accès des utilisateurs aux bases de données o Mettre en oeuvre les stratégies de sauvegarde et de restauration des données o Identifier et classer les données selon le degré de confidentialité o En cas d'incident sur un traitement, assurer le diagnostic et la résolution. ...

Cherry Pick est à la recherche d'un CRM Spécialiste - Salesforce Data Cloud Migration pour l'un de ses clients. Missions : Responsabilités : Développer une forte collaboration transversale avec les responsables de campagnes CRM et Paid media, les équipes Loyalty, Mobile apps, Ecommerce. Comprendre le modèle de données de Decathlon, revoir les audiences existantes et suggérer les meilleures pratiques et optimisations. Planifier les migrations des pays, anticiper les besoins de formation, fournir des conseils sur la façon de recréer les audiences, répondre aux questions et fournir un retour d'information en temps voulu. S'assurer que la migration est réalisée dans les délais en fournissant des mises à jour fréquentes à l'équipe de projet. Aider à identifier les contraintes locales + toutes les adaptations nécessaires avec les pays clés. Affiner les calendriers de déploiement et les plans de migration des campagnes en collaboration avec les équipes Produit et Marketing. Superviser les processus GO LIVE Suivre la progression du déploiement, effectuer des contrôles ponctuels sur la qualité des données + des tests de bout en bout par rapport aux critères d'acceptation. Produire des ressources de formation convaincantes, y compris des diapositives, des modules d'apprentissage en ligne, des démonstrations interactives, des vidéos courtes, des ateliers. Soutenir les chefs de produit et les équipes de marketing produit dans la présentation des fonctionnalités clés en élaborant des exemples de cas d'utilisation pour démontrer tout le potentiel de la solution. Créer des cadres pour mesurer et contrôler Taux de participation et d'achèvement des formations Adoption de la plateforme et métriques d'utilisation des fonctionnalités

L’objectif de la mission est d’intervenir comme Business Analyst sur tous les sujets de l’équipe IT dédiée aux métiers suivants : Ventes, Marketing, Finance, Juridique, RH, Conformité, Risques. La mission se décomposera à la fois en support sur les applications existantes : Markit EDM, Salesforce, eFront risques opérationnels, Iznes, Sage, Yooz, Fircosoft, etc. Et également avec une composante projet pour le traitement des demandes d’évolution ou nouveau projet. Au-delà des compétences fonctionnelles liées au domaine de l’asset management, des compétences techniques sont requises (niveau à minima confirmé) pour faire des requêtes en base de données ou des analyses poussées dans les applications du SI. L’objectif de la mission est d’intervenir comme Business Analyst sur tous les sujets de l’équipe IT dédiée aux métiers suivants : Ventes, Marketing, Finance, Juridique, RH, Conformité, Risques. La mission se décomposera à la fois en support sur les applications existantes : Markit EDM, Salesforce, eFront risques opérationnels, Iznes, Sage, Yooz, Fircosoft, etc. Et également avec une composante projet pour le traitement des demandes d’évolution ou nouveau projet. Au-delà des compétences fonctionnelles liées au domaine de l’asset management, des compétences techniques sont requises (niveau à minima confirmé) pour faire des requêtes en base de données ou des analyses poussées dans les applications du SI. Missions : • Intervenir sur les sujets de business analysis : analyse du besoin, rédaction de spécifications fonctionnelles / techniques, tests… • Être force de proposition sur les évolutions concernant les applications gérées dans l’équipe • Gérer les sujets d’évolution et de support en mode agile avec l’équipe de développement • Suivre la réalisation de chaque ticket jusqu’à la mise en production • Mise à jour de la documentation interne concernant les évolutions (dictionnaire de données, mapping) Niveau de séniorité général du profil : Profil souhaité à minima confirmé avec plus de 4 ans d’expériences en tant que Business Analyst. Par conséquent, un profil confirmé ou sénior convient. Junior (- de 2 ans) Avancé (De 2 à 4 ans) Confirmé (De 4 à 6 ans) Sénior (+ de 6 ans) + + Compétences techniques Niveau Connaissance d’un EDM ou ETL 1 Connaissance d’au moins l’un des progiciels suivants : Markit EDM, Iznes, Salesforce, SAGE, Yooz 2 Maîtrise SQL 2 Jira/Confluence 1 Maîtrise du Pack Office 2 Compétences fonctionnelles Niveau Asset Management 3 Modélisation des flux chez un asset manager 2 Connaissance du mode Projet Agile 2 Le profil devra démontrer les éléments suivants : Capacité à s’intégrer dans un environnement challenging Motivation, autonomie et force de proposition Forte curiosité pour les sujets techniques Capacité à challenger aussi bien le métier que l’équipe IT Capacité à traiter des sujets de supports comme des sujets de projet (nouveaux outils ou évolutions fonctionnelles/techniques)

Notre client, dont le siège est à Paris, démarre un projet de remplacement de sa solution comptable, de Talentia à S/4HANA de SAP. L’objectif principal est de réaliser une mise en œuvre en matière de fonctionnalités : - De petites nouveautés sont également prévues dans le nouvel ERP - La revue de conception de l’architecture actuelle des systèmes fait également partie du projet - L’équipe de projet est multiculturelle et les spécialistes SAP sont basés à Belo Horizonte, au Brésil. - Une forte interaction est attendue entre AM Sistemas (Brésil), les équipes SI/IT Vous serez sous la responsabilité du chef d’équipe SI pour ce projet de remplacement concernant ce logiciel de comptabilité.

