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Notre client est dans le secteur du retail automobile et recherche un Chef de projets SI – spécialisation EDI / Logistique Votre mission Dans le cadre de l’amélioration continue des systèmes d’informations relatifs à l’activité d’Autodistribution Poids Lourds, nous recherchons un/une chef(fe) de projets SI pour nous accompagner dans la mise en place d’évolutions des principaux SIs utilisés et plus particulièrement sur l’ERP Proginov. Sur les six premiers mois de l’année, un focus particulier sur la mise en place des EDIs clients et fournisseurs, pour notre plateforme logistique, sera nécessaire. Rattaché(e) au Domaine SI Poids Lourds au sein de la DSI, vos missions principales sur le portefeuille de projet qui vous sera confié seront les suivantes : Planifier et suivre les différentes phases projets depuis le cadrage au suivi post déploiement, dans un environnement multi projets. Auditer l’existant et rédiger les besoins métiers par l’intermédiaire de cahier des charges, Coordonner et piloter les interlocuteurs internes (métier, DSI) et externes (Editeurs), Valider les documents de spécification éditeurs avec le métier, Superviser les phases de recette et de déploiement, Accompagner les utilisateurs métiers, Être garant du bon déroulement du projet en termes de qualité, délais, ... Assurer le reporting nécessaire à votre manager. Compétences techniques requises : Gestion du pack office (Excel, Powerpoint, ...) Suite Atlassian (JIRA, Confluence)

Notre client dans le secteur de le la promotion immobilière près de Bordeaux cherche un chef de projet SIRH / SI Finance : Le chef de projet devra adresser deux périmètres : SI RH • Suivre les évolutions et les projets autour du Système d'information RH • Représenter la DSI auprès de la DRH • Suivre les applications SI RH avec les fournisseurs SI Finances • Contribuer aux évolutions du SI Finances • Autour de la solution CEGID XRP Ultimate Télétravail : 2 jours / semaine 3 jours sur site par semaine sont obligatoires

Vous aurez à assurer la modernisation du SI Pub en éliminant toutes les composantes obsolètes et en mettant en place une infrastructure moderne, performante et évolutive. Doté de solides compétences technique et de connaissance de l'Architecture Héxagonale vous interviendrez sur une stack en .Net/c#/Angular Vous serez le pilote du développement, en collaborant notamment avec les développeurs, UXs tout en trouvant le bon équilibre dans votre intervention technique. Vous aurez un réel rôle de « support », tout en veillant à ne pas enlever des prérogatives de l’équipe qui doit rester autonome. Vous concevrez et rédigerez un cahier des charges technique, aide à la redaction du DAT avec l'aide du TL. Vous devrez suivre le projet de la réalisation jusqu’à la livraison (coordonner les intervenants, animer une équipe) en respectant les contraintes (budget, qualité, délais). Pour cette mission, vous devrez connaître les architectures techniques : DDD, Architecture Hexagolane.... Vous devrez encadrer le travail quotidien de l'équipe de Modernisation, Coordonner le travail avec les différents intervenants dont les équipes Produits et Rédiger des users stories, spécifications fonctionnelles et techniques. Enfin, votre rôle sera d'identifier et résoudre les obstacles en assurant un progrès sans encombre pour l'équipe de développement. Côté agile, vous devrez encourager l’organisation à adopter la méthodologie Scrum dans le flux de travail, contribuant à un environnement de travail agile et collaboratif

Contexte de la mission : Au sein de l'équipe Produit « Expérience Utilisateurs » de la DSI en charge des applications Front, du métier du Leasing, vous intervenez sur l'une des applications de notre client bancaire en tant que Développeur sur tout le cycle de vie (Support, maintenance corrective et évolutive, projet...). Dans ce cadre nous cherchons un Développeur Java/Angular avec une expérience significative et une grande appétence autour des API. L'équipe Produit fonctionne en mode full agile en grande proximité du métier et est pleinement intégrée au train agile mis en place sur le périmètre. Equipe composée d'un Scrum Master, d'un Testeur, d'un Business Analyst, d'un Lead Tech et de Développeur back-end et front-end. Responsabilités : Réaliser les spécifications techniques détaillées ;Réaliser les développements et les tests et correction d'anomalies ;Contrôler la qualité de code.

