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Hanson Regan recherche un SAP CO PC AMOA pour une mission de 6 mois renouvelable basée au Sud de Paris Dans le cadre de l'évolution de ses systèmes d'information, le client cherche à renforcer son équipe AMOA pour le module SAP CO-PC, en étroite collaboration avec les équipes logistiques. Le projet consiste à faire la transition des flux logistiques et à gérer les interfaces avec les systèmes existants, ainsi que les solutions transitoires et finales comme OPCP. Nous recherchons un profil agile, capable de s'adapter rapidement aux différentes phases du projet, notamment avec la phase de tests qui démarre vers la semaine 44. Responsabilités : 1. Analyser les besoins métiers liés au contrôle des coûts de production et à la logistique. 2. Fournir un support fonctionnel pour la configuration et l'optimisation des processus CO-PC dans SAP. 3. Servir d'interface entre les équipes métiers (Finance et Logistique) et les équipes techniques SAP. Gestion des Interfaces Logistiques : 1. Assister à la transition des flux logistiques et à leur intégration dans SAP. 2. Assurer la cohérence des flux entre SAP et les autres systèmes existants. Management des solutions transitoires et finales : 1. Aborder les solutions transitoires (telles que BaaN et OPCP) et contribuer à la migration vers des solutions permanentes. 2. Proposer des solutions agiles et adaptées aux besoins transitoires du projet. Suivi de la phase de tests : 1. Préparer et accompagner la phase de tests prévue en semaine 44. 2. Identifier, documenter et suivre la résolution des éventuelles anomalies. 3. S'assurer du respect des délais et de la qualité des livrables. Profil recherché : 1. Expérience confirmée avec SAP, notamment dans le module CO-PC (obligatoire). 2. Expérience dans des rôles AMOA en milieu industriel et logistique. 3. Connaissance des flux logistiques et de leur intégration avec SAP. 4. Capacité à gérer les interfaces entre SAP et d'autres systèmes (tels que BaaN). 5. Agilité : Capacité à s'adapter à un environnement en transition et à répondre rapidement aux besoins changeants. 6. Esprit analytique et orientation résolution de problèmes. 7. Excellentes capacités de communication et de coordination entre les équipes métiers et techniques. 8. La maîtrise de l'anglais est souhaitable (en fonction de l'environnement). Conditions : En raison des exigences du client, nous ne pouvons accepter que les candidatures de freelances travaillant par l'intermédiaire de leur propre entreprise française. Malheureusement, nous ne pouvons pas accepter les solutions de portage pour cette mission. Si cela vous intéresse, veuillez nous contacter dès que possible avec un CV à jour aux coordonnées ci-dessous pour plus d'informations.

Hoxton Partners recherche un consultant SAP Finance. La mission se déroulera à Courbevoie 3 jours par semaine et en télétravail 2 jours par semaine (Jeudi et vendredi). Compétences : Maîtrise de SAP FI, incluant FI-GL (General Ledger), FI-AP (Accounts Payable) et FI-AR (Accounts Receivable). Capacité à rédiger des spécifications fonctionnelles et à gérer des cycles de répartition et des mappings CO. Solides compétences en gestion des master data, avec une préférence pour une expérience dans le secteur logistique. Expérience en gestion du référentiel, capable de naviguer dans des modèles de référentiel complexes.

Consultant SAP FICO Responsabilités : 1. Collaboration avec l'équipe métier : - Travailler étroitement avec l'équipe métier pour comprendre les besoins et les exigences des utilisateurs. - Faciliter la communication entre les équipes fonctionnelles et techniques afin de garantir que les solutions SAP FICO répondent aux besoins métier. 2. Structuration de l’équipe : - Organiser et structurer les équipes internes pour une gestion efficace des projets SAP FICO. - Superviser et encadrer l’équipe projet, en s’assurant que les rôles et responsabilités sont clairement définis. 3. État des lieux des projets : - Réaliser un audit des projets SAP FICO en cours et passés pour identifier les forces et les points à améliorer. - Évaluer la conformité des projets en cours avec les objectifs métier et les bonnes pratiques de gestion de projet SAP. 4. Gestion des processus : - Cartographier et optimiser les processus financiers et comptables au sein de l’entreprise via SAP FICO. - S'assurer que les processus sont alignés avec les standards SAP tout en répondant aux besoins spécifiques de l'entreprise. 5. Accompagnement du run (support opérationnel) : - Garantir la stabilité et la performance des systèmes SAP FICO dans un environnement de production. - Fournir un support fonctionnel et technique lors des incidents, en travaillant avec les équipes pour assurer la résolution rapide des problèmes. - Participer aux améliorations continues des processus et à la mise à jour des systèmes. Compétences requises : - Expertise approfondie sur les modules SAP FICO (Finance et Contrôle de gestion). - Expérience avérée dans la gestion de projets SAP, avec une capacité à structurer et diriger des équipes. - Bonne compréhension des processus financiers et comptables. - Capacité à analyser et à optimiser les processus métier. - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en collaboration avec des équipes multidisciplinaires. - Expérience dans le support des systèmes en production (accompagnement du run). Profil recherché : - Minimum d’expérience en tant que consultant SAP FICO. - Expérience en gestion de projet SAP dans un environnement complexe. - Capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant dans une équipe. - Aptitude à gérer plusieurs projets simultanément tout en respectant les délais.

