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Nous recherchons un Technical Leader spécialisé dans les systèmes MES (Manufacturing Execution Systems) APRISO pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal aura une solide expérience en implémentation et gestion de systèmes MES, une expertise technique approfondie dans APRISO, et des compétences en leadership pour guider des équipes techniques vers l'excellence. Responsabilités Gestion Technique : Diriger et superviser les activités techniques liées à l'implémentation et à la gestion du système MES APRISO. Assurer la conception, le développement, et l'intégration des solutions MES APRISO. Garantir la qualité des livrables techniques et le respect des délais de projet. Coordination et Communication : Collaborer étroitement avec les chefs de projet, les équipes de développement, et les parties prenantes. Animer des réunions techniques et des revues de projet pour les initiatives MES APRISO. Assurer une communication claire et efficace au sein de l'équipe et avec les clients internes et externes. Innovation et Amélioration Continue : Proposer et implémenter des solutions innovantes pour optimiser les processus de production via le MES APRISO. Veiller à la veille technologique et au développement des compétences techniques de l'équipe. Support et Formation : Fournir un soutien technique et méthodologique aux membres de l'équipe. Participer à la formation et au mentorat des collaborateurs sur les meilleures pratiques et les nouveautés APRISO.

Notre client souhaite recourir à une nouvelle prestation de service pour un ingénieur support technique EMEA en renfort dans leur équipe. Vos missions seront les suivantes : SERVICES CLIENTS Fournir un support de premier et deuxième niveau aux clients. (Opérateurs de télécommunications et diffuseurs). Etre le contact principal pour les clients pour l'escalade des problèmes de support (du suivi jusqu'à la résolution). Assurer le respect des engagements contractuels SLA vis-à-vis de nos clients en termes de temps de réponse, de continuité de service et de délai de résolution finale. Sur demande, gérer les services d'installation, de mise en service et de formation sur site pour les nouveaux clients. AMELIORATION CONTINUE Effectuer des tâches de maintenance préventive régulières pour maximiser la qualité de service de nos clients et proposer de manière proactive des solutions d'amélioration. Signaler et suivre les problèmes de conception, de fiabilité et de maintenance ou les bugs de conception/logiciel. Préparer des rapports clients précis Documenter les connaissances techniques

Envie d’utiliser ton potentiel à sa juste valeur ? Envie d’évoluer dans un environnement technique riche ? Envie de participer à un projet ambitieux ? Si tu réponds OUI à ces 3 questions, c’est que tu es fait(e) pour nous rejoindre ! Ta mission , si tu l’acceptes, sera d’intégrer notre Squad Cybersécurité afin de participer à la sécurisation de l’infrastructure et des solutions Xelians : Ton quotidien sera rythmé par : La définition des règles de sécurité applicatives et logiques en réponse aux exigences fixées par des référentiels de bonnes pratiques ou par des réglementations propres à l'activité de l'entreprise (PSSI) La réalisation de tests de sécurité (pentests) permettant de vérifier que le produit conçu est conforme aux objectifs de sécurité La formation interne sur la sécurisation des architectures Le pilotage des projets d’amélioration ou de mise en œuvre de solutions de cybersécurité La supervision et l’administration des éléments d’infrastructure et services liés à la sécurité du SI L’analyse et qualification des incidents et menaces d'intrusion et définir les plans d'action nécessaires à leurs corrections ou leurs anticipations La gestion des informations de sécurité et d’évènements ainsi que son reporting

Chef de projet SI Supply Chain : Le chef de projet SI a un rôle majeur et transverse dans la responsabilité du bon déroulement d’un projet à toutes ses étapes clés : collecte et cadrage des besoins métiers; analyse de faisabilité, d'impacts et de risques; pilotage du projet et des ressources allouées; suivi budgétaire, tests, recettes et mise en production des livrables attendus. Expérience confirmée dans la gestion de projet de mise en œuvre de SAP et d’interfaçage avec des solutions tiers, Interface privilégiée avec les équipes métiers et les intégrateurs/éditeurs logiciels Maîtrise des modules SAP pertinents (MM, SD, HUM, WM, etc.), Compétences techniques solides (ABAP, SQL...) Profil : Au moins 3 ans d’expérience dans le domaine avec des réalisations réussies de migration et d’évolution SAP (ECC et S4 HANA) Idéalement background dans le Retail. Rattachement : Responsable de domaine SI Supply Chain

