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Contexte : Api dans un environnement Cloud AWS Responsabilités : Planification et Gestion de Projet : Élaborer des plans de projet complets, y compris les objectifs, les échéances, les ressources nécessaires et les budgets. Superviser la mise en œuvre des projets en suivant les meilleures pratiques de gestion de projet. Gérer les risques et les problèmes, et mettre en place des plans d'atténuation appropriés. Assurer la conformité aux normes de sécurité et de qualité. Analyse des Besoins : Être l'interlocuteur principal des clients IT Commerciaux en matière de gestion du build. Gérer les demandes des clients, les comprendre, les structurer d’un point de vue infrastructure IT pour correspondre au build de services d’infrastructure. Superviser les services mis en production et s’assurer en pilotage des équipes techniques de support du bon fonctionnement de et s'assurer qu'ils fournissent les services conformément aux accords de niveau de service. Définir les indicateurs de performance clés (KPI) pour évaluer l’efficacité des infogérants. Collaborer avec les infogérants pour résoudre les problèmes techniques et veiller à ce que les objectifs soient atteints. Coordination des Équipes : Diriger une équipe multidisciplinaire, y compris des ingénieurs système, des administrateurs réseau et d'autres spécialistes techniques. Assurer la communication et la coordination efficaces entre les équipes tout au long du projet. Suivre la progression du projet et ajuster les plans en conséquence. Capacités de synthèse, d’analyse et de communication : Réaliser des synthèses claires et concises des problèmes, des solutions et des actions prises. Prendre des notes précises lors des réunions techniques, des incidents ou des interactions avec les clients. Communiquer efficacement avec les différentes parties prenantes, tant à l'écrit qu'à l'oral, en adaptant le langage technique selon le public. Environnement cloud AWS

Système BPC orienté plus consolidation que planification budget avec une retranscription nécessaire dans SAP Analytics. Etude de faisabiité actuelle en cours. Mission en full-remote même si le client n'est pas contre certains déplacements ponctuels pour faire connaissance avec les équipes. Visibilité part-time jusqu'au courant du mois de Juin 2025. Si vous êtes intéressé et disponible pour cette mission, je vous prie de postuler et faire parvenir votre CV, je reviendrai vers vous dans les meilleurs délais.

Nous sommes mandatés par l'un de nos clients finaux sur la recherche d'un Chef de projet SAP MM-WM en CDI (poste directement en client final) en Bretagne (2 sites : Côtes d'Armor ou Ile et Vilaine). Pour suivre la croissance du Groupe, vous participerez activement au déploiement/évolution de SAP et de ses solutions fonctionnelles sur l’ensemble des sites industriels en France et à l’étranger. Missions: Accompagner les différents métiers dans l’expression de leurs besoins Définir les besoins de mises en place et/ou d’adaptation des flux existants liés aux besoins internes et ceux de nos clients (Opérateurs, constructeurs…) Proposer des solutions fonctionnelles cohérentes et capables de communiquer avec nos autres applications métiers via webservice ou EDI. Piloter les projets en autonomie : description, budget, planning, avancement et déploiement. Incluant la coordination interne et le suivi des prestataire externes. Préparer la migration ECC6 vers S4/Hana

Je suis à la recherche d'un Chef de projet SAP Implémentation sur SAP Qui a fait de l’Administration sur n’importe quel module Qui maitrise l'anglais Je suis à la recherche d'un Chef de projet SAP pour mon client localisé dans le 91. Qui puisse faire une implémentation sur SAP Qui a fait de l’Administration sur n’importe quel module Qui maitrise l'anglais (il y a une équipe localisé à l'étranger) Je suis à la recherche d'un Chef de projet SAP pour mon client localisé dans le 91. Qui puisse faire une implémentation sur SAP Qui a fait de l’Administration sur n’importe quel module Qui maitrise l'anglais (il y a une équipe localisé à l'étranger)