Dans le cadre d’un programme ERP d'envergure, nous recherchons un Consultant / Chef de Projet SAP FI CO Senior pour accompagner le pilotage d'un projet stratégique de transformation. Le cabinet est responsable de l’aide au pilotage, en collaboration avec un intégrateur pour la partie MOE, à challenger. profil recherché: Minimum 10 ans d’expérience Expertise en conseil, aide à la décision, gestion de projet, design d’architecture fonctionnelle et capacité à challenger les intégrateurs Expérience sur S/4 HANA Bon niveau d’anglais requis

Poste de support engineer order cross Contexte technique : e-commerce pour travailler avec une supply chain La mission s'inscrit dans un contexte technique orienté autour de l'ERP SAP ECC,OAA (CAR) , les systèmes informatiques de gestion d’entrepôt ainsi qu’autour de la mise en place de nouvelles technologies. (nouveaux flux d’échanges de données, API, KAFKA , outils de data analyse, S/4 HANA) - Plus de 6 mois (durée des bons de commande 12 mois) - Démarrage ASAP - Français courant et Anglais intermédiaire demandés - Fréquence : un peu de télétravail mais pas de fréquence exacte communiquée

💼 Poste : Intégration/ Recette 🏭 Secteurs stratégiques : Banque d’investissement 📍Localisation : IDF 🗓 Démarrage : ASAP 💡 Contexte de la mission : Le client souhaite un accompagnement dans le cadre de la mise en œuvre des évolutions fonctionnelles et techniques sur une application critique. Contribution est en contact direct avec les métiers, le fournisseur et les entités de production. Objectifs de la mission : Contribution à la mise en place de l'architecture technique du système d’information, Conception et préconisation des solutions techniques / veille technologique, Pilotage et contribution aux recettes techniques et fonctionnelles des versions applicative, Analyse des impacts techniques des nouvelles versions/solutions et leur cohérence avec l'architecture existante, Mise en œuvre des solutions et pilotage d’interventions dans le cadre des versions applicatives, Support applicatif auprès des utilisateurs métier et de la MOA et gestion des incidents (astreintes). Expertise des technologies : MQSeries, systèmes de paiements, ORACLE SQL, Linux, shell script, python et evnentuellement le progiciel Environnement anglophone

- Collecter le besoin auprès des différentes maitrises d’ouvrage - Proposer des solutions en rédigeant les spécifications fonctionnelles détaillées - Faire la demande de développement/paramétrage auprès de l’équipe informatique - Réaliser l’ensemble des tests de recette de la nouvelle fonctionnalité/de l’évolution - Présenter la nouvelle fonctionnalité au métier et l’accompagner dans son appropriation - Faire la demande de modification auprès de l’équipe informatique - Réaliser l’ensemble des tests de recette de la correction apportée - Informer le métier et l’équipe Support fonctionnel de la correction - En cas de solutions de contournement possibles, en informer le métier et l’équipe Support fonctionnel

Participer activement au déploiement de SAP sur différents sites (fonctionnalités à couvrir : FI, CO, MM, SD, etc.) Effectuer l’analyse des besoins métiers et la traduction en solutions SAP adaptées Coordonner les activités de déploiement en collaboration avec les équipes locales et centrales Piloter le paramétrage des modules SAP, effectuer les tests d’intégration, et assurer la migration des données Assurer la formation des utilisateurs et leur accompagnement post-déploiement Gérer les risques et veiller au respect des délais du projet Collaborer avec les équipes IT et métiers pour une résolution rapide des incidents Assurer une documentation complète de chaque étape du déploiement Proposer des améliorations ou des optimisations du processus selon les bonnes pratiques SAP

Bonjour, Nous recherchons pour l'un de nos clients basé en région lyonnaise, un Consultant fonctionnel SAP CO, avec une expertise en CO-PA et PS (un plus), pour un remplacement, mission de 2 à 3 mois renouvelable. Le démarrage est souhaité avant le 15 octobre. Les missions : Le consultant se concentrera principalement sur des tâches courantes. Ses responsabilités incluront : Le support fonctionnel SAP CO pour les utilisateurs La gestion de la clôture mensuelle L'allocation et la répartition des coûts Le consultant interagira principalement avec les contrôleurs de gestion en France, ainsi qu'avec les équipes IT du groupe basées en Europe et à l'internationale.