Tâches principales : • Aider les Designer Technique dans la réalisation de designs d’infrastructure afin de garantir la cohérence entre l’ensemble des systèmes. • Assurer la mise en place des modifications liées aux infrastructures. • Réalisation et exécution de scripts de déploiement. • Installation et configuration des systèmes. • Monitoring et finetuning des systèmes • Assurer la mise en place des backups et des restaurations des systèmes. • Introduire et suivre les demandes, via la 3ème ligne de support, des incidents et problèmes avec les fournisseurs de services d’infrastructures et de système d’information ORES et collaborer avec ceux-ci. • Analyser les incidents récurrents et proposer des solutions ou remonter le problème vers le Service Manager. • Assurer le suivi des mises à jour et patch de sécurité sur les systèmes. Collaboration avec l'Exploitation responsable du release management. • Réalisation et suivi de la documentation opérationnelle et techniques des systèmes. • Production de KPI : Performance, disponibilité et qualité. • Rationalisation et mutualisation des systèmes en vue de garantir la bonne maîtrise des coûts • Participation aux gardes et interventions en dehors des heures ouvrables.

Au sein d'une équipe est organisée en mode agile Scrum. Nous recherchons une référent produit (r esponsable d'un périmètre applicatif MAINFRAME IBM ). Intégré dans un programme global de réorganisation, cette équipe aura pour vocation de gérer les logiciels de technologies ( JCL/COBOL/DB2 ). en charge de la responsabilité de la résolution des incidents, de l’analyse des besoins clients, de la construction des évolutions réglementaires et métier, et force de proposition d’axes d’amélioration afin d’en diminuer le coût récurrent. Les compétences requises: Etudes besoins clients: Analyser les besoins métiers, Traduire le besoin en spécifications fonctionnelles générales, Valider les spécifications fonctionnelles détaillées, Elaborer la stratégie de recette du périmètre fonctionnel impacté, Contribuer à l’assistance utilisateur et à leur formation, mais également être responsable du maintien de la base documentaire fonctionnelle patrimoine. Construction solution : Valider et/ou réaliser des études d’impacts sur les applications et des chiffrages, Réaliser des Spécifications fonctionnelles détaillées sur la base de Spécifications fonctionnelles Générales. Ces spécifications doivent prendre en compte les contraintes d’exploitabilité de nos applications, Coordonner et contrôler la phase de développement, Estimer les charges et les contraintes de recette sur les périmètres d’expertise, Organiser, préparer, réaliser ou faire réaliser la recette, Rédiger les documents spécifiques Recette. Déploiement : Prendre en charge l’intégration des livraisons Partecis (évolutions, corrections, fusions de banques, …) chez les établissements partenaires, de la préparation à l’installation sur les environnements d’homologation et jusqu’à la mise en production, Assister les équipes de recette Etablissements pendant les phases d’homologation, A noter : un travail hors période ouvrée (nuit et/ou week-end) est possible pour les mises en production Support : Prendre en charge les incidents de validation, homologation et production via l’outil Jira, depuis l’analyse jusqu’à leur résolution, en apportant si possible une solution de contournement/palliatif, Appliquer un processus industriel de gestion des incidents, Communiquer sur l’avancement.