Missions : Le développeur Salesforce en régie sera chargé de réaliser des développements sur la plateforme Salesforce, en répondant à des besoins spécifiques décrits dans des tickets Jira. Il contribuera activement à la création de cas d'usage pour les équipes de vente, de satisfaction client et d'administration des ventes, et participera à un projet majeur d'implémentation de la fonctionnalité de Billing. Principales activités : Développer des fonctionnalités Salesforce conformément aux exigences détaillées dans les tickets Jira. Concevoir et développer des cas d'usage pour les équipes de vente, de satisfaction client et d'administration des ventes. Participer à l'implémentation d'une fonctionnalité clé de Billing dans le cadre d'un projet stratégique. Collaborer étroitement avec les équipes métier afin de bien comprendre leurs besoins et y répondre de manière adaptée. Garantir la qualité des développements et veiller à leur conformité avec les bonnes pratiques Salesforce. Compétences techniques requises : Au moins 5 ans d’expérience prouvée dans le développement Salesforce. Maîtrise des outils CI/CD, tels que Copado (idéalement). Connaissance des modules Salesforce Sales, Service et CPQ. Capacité à traduire les besoins métier en solutions techniques optimisées sur Salesforce. Maîtrise des bonnes pratiques de développement Salesforce, y compris la configuration, le développement Apex, et la personnalisation.

Dans le cadre de sa stratégie de mise en œuvre d'un ERP unique, Dans un programme de migration et de déploiement progressif d'Oracle ERP cloud pour remplacer ses ERP existants. Plusieurs entités sont déjà opérationnelles et le prochain groupe d'entités devrait être migré en 2024. Afin de renforcer l'équipe interne du programme, le client cherche à embaucher un consultant en réconciliation des données pour soutenir le flux de réconciliation des données. Objectif du poste : Le consultant en réconciliation des données effectuera et coordonnera les activités de réconciliation des données tout au long des différentes phases du projet. Rattachement hiérarchique et interactions : Le candidat est rattaché hiérarchiquement au : Responsable du programme ERP Cloud Sur le plan opérationnel, il est rattaché à : Responsable de la migration des données de l'ERP Cloud Autres interactions : Équipe de migration des données, responsable fonctionnel du programme, entreprise Le consultant en rapprochement de données devra entreprendre une série de tâches diverses. Celles-ci peuvent inclure, mais ne sont pas limitées à : 1) Collecte des données : - Obtenir les données/documents nécessaires auprès de différentes équipes afin de mener à bien les étapes de préparation du rapprochement des données. 2) Préparation et organisation de la documentation : 3) Rapprochement des données - Effectuer un premier rapprochement des données avant les parties prenantes de l'entreprise dans le cadre d'un contrôle préliminaire de la qualité des données. 4) Gestion de la liste de contrôle : - Pendant les phases de rapprochement, assurer le suivi de la liste de contrôle pour le rapprochement des données et en rendre compte jusqu'à son achèvement. 5) Coordination des réunions : - Planifier et organiser des réunions de rapprochement des données avec les parties prenantes définies. - Coordonner les activités de rapprochement des données avec les parties prenantes de l'entreprise et les informer à ce sujet. - Rédiger un compte rendu exhaustif des réunions. 6) Examen de la documentation : - Examiner la qualité de la documentation relative au rapprochement des données sur la base des lignes directrices spécifiques fournies. 7) Préparation du rapport : - Préparer le rapport final de rapprochement des données sur la base des lignes directrices spécifiques fournies. 8) Suivi de l'état d'avancement et établissement de rapports : - Maintenir la documentation nécessaire à l'organisation et au suivi de l'état des champs d'application susmentionnés. - Rendre compte de l'état d'avancement des activités de manière organisée. 9) Gestion de la communication : - Établir des canaux de communication clairs avec toutes les parties prenantes afin de faciliter l'échange d'informations précises en temps opportun.

Au sein de l'équipe de notre client, vous participerez aux travaux de développement du projet CMS de notre client. Missions : réalisation de développements, TU relecture des développements des autres développeurs participation aux cérémonies SCRUM de la squad assistance pour les problèmes d'environnements réalisation de documentation support aux métiers réalisation de poc, recherche de solutions Livrables/ Résultats à produire : Code source Dossier de conception technique Compte Rendu hebdomadaire de suivi d’activité

INGENIEUR SUPPORT DE PRODUCTION FONCTIONNEL Démarrage : ASAP Durée : 3 Ans Localisation : Ile de France - Proche Paris Télétravail : 50% Mission : Support de plusieurs applications critique Support et gestion des incidents de production Triage et qualification des demandes utilisateurs Priorisation des demandes Support et gestion des incidents de production Traitement des demandes Monitoring et animation des meetings de gestion et incidents de production Travailler en étroite collaboration avec les équipes de Production et les équipes de Dev

