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AMAGO IT recherche dans le cadre d'une mission de longue durée chez un client GC basé en IDF 93 : Data Engineer H/F Missions : · Participation aux ateliers de conception technico-fonctionnels · Prise en charge des activités de développement · Remontée d’informations aux équipes de pilotage · Participation aux daily et autres cérémonies agiles · Chiffrage et réestimation du reste à faire au fil des développements · Développement des fonctionnalités en respectant les bonnes pratiques définies · Développement des tests automatisés · Correction des anomalies fonctionnelles et/ou techniques · Participation aux différentes communautés techniques

Expertise technique : Assurer la maîtrise technique de la plateforme Power BI. Être le référent technique pour l'ensemble des utilisateurs. Développer et maintenir des rapports, des tableaux de bord et des visualisations de haute qualité. Optimiser les performances et la scalabilité des modèles de données. Accompagnement des utilisateurs : Former et accompagner les utilisateurs sur les différentes fonctionnalités de Power BI. Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs pour adapter les solutions. Assurer un support de niveau 2 et 3. Gouvernance des données : Contribuer à la définition et à la mise en œuvre d'une gouvernance des données cohérente. Garantir la qualité, la fiabilité et la sécurité des données utilisées dans Power BI. Innovation : Être force de proposition pour l'évolution de la plateforme Power BI et l'intégration de nouvelles fonctionnalités. Suivre les évolutions technologiques et les meilleures pratiques en matière de BI.

▪ Développement en mode agile d’un backlog produit fondée sur des EPIC et des User Stories. o Participe au design o Développe et intègre les composants logiciels (pipelines, datamarts, rapports BI) o Met en production les développements à partir d’une chaîne CI/CD. Les développements sont évalués au travers de Sonarqube o Réalise les Tests Unitaire et E2E o Formalise la documentation technique, documente son code o Améliore la qualité des livrables o Réduit le nombre de défauts applicatifs o Analyse les résultats ▪ En particulier: o Conçoit et met en place les data pipelines, datamarts et rapports nécessaires o Assure le run et le monitoring des pipelines, datamarts et rapports o Compréhension de la modélisation des résultats dans BigQuery afin de fournir des conseils pertinents et/ou détecter la cause d’anomalies dans les résultats o Participation à la compréhension des problématiques métiers et opérationnelles pour implémenter les pipelines, datamarts et rapports de façon optimale o Corrections/évolutions sur les développements existants. Être capable d'apporter des modifications sur des éléments développés par d’autres. Être capable d’analyser des situations d’anomalie et de remonter le fil d’analyse jusqu’à la détection de la cause racine de l’anomalie. ▪ S’inscrit dans une équipe de Développement Agile (Framework Scrum), et par là même contribue à la bonne réalisation des projets de l’équipe ▪ Interagit au quotidien et au travers des cérémonies Scrum avec : le Scrum Master, le Product Owner, l’équipe de développement (Full Stack, DevOps), l’architecte et le Directeur de Programme ▪ Est force de proposition et apporte des solutions techniques qui permettent de répondre aux contraintes et engagements du Programme ▪ Utilise la chaîne CI/CD ▪ Utilise GitLab

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Développeur JAVA (H/F) à Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France. Contexte : 50% télétravail Lyon Les missions attendues par le Développeur JAVA (H/F) : Activités principales :  Participation à la conception ainsi qu'à la mise en œuvre des développements à partir des spécifications fonctionnelles. Il est donc nécessaire de développer en respectant les bonnes pratiques définies et d’appréhender une architecture technique complexe.  Participer à la couverture des tests (TU/TI et tests autos), à la correction des anomalies fonctionnelles et/ou techniques.  Participer aux différentes réunions/ateliers de l'équipe. Adopter un regard critique sur les travaux demandés en termes de choix de techniques ou fonctionnelles et donc être force de proposition afin d'améliorer l'application.  Savoir communiquer et remonter les alertes ou points de blocages aux personnes concernées. Compétences  Bonne connaissance des technologies Java, Spring Core/Boot et les bonnes pratiques de développement Java  Bonne connaissance sur les outils de développement (Maven, Git, IDE IntelliJ, …)  Bonne connaissance du broker de messages Kafka et technologies d’échanges entre SI (webservices)  Connaissance des architectures micro-services  Connaissance de Docker, Kubernetes  Connaissance des bases de données SQL et NoSQL. Idéalement base graph (Neo4j)  Connaissance des technologies de streaming (Flink, Spark, Kafka Stream, …)  Capacité à appréhender une architecture complexe et effectuer une montée en compétence rapide sur les technologies non maitrisées  Sensible aux problématiques de performances et robustesses  Familier avec les principes du travail et des méthodes en agiles Technologies  Java 11+, Spring (Core, Boot, …)  Technologie de Streaming Flink, Broker Kafka  Base graph neo4j  Docker, Kubernetes  Maven, Git, Jenkins, Sonar, IntelliJ

Le département Architecture a en charge le référentiel d'architecture applicative et technique de la DSI MEGA/HOPEX Les principales missions confiées en lien avec le reste de l'équipe en interne, l'éditeur, les équipes de production, les utilisateurs (architectes.. ) seront donc : - Contribution à l'administration technique et fonctionnelle et au MCO : extensions du métamodèle, ),support utilisateur... - Participation à la montée de version vers HOPEX 6.0 Aquila (contribution à la recette et POC sur nouveaux usages de l'outil...) - Réalisation de cartographie applicatives sous MEGA - Contribution à la mise en place et au suivi des KPIS qualité et complétude des données (reporting..) - Maj/Evolution des process d'alimentation de l'outil en lien avec le référentiel d'application du Groupe et les autres outils groupes - Spécification et mise en œuvre d' évolutions de l'outil et des process pour répondre à des nouveaux besoins (interfaces avec d'autres outils, montée de version du progiciel, impacts TRM et DORA) - Participation à l'animation de la communauté des utilisateurs - Impératif : connaissance du progiciel Mega / Hopex (minimum 5) - Modélisation des schémas d’architecture /cartographie dans MEGA/Hopex - Rédaction de spécification et process - Compétence en développement (language natif Mega/hopex, .net..) - Des connaissances Power Bi seraient un plus

Dans le cadre d’une mission longue MISSIONS Savoir-faire opérationnel - Mettre en œuvre les méthodes et outils de diagnostic et de résolution de problèmes - Réaliser les ajustements au regard des impacts des facteurs de risques identifiés - Adapter et appliquer la méthodologie au contexte de production informatique - Utiliser les outils et techniques appropriées - Appliquer les procédures de sécurité informatique - Assurer le maintien de la qualité de service - Prendre toutes les dispositions pour respecter les conditions de gestion des dysfonctionnements - Alerter l’équipe et le Responsable SI sur les facteurs de risques identifiés et sur les différents niveaux de dysfonctionnement - Recueillir les données et tenir à jour les tableaux de bord - Rédiger les rapports d’études et d’audits - Rédiger les comptes rendus - Respecter et appliquer les règles de la confidentialité et du secret professionnel - Savoir faire preuve d’autonomie, de polyvalence et de rigueur - Détecter et résoudre les anomalies/erreurs en mettant en évidence leur origine Savoir-faire relationnels - Adopter un comportement relationnel adapté - Savoir être à l’écoute des services clients - Travailler en équipe en partageant ses informations et en mettant son savoir-faire au service du collectif - Collaborer avec les services clients - Transmettre des informations et renseigner ses interlocuteurs de façon claire, appropriée et compréhensible

La prestation se déroulera au sein de l’équipe BDZ de notre client. Vous serez dans le pôle administration DB2 avec contribution sur la réplication de données (Z et Open) et la gestion des accès DB2 distants (Client DB2 connect, drivers JDBC). Missions : Administrer et maintenir en condition opérationnelle les dispositifs, outils, procédures et politiques autour de Db2 gérés par notre client pour le compte de ses clients : Gérer les montées de versions et les obsolescences, Suivre le fonctionnement technique des composants Db2 et des logiciels associés ou satellites, Z et Open Z Mener les évolutions techniques et fonctionnelles, Mener des opérations de fiabilisation et d’optimisation ; Administrer les objets DB2 (gestion des évolutions de structure, sauvegarde /restauration, réorganisation) En contribution sur des projets Métiers ou techniques, En contexte d’incident ou de remontée d’alerte ou d’anomalies de comportement avec activation et participation aux procédures d’escalade et de crise, Fournir un support technique et méthodologique aux équipes opérationnelles et projets ou de la relation client. Les périmètres de la mission sont les suivants : Sous-systèmes Db2 et Groupe Data-Sharing Db2 sur plateformes Z. Objets DB2 contenus dans ces sous-systèmes Logiciels associés en réplication (IBM IDR, Qlik, autres). Composants DB2-Connect de la plateformes VM/Cloud

Contexte : Dans le cadre d'un programme de transformation digitale basée sur S4/HANA, mon client, acteur majeur du secteur de l'industrie recherche un Application Manager qui travaillera en binôme avec un Chef de Projet dans l'accompagnement du RUN concernant la réalisation de l' intégration des données issues de SAP vers les applications BI. Vos missions : Supervision du RUN des applications BI Support et maintenance des applications BI Intégration des données issues de SAP vers les applications BI Garantie de la qualité, de la sécurité et de la conformité des applications aux normes et aux standards de l’entreprise Coordination avec les équipes impliquées dans le développement des applications

NOOEH Entreprise de Service du Numérique basée à Aix-en-Provence recherche pour le compte d'un de ses clients situés à Marseille un(e) Développeur(se) BI Talend/MicroStrategy. Vous serez en charge du développement de sujets BI avec les outils Talend et MicroStrategy, tout en assurant la coordination et le reporting de ces projets. Missions principales : Recueil des besoins métier et proposition de la modélisation adéquate des données. Développement des flux d'alimentation avec l'ETL Talend. Création de la couche sémantique pour alimenter les rapports via MicroStrategy. Tests unitaires et accompagnement des métiers lors des tests fonctionnels. Maintien en conditions opérationnelles des solutions développées. Suivi des KPI, gestion des rapports divers (Net Promoter Score, suivi des colis, etc.).

Contexte : Nous recherchons un Responsable d'application expert dans la gestion des données capitales pour l'entreprise. Vous serez chargé de diriger la mise en œuvre des outils Master Data Management (MDM), en particulier avec une expertise sur xDM de Semarchy, et de garantir l'alignement des solutions avec les besoins métiers. Description de la Mission : Collecte et Analyse des Besoins : Recueillir les besoins auprès des équipes métiers et les assister durant la phase d'expression des besoins, en s'assurant de leur bonne compréhension et de leur adéquation avec les objectifs du projet. Analyse Fonctionnelle : Effectuer une analyse fonctionnelle détaillée des besoins exprimés, en tenant compte des contraintes et des spécificités du domaine. Rédaction des SFG/SFD : Rédiger les Spécifications Fonctionnelles Générales (SFG) et Spécifications Fonctionnelles Détaillées (SFD) ou contrôler celles rédigées par l'intégrateur pour garantir la conformité avec les besoins et les bonnes pratiques. Validation des Solutions : S'assurer que les solutions proposées couvrent bien les besoins métiers, et valider que l'intégrateur respecte les bonnes pratiques en matière de MDM. Transfert de Compétences : Assurer le transfert de compétences aux équipes internes, afin qu'elles puissent prendre en charge la gestion des outils MDM après la phase de déploiement. Animation des Ateliers Métiers : Organiser et animer des ateliers avec les équipes métiers pour affiner les besoins, valider les solutions et préparer les phases de recette. Assistance à la Recette : Assister les équipes métiers durant la phase de recette, en apportant l'expertise nécessaire pour valider les résultats obtenus. Contraintes de la Mission : Déplacements : Des déplacements réguliers sont à prévoir sur le site de Treville (Bondoufle - 91).

Basée à Lille, Lyon, Nantes, Grenoble et Bruxelles, Insitoo Freelances est une société du groupe Insitoo, spécialisée dans le placement et le sourcing des Freelances IT et Métier. Depuis 2007, Insitoo Freelances a su s’imposer comme une référence en matière de freelancing par son expertise dans l’IT et ses valeurs de transparence et de proximité. Actuellement, afin de répondre aux besoins de nos clients, nous recherchons un Developpeur Talend (H/F) à Hauts-de-France, France. Contexte : Gestion des problèmes sur les produits Les missions attendues par le Developpeur Talend (H/F) : Développement sur les technologies suivantes : - ODI - BW - Talend -Java -Technologies Google Nous utilisons aussi Java et l'ensemble des technologies Google

Le client recherche un profil technico-fonctionnel pour intégrer son pôle PME/ETI - Dettes privées. MISSION : travail en parallèle des équipes métiers pour construire des reporting sur des fonds granulaires (de dettes privées d'entreprises) collecte du besoin métier force de proposition et proposition de solutions développement améliorer les tableaux de bords (automatisation, modèle en étoile, performance, etc...) ; l'objectif étant de pouvoir sortir des indicateurs type KPI, prêt en difficulté, etc... RYTHME D'INTERVENTION : 3 jours sur site et 2 jours en télétravail par semaine

Je suis à la recherche, pour l'un de mes clients, d'un développeur ODI expérimenté. Les principales responsabilités incluent : Collaborer avec les autres membres de l'équipe de développement pour développer de manière itérative : Les incréments de la solution. Les modèles nécessaires au développement contrôlé de la solution. Les modèles et documents requis pour le fonctionnement en production de la solution. Tester leurs propres développements avant les tests indépendants. Comprendre et respecter les contraintes techniques. Adhérer aux standards et aux bonnes pratiques de l'organisation. Participer à toutes les revues d'assurance qualité pour garantir que les livrables répondent aux exigences. Merci de me faire parvenir vos propositions.