Voici les principales activités qui vous seront confiées: - qualification analyse et correction des incidents - réalisation des demandes de travaux, évolutions règlementaires, - suivi au quotidien des traitements host et open, résolutions de problèmes techniques, contacts avec les fournisseurs, - suivi des travaux annuels (relevés annuels, arrêtés de compte, appels de cotisation,…) - assistance et support auprès des maîtrises d’ouvrage - contributions sur des projets - proposition d'amélioration de la qualité de service, actions de fiabilisation

Nous recherchons un "Administrateur BDD, DB2, z/OS H/F, pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur des assurances près de Montpellier (34). Il s'agit d'une mission de 12 mois en freelance ou en portage salarial avec une évolution en CDI possible chez le client final, avec possibilité de télétravail 2-3 jours par semaine. Mission : Administration des bases de données DB2 z/Os sur la partie Exploitation et installation DDL en DEV. Rôle de conseil et support auprès de nos clients. (Etudes, conception et développement, recette fonctionnelle...). Assister les équipes Exploitation / DEV dans l’analyse des problèmes, aide à la résolution Suivre et contrôler les performances des applications. Suivi, développement et maintenance de chaînes techniques. A l’écoute des évolutions de DB2 Garant du respect des normes et standards de production Sollicité sur la partie projet. Environnement technique : OPC, JCL, CICS, SQL, RACF, WLS, SPUFI CFT, DB2, CICS, CLIST, REXXX (souhaité)

CONTEXTE Afin de sécuriser le déploiement du BMS Whats'on dans le cadre du projet Sherlock, pour sa phase active, la Media Factory souhaite trouver être accompagné et formé post déploiement pour les chefs de chaines. MISSIONS La prestation mission inclure de compléter des documents et des processus de formation. Il est possible que l'accompagnement et les formations complémentaires des chefs de chaines nécessitent des ateliers avec les équipes de programmation, conducteurs et préparation de l'antenne. Les compétences suivantes sont attendues : • Maitrise de l'écrit • Bonne connaissance d'un BMS et idéalement Whats'on de Mediagenix • Bonne connaissance de méthode de facilitation et d'onboarding de personne sur un nouveau logiciel • Bonne connaissance des méthodes de gestion du changement • Savoir-faire dans la préparation et l'exécution de parcours de formation.

Au sein d'une équipe est organisée en mode agile Scrum. Nous recherchons une référent produit (r esponsable d'un périmètre applicatif MAINFRAME IBM ). Intégré dans un programme global de réorganisation, cette équipe aura pour vocation de gérer les logiciels de technologies ( JCL/COBOL/DB2 ). en charge de la responsabilité de la résolution des incidents, de l’analyse des besoins clients, de la construction des évolutions réglementaires et métier, et force de proposition d’axes d’amélioration afin d’en diminuer le coût récurrent. Les compétences requises: Etudes besoins clients: Analyser les besoins métiers, Traduire le besoin en spécifications fonctionnelles générales, Valider les spécifications fonctionnelles détaillées, Elaborer la stratégie de recette du périmètre fonctionnel impacté, Contribuer à l’assistance utilisateur et à leur formation, mais également être responsable du maintien de la base documentaire fonctionnelle patrimoine. Construction solution : Valider et/ou réaliser des études d’impacts sur les applications et des chiffrages, Réaliser des Spécifications fonctionnelles détaillées sur la base de Spécifications fonctionnelles Générales. Ces spécifications doivent prendre en compte les contraintes d’exploitabilité de nos applications, Coordonner et contrôler la phase de développement, Estimer les charges et les contraintes de recette sur les périmètres d’expertise, Organiser, préparer, réaliser ou faire réaliser la recette, Rédiger les documents spécifiques Recette. Déploiement : Prendre en charge l’intégration des livraisons Partecis (évolutions, corrections, fusions de banques, …) chez les établissements partenaires, de la préparation à l’installation sur les environnements d’homologation et jusqu’à la mise en production, Assister les équipes de recette Etablissements pendant les phases d’homologation, A noter : un travail hors période ouvrée (nuit et/ou week-end) est possible pour les mises en production Support : Prendre en charge les incidents de validation, homologation et production via l’outil Jira, depuis l’analyse jusqu’à leur résolution, en apportant si possible une solution de contournement/palliatif, Appliquer un processus industriel de gestion des incidents, Communiquer sur l’avancement.