Nous recherchons un Product Manager Saas afin de renforcer l'équipe produit. Vous êtes responsable du suivi et de l’évolution d’une solution SaaS innovante, avec un objectif de croissance produit et de satisfaction client. Vous jouez un rôle central dans l'élaboration, le développement et le lancement de nouvelles fonctionnalités, ainsi que dans l'amélioration continue de services digitaux existants. Vous rejoignez une équipe dynamique en forte croissance, regroupant des experts en UX/UI, en IA, développement logiciel + gestion de projet. >> Vos taches : Assurer la cohérence entre les objectifs de l’entreprise et les attentes des utilisateurs pour créer une expérience utilisateur optimale. Prioriser les initiatives et planifier le développement en phase avec les priorités business, en tenant compte des retours utilisateurs. Identifier et recueillir les besoins utilisateurs, les analyser pour en extraire les fonctionnalités à fort impact. Collaborer avec l’équipe UX/UI pour concevoir des interfaces intuitives et agréables, en intégrant le feedback utilisateur en continu. Assurer un backlog structuré et priorisé, en rédigeant des user stories précises et des spécifications fonctionnelles claires pour l'équipe technique basée en Espagne. Superviser les tests en lien avec le QA Espagnol et les développeurs en France avant la mise en production pour garantir une qualité produit optimale Suivre les KPIs produit (engagement, rétention, satisfaction client, etc.) et proposer des actions d'amélioration basées sur les données. Assurer un reporting régulier auprès de la direction, des équipes et des parties prenantes pour garantir la transparence sur l’avancement et les évolutions du produit.

Nous recherchons un.e Product Owner orienté.e technique / data avec plus de 10 ans d'expérience pour accompagner un de nos clients, acteur majeur dans le secteur des médias. Vous serez impliqué.e dans un projet stratégique visant à optimiser la gestion et le traitement des données, au sein d’une équipe collaborative et agile. Votre mission consistera à garantir la vision produit tout en travaillant en étroite collaboration avec le Tech Lead et le Product Manager pour piloter les évolutions et assurer la réussite des objectifs techniques et métiers. Vous interviendrez dans un contexte innovant et structuré, combinant expertise technique et méthodologies modernes. Le poste inclut une présence sur site de 3 jours par semaine et vous offrira l’opportunité de participer à un projet à fort impact dans un environnement stimulant.

Passionné(e) par l'informatique et désireux de relever de nouveaux défis ? Rejoignez nos équipes d'experts et participez à nos projets innovants utilisant les dernières tendances technologiques. Vos missions au sein de l’équipe seront les suivantes : • Définir et implémenter les solutions techniques en accord avec les spécifications et en garantissant le respect des normes de sécurité, d’architecture et de développement ; • Documenter les solutions pour les développements ultérieurs ; • Préparer, automatiser et réaliser les tests en y incluant les tests d’intégration ; • Assurer le support aux utilisateurs lors de la phase de recette et la maintenance ; • Participer au support de Production et l’accompagnement de nos clients.

Nous recherchons un(e) Ingénieur d'Exploitation Logiciel pour renforcer notre équipe dédiée à l'administration et à l’optimisation de notre Système d’Information (SI). Vous interviendrez en support technique et participerez activement aux projets d’exploitation et de mise en production. Ce poste requiert une expertise technique sur des environnements complexes (Ansible, Sauvegarde, Oracle, Linux), un fort esprit d'analyse, ainsi qu'une capacité à collaborer dans un environnement Agile et ITIL. Missions principales : Études techniques : Conduire et/ou contribuer à la réalisation d’études techniques sur le SI (ex. Ansible, solutions de sauvegarde) et vérifier la cohérence des propositions techniques par rapport aux exigences du cahier des charges. Gestion des changements : Créer, suivre et instruire les demandes de changements en collaboration avec les équipes projet (CRT, pôles de compétences, TMA, Oracle). Planification des projets : Contribuer à la planification des activités techniques en estimant les délais et les charges de réalisation. Recette technique : Effectuer la validation des livrables techniques (DAT, DET) et assurer la communication dans le cadre des missions du marché. Mise en production : Participer aux activités de mise en production du SI et veiller à la mise à jour de la documentation et des procédures. Surveillance et MCO : Effectuer les activités quotidiennes de surveillance du SI (supervision, analyse de logs), gestion des ordonnancements, et exécution des batchs applicatifs. Gestion des changements techniques : Assurer la gestion et le suivi des mises en production (MEP) et des recettes techniques. Support de niveau II : Résoudre les incidents, instruire les problèmes, et suivre les demandes en appui aux équipes métiers. Veille technologique : Assurer une veille technologique et développer des outils facilitant l’administration des bases, le suivi des performances, et la gestion proactive des incidents sur Op@le. Participation aux comités : Participer aux réunions de projet (comité signalements, ateliers, COSUI) et assurer le reporting auprès du pilote de services et de la responsable de pôle. Continuité de service : Organiser et garantir la continuité des services sur son domaine en collaboration avec le pilote de services.