Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

DESCRIPTION DU PROFIL Vous avez un bon relationnel, une bonne communication, un esprit d'analyse et de synthèse ? Vous êtes impliqué, motivé, autonome, organisé ? Vous êtes force de proposition et êtes aguerri à l'environnement BI ? Vous souhaitez vous inscrire sur la durée avec la société afin de créer ENSEMBLE une relation de confiance ? Ce poste est fait pour VOUS ! avec nous. Conseils aux candidats Nous souhaiterions des candidats à la recherche d'une mission mais également d'une ESN pour nous inscrire ensemble sur la durée ! Dotés de fortes valeurs humaines, nous souhaitons compter parmi nos collègues des personnes souhaitant évoluer professionnellement et que nous pourrons accompagner dans ce sens. Ce que tu recherches : Evoluer au sein d’une équipe dynamique Participer à des projets innovants d’envergure Relever des défis Donner un nouveau souffle à ta carrière Alors nous avons la mission idéale pour toi. Au sein d’acteurs majeurs du secteur Banque, Assurance, Retail ou Energie, tu participeras à des projets d’envergure, de refonte, de migration, et / ou à des évolutions majeures du SI du client : Analyse des besoins, tu feras Spécifications techniques, tu rédigeras L’architecture et/ou socle technique, tu définiras Bonnes pratiques, tu instaureras De nouvelles fonctionnalités, tu développeras Zéro bug, tu laisseras Ton équipe, tu accompagneras Aux instances de pilotage, tu participeras Qui tu es : Diplômé(e) de la formation qui va bien Surdoué(e) ou dôté(e) d’une expérience de 5 ans minimum Expert€ sur des solutions Data : Kafka, Spark, Scala, Python, Cloud Et / ou Expert(e) sur des solutions BI : ODI, SEMARCHY XDI, MS BI, Power Bi, Datastage, Informatica, Talend, Qlik Sense Habile avec les outils : SAP BO, Cognos, Kibana, Cassandra Au-delà des compétences techniques, tu es / as : Dynamique : tu n’aimes pas rester les deux pieds dans le même sabot Autonome : un guide du Routard te suffira Esprit de synthèse : tu sais aller à l’essentiel Capacité d’adaptation : tu es un vrai caméléon Sens de la communication : les mots n’ont pas de secret pour toi Force de proposition : tu es l’Aladdin de l’informatique Esprit d’équipe : un pour tous et tous pour un ! Qui nous sommes : Intitulé : Groupe Alliance Création : 1997 Slogan : "Quality is a code of business ethics" Nos clients : Grands comptes de la Banque, de l'Assurance, de l'Industrie, des Médias, … Nos activités : SI & Digital, BigData & Data Science, Conseil & Transformation, DevOps et Infrastructures & Production Notre quotidien : Améliorer nos processus métiers et apporter un management de qualité Nos objectifs : Être acteur de notre évolution en partenariat avec nos consultants et nos clients

Nous recherchons pour un de nos clients grands compte un(e) Chef de Projet Retail (H/F): Il définit, met en œuvre et conduit un projet SI depuis sa conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences Missions: Planifier les tâches Établir le cahier des charges Faire le suivi et le contrôle du projet Assurer la communication entre les acteurs du projet Piloter le projet dans le respect du budget alloué et du planning Spécificités de la mission Astreintes souhaitées Run 35% Build 65% Déplacements en entrepôts réguliers Spécifications de flux (ETL ou APIs, consommation) Testing unitaire, recette intégration, fonctionnel