DSI GROUP recherche pour un de ses clients basé en Ile-De-France, un(e) Solution Owner eQMS H/F . Dans le cadre du renforcement d'une équipe en charge de la gestion de la qualité, avec le système eQMS (e Quality Management System). Vous interviendrez globalement sur l’évolutions de la migration, la mise à jour de documentation ainsi que l'amélioration continue de l’eQMS. Vos missions seront les suivantes : 1. Rituels d'Amélioration du Run des Solutions Participer activement aux sessions de coordination avec les équipes de support, l’Expert Métier, des équipes locales / internationales. Suivre les plans d'action définis lors des réunions et assurer une communication fluide entre les différentes parties prenantes. 2. Documentation Technique et d'Exploitation Créer et maintenir à jour la documentation technique de l’application Catsweb Mettre à jour la documentation d'exploitation, y compris les SOP (Standard Operating Procedures), les OPM (Operating Procedures Manuals), et assurer la centralisation des informations dans un SharePoint dédié (InPulse) 3. Étude de Migration technique de Catsweb Réaliser un cadrage approfondi de migration de Catsweb vers une infrastructure récente (tant Serveur que Base de données) Documenter toutes les étapes du projet, incluant les analyses techniques, étude d’impact, les propositions de plans de mise en œuvre, le planning prévisionnel, les ressources et le budget nécessaire. Décommissionner les instances inutilisés (Réaliser l'étude et la documentation de décommissionnement, assurer la mise à jour des informations et des documents suite aux opérations de décommissionnement) 4. Evolutions de Catsweb et ses interfaces En accompagnement des Besoins exprimées par les experts Métiers, rédiger les spécifications permettant au Partenaire d’exécution de réaliser, tester, documenter les évolutions en respect des procédures, dont celles de la Validation informatique. Challenger les propositions du Partenaire S’assurer que tous les prérequis sont remplis pour les passages en environnements de Test, Validation et Production (dans la cadre de changement de process, de projets connexes etc...) 5. Actions Sécurité sur Catsweb Prendre en compte les éléments issus d’analyse Sécurité, pour co-construire, avec les parties prenantes DDSI et Métiers, les actions de mitigation de risques. Définir et implémenter la stratégie de gestion des patchs de sécurité pour Catsweb (Tests de compatibilité avec les systèmes existants, documentation …) Environnements techniques : Base de données SQL server (langage SQL server, architecture base de données), outil Visual Studio Connaissance du logiciel eQMS Connaissance de l'application Catsweb Connaissance des principes : Serveurs Windows (Relations Active Directory, virtualisation), réseau (applicatif/industriel), échanges automatiques entre applications… Une expérience professionnelle dans un contexte international multiculturel est un plus Une connaissance des bonnes pratiques pharmaceutiques est un vrai plus

Le projet consiste à réaliser une étude comparative (« clearchoice ») sur les scénarios de migration de systèmes actuellement sur la plateforme MVS/z-series. L'objectif est de fournir des informations stratégiques pour éclairer les décisions concernant le processus de migration. Les principales tâches incluent : Cataloguer la complexité des composants du système. Fournir des informations détaillées afin d'établir une proposition de choix de migration. Identifier les modules nécessitant une attention particulière en fonction de leur complexité et leurs relations avec d'autres entités. Cette étude de ‘rehosting’ fournira un guide de migration complet (cahier des charges, analyse applicative, méthodes et outils, rapport de complexité). Phases de l’étude : Inventaire des objets à migrer : Création d’un référentiel, identification des normes et particularités des langages de programmation utilisés. Étude détaillée de la migration : Analyse des solutions techniques et organisationnelles.