Dans le cadre de projets pour la réalisation de tableaux de bord avec de forts enjeux opérationnels et managériaux, le pôle DATA, au sein de la Direction des Usages Numériques, cherche à renforcer ses équipes pour absorber le surplus de charge. OBJECTIFS ET TYPE DE LA PRESTATION : La candidate ou le candidat intégrera une équipe variée en termes de profils DATA (BI, Data Engineering, IA). Entretenir le lien avec les membres de l’équipe et travailler de manière collaborative, facilitera l’intégration. L’objectif principal sera d’intervenir en amont des réalisations, pour structurer les demandes de plus en plus croissantes de production de tableaux de bord, pour le pilotage de l'activité des services et des opérationnels, ainsi que les reporting Groupe. ➔ Faire preuve d’une totale autonomie dans la gestion de ses tâches. ➔ Analyser et aider à formuler le besoin métier ➔ Aider à la rédaction des cahiers des charges et expressions des besoins ➔ Rédiger les spécifications fonctionnelles détaillées ➔ Contribuer à l'estimation de la charge et des délais ➔ Participer à la priorisation et à la planification des sujets, suivant le plan de charge de l'équipe de réalisation ➔ Participer, voire animer, les réunions de cadrage. Préambule à la réalisation ➔ Challenger les besoins exprimés et être force de proposition de solutions alternatives, avec arguments et/ou démonstrations à l’appui. Durant les phases de réalisations, la consultante ou le consultant devra : ➔ Faire le lien entre les métiers et les équipes de réalisation ➔ Canaliser les demandes de changements durant la phase projet/réalisation (se prémunir des dérives) ➔ Piloter les recettes métier et être garant de la production des PV de recette ➔ Assurer une continuité de service en termes de réception des demandes d'évolutions ➔ Mettre en oeuvre et tenir à jour le catalogue de services ➔ Communiquer, via les canaux internes du groupe, les principales activités du domaine DATA ainsi que les réalisations les plus marquantes LIVRABLES ATTENDUS Tenir à jour notre outil de suivi des projets sous Notion. Rédiger les expressions des besoins ainsi que les spécifications fonctionnelles détaillées. Production des PV de recette. Aider à la mise à niveau de la documentation nécessaire pour le déploiement applicatif, avec notre infogérant (DAT, DEX, Feuille de route de déploiement, …)

Responsabilités principales : Développement de solutions : Concevoir et développer des applications personnalisées et des flux de travail automatisés en utilisant Microsoft Power Apps, Power Automate et d’autres outils de la Power Platform. Automatisation des processus métier : Collaborer avec les équipes métier pour identifier les opportunités d’automatisation, créer des flux de travail et améliorer les processus existants en utilisant Power Automate et Power Apps. Intégration de données : Construire des intégrations entre les solutions Power Platform et diverses sources de données telles que Microsoft 365, SharePoint, SQL Server, Dynamics 365 et des applications tierces. Rapports Power BI : Concevoir et développer des tableaux de bord et des rapports intuitifs en utilisant Power BI pour aider les utilisateurs métier à prendre des décisions basées sur les données. Support et maintenance : Fournir un support continu, résoudre les problèmes et optimiser les solutions Power Platform existantes pour garantir qu’elles continuent de répondre aux besoins métier. Gouvernance et conformité : Mettre en œuvre les meilleures pratiques en matière de gouvernance, de sécurité et de gestion des données au sein de l’environnement Power Platform, en veillant à la conformité avec les politiques et normes organisationnelles. Collaboration : Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes métier, les chefs de projet et les équipes informatiques pour recueillir les exigences, livrer des solutions et assurer un déploiement réussi. Formation et documentation : Créer des guides d’utilisation et fournir une formation aux utilisateurs métier sur l’utilisation efficace des solutions Power Platform

Contexte : La Direction Système d’Information (DSI) souhaite se renforcer pour contribuer aux projets (métier, technique, sécurité, poste de travail, hébergement, ...etc.). La DSI est organisée en 4 pôles avec un pôle projets, un pôle développement, un pôle infrastructure et un pôle RSSI. Le SI est un SI B2B organisé pour le métier principalement autour d’un portail client (MonCompte, d’APIs, d’un CRM (MS Dynamics), d’une commande/livraison (système de gestion des dossiers) et d’un datawarehouse. L’environnement de développement est orienté sur les solutions Microsoft et l’hébergement est réalisé par un prestataire en mode IaaS.