Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Ce qui vous attend : Contexte Client / Vous serez rattaché à l'équipe BUILD et sera en charge de la conception, de la mise à jour et de la maintenance des environnements Windows. Il travaillera sur divers projets d'évolution technologique, en s'assurant de la stabilité et de la sécurité des infrastructures de postes de travail. Les missions incluent : • Construction de master et configuration des postes de travail Windows (Windows 10 et 11). • Migration de Windows 10 à Windows 11 : planification et exécution des migrations avec tests et validations des fonctionnalités. • Installation d'applications et validation des packages pour garantir leur bon fonctionnement. • Construction du Poste de Travail (PDT) pour des environnements variés. Projets d'évolution : • Management Intune : gestion et optimisation des environnements à travers Intune. • Hybridation Azure / AD : mise en place et gestion de l'architecture hybride. • Décommissionnement d'applications : évaluation, planification et retrait des applications obsolètes. • Paramétrage AD/GPO : gestion des stratégies de groupe et des utilisateurs via Active Directory. Référence de l'offre : vtyrqf9gtb

Notre client recherche un Tech Lead GCP expérimenté pour accompagner les équipes dans la mise en place et l'optimisation des solutions cloud sur Google Cloud Platform (GCP). Vous serez en charge de la conception, du déploiement, et de la gestion des environnements cloud tout en garantissant leur performance, leur sécurité, et leur scalabilité. Lead Technique : Diriger l’équipe technique pour concevoir et déployer des solutions sur GCP, en assurant la cohérence avec les besoins métiers. Conception et Architecture : Développer des architectures cloud robustes, sécurisées et évolutives sur GCP. Déploiement CI/CD : Implémenter des pipelines CI/CD pour automatiser les déploiements et améliorer l’efficacité des équipes de développement. Optimisation des Performances : Identifier et résoudre les problèmes de performance et d’évolutivité sur les environnements cloud. Sécurité : Assurer la sécurité des solutions cloud en implémentant les meilleures pratiques de sécurité GCP. Support et Mentorat : Fournir un support technique aux équipes et former les développeurs sur les meilleures pratiques GCP. Documentation : Maintenir une documentation technique détaillée des architectures et des processus mis en place.

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons un(e) Administrateur Messagerie (H/F ) 🚀 🚡 Entreprise reconnue dans les domaines de banques et assurances, implantée dans de nombreuses villes en France, notre client a pour objectif d'accélérer sa transformation digitale afin d’offrir toujours plus de solutions et de services innovants. 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸 Participer à la mise en œuvre et à l'administration des infrastructures d'authentification des utilisateurs et de messagerie. 🔸 Travailler sur des technologies variées telles que Active Directory, Microsoft Exchange, DNS, PRA/PCA. 🔸 Collaborer avec l'équipe pour gérer et optimiser les infrastructures de messagerie. 🔸 Assurer un rôle d’expert de niveau 3 auprès des équipes support, analyser et résoudre les incidents, et spécifier les procédures d'exploitation.

Profil : Data Engineer Senior ou Tech Lead A l'aise avec le CICD, aguerri aux technologies Java et en solutions conteneurisées (ELK, Kafka, etc ..) Administration des bases de données (Famille) Conception événementielle (Kafka, rabbitMQ, CREM …) Hadoop Java / Spark Nifi Hive Kotlin Principes d'intégration continue SQL Site : Nantes en priorité, possible sur Aix sinon à étendre à d'autres localisations Nature du besoin : remplacement d'un profil senior actuellement en mission Type de projet : (TT possible 2 j / semaine) Service public de l'emploi

Qui nous sommes. Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Ce que nous allons faire ensemble Dans notre entité Technology Services nous proposons à nos clients de l'accompagnement local, de bout en bout, sur des sujets d'expertise et de conseil ainsi que des services de maintenance et d'infrastructure hybride. Ta mission consistera à automatiser les tests et qualifier les applications logicielles et plus précisément à réaliser les activités suivantes : * Identifier et rédiger les tests manuels et automatiques * Implémenter et maintenir les outils de tests automatiques * Elaborer et gérer les jeux de données dans une approche de rejeu * Exécuter des tests manuels et automatiques avec analyses des traces * Identifier, analyser et suivre les anomalies * Collaborer étroitement avec tous les acteurs opérationnels (Développeurs, DevSecOps, Lead Tech). Selon le client et la mission qui te sera confiée, tu interviendras sur des plateformes de tests différentes : * Outils d'automatisation des tests : Robot Framework, X-Ray, Katalon, Selenium, QTP, , SoapUI, Postman, Etc... * Outils de Gestion de tests : Squash TM, HP-ALM, Etc... * Gestion des anomalies : Jira, Mantis, BugZilla, Etc... Ce que nous recherchons ! De formation supérieure, titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 en informatique, tu disposes de plus de 3 ans d'expérience sur le métier du Test et l'automatisation. Idéalement, tu disposes d'une certification ISTQB et tu connais les contextes « Agile ». Tu es également à l'aise avec l'anglais professionnel. Fourchette de salaire selon expérience : 38kEUR et 45kEUR Nos conditions et programmes internes :Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine) Tickets restaurant (valeur faciale de 10EUR, 60% pris en charge par l'employeur) Évènements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu'à 2750 EUR de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Votre futur professionnel chez Atos :Des opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning Un accompagnement de proximité En plus, Nantes n'est qu'à seulement 2h de TGV de Paris et 40min de la mer ! N'attends plus et rejoins-nous ! Comment se déroule notre processus de recrutement ! Entretien téléphonique avec un recruteur ; Entretien RH ; Entretien Manager. #Testeur #Testeuse #TheFuturIsOurChoice #Advancingwhatmatters

Vous évoluez avec l'équipe du support N2/N3 et êtes responsable du front office, en binôme avec une collègue. Vos principales missions sont : • Conseiller et guider les clients par téléphone, e-mail et chat sur le N1. • Tracer les échanges afin de faire appel aux spécialistes. • Participer à la résolution des soucis techniques. • Informer les clients sur les produits et services de l'entreprise. • Mesurer la satisfaction des clients, par sondage et interview et en extraire ce qui a de la valeur. • Veiller à la discrétion des données échangées.

