Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

La clé de réussite sera de montrer et mesurer la valeur ajoutée de l'outil. Projet 1: Plan de contrôle - App web développée en interne visant à saisir et suivre les contrôles de sécurité du Groupe. Projet 2: Vendor cybersecurity posture - App web développée en interne visant à suivre la sécurité de nos fournisseurs. - Objectifs et livrables - Avoir une démarche user centric - Développer une roadmap - Piloter des développements en méthode agile

Pour un programme de transformation de système d'information (SI) vers le Cloud (privé et public), avec un objectif d’achèvement d'ici 2025. Lancé mi-2022, ce programme nécessite un renforcement de l'équipe en charge du stream Foundation par un PMO pour piloter les chantiers techniques liés à cette transformation. Pour l'améliorer la gestion de systèmes informatiques et faire appel à une expertise en gestion de projet (PMO). Objectifs : Assister au pilotage du stream Foundation Gérer les comités de pilotage (Opco, Steerco, SponsorCo) avec les équipes de management de projets Assurer le suivi des livrables et des budgets Expertises requises : Gestion de projet dans les infrastructures IT et Cloud Travail en environnement anglophone Livrables attendus : Supports pour les comités (Opco, Steerco, SponsorCo) Comptes rendus des comités Suivi des livrables, budgets, et risques Compétences techniques : Agile Scrum Amazon Web Services (AWS) Microsoft Azure SAFE Suite Office (Exchange Online, OneDrive, O365...)

Nous sommes sollicités par l’un de nos clients Grand Compte afin d’assurer une mission de Chef de projet transition (Transition Manager) d’un contrat d’infogérance (Services Managés). La mission consiste à piloter la transformation des services et la mise en œuvre d’une activité d’infogérance portant sur l’exploitation N1 et N2 de l’infrastructures (VM, applications, BdD, …). Vos missions : Assurer la responsabilité du projet dans son ensemble et de l’alignement par rapport au contrat d'infogérance Identifier et coordonner les ressources et prestataires sur les différents chantiers (transfert de compétences, outillage, ...) Représenter la DSI dans les réunions opérationnelles avec les prestataires Valider la documentation et les livrables produits par le prestataire dont la rédaction des annexes opérationnelles : PAQ, Convention de service, Plan de réversibilité, etc. Gérer les relations avec les parties prenantes internes et externes impliqués dans la phase de mise en œuvre Revoir les différents PV de recette intermédiaire et définitive Assurer la gouvernance du projet et la communication au management, l’avancement du projet, les prochaines étapes et les risques encourus

Nous recherchons pour notre équipe, une prestation de développement senior avec de fortes compétences autour de l’administration système, des pratiques DevOps et surtout une très bonne connaissance de Terraform. Le prestataire devra disposer d’une expérience back (PHP et/ou JS) avec des expertises détaillées dans la réponse, et notamment sur Docker/Kubernetes/Terraform pour le cloud privé et public (Azure, AWS). La prestation consistera à assurer la coordination entre les équipes de développement et les équipes ops. Elle pourra aiguiller les développeurs à mieux mettre en œuvre la configuration Cloud, la CI/CD, les bonnes pratiques de scalabilité et de sécurité pour travailler plus efficacement. La prestation consistera également à expliciter, accompagner et documenter les évolutions techniques.

Le client a fait plusieurs auto-évaluations sur l'architecture AWS et a identifié quelques lacunes, de sorte que la société veut mettre en place autant de remédiations automatisées que possible. Le poste comprendra Construire des solutions et des alarmes La mise en œuvre de la surveillance de ces solutions. Une composante FinOps est nécessaire pour ce rôle : Le candidat nous aiderait à fournir des informations sur les ressources dont nous n'avons pas besoin pour fonctionner en permanence. Fournir des automatismes pour détecter les aspects qui ne sont pas utilisés Comment traiter les groupes de sécurité non conformes, s'ils doivent être supprimés, etc. La réduction des ressources.