Vos principales missions seront :  Vous êtes en charge d’un projet stratégique de « déploiement de flux sorties usine vers les différents entrepôts de stockage conditionné » qui implique : o Une Intégration et coordination avec tous les services concernés pour une performance optimale des processus de bout en bout (Manufacturing, Qualité, Customer Care, Planning, Logistique, Transport…) o Une Gestion des interdépendances externes (gouvernement et autorités, organismes de certification, 3PL/3PM, transporteurs...) o Une coordination des parties prenantes Internes et Externes avec une dimension contractuelle forte.  Vous êtes le référent pour le projet sur l’évolution du périmètre, afin de : - Élaborer des analyses de rentabilité et remettre en question le statu quo - Être garant du planning et du budget. - Intégrer l’innovation dans ces différentes composantes (procédés, services, montage financier, outsourcing…) - Construire l’équipe pour soutenir le déploiement. - Identifier les risques associés à leurs mises en place et proposer des actions pour les maitriser - Soutenir le projet d’investissement auprès des comités de validation requis - Mener conjointement avec les services concernés (Achats, Legal, Assurance, Qualité fournisseur…) des appels d’offre et leur mise en œuvre pour des prestations 3PL/3PM - Diriger des accompagnements à la conduite du changement  Vous pouvez être amené à supporter occasionnellement le responsable SC du site sur différentes missions et contribuer aux revues d’activité logistique opérationnelle.

Détails du projet: Début : Au plus vite Durée: 6 mois renouvelables Lieu : France : 3 jours sur site / semaine + remote Langue: Français Contexte : Nous recherchons un consultant expérimenté pour rejoindre notre équipe et contribuer à l'intégration, la configuration, et l'optimisation de l'application Reflex (WMS) de Hardis Group. Cette mission implique l'interfaçage avec SAP et les systèmes mécaniques du site (WCS). Compétences requises : Expérience pratique avec Reflex (Hardis Group). Connaissance des systèmes WCS ou outils d'étiquetage. Maîtrise de SQL et TDI. Objectifs : Analyser les besoins métier en gestion logistique. Configurer et paramétrer Reflex selon les exigences spécifiques. Développer des adaptations et interfaces personnalisées. Assurer le support technique et fonctionnel. Rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle. Si vous souhaitez recevoir de plus amples informations n’hésitez pas à me contacter via mail avec votre CV à jour en format Word :

Élaborer et mettre en place des architectures de cybersécurité, notamment dans les domaines suivants : • Sécurité réseau • Gestion des identités et des accès (IAM/PAM) • Gestion des secrets • Protection des données • Détection et réaction • Gestion des vulnérabilités Apporter une expertise sur : • Les normes, standards et réglementations en cybersécurité (ISO, NIST etc.) • Les environnements cloud (privé OpenStack, public Azure/AWS) et traditionnels • Les analyses de risques et approches de modélisation (EBIOS RM, FAIR, STRIDE, etc.) • La conception d'architectures sécurisées • Les technologies de cybersécurité (Firewall, VPN, IPS, WAF etc.)

Pour un client bancaire nous sommes actuellement à la recherche de profil d' administrateur des infrastructures de Sauvegarde . Expertise Rubrik indispensable et une aptitude au développement en Python . La connaissance des outils Spectrum Protect serait un plus. Anglais indispensable. Télétravail 3 jours par semaine max . Date de démarrage : 01/09 Lieu : Paris 13e arrondissement Tâches à réaliser : Administrer les infrastructures de sauvegarde Rubrik, Storage Protect, DataDomain et NetApp. Activités de Build/Run N3 sur ces infrastructures.

A. Animation des collaborateurs de l’équipe 1. Coordonne et suit l’activité de l’équipe placée sous sa responsabilité opérationnelle (qualité du travail, respect des délais et du coût, des performances, des procèdures et de la sécurité), 2. Assiste et accompagne les collaborateurs dans leur travail au quotidien, 3. Anime des réunions d’équipe, organise la remontée des informations pertinentes auprès de son manager, et véhicule l’information descendante auprès de son équipe, des évènements, décisions et actions les concernant, 4. Décline les objectifs au sein de son équipe en adéquation avec le plan d’action du service, Prépare le planning des congés qu’il fait valider au manager du service GTC, en veillant à la bonne organisation de l’activité de l’équipe, 6. Valide les feuilles de temps dans JIRA de des collaborateurs qui lui sont rattachés opérationnellement. B. Identification des risques et mise en oeuvre de la stratégie de cybersécurité 1. Participe à l’analyse des risques de cybersécurité afin d’identifier et d’évaluer les vulnérabilités du SI, 2. Participe à la définition et la mise à jour de la politique générale de cybersécurité en cohérence avec le niveau de maturité souhaité par la Direction et les évolutions du système d’information, de l’organisation de l’entreprise et des règles du groupe, 3. Participe à l’élaboration de la stratégie de cybersécurité de l’entrerprise, en collaboration avec le RSSI, 4. Participe à l’étude technique des projets ou lors de l’acquisition de nouvelles solutions progicielles plus particulièrement dès lors que la cybersécurité du SI peut être remise en cause et propose des solutions.

Spécialisé dans le secteur industriel, l’entreprise recherche activement un consultant cybersécurité SI industriel pour renforcer son effectif. OBJECTIFS ET ENJEUX DU POSTE Accompagner la DSI dans l'amélioration de la sécurité des systèmes d'information industriels de l’entreprise. Missions: En tant que référent (e) cybersécurité vous accompagnerez la Direction des Systèmes d'Information et du Numérique dans les missions suivantes : 1- Cybersécurité des applications et des projets de la DSI: ● Classification DICT ● Revue des dossiers d'architecture ● Analyse de risques 2- AMOA des projets de cybersécurité (choix et déploiement d'outils) 3- Animation de la cybersécurité sur le périmètre des SI industriels: ● Actions de sensibilisation ● Revue et amélioration de la documentation (PSSI, chartes, directives, etc.) ● CERT de l’entreprise. ● Suivi régulier avec les correspondants cybersécurité industrielle des régions et des sites 4- Conformité 5 Suivi d’audits ● Conformité avec les Politique et les directives ● Tableaux de bord

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur (e) Avant-vente Sécurité pour rejoindre notre équipe. Vos missions Vous serez chargé(e) d’accompagner et de promouvoir la vente des solutions et services de notre groupe. Précisément, vous serez amené(e) à : • Identifier les besoins techniques, construire les réponses techniques et de service, aider l’ingénieur commercial à élaborer la proposition commerciale • Rédiger les réponses techniques aux appels d’offres (dimensionnement, charges projet, support, maintenance, services récurrents et managés) • Effectuer les rendez-vous clients et participer aux soutenances des offres • Maquetter les solutions technologiques pour évaluation (interne et client), avec des POC • Contribuer à la définition/amélioration des offres, et faire de la veille technologique • Rédiger des supports avant-vente (présentations et whitepapers, site web, billets sur le blog…) • Participer au lancement des projets En tant qu’expert(e), vous serez également amené(e) à participer à notre activité de production, en mettant en oeuvre les solutions techniques et en participant à la réalisation des demandes de forfait. Vous contribuerez à l’amélioration du service, notamment en assurant votre rôle de N3 auprès des clients et en participant à la mise à disposition de nouveaux services et produits. Outils, Avantages & Perspectives Poste basé à Paris 3ème arrondissement, avec possibilité de travail à distance Démarrage : le plus tôt possible Rémunération : package global +/- 65 K selon profil (Politique d’intéressement en place depuis 2015)

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Developpeur Talend (H/F) à Hauts-de-France, France. Contexte : Gestion des problèmes sur les produits Les missions attendues par le Developpeur Talend (H/F) : Développement sur les technologies suivantes : - ODI - BW - Talend -Java -Technologies Google Nous utilisons aussi Java et l'ensemble des technologies Google

Je recherche pour l'un de mes clients un développeur ODI confirmé. Travailler avec tous les autres membres de l'équipe de développement pour développer itérativement : Les incréments de la solution. Les modèles requis pour le développement contrôlé de la solution Les modèles et documents qui sont requis pour le fonctionnement en production de la solution. Tester les résultats de leur propre travail avant les tests indépendants. Comprendre et adhérer aux contraintes techniques. Adhérer aux standards et aux bonnes pratiques de l'organisation. Participer à toutes revues d'assurance qualité pour vérifier que les produits livrés vont remplir leurs taches. Merci pour vos propositions.