Dans le cadre de notre mission pour un groupe bancaire international, nous recherchons un Développeur C# Full Stack pour intervenir sur l’évolution et la maintenance d’un outil décisionnel dédié aux lignes de financement. Cette application, essentielle pour les équipes Front, apporte une aide à la décision sur des portefeuilles de financements complexes. Responsabilités : Participer à l’analyse, la conception et la mise en œuvre de solutions BI avec SQL Server et SSIS. Développer et optimiser des applications en .NET (C#) et en JavaScript (jQuery). Assister les équipes métier (MOA) sur des systèmes externes. Participer aux projets stratégiques, à la maintenance et au support de l’application.

Descriptif : En tant que DBA Sybase/SQLServer : - Prise en charge des sujets de refresh de plateforme OS Sybase ASE - Prise en charge des sujets de migration de Sybase vers sqlserver - Développement et maintenance de scripts powershell et ksh pour automatiser les taches - Audit régulier des bases de données Sybase ASE 16 & MS-SQL ( SQL, SSAS, SSIS, SSRS ) - Maintien en conditions opérationnelles des SGBD du périmètre Ostrum IT - Supervision des SGBDs de Production du périmètre NIM OS / Ostrum IT ( sqlserver 2014 à sqlserver 2022, Sybase ASE 16 ) - Prise en compte et traitement des incidents et des appels des utilisateurs - Participation aux cellules de crise - Contrôle et livraison des modifications de structure de base, - Prise en charge des demandes de Mise en Production, - Prise en compte des demandes d'interventions sur les différentes technologies SGBDs - Prise en charge de l'installation, l'administration et l'optimisation avec analyse de performances des serveurs SGBDs - Assistance aux équipes études pour le contrôle et l'optimisation des requêtes SQL et procédures stockées - Participation aux exercices de continuité et de disponibilité et maintenance des procédures associées. - Réalisation et maintenance de la documentation d’exploitation des bases de données. - Participation aux projets de veille technologique (Nouvelles fonctionnalités SQL2022, Interfaçage Polybase - Hadoop) - Participation au projet bases de données sur Cloud Azure ( SQLServer, Analysis Services, PowerBI ...), AWS et GCP. - Application de la politique générale de sécurité de Natixis.

Descriptif : En tant que DBA Sybase/SQLServer : - Prise en charge des sujets de refresh de plateforme OS Sybase ASE - Prise en charge des sujets de migration de Sybase vers sqlserver - Développement et maintenance de scripts powershell et ksh pour automatiser les taches - Audit régulier des bases de données Sybase ASE 16 & MS-SQL ( SQL, SSAS, SSIS, SSRS ) - Maintien en conditions opérationnelles des SGBD du périmètre Ostrum IT - Supervision des SGBDs de Production du périmètre NIM OS / Ostrum IT ( sqlserver 2014 à sqlserver 2022, Sybase ASE 16 ) - Prise en compte et traitement des incidents et des appels des utilisateurs - Participation aux cellules de crise - Contrôle et livraison des modifications de structure de base, - Prise en charge des demandes de Mise en Production, - Prise en compte des demandes d'interventions sur les différentes technologies SGBDs - Prise en charge de l'installation, l'administration et l'optimisation avec analyse de performances des serveurs SGBDs - Assistance aux équipes études pour le contrôle et l'optimisation des requêtes SQL et procédures stockées - Participation aux exercices de continuité et de disponibilité et maintenance des procédures associées. - Réalisation et maintenance de la documentation d’exploitation des bases de données. - Participation aux projets de veille technologique (Nouvelles fonctionnalités SQL2022, Interfaçage Polybase - Hadoop) - Participation au projet bases de données sur Cloud Azure ( SQLServer, Analysis Services, PowerBI ...), AWS et GCP. - Application de la politique générale de sécurité.

Nous recherchons un Développeur CRM Dynamics 365 pour nous accompagner. Vous intégrerez une équipe projet pour optimiser et déployer des solutions CRM au sein d'un environnement Agile SCRUM. Vos missions principales : - Analyser les besoins, estimer les charges, et structurer le backlog technique. - Développer et maintenir les interfaces Dynamics 365, , et JavaScript, et effectuer les tests unitaires. - Assurer le support quotidien, diagnostiquer les incidents et gérer les correctifs jusqu'en production. Stack technique : Microsoft Dynamics CRM 365, , JavaScript, C#, SSIS, SSRS, SQL Server, Teradata

Pour l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un DBA Sybase/SQL Server afin d'assurer l'administration et le support d'un important parc de bases de données au sein d'une équipe de DBA. Dans ce contexte, le DBA assurera les missions suivantes : Prise en charge des sujets de refresh de plateforme OS Sybase ASE ; Prise en charge des sujets de migration de Sybase vers SQL Server ; Développement et maintenance de scripts powershell et ksh pour automatiser les tâches ; Audit régulier des bases de données Sybase ASE 16 & MS-SQL ( SQL, SSAS, SSIS, SSRS ) ; Maintien en conditions opérationnelles des SGBD ; Supervision des SGBDs de Production ( SQL Server 2014 à SQL Server 2022, Sybase ASE 16 ) ; Prise en compte et traitement des incidents et des appels des utilisateurs ; Participation aux cellules de crise ; Contrôle et livraison des modifications de structure de base ; Prise en charge des demandes de Mise en Production ; Prise en compte des demandes d'interventions sur les différentes technologies SGBDs ; Prise en charge de l'installation, l'administration et l'optimisation avec analyse de performances des serveurs SGBDs ; Assistance aux équipes études pour le contrôle et l'optimisation des requêtes SQL et procédures stockées ; Participation aux exercices de continuité et de disponibilité et maintenance des procédures associées ; Réalisation et maintenance de la documentation d’exploitation des bases de données ; Participation aux projets de veille technologique (Nouvelles fonctionnalités SQL 2022, Interfaçage Polybase - Hadoop) ; Participation au projet bases de données sur Cloud Azure ( SQLServer, Analysis Services, PowerBI ...), AWS et GCP ; Application de la politique générale de sécurité.

Pour l'un de nos clients grands comptes, nous recherchons un DBA Sybase/SQL Server afin d'assurer l'administration et le support d'un important parc de bases de données au sein d'une équipe de DBA. Dans ce contexte, le DBA assurera les missions suivantes : Prise en charge des sujets de refresh de plateforme OS Sybase ASE ; Prise en charge des sujets de migration de Sybase vers SQL Server ; Développement et maintenance de scripts powershell et ksh pour automatiser les tâches ; Audit régulier des bases de données Sybase ASE 16 & MS-SQL ( SQL, SSAS, SSIS, SSRS ) ; Maintien en conditions opérationnelles des SGBD ; Supervision des SGBDs de Production ( SQL Server 2014 à SQL Server 2022, Sybase ASE 16 ) ; Prise en compte et traitement des incidents et des appels des utilisateurs ; Participation aux cellules de crise ; Contrôle et livraison des modifications de structure de base ; Prise en charge des demandes de Mise en Production ; Prise en compte des demandes d'interventions sur les différentes technologies SGBDs ; Prise en charge de l'installation, l'administration et l'optimisation avec analyse de performances des serveurs SGBDs ; Assistance aux équipes études pour le contrôle et l'optimisation des requêtes SQL et procédures stockées ; Participation aux exercices de continuité et de disponibilité et maintenance des procédures associées ; Réalisation et maintenance de la documentation d’exploitation des bases de données ; Participation aux projets de veille technologique (Nouvelles fonctionnalités SQL 2022, Interfaçage Polybase - Hadoop) ; Participation au projet bases de données sur Cloud Azure ( SQLServer, Analysis Services, PowerBI ...), AWS et GCP ; Application de la politique générale de sécurité.

💡 Contexte /Objectifs : Objectif global : Piloter les projets de l'environnement de travail du collaborateur Contrainte forte du projet Maitrise dans le pilotage de projet et capacité de s'adaptation Les livrables sont Cadrage, support de présentation et de réunion, CR Mise en place de la gouvernance Reporting Compétences techniques Env. collab : poste travail, messagerie, M365... - Confirmé Connaissance infra, réseau - Confirmé Notion AD, IAM - Confirmé Sécu : https, sso... - Confirmé Connaissances linguistiques Français Courant Anglais Courant

Contexte : Pilote SI expérimenté CDPMOE2 en mode multi-projets - Pilote IT sur des projets fonctionnels/métiers ou des projets de transformation SI (obsolescence & transformation applicative). MISSIONS : Animation des équipes projets Planification dans ITBM Suivi des consommés et des RAF Coordination des acteurs MOE Préparation et présentation dans les instances de gouvernance des projets Reporting et alertes projets Expérience significative dans le management des projets fonctionnels métiers Expérience dans le monde de l'assurance

Détails de la prestation En tant qu'expertise DBA SQL Server et MSBI, les missions principales seront de : • Expertise en Transact SQL & scripting Powershell ; • Expertise en l'administration MSSQL Engine & MSBI (SSIS, SSAS, PowerBI RS) ; • Connaissance du monde DevOps (Processus Continous Integration/Continuous Delivery) ; • Connaissance des APIs ; L'expertise technique attendue : • MS SQL Server (toutes les versions de 2014 à 2022) ; • MSBI ; • Scripting PowerShell et Powershell DSC ; Anglais TT 2 j/s Secteur: Bancaire TT: 40% Localisation: Saint-Quentin en Yvelines