Pilotage de la solution Ivalua : Maintenir la configuration fonctionnelle et technique de la plateforme Ivalua, et s'assurer de la continuité de ses performances. Gestion des interfaces : Superviser et assurer la maintenance des interfaces entre Ivalua et d'autres systèmes comme SAP S/4HANA (gestion des demandes d'achats, données fournisseurs, données comptables, etc.). Support technique et fonctionnel : Gérer et documenter les résolutions de bugs, répondre aux demandes de changement, et fournir un support pour toute défaillance technique. Amélioration continue : Proposer et implémenter des améliorations pour optimiser les processus, les méthodes de gestion des achats et l'efficacité globale de la solution Ivalua. Documentation et gestion des versions : Rédiger et mettre à jour la documentation technique (spécifications fonctionnelles et techniques, matrice des autorisations utilisateurs), gérer les processus de release management pour garantir la stabilité des mises à jour.

Lieu : Finistère (29) Salaire : 45 à 52k€ par an + avantages Rythme : 2 jours de télétravail / 3 jours sur site par semaine Nous recherchons pour notre client, acteur industriel spécialisé, un Lead Développeur Talend H/F pour un poste en CDI. VOS MISSIONS : Au sein d’une DSI de 30 personnes et rattaché à l’équipe décisionnelle, vous participez à la conception, au développement et à la maintenance des systèmes de gestion de données. Vos missions sont les suivantes : Développement des pipelines de données Rédaction des specs techniques et de la documentation ETL et post-prod Déploiement des flux d’alimentation de données Gestion du process de livraison des jobs Talend Prise en charge des tests afin d’identifier des anomalies de traitement de données Participer à l’audit des flux existants et à leur optimisation VOUS : De formation au minimum Bac+3 en Informatique, vous justifiez d’au moins 3 années d’expériences sur un poste similaire. Vous maitrisez le développement ETL idéalement via l’outil Talend. Les concepts ETL, l’architecture BI et les principes de gouvernance de la donnée et d’urbanisation vous sont familiers. Autonome et organisé, vous faites preuve d’un vrai esprit analytique. PROCESS : Après une visio avec un membre de notre équipe, vous rencontrez : La RH & le DSI (en visio ou sur site) La RH & un membre de l’équipe managériale (en visio ou sur site) Décision sous quelques jours Envoyez-nous votre CV et si votre profil correspond vous serez contacté par un membre de l’équipe dans les 24h. Au plaisir d’évoquer votre projet, Squaar

COGEFI , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires Restaurant spécialité Brésilienne, un profil Responsable de restauration (H/F) en apprentissage, pour une durée de 24 mois, sur Servon, Creteil et Bonneuil sur Marne. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Assurer la gestion quotidienne des activités du restaurant, y compris la gestion des stocks, la réception des marchandises et la mise en rayon Veiller à ce que la salle soit propre, bien rangé et attractif pour les clients en maintenant un niveau élevé de présentation des produits Contribuer à l'élaboration de stratégies de vente et de merchandising pour stimuler les ventes et maximiser la rentabilité du restaurant Assurer la formation et le suivi des équipes pour garantir un service client de qualité et atteindre les objectifs de vente Suivre les indicateurs de performance du restaurant et proposer des actions correctives pour améliorer les résultats Assurer le respect des normes de sécurité, d'hygiène et de qualité dans le restaurant Conditions de l'offre : Opportunité d'acquérir une expérience pratique dans la gestion opérationnelle Encadrement personnalisé par l'équipe de direction pour développer vos compétences en gestion Possibilité de contribuer directement à la croissance et à la performance du restaurant Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