Masentó SAP travaille avec un client basé à Paris qui recherche un Consultant SAP Ariba expérimenté pour une période initiale de 6 mois sur une base freelance. Vous travaillez en mode hybride - une partie du travail se fait sur site à Paris. Langues : Français et anglais - courant Notre client recherche un professionnel SAP Ariba (Upstream & Downstream) ayant une expérience pratique dans le déploiement d'un modèle S/4HANA, responsable de l'analyse des écarts et de l'organisation d'ateliers. Compétences requises : - Expérience confirmée (8+ ans) dans la mise en œuvre et la configuration de SAP Ariba. - Connaissance approfondie des modules SAP Ariba, y compris des processus en amont (Sourcing, Contrats, Gestion des fournisseurs) et en aval (Approvisionnement, Facturation, Paiements). - Expérience de l'intégration de SAP S/4HANA - Expérience préalable dans des projets SAP Ariba de grande envergure. - Diriger la mise en œuvre et la configuration des solutions SAP Ariba. - Organiser des sessions de formation et des ateliers pour les utilisateurs afin d'assurer une utilisation efficace de SAP Ariba. - Vous devez parler couramment le français et l'anglais. Veuillez nous envoyer votre CV le plus récent pour une considération immédiate.

Vous serez en charge sur cette mission de : Faire le support des incidents remontés par les utilisateurs finance de niveau 1 (Traduire le langage métier en langage technique). Si le ticket est une anomalie processus, gestion de l’incident, si anomalie process outil transmission à la TMA et recette de la correction Contribuer à l'amélioration continue du processus en particulier pour le processus financier Procure To Pay incluant le processus de la commande au paiement, la gestion du Cash-Out en collaboration avec les équipes de la Comptabilité, de Contrôle de Gestion, et de la trésorerie Etre moteur de la diffusion des meilleures pratiques pour les processus couverts sur tout le périmètre Participer aux projets de convergence de nouveaux périmètres sur SAP (projet Groupe Record To Report : justification des comptes et clôtures) Etre force de proposition pour déployer des outils communs et transverses à TAVS Contribuer à l'élaboration de la roadmap des outils informatiques pour la finance et notamment dans le cadre du projet Groupe R2R Assurer la formation continue aux Systèmes d’Information de la fonction Finance de TAVS en mettant à disposition la documentation disponible, en faisant des rappels réguliers et en organisant des sessions spécifiques PAS de paramétrage

Au sein de la DSI basée à Bordeaux Mérignac (33), vous intégrez le Périmètre SI Finance du pôle Socle Gestion et Expérience Collaborateur et travaillez en lien étroit avec la DAF Vous évoluerez dans un contexte de changement majeur de nos Systèmes d’Information qui aboutira au déploiement de SAP en 2025. En tant que Chef(fe) de Projet SI Finance, vous aurez pour mission principale de gérer des évolutions des flux SI pour la comptabilité et la finance du groupe : o Comprendre les besoins et affiner le cadrage si nécessaire o Rédiger les spécifications fonctionnelles o Assurer la rédaction des spécifications techniques avec l’aide des experts afférents o Animer des comités projet et des comités de pilotage o Animer les fournisseurs de solutions le cas échéant o Piloter la phase de recette, rédiger les plans et cas de tests o Coordonner les acteurs contribuant à la mise en production o Produire ou faire produire toute documentation utile pour le maintien de la solution et la gestion du changement auprès des utilisateurs finaux o Assurer le transfert de connaissance vers les équipes en charge du maintien de la solution après la phase projet Taches: - Reprendre le pilotage d’un portefeuille d’évolutions. - Dans le cadre de cette mission, vous serez accompagné par votre Responsable de Domaine, des Architectes, un PMO, l’équipe SI Finance composée de Chefs (fes) de Projet puis d’experts techniques et fonctionnels.

En tant que Développeur Hybride, vous serez amené(e) à travailler sur des projets variés combinant du développement en ABAP pour la gestion des processus métiers SAP et du développement en Node.js pour des applications backend modernes. Vous participerez également à l'optimisation des requêtes et à l'intégration d'Elasticsearch pour améliorer les performances et les capacités de recherche de données. Développement et maintenance de modules SAP en ABAP. Conception, développement et maintenance de services backend en Node.js. Mise en place et optimisation de l'intégration d'Elasticsearch pour la recherche et l'analyse de données. Collaboration avec les équipes métiers pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées. Participation à la conception d'architectures évolutives et performantes. Tests unitaires et fonctionnels pour garantir la qualité des livrables. ABAP : Expertise en développement dans l'environnement SAP. Node.js : Solides compétences en développement backend avec Node.js (Express, RESTful APIs). Elasticsearch : Connaissance approfondie d'Elasticsearch, y compris l'optimisation des performances et la gestion de clusters. Base de données : Bonne maîtrise des bases de données relationnelles (SQL) et NoSQL. API REST : Expérience dans la création et la gestion d'APIs. Connaissance des outils de versionnage (Git). Expérience avec Docker ou Kubernetes. Familiarité avec les architectures microservices. Capacité à travailler dans un environnement Agile/Scrum. Connaissance des services cloud (AWS, Azure). Minimum de 3 à 5 ans d'expérience dans le développement ABAP et Node.js. Solides compétences analytiques et capacité à résoudre des problèmes complexes. Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.