Nous sommes à la recherche d'un Lead Tech pour l'un de nos client assurantiel niortais. Le Lead Tech aura pour activités principales : Maintenir et fiabiliser des outils de développement (Pattern, langages de dév, Framework EDA, ...) Accompagner, conseiller les équipes informatiques de développement et mettre en œuvre les solutions retenues Effectuer le support N3 des différents socles de développement Contribuer au développement des socles Assurer le MCO et participer à la définition de la trajectoire d'évolution Faire de la veille technologique et participer à des POC autour des socles Contribuer à la démarche Open Source Vous serez ainsi garant de l'architecture pour la "construction logicielle et data" ; vous développerez et mettrez en oeuvre des solutions au sein du service et de la DSI ; vous guiderez les développeurs ; enfin vous partagerez et déclinerez les pratiques de développement avec les Lead Développeurs des différentes équipes.

Bonjour, Nous recherchons pour notre client grand compte un Ingénieur Full Stack Java spécialisé en ElasticSearch pour participer à des projets stratégiques de migration et de développement applicatif. Vous interviendrez principalement dans le cadre d’une migration ElasticSearch 1.X vers OpenSearch 2.X, ainsi que sur le développement de fonctionnalités en Java/Spring au sein d’une équipe dynamique et collaborative. Nous étudions - prioritairement - les candidatures qui nous sont adressées par MAIL [freelance à insyco . fr] avec les informations suivantes : Argumentaire écrit répondant de façon ciblée au besoin CV à jour (format Word) Date de prochaine disponibilité Tarif journalier Merci d’indiquer la référence KTR/ELS/4551 en objet de votre message Missions principales Migration ElasticSearch/OpenSearch : Réaliser la migration de l’application existante d’ElasticSearch V1.8 vers OpenSearch sur AWS. Configuration avancée d'ElasticSearch et d'OpenSearch sur AWS, en tenant compte des bonnes pratiques et de la performance. Modélisation et mapping des données pour optimiser la structure des index. Création et gestion des index ElasticSearch. Mise en œuvre de fonctionnalités de recherche avancée, ainsi que la construction de requêtes ElasticSearch complexes. Optimisation des performances de la solution de recherche. Développement et maintenance d’applications Java/Angular : Implémenter, développer et maintenir des fonctionnalités en Java avec Spring et en front-end avec Angular 7+. Assurer le bon déroulement des tests unitaires et des tests de bout en bout avec l’appui du Product Owner. Produire la documentation technique, incluant les spécifications techniques et les processus de migration. Collaboration en équipe : Participer à l’animation de l’équipe Agile Safe, en contribuant aux rituels (daily meetings, PI planning, ateliers de partage de connaissances, démos, etc.). Environnement Technique : Langages et Frameworks : Java (Spring), Angular 7+, ElasticSearch, OpenSearch. Infrastructure Cloud : AWS (expérience de déploiement d’applications sur AWS, architecture serverless avec Lambda, API Gateway, etc.). Outils de DevOps et CI/CD : Docker, Terraform, GitLab CI/CD, avec gestion des environnements sur le cloud. Services AWS : S3, RDS Aurora, VPC, ainsi que des outils de monitoring (Grafana, Prometheus) et sécurité (Linux, Redhat). Autres : Apache Spark, Spring, Eclipse, VSCode, Maven, Git.

Vous intervenez en région parisienne pour l’un de nos grands clients du secteur de la Défense/Sécurité en tant que Lead Intégrateur Système Linux. Vos missions sont les suivantes : Assurer l’intégration technique des composants logiciels ; Vérifier la bonne intégration du système en assurant sa qualification ; Définir et exécuter les scénarios de tests pour valider le système ; Prendre en charge la gestion de la configuration système ; Packager et préparer les versions des livraisons système ; Collaborer avec des équipes Scrum de développement pour organiser les activités d’intégration ; Mettre en œuvre et maintenir la chaîne d’intégration et déploiement continu (CI/CD) ; Industrialiser et automatiser les activités d’installation et de déploiement ; Rédiger les procédures d’installation et de déploiement. Vous êtes Lead Intégrateur, autrement dit capable de descendre dans les détails techniques mais aussi capable de faire un zoom arrière pour remettre le projet en perspective.