Le responsable de domaine est chargé de diriger des équipes pluridisciplinaires en adoptant une approche DevOps, visant à responsabiliser les équipes de développement sur l'ensemble du cycle de vie des produits. Il aligne les évolutions techniques avec les attentes d'architecture et d'infrastructure, et accompagne la transformation vers des équipes autonomes, capables de délivrer de bout en bout des solutions robustes et évolutives. Il s'assure de l'alignement avec les principes du cadre SAFe et promeut une culture de collaboration, de qualité, et d'amélioration continue. Mission 1 : Aligner les pratiques du domaine avec la transformation DevOps et Agile (SAFe) de l'entreprise - Élaborer et déployer une vision stratégique alignée avec la transformation DevOps. - Promouvoir une culture de responsabilisation complète des équipes - S’assurer que chaque équipe produit fonctionne de manière autonome . - Participer aux PI Planning et autres cérémonies SAFe pour garantir l’alignement avec les priorités business. Mission 2 : Manager les équipes de son domaine - Superviser et coacher les équipes de développement et les Scrum Masters, avec un focus sur l'autonomie et l'amélioration continue. - Identifier et développer les talents au sein des équipes, - Accompagner les équipes dans l'adoption de la méthodologie ATDD - Introduire et superviser l’implémentation des outils d’automatisation - Développer une culture d'observabilité et de monitoring pour garantir la stabilité et la qualité des livrables en production. Mission 3 : Assurer l'excellence technique et la pérennité des solutions - S'assurer la qualité des choix techniques, de livrables en respect des standards de Dev, du cadre technique, et en collaboration avec les architectes et leaders techniques. - Il est le garant du respect des méthodes et pratiques - Mettre en place des pratiques DevOps - Veiller à ce que les solutions soient évolutives, maintenables, et alignées sur les standards techniques, de sécurité et d'architecture de l'entreprise. Mission 4 : Contribuer à la stratégie produit et à la roadmap - Aligner sur la stratégie de l'entreprise et les Product Owners pour prioriser les backlogs - Proposer des solutions innovantes pour répondre aux besoins métiers en maximisant l’efficacité des équipes. - Assurer la veille technologique et la mise en place de bonnes pratiques

Gestion de projet SI : Piloter le déploiement et la migration de la dernière version de SAP, en assurant la conformité aux objectifs et délais. Superviser les phases de cadrage, conception et implémentation. Animer les instances de décisions liées au projet. Expertise Fonctionnelle SAP : Contribuer au paramétrage et à l’optimisation des modules SAP liés au processus Order to Cash (SAP SD principalement, avec intégration éventuelle à SAP MM et FI). Garantir la bonne intégration des processus métiers dans le core model. Encadrement d’équipe : Manager une équipe de deux profils AMOA (organisation, répartition des tâches, montée en compétences). Favoriser une collaboration efficace avec les équipes métiers et techniques. Accompagnement au changement : Assurer la coordination entre les équipes métier et IT. Participer activement à la gestion des roll-outs dans les filiales. Contribuer à la formation et au transfert de compétences vers les utilisateurs finaux.

Le concepteur transverse, en s’appuyant sur ses connaissances générales du SI client : - Assure la cohérence globale de solutions applicatives et leur intégration dans l’écosystème client, dans le respect du cadre d’architecture. - Intervient dans les différentes phases du projet. Face à un besoin, identifie sur la chaîne de liaison les impacts nécessitant conception, et propose des solutions. S’assure de la robustesse de la solution retenue. - Il pourra également intervenir de manière plus ponctuelle sur des sujets hors programme (les projets réglementaires, les projets d'obsolescence et les maintenances évolutives) du domaine des collectives. Le consultant devra fournir les prestations suivantes : - Prestation de concepteur applicatif (70%) - Analyste et coordinateur des travaux (30%) Activités et livrables : - Définir avec la cellule Architecture et Conception, les solutions à mettre en œuvre - Animer des ateliers autour des éclairages demandés (avec les socles) - Rédiger la documentation nécessaire - Apporter un support d’analyse lors des phases de réalisation et de validation Expérience d'au moins 3 ans de conception, connaissances du domaine assuranciel santé prévoyance (Différence entre garantie/sous-garantie, structure tarifaire, commission /cotisation, etc.) seraient un plus.