Link Consulting recherche ses prochains partenaires pour développer son réseau national de Business Manager IT (H/F) ! En tant que Business Manager IT (H/F), vous développerez votre propre activité et votre propre portefeuille client, tout en bénéficiant du support et de l'image de marque de la tête de réseau. Votre rôle : Développer et fidéliser votre portefeuille client : grâce à vos capacités commerciales, vous prospecterez de nouveaux clients ETI et Grands Comptes pour créer votre propre portefeuille client et vous développerez une relation privilégiée et de confiance. Comprendre et analyser les besoins de vos clients pour leur proposer les meilleurs profils IT : votre connaissance du secteur de l'IT vous permettra de comprendre au mieux les besoins de vos clients et de chercher les meilleurs talents. Suivre et accompagner vos clients et consultants tout au long des missions : vous serez une interface indispensable pour connecter consultants IT et clients en créant des relations durables et sur-mesures. Les apport de la tête de réseau Link Consulting : - Un support juridique, administratif et financier global : vous bénéficiez d'un backoffice opérationnel sur tous les volets secondaires de votre métier (facturation, contractualisation, communication) pour vous permettre de vous concentrer sur votre activité commerciale. - Des outils numériques performants et éprouvés : l'entrée dans le réseau vous donne accès à des outils performants pour réaliser votre métier au mieux ! - Des échanges et retours d'expérience qualitatifs : le réseau d'affaires permet d'échanger entre Ingénieurs d'Affaires indépendants qui rencontrent les mêmes problématiques pour s'entraider et se motiver. Votre rémunération : Votre succès financier est directement lié à votre performance ! Votre commission est calculée sur la marge brute des contrats que vous signez, sans plafond maximum.

Vos missions ? En tant que Scrum Master (H/F), vous aurez pour mission de : • Gérer une équipe de développeurs • Veiller à la bonne application des méthodes Agiles • Etre l'interlocuteur privilégié du métier • Participer aux cadrages techniques en phase de conception fonctionnelle • Participer aux conceptions techniques préliminaires • Contribuer aux développements des évolutions/corrections demandées • Participer à la recette technique • Rédiger de la documentation technique • Effectuer les reportings • Animer les états d'avancement Référence de l'offre : lqhzffkbsj

Vos Missions ? Intégré à nos équipes sur notre Digital Factory ou chez nos clients, vous interviendrez sur des projets de développement mobile. En tant que Développeur Android(H/F ), vous assurez les missions suivantes: • Le développement des tâches qui vous sont assignées en respectant les spécifications • Le Code Review avec les autres développeurs du projet • L'écriture de tests unitaires et fonctionnels durant vos développements • L'industrialisation de vos développements via notre PIC (Jenkins) • La participation au Daily Scrum Meeting, Sprint Revue, Rétro de Sprint et Planning Poker La stack technique : • Langage : Angular, React Native, Cordova Ionic • Architecture (appréciée) : Clean architecture, MVVM / MVI / MVP, injection de dépendances, Programmation réactive • Outils : Fastlane, Git, Jenkins, Jira • BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) Référence de l'offre : cpnihthvib

Vos missions ? Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un chef de projet / AMOA IT (H/F). Votre rôle est d'identifier les objectifs du projet et les besoins de nos clients afin de leur apporter une réponse adaptée. Dans une organisation en V et en interaction avec les différents métiers, vous assurez les missions suivantes : - Gestion des équipes et des plannings - Reporting des activités et des tableaux de bord - Rédaction du cahier des charges et des spécifications fonctionnelles - Rédaction de procédures et modes opératoires - Formaliser les besoins implicites et explicites des clients - Apporter un support méthodologique à l'équipe projet Référence de l'offre : xotv4eyz7e

Nous intégrons dans le cadre d'un remplacement au sein d'une squad chez notre client. C'est une équipe d'infrastructure Linux / Cloud Openstack qui développe des services clouds à destination de clients et opérateurs d'importance vitale dans un cadre "SecNumCloud". Le profil recherché est celui d'un ingénieur infrastructure / DevOps issu d'une du Système Linux et Réseaux et non du Développement. L'équipe réalise des activités de Build mais entre également dans une période de run en production, nécessitant une vigilance accrue, pour assurer la disponibilité de l'infra et sa fiabilité. Linux / Kubernetes / Openstack / Monitoring. Rythme : 1J par semaine sur site Rythme très flexible nécessitant une réelle autonomie et capacité de collaboration.

Hanson Regan recherche pour l'un de mes clients basé à Paris un(e) responsable déploiement pour une mission de 6 mois renouvelable Sous la responsabilité des 2 intrapreneurs et en lien direct avec l'ensemble de l'équipe de la plateforme digitale (en plus des 2 intrapreneurs : un(e) product manager, un lead dev et un full stack dev). Vous piloterez le développement commercial, dans le contexte et avec le challenge évoqué ci-dessus, et ce dans deux directions : 1. Volet "Support utilisateurs" : - Onboarding des nouveaux utilisateurs - Support et assistance - Approfondissement et fidélisation (accompagnement sur le long terme) 2. Volet "Animation de la communauté utilisateurs" : - