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📑 CDI (35K€) / Freelance / Portage Salarial - 🏠 2 jours de télétravail / semaine - 📍 Lyon - 🛠 Expérience de 2 ans minimum Envie d’un nouveau challenge... CELAD vous attend ! 🚀 Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Consultant Appui au pilotage - Approvisionnement pour intervenir chez un de nos clients. 💻💼 Contexte : vous jouerez un rôle central dans le processus d'approvisionnement , où vous serez en charge de gérer les demandes d'achats, les commandes, les réceptions et la mise à jour du référentiel fournisseur. Voici ce que vous ferez au quotidien 🎯 : - Créer et gérer les demandes d'achats et les commandes pour diverses prestations et achats. - Assurer la gestion des réceptions mensuelles. - Contrôler et saisir les régularisations des écarts. - Traiter les factures en attente de rapprochement avec la comptabilité. - Maintenir à jour les modes opératoires, les processus et les outils du domaine approvisionnement. - Servir d'interlocuteur clé pour le suivi des commandes et de la facturation, en lien avec les chefs de projet, les PMO projet et budget, ainsi qu'avec les fournisseurs. - Gérer la création des intervenants dans un outil de gestion interne. - Appuyer le pilotage de la performance de bout en bout.

Nous recherchons un Chef de projet technico-fonctionnel SAP CAR, 8 ans d'expérience pour intégrer une mission chez l'un de nos clients. Nous recherchons un Chef de projet SAP CAR pour piloter une équipe de développeurs. Vos principales tâches : Chiffrage des demandes d'évolution. - Analyse de faisabilité et d'impacts. - Rédaction des spécifications fonctionnelles. - Paramétrage et tests unitaires. - Pilotage des recettes fonctionnelles et de non régression des flux. - Accompagnement de la conduite du changement aux utilisateurs et au support. SAP CAR (Customer Activity Repository) : - Validation du schéma d'intégration (SAP ECC-SAP CAR). - Validation des tests TI des modules DDF,UDF, AP.

Missions principales Organisation et animation de réunions : Planification et animation de réunions de pilotage et de suivi. Rédaction de comptes rendus (MoM) : Production de comptes rendus détaillés pour assurer un suivi rigoureux des actions. Suivi de la planification et des roadmaps : Mise à jour des plannings, gestion des jalons et suivi des livrables. Suivi financier des projets : Suivi des budgets et des coûts, et mise à jour des documents financiers des projets. Analyse des risques : Identification, évaluation et gestion proactive des risques. Conception de documents projets : Élaboration de plannings, fichiers de coûts, présentations PowerPoint, et autres documents de suivi. Référencement des projets dans les outils internes de gestion de projets (par exemple, Version One). Compétences requises Gestion de projet : Solides compétences en gestion de projets transverses, incluant la gestion de la planification, des risques et du suivi financier. Outils de gestion : Maîtrise d’outils de gestion de projets (Version One, outils Office tels qu’Excel et PowerPoint, Workspace One, Windows 11). Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale. Analyse et résolution de problèmes : Capacité à analyser les risques, à proposer des solutions adaptées et à coordonner leur mise en œuvre. Connaissance du secteur aéronautique : Une expérience préalable dans l’aéronautique est un atout très apprécié.

Requirements Manager Catia Reqtify Echirolles (Ingénieur confirmé en gestion de projet Reqtify) intégrera l'équipe Transverse et travaillera étroitement avec les chefs de projet sur la gestion des exigences. Missions : - Pilotage du suivi des exigences - Maintien et adaptation de la structure du « projet Reqtify » - Formation et accompagnement des utilisateurs (responsables techniques, chefs de projet) - Assure la cohérence et l’exhaustivité de la collection d’exigences - Assure la cohérence du référentiel des exigences à toutes les étapes du projet - Mise à jour des documents de type « Instructions de gestion des exigences » - Production du reporting relatif au suivi d’exigences (couverture etc.) - Identification des exigences orphelines - Définition des KPI permettant d’estimer le taux de couverture courant et l’effort restant à fournir. Compétences techniques Reqtify Outils de reporting Microsoft 365 Compétences attendues Ingénieur confirmé en gestion de projet Reqtify

Nous recherchons un Chef de projet - Coordinateur affaire et projets industriels pour piloter des projets complexes en environnement Réseau , WIFI , sécurité , LAN , et communication unifiée . Vous gérerez de manière autonome les projets multisites industriels de bout en bout, depuis la planification jusqu'à la livraison, en assurant le respect des engagements de qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et métiers, tout en assurant la coordination avec les outils de ticketing pour une gestion en temps réel des déploiements.

Nous recherchons pour notre client grand compte du monde de l'Assurance un Chef de projet Data Sénior. Rattaché à la DSI, au sein de Data Factory, en étroite collaboration avec des architectes fonctionnels, vous prenez en charge un projet de Benchmark Data autour de différentes solutions informatiques. Les missions sont les suivantes : Finaliser l'étude Préparer les éléments en vue des différentes présentations Apporter l'expertise et la connaissance du marché pour apporter les compléments au dossier Participer, voire réaliser, certaines présentation dans des instances internes ou clientes

Missions : Organisation et gestion des releases (définition et priorisation des demandes fonctionnelles et techniques). Suivi des développements réalisés par le fournisseur, avec une attention particulière à la qualité et aux délais de livraison. Pilotage des releases (installation, validation, mise en production). Coordination avec les équipes internes et externes pour assurer une livraison fluide. Compréhension et gestion des sujets fonctionnels liés aux contrats collectifs proposés par la mutuelle. Analyse critique et proactive des livraisons, en s'assurant de leur qualité et de leur conformité avec les attentes du client.

Ingénieur Réseaux Responsable du Management et des Projets Réseaux (Team leader Réseaux) . Au sein de l’équipe Infrastructure de la Direction des Systèmes d’Information , il ou elle sera chargé(e) de piloter la politique Réseaux et Sécurité en effectuant différentes tâches d’analyse et d’administration. Responsable du Management et des Projets Réseaux (Team leader Réseaux) = il doit quand même être très bon techniquement. Dans le cadre de cette mission, le/la candidat(e) sera chargé(e) de gérer une équipe de 5 personnes avec une répartition de responsabilités à 60 % axée sur le management. Le/la candidat(e) devra avoir une excellente maîtrise des sujets techniques liés aux réseaux ainsi qu'une capacité à effectuer une veille technologique active, tout en proposant des solutions innovantes. Responsabilités principales : Management d'équipe (60 %) : Assurer la gestion quotidienne de l’équipe, piloter les projets et aligner les priorités avec les objectifs stratégiques définis dans le "Flight Plan". Il est crucial de maintenir une vision stratégique claire et de gérer efficacement les priorités de l'équipe. Connaissance technique des réseaux : Le/la candidat(e) doit avoir une compréhension approfondie des infrastructures réseau, être capable de suivre les évolutions technologiques, et d'implémenter des projets réseau en fonction des besoins identifiés. Pilotage des projets : Faire avancer les projets en respectant les délais et les objectifs, tout en garantissant la cohérence entre les besoins opérationnels et les ressources disponibles. Gestion de budget : La mission inclut également une dimension de gestion de budget, en particulier la gestion des coûts internes liés aux projets. Le/la candidat(e) devra également être en mesure de challenger les dépenses de Transavia Hollande en lien avec les besoins de Transavia France. Communication : Une excellente capacité à vulgariser les concepts techniques est essentielle, afin de pouvoir communiquer de manière claire avec des interlocuteurs non techniques. Gestion du stress : Le/la candidat(e) doit faire preuve d'une grande résilience face aux situations stressantes et complexes, en assurant la fluidité des processus au sein de l'équipe. Cette mission combine des compétences managériales, techniques et financières, requérant une forte capacité à aligner les projets réseau avec la stratégie globale de l'entreprise.

Ingénieur Réseaux Responsable du Management et des Projets Réseaux (Team leader Réseaux) . Au sein de l’équipe Infrastructure de la Direction des Systèmes d’Information , il ou elle sera chargé(e) de piloter la politique Réseaux et Sécurité en effectuant différentes tâches d’analyse et d’administration. Responsable du Management et des Projets Réseaux (Team leader Réseaux) = il doit quand même être très bon techniquement. Dans le cadre de cette mission, le/la candidat(e) sera chargé(e) de gérer une équipe de 5 personnes avec une répartition de responsabilités à 60 % axée sur le management. Le/la candidat(e) devra avoir une excellente maîtrise des sujets techniques liés aux réseaux ainsi qu'une capacité à effectuer une veille technologique active, tout en proposant des solutions innovantes. Responsabilités principales : Management d'équipe (60 %) : Assurer la gestion quotidienne de l’équipe, piloter les projets et aligner les priorités avec les objectifs stratégiques définis dans le "Flight Plan". Il est crucial de maintenir une vision stratégique claire et de gérer efficacement les priorités de l'équipe. Connaissance technique des réseaux : Le/la candidat(e) doit avoir une compréhension approfondie des infrastructures réseau, être capable de suivre les évolutions technologiques, et d'implémenter des projets réseau en fonction des besoins identifiés. Pilotage des projets : Faire avancer les projets en respectant les délais et les objectifs, tout en garantissant la cohérence entre les besoins opérationnels et les ressources disponibles. Gestion de budget : La mission inclut également une dimension de gestion de budget, en particulier la gestion des coûts internes liés aux projets. Le/la candidat(e) devra également être en mesure de challenger les dépenses de Transavia Hollande en lien avec les besoins de Transavia France. Communication : Une excellente capacité à vulgariser les concepts techniques est essentielle, afin de pouvoir communiquer de manière claire avec des interlocuteurs non techniques. Gestion du stress : Le/la candidat(e) doit faire preuve d'une grande résilience face aux situations stressantes et complexes, en assurant la fluidité des processus au sein de l'équipe. Cette mission combine des compétences managériales, techniques et financières, requérant une forte capacité à aligner les projets réseau avec la stratégie globale de l'entreprise.

Nous recherchons une prestation de MOA chef de projet SI technico-fonctionnel La prestation est sous la responsabilité du responsable du périmètre. L’intervenant sera chargé du pilotage des activités de MCO (Run et MEV) sur un ou plusieurs produits. - Activité de MCO-RUN sur plusieurs applications de l’écosystème exposés en interne et à l’externe Supervision au quotidien du bon fonctionnement du service Gestion des anomalies et incidents remontés par les Métiers, les applications clientes de la plateforme ou détectés en proactif par l’équipe SI Reporting régulier de l’activité de maintien en conditions opérationnelles - Activité de Gestion des demandes d’évolution sur les applications existantes Piloter la backlog de besoins liés au produit, en assurer le suivi en versions avec le lotissement des impacts dans les roadmaps des différentes applications contributrices Assurer la mise en œuvre de la méthodologie de cadrage et produire les livrables associés à chaque besoin/version en pilotant la coordination des différents acteurs notamment métier, urbanistes et architectes

Descriptif du poste : Assurer la communication sur les évolutions des parcours de fabrication auprès des Tribus et Chapitres : • Donner du sens sur le Release Plan en cohérence avec la stratégie du PP SDAS et donner de la visibilité sur les produits livrés. • Valoriser l’image de l’écosystème de fabrication DX / Pôle Utilisateur auprès des Tribus et Chapitres. • Animer la communication des Référents Fabrication afin d’identifier et valoriser les livraisons à venir en cohérence avec les rituels de priorisation et définition du Release Plan des parcours de fabrication. • Contribuer à la définition des plans de remédiation des Tribus et Chapitres en apportant une visibilité consolidée sur les livraisons à venir et la valeur apportée aux utilisateurs. • Réaliser le bilan annuel de la Roadmap consolidant les principales livraisons et la valeur apportées aux utilisateurs de la fabrication. Animer le Pôle Utilisateur dans son action de communication auprès des Tribus et Chapitres : • Animer les Référents Fabrication au travers de points réguliers ou d’ateliers thématiques • Accompagner les Référents Fabrication pour assurer une cohérence de la communication dans les 29 Tribus et Chapitres • Mettre en place, lorsque nécessaire, un accompagnement spécifique des Référents Fabrication pour la définition de leurs plans de remédiations en cohérence avec le Release Plan des parcours de fabrication. Communication des changements : • Concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer les outils nécessaires à l’activité. • Participer à l'animation de notre groupe Teams, notre Sharepoint et du Portail Développeur • Faire évoluer et veiller à l'application de la charte graphique DX/PU

Rôle : Accompagner les métiers sur la mise en place et les évolutions, le pilotage des interfaces d'une application Description détaillée : Vous assurer en binôme le suivi des projets, évolutions fonctionnelles, et interfaces sur l'application Le responsable de l'application métier assure, en binôme, une mission d'AMOA vis à vis des référents métier. Il intervient sur des applications en Run ou sur des projets. Il assiste et challenge le métier dans l'expression de ses besoins en cohérence avec les processus métier . Il est le garant de la spécification et de la qualité des réalisations. Il s'assure de l'accompagnement des utilisateurs et de la gestion du changement dans la mise en oeuvre des évolutions ou des projets. Pour cela et en fonction du niveau des dossiers, il peut être amené à faire ou faire faire - la rédaction de cahier des charges/ expression des besoins - la contribution à des AO et à l'analyse des solutions - la rédaction / validation de spécifications - la construction de stratégie de recette, l'écriture des cahiers de tests , la réalisation des tests - La construction de la stratégie de déploiement et d'accompagnement ( formation ,communication, assistance) - La formation/information des utilisateurs et des référents métiers - La MCO des interfaces en collaboration avec le métier Par ailleurs , - il développe une relation de confiance avec la filière métier et contribue aux instances de suivi de l'activité des applications - il suit et rapporte l'avancement de son activité et remonte les alertes ou nouveaux besoins au responsable de pôle - Il communique régulièrement avec les référents métier - il contribue au partage de connaissance avec les autres RAM au sein du pôle - il travaille en étroite collaboration avec les Pilotes Opérationnels d'Application en charge du RUN pour s'assurer de la performance des applications

En tant que Chef de Projet Production, vos missions seront: Superviser et coordonner les activités d’intégration des systèmes et des applications. Assurer la planification et l’exécution des tests d’acceptation production pour garantir la qualité et la conformité des livrables. Organiser et animer des réunions avec les équipes d’intégrateurs et d’exploitants pour assurer une communication fluide et une collaboration efficace. Établir des rapports réguliers sur l’avancement des projets, les risques et les issues, à destination des équipes projet et de la direction.

Nous recherchons une personne expérimentée pour intégrer une équipe dédiée au support et à la maintenance évolutive de l’application iMX. Ce rôle vise à renforcer une SQUAD en charge des sinistres et contentieux, composée de plusieurs intervenants : utilisateurs finaux, éditeur de la solution, équipes IT et production applicative. La personne devra avoir une solide expérience de plus de 3 ans sur l’application iMX pour assurer le suivi et la maintenance, ainsi que contribuer à l’évolution de la solution. Description du poste : Assurer l’alignement du système d’information (SI) avec les objectifs stratégiques de l’entreprise. Proposer des scénarios d’évolution pour le SI en cohérence avec les processus métiers. Contribuer à l’optimisation des processus métiers, des données et des applications associées. Piloter la performance économique du SI. Anticiper les changements et leur impact sur le SI, ainsi que leurs répercussions sur les métiers. Contribuer à la gestion du budget d’informatisation. Participer à la gouvernance du SI, en gérant référentiels, règles et méthodologies. Assurer la cohérence des projets avec le système d’information en place. Capitaliser les connaissances sur le SI et assurer la qualité de la conduite des projets. Apporter une expertise sur des projets spécifiques, avec des compétences en paramétrage technico-fonctionnel.

Missions : Définir la roadmap sur 1 et 3 ans, alignée sur la stratégie du Groupe. Construire et piloter le budget pluriannuel (CAPEX/OPEX). Veiller aux évolutions technologiques et anticiper les besoins futurs. Garantir la cohérence entre les architectures fonctionnelles et techniques. Concevoir et documenter les services d’infrastructure en tenant compte des besoins métiers. Réaliser des études comparatives de solutions et en concevoir les architectures détaillées. Piloter la rédaction des documents d’architecture détaillée et superviser les livrables. Collaborer sur les projets issus de la roadmap et assurer un support aux Opérations Techniques. Promouvoir et standardiser les architectures au sein du Groupe à l’échelle internationale. Participer aux échanges stratégiques avec les équipes projets et opérationnelles.

Nous recherchons un Chef de projet sénior Assurance de personne PREVOYANCE dans le cadre d'un remplacement, pour rejoindre une de nos équipes projets, chez un de nos clients historiques, basé à NIORT. Compétences requises : une très bonne connaissance de l'assurance de personne très bonne connaissance de la PREVOYANCE pilotage et coordination de projet Prévoyance expérience confirmée en pilotage transverse, projet > 9.000 j/h Bonne résistance au stress projet visible et suivi par la Direction Générale Reporting Réunions Gestion des risques Les enjeux du projet à reprendre sont importants et stratégiques.