Nous cherchons un(e) Administrateur Système / Intégrateur / DevOps Cybersécurité Les taches sont les suivantes : Conception et implémentation des projets liés à l'infra MCO de l'infra existantes et des applications Etre force de proposition sur les améliorations à mener Mises en production Participer aux chantiers DevOps Installation / configuration de serveurs (Physiques et virtuels) Configuration / installation réseau Répondre aux inccidents liés à l'infrastructure et répondre aux solicitations des utilisateur Developper / configurer / maintenance de la stack ELK ...

Intervention sur les systèmes rédactionnels spécifique à la rédaction (bimedia web et print), participation aux évolutions de l’infrastructure au sein de la direction technique, Tu est rattaché au responsable informatique rédactionnelle. Mission : assurer le bon fonctionnement et la continuité de service des sites web et des applications métiers, d’intégrer les nouvelles solutions, d’améliorer les performances et le monitoring et également de participer à l’évolution du système d’information éditorial dans le respect des meilleures pratiques et des processus qualité. Tu travailles en collaboration étroite avec les équipes de développement, les équipes QA, et les équipes produit sur l’ensemble du périmètre éditorial. L’équipe: 4 personnes 3 DevOps + le lead infra Missions principales: - Maintenance corrective et évolutive et maintien en conditions opérationnelles du système rédactionnel et de l’architecture technique o Faire l’analyse technique des besoins clients (rédaction, équipe produit, marketing…). o Rechercher et analyser les solutions techniques, les outils, participer aux choix de technologies, de solutions et d’architectures. o Participer à la conception technique et à la modélisation. o Participer au découpage des scénarios utilisateurs en tâches, aux estimations de charge de travail, et à la planification globale dans un contexte agile. o Vérifier le respect des normes et des best practices (sécurité informatique, qualité…). Expérience de 3 ans minimum dans un environnement de production sur un applicatif critique pour le métier. Bonne expérience des plateformes web à fort trafic / volumétrie ainsi que sur les mécanismes de routage et CDN. Un point important l’essentiel des échanges avec nos supports se fait en anglais, tu parles couramment cette langue.

Pour ce poste, vous intégrez une équipe composée de 3 Développeurs et d'un Product owner. Vos missions sont de : * Superviser et assurer le suivi technique des projets : • Contrôler la bonne progression des développements, définition de la ligne directrice, des choix techniques (seul ou à plusieurs dans le cas de la méthode Scrum notamment), méthodes à utiliser. • Analyser les contraintes et les besoins. • Être le référent en matière de code, mettre en place de bonnes pratiques et vérifier les actions menées par votre équipe. • Se charger du codage de parties spécifiques du programme, développer les parties les plus complexes. • S'assurer de la qualité du code et résoudre les problèmes rencontrés par votre équipe : merge request. • S'assurer, en lien avec le Responsable, les CP ou PO, du respect des délais imposés et budgets alloués. • S'assurer que les estimations de temps soient correctement renseignées dans le projet. • Mettre en place des tests/de recettage et réaliser les tests techniques, parfois en collaboration avec l'équipe QA. • S'assurer de l'alimentation régulière des docs techniques et de leur utilisation par votre équipe. • En cas de problèmes techniques, aider à conceptualiser les solutions, les faire appliquer et rappeler la mise en place de bonnes pratiques. * Encadrer et manager une équipe : • Répartir les rôles de chaque membre de votre équipe technique en fonction de leur savoir-faire et les accompagner au quotidien. • Encadrer, coordonner, former et faire monter en compétences les collaborateurs en partageant vos connaissances. • Motiver votre équipe et lui imposer un rythme via des objectifs et deadlines.

Nous recherchons un profil webcontributeur / intégrateur web / Content Manager pour un de nos client dans le luxe . Avec objectif de gérer des projets de temps en temps, en lien avec les équipes digitales, filiales. Vos missions : Gestion de projet Vous êtes responsable d’un projet (par exemple : création de page, gestion des aspects légaux du site), garant(e) de la qualité des livrables. Il s’agit de : - Participer au cadrage des projets en lien avec les autres équipes. - Garantir la faisabilité des projets en conseillant sur les bonnes pratiques en tenant compte des outils et des contraintes. - Réaliser les tests de maquettes en lien avec la Direction marketing lorsque cela est nécessaire. - Définir son propre rétroplanning de contribution, en accord avec les différentes parties prenantes. Respecter les jalons, alerter lorsque cela est nécessaire et communiquer aux différentes parties prenantes sur l’avancée de ses projets. - Rédiger des comptes-rendus à la suite des réunions. - Garantir la qualité des livrables. - Rédiger et mettre à jour la documentation projet. - Assurer le lien et le suivi du projet avec toutes les parties prenantes (équipes digitales, e-stores, métiers, etc...). - Organiser et réaliser les formations relatives aux outils pour les e-stores. - Assurer le suivi du projet post lancement. Participation à l’évolution des outils Vous êtes un des principaux key users des outils. Votre participation active aux remontées de bug et aux évolutions est primordiale. - Remonter les anomalies de fonctionnement des outils via ticket Jira et faire le suivi des correctifs apportés. - Être force de proposition pour l’amélioration des outils. - Participer aux ateliers de réflexion sur l’évolution des outils en lien avec les équipes techniques en charge de leur développement (nouvelles features, changement d’outil ou de version, etc... ) - Participer aux phases de test sur les outils internes. Mise à disposition des contenus et traitement des demandes de nos clients internes Grâce à une bonne connaissance des outils de notre clients (PIM, CMS, outil de merchandising / searchandising, store locator, gestionnaire de médias, etc...) vous êtes amené/e à : - Enrichir les collections dans le catalogue client, compléter les références produit, effectuer les actions et traiter les demandes des filiales. - Traiter toutes les typologies de demandes venant des clients internes en priorisant selon leur degré d’urgence. - Communiquer avec les parties prenantes (e-stores, métiers, équipe digitale, etc..) afin d’assurer le bon traitement des demandes et d’en faire le suivi. - Réaliser quotidiennement le reporting de son activité dans le tableau de suivi du pôle.

Attendu Tout au long du cycle de vie produit, vous fabriquez les solutions nécessaires aux évolutions et au bon fonctionnement des produits de l'équipe, en respectant les normes, procédures et les ambitions de l'entreprise (TTM, UX, ROI, Qualité first). Taches Missions principales : - Assurer la conception, l'intégration et le développement des projets et solutions ainsi que les maintenances correctives et évolutives - Préparer la mise en production avec les équipes expertes - Gérer et maintenir la documentation fonctionnelle et technique - Assurer l'assistance à l'utilisation des applications - Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements

Développeur Java (H/F) - Strasbourg Dans la continuité de sa croissance, Experis est à la recherche d'un Développeur (H/F) à Strasbourg ou alentours. Au sein d'une équipe, vous aurez pour principales missions : • Création, développement et évolution de nouveaux applicatifs • Documentation d'analyse et de conception des solutions fonctionnelles ou techniques • Application des règles métiers et des exigences fonctionnelles spécifiées • Tests unitaires et tests fonctionnels nominaux des fonctionnalités créées ou modifiées • Création et exploitation des campagnes de recettes • Documentation technique

L' Ecole DSP , école du groupe IEF2I Education recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires Startup parisienne, un profil Assistant Chef de Projet Chef de Produit (H/F) en apprentissage, pour une durée de 12 à 24 mois. Sous la supervision de votre maitre d'apprentissage, vos missions principales seront les suivantes : Gestion du Cycle de Vie du Produit : Assister le Chef de Produit dans la gestion quotidienne des produits et des projets associés Participer à l’élaboration des stratégies de développement produit en fonction des besoins du marché et des tendances Suivre l’évolution des produits et veiller à leur conformité avec les exigences et les objectifs fixés Analyse de Marché et Veille Concurrentielle : Réaliser des études de marché pour identifier les opportunités et les menaces Analyser les performances des produits et la satisfaction client Surveiller les activités des concurrents et les nouvelles tendances du marché Coordination et Communication : Collaborer avec les équipes internes (marketing, R&D, production, vente) pour assurer le bon déroulement des projets Participer à la création et à la gestion des supports de communication pour le lancement et la promotion des produits Organiser et participer aux réunions de suivi et rédiger les comptes-rendus Suivi des Performances et Reporting : Collecter et analyser les données de vente et les feedbacks des clients pour évaluer la performance des produits Préparer des rapports réguliers sur les performances des produits et les résultats des initiatives marketing Proposer des recommandations pour améliorer les produits et optimiser les stratégies de mise en marché Support au Lancement de Produits : Aider à la coordination des actions nécessaires pour le lancement de nouveaux produits Participer à la planification et à l'exécution des campagnes de lancement Contribuer à la gestion des plannings et des budgets associés aux lancements de produits Conditions de l'offre : Une opportunité unique d’acquérir une expérience pratique dans la gestion et le développement de produits Un environnement de travail stimulant avec des projets variés et des responsabilités croissantes Des perspectives d’évolution professionnelle au sein de l’entreprise Rémunération : Selon la réglementation en vigueur pour les contrats d'apprentissage Début du contrat : ASAP

Nous recherchons un Chef de projet SI - Acquisition d'Entreprise H/F. Les missions principales seront les suivantes : -Vous serez responsable de la planification, de l’exécution et du suivi des projets d’acquisition/ d'intégration. Cela inclut la coordination des différentes phases du projet, la tenue rigoureuse des plannings et la communication auprès des parties prenantes. - Vous devrez organiser et piloter les projets d'intégration des sociétés acquises dans le système ERP, avec une attention particulière sur les processus finance-gestion. A ce titre, vous devez réaliser les analyses "as is - to be" ainsi que la reprise de données via gestion de fichiers d'importation. - En tant que chef de projet h/f, vous interagirez avec divers interlocuteurs tels que les experts DSI, exploitants locaux, directions, prestataires externes... Vous jouerez un rôle clé dans la formation et le support au démarrage sur site post-migration. - Un de vos principaux défis sera d’identifier rapidement les points bloquants sur chaque projet afin de trouver des solutions efficaces pour ne pas impacter le planning global. Selon l'état d'avancement du projet, vous pourrez être amené(e) à effectuer des déplacements au Canada pour superviser directement certaines étapes critiques.

Sous la responsabilité du Directeur des Infrastructures, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Gérer des projets techniques variés et apporter un soutien client personnalisé. - Installer et configurer des équipements (systèmes, réseaux, applications) sur site ou via télémaintenance. - Effectuer des actions curatives et préventives sur les infrastructures clients. - Assurer une veille technologique pour anticiper les évolutions du secteur. - Mettre à jour la documentation technique et concevoir des procédures spécifiques. - Passer des certifications sur les technologies utilisées dans vos interventions. - Collaborer efficacement avec : o Les équipes internes (service commercial, DSI). o Les clients et partenaires externes. Ce que vous apprécierez : - Un domaine d'intervention diversifié. - Une autonomie dans vos missions. - Une équipe conviviale et dynamique. - Participer activement à la croissance d'une entreprise en plein développement.

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Analyste Développeur C# (H/F). 🚀 🚡 Entreprise reconnue dans le domaine des assurances, implantée dans de nombreuses villes en France, notre client a pour objectif d'accélérer sa transformation digitale afin d’offrir toujours plus de solutions et de services innovants. Vous interviendrez au sein de l’équipe mobilisée sur les développements autour du cloud privé pour de l’analyse du code qualité et sécuritaire. 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸 Développements autour du cloud privé pour de l’analyse du code qualité et sécuritaire 🔸 Intégration de l'analyse des fichiers Helm dans Qualis 🔸 Paramétrage dynamique des règles Qualis

Vous serez en charge: Analyser les infrastructures existantes pour identifier les composants éligibles à la migration vers le cloud Proposer des stratégies de migration adaptées en fonction des besoins métiers et techniques Participer à la conception des architectures cibles sur des environnements cloud (AWS, Azure, GCP, etc.) Réaliser et coordonner les opérations de migration d'applications et de données vers le cloud Optimiser les performances, la sécurité et les coûts des infrastructures cloud Mettre en place les outils d'automatisation (CI/CD, IaC) pour faciliter les déploiements et les opérations Assurer la gestion des incidents et le support technique post-migration Documenter les procédures, processus et architectures mises en place