* Stream Lead SAP CO S/4 HANA - FR/ANG * Pour le compte de notre client, nous recherchons un profil de Responsable de domaine SAP CO S/4 HANA pour intervenir sur un large programme. Vous coordonerez le travail d'une grosse dizaine de consultants/développeurs et vous assurerez l'intégration transparente des processus de contrôle avec la comptabilité financière, les ventes, l'approvisionnement et la BI. o Superviser la migration des systèmes existants vers SAP S/4HANA, en veillant à la précision de la migration des données, à la configuration et à la stabilisation du système après la mise en service. o Fournir un soutien continu et des améliorations du système après la mise en service, en veillant à l'optimisation continue des fonctionnalités de contrôle de gestion SAP. Direction d'équipe et gestion de projet : o Diriger une équipe de consultants fonctionnels, d'analystes et de développeurs dans le domaine du contrôle de gestion SAP. o Gérer le cycle de vie du projet, de la planification à l'exécution, y compris les délais, l'allocation des ressources et la gestion des risques pour les projets de contrôle de gestion SAP S/4HANA. o Assurer la coordination entre les différents domaines d'activité afin de garantir l'alignement entre les processus de contrôle de gestion, financiers et opérationnels. o Veiller à ce que tous les éléments livrables du projet soient respectés dans les délais et dans les limites du budget, tout en tenant compte des risques potentiels et des problèmes qui surviennent au cours du processus de mise en œuvre. Optimisation des processus et amélioration continue : o Mener des initiatives d'amélioration continue liées à la gestion des coûts, à l'analyse de la rentabilité et à la performance financière globale. o Travailler avec les parties prenantes de l'entreprise pour identifier les inefficacités dans les processus de contrôle actuels et mettre en œuvre les meilleures pratiques SAP afin d'optimiser les performances. o Garantir l'exactitude et la rapidité des rapports internes, de la répartition des coûts et du suivi des performances dans toutes les unités opérationnelles.

Nous recherchons un développeur expérimenté sur Guidewire ClaimCenter pour le compte d'un de nos clients Assurance basé à Paris, qui souhaite renforcer son équipe technique avec un expert capable de contribuer à l'optimisation de ses processus de gestion des sinistres. Rôles et responsabilités : - Participer à l'intégration et à la configuration du module ClaimCenter de Guidewire. - Collaborer étroitement avec les équipes internes et le client pour comprendre les besoins et proposer des solutions adaptées. - Assurer le développement et la maintenance des fonctionnalités sur la plateforme Guidewire. - Tester et valider les développements, en collaboration avec les utilisateurs finaux. - Fournir une expertise technique et fonctionnelle pour améliorer l'efficacité des processus de gestion des sinistres. Compétences requises : - Plus de 3 ans d'expérience sur Guidewire ClaimCenter (dev). - Bonne maîtrise des processus métiers liés aux assurances, en particulier les conventions IRCA et IRSA, ainsi que l'utilisation de la plateforme DARVA. - Des connaissances en KAFKA sont un atout apprécié. - Excellentes compétences en communication, avec une capacité à travailler en équipe et à interagir avec des interlocuteurs variés. Détails de la mission : Durée : 1 an (6 mois renouvelable) Démarrage : Septembre Lieu : Région Parisienne (Paris / Nanterre) Processus de sélection : Une période de test/validation est prévue

L'architecte flux SAP aura pour mission principale de concevoir, implémenter et assurer la cohérence des flux entre les différentes applications de l'entreprise, en garantissant leur bonne interconnexion. Il jouera un rôle crucial dans la gestion et l'optimisation des interfaces et flux SAP, en particulier dans le cadre de contraintes SAE, tout en assurant la bonne transmission des données entre les systèmes. Responsabilités principales : Concevoir et mettre en place les architectures de flux SAP adaptées aux besoins métiers. Assurer la bonne interconnexion des différentes applications SAP avec les systèmes externes et internes (interfaces et intégrations). Ouvrir et gérer les flux de données entre les systèmes tout en veillant à la cohérence des échanges. Garantir l'intégrité des flux de données entre les différents systèmes SAP (DATD et DATG). Veiller à la conformité et à la bonne utilisation des protocoles et standards de communication (IDOC, EDI, etc.). Gérer les interfaces et s'assurer de la qualité des données échangées entre les applications. Travailler en collaboration avec les équipes fonctionnelles et techniques pour assurer le bon fonctionnement des interconnexions. Analyser et résoudre les problèmes liés aux flux de données et à l'intégration des systèmes. S'assurer que les contraintes de sécurité et les bonnes pratiques sont respectées dans la gestion des flux.

Contexte de la prestation : L'entreprise souhaite mettre un œuvre un audit complet de l’existant afin de cartographier l’ensemble du périmètre. A l’issu de cet audit, un grand chantier de la gestion de l’obsolescence ainsi qu’une rationalisation des solutions vont être lancés. Activités : Accompagner l’audit et la cartographie du périmètre Identifier les composants obsolètes et proposer des stratégies de remplacement ou de mise à jour. Concevoir et mettre en œuvre des architectures de système optimisées et rationnalisées. Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la bonne intégration des nouvelles solutions. Fournir un soutien technique et une expertise lors des phases de développement et de déploiement. Documenter les architectures proposées et les processus de migration.