Bonjour, Nous recherchons un Expert SAP HR avec une spécialisation en Paye et une bonne connaissance du module PA OM (Personal Administration & Organisation Management) pour une mission de 3 mois+ , à démarrage ASAP . Le projet peut s'effectuer en full remote et nécessite un anglais courant . Vos responsabilités : - Prendre en charge les aspects fonctionnels de la paye sous SAP HR, tout en maîtrisant les processus du module PA OM . - Analyser, concevoir et implémenter des solutions SAP HR , avec un focus sur l’optimisation des processus RH (Paye et Gestion des Organisations). - Apporter une dimension technique au projet : écrire des lignes de code ABAP pour adapter et optimiser les solutions SAP selon les besoins métiers. - Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir une intégration fluide des processus RH dans l’environnement SAP. - Participer à des ateliers de conception avec les équipes métiers, rédiger des spécifications fonctionnelles et techniques, et contribuer aux tests et validations. Si le projet vous intéresse et que vous êtes disponible immédiatement, ou bientôt, je vous invite à me contacter dès que possible, pour vous positionner auprès du client rapidement.

Nous recherchons un Consultant Freelance Senior SAP HCM avec une expertise en Paye Suisse pour une mission de 3 mois+ . Cette mission, avec possibilité de full remote , implique la gestion de projets SAP HCM en environnement suisse, en particulier sur la paye et la gestion du temps . Vos responsabilités : - Intervenir sur des projets SAP HCM en Suisse, avec un focus particulier sur la paye suisse et ses spécificités. - Assurer la gestion des liens entre le module Time Management et la Paie , notamment pour des profils ayant des salaires variables ou payés à l’heure. - Participer à l’implémentation de la paye en environnement Greenfield (de bout en bout). - Collaborer avec les équipes pour optimiser et implémenter des solutions de paye variable , avec des processus de gestion du temps ajustés aux besoins locaux. - Contribuer à la réussite du projet grâce à votre double compétence en SAP HCM et paye suisse . Si la mission vous intéresse et que vous êtes disponible immédiatement ou bientôt, je vous invite à me contacter dès que possible, pour vous positionner auprès du client rapidement.

Analyser les besoins des clients en termes de cash management et de paiement. Analyse d’impacts fonctionnels Traduction des besoins en solutions Rédaction des récits utilisateurs détaillés Rédaction des contrats d’interface (CDC des collectes) incombant à la MOA, Alimentation du carnet de commandes (CC) en récits utilisateurs (RU) Communication et conseils aux membres de l’équipe sur les aspects fonctionnels Maintien de la documentation des applications Maintenance des rapports existants Développement de nouveaux rapports Développement des rapports SAP/BI et/ou SAS VIYA (Élaboration et réalisation des tests avec l’équipe et les référents métier) Participer à la gestion des accréditations Participer au support des utilisateurs et remettants Participer à l’analyse et à la cohérence des données

Pour notre client nous recherchons un responsable d’exploitation SAP. Responsable des opérations SAP, constituée d’une équipe de 20 personnes, regroupant les opérations d’administration récurrentes, le monitoring des plateformes et le pilotage de la performance de nos environnements, ainsi que la gestion de la mise en Production des releases SAP. La mission s’inscrit dans un contexte international et technologique très innovant (SAP S/4 HANA, SAP BW/4 HANA, SAP BOBI 4.2/4.3, Solution Manager, SAP CALM, SAP BTP, SAP Analytics Cloud, SAP ARIBA, OpenText, Kofax, SSO).

Bonjour, Nous recherchons un Consultant Freelance spécialisé CONCUR pour une mission de 6 mois+ avec une visibilité à très long terme . Vous serez responsable du déploiement de la solution CONCUR dans plusieurs filiales européennes et de l’optimisation de notre solution actuelle. Contexte de la mission : La solution CONCUR est actuellement utilisée par les filiales en France , Espagne et Royaume-Uni pour la gestion des frais de déplacements avec intégration de cartes sociétés et transmission de fichiers bancaires (SEPA et BACS). Souhait d'étendre cette solution à d'autres filiales européennes, à commencer par l’Italie et l’Allemagne . Vos responsabilités : - Déployer la solution CONCUR (Travel Expenses) dans les filiales italiennes et allemandes. - Intégration des cartes sociétés et gestion des flux bancaires SEPA (France, Espagne) et BACS (Royaume-Uni) via le connecteur Hosted Custom Connector (HCC) de CONCUR. - Configurer la solution pour la gestion des notes de frais et assurer la transmission correcte des fichiers bancaires. - Synchroniser les données de base comme les centres de coûts et les OTP entre les systèmes internes et CONCUR. - Travailler en coordination avec les équipes internes et prestataires externes pour prendre la main sur la configuration et garantir un déploiement réussi. - Être le référent pour tout ce qui concerne l'évolution et l’optimisation de la solution CONCUR. Profil recherché : - Expertise confirmée sur la solution CONCUR , notamment en configuration, déploiement et intégration de flux financiers. - Connaissance des formats SEPA et BACS , ainsi que de l'utilisation du Hosted Custom Connector (HCC) de CONCUR. - Expérience significative dans le déploiement de solutions CONCUR dans des environnements internationaux ou multi-entités. - Capacité à travailler en autonomie, à interagir avec des prestataires externes et à résoudre des problèmes complexes liés à la configuration. - Une formation/habilitation spécifique sur la configuration de CONCUR est un plus. Si la mission vous intéresse et que vous êtes disponible immédiatement ou bientôt, je vous invite à me contacter dès que possible, pour vous positionner auprès du client rapidement.

Bonjour, Nous sommes à la recherche d'un Consultant AMOA SAP FI TR pour l'un de nos clients afin d'accompagner la Direction Financière sur les sujets de comptabilité et de trésorerie. Vous serez en charge des missions suivantes : Maintenance centralisée des données de base et de paramétrage Assistance des utilisateurs sur les fonctionnalités de comptabilité et trésorerie Expertise des incidents utilisateurs, la spécification des demandes Formation des utilisateurs Recette AMOA N'hésitez pas à postuler pour plus d'information.

Nécessité d'être HABILITABLE SECRET DEFENSE (principal critère : nationalité) Les responsabilités principales du poste sont les suivantes : - Faire le support des incidents remontés par les utilisateurs finance de niveau 1 - Contribuer à l'amélioration continue du processus en particulier pour le processus financier Procure To Pay incluant le processus de la commande au paiement, la gestion du Cash-Out en collaboration avec les équipes de la Comptabilité, de Contrôle de Gestion, et de la trésorerie - Etre moteur de la diffusion des meilleures pratiques pour les processus couverts sur tout le périmètre - Participer aux projets de convergence de nouveaux périmètres sur SAP (projet Groupe Record To Report : justification des comptes et clôtures) - Etre force de proposition pour déployer des outils communs et transverses l'entreprise - Contribuer à l'élaboration de la roadmap des outils informatiques pour la finance - Assurer la formation continue aux Systèmes d’Information de la fonction Finance en mettant à disposition la documentation disponible, en faisant des rappels réguliers et en organisant des sessions spécifiques

Dans le cadre du développement de notre pôle Transformation Digitale , nous recherchons actuellement un(e) Consultant(e) SAP FICO (H/F) pour répondre aux besoins de notre client, une grande entreprise française de solutions de mobilités. L'objet de la mission est d'assurer, dans le cadre d’une migration depuis les ERP Oracle Finance et SAP ECC6 vers SAP S4/Hana , les différentes tâches de test dans un environnement Finance. ⇰ MISSIONS Principaux objectifs : Définir les test cases, exécuter les tests, gérer les defects sur le scope défini dans les sprints Collaboration avec les experts finance, métier, le PM/PO de la tribe afin de définir les cas de tests fonctionnels et end to end. Participer à l’integration de la solution et aux tests end to end Apporter un support à la squad Finance ainsi qu’aux utilisateurs finaux lors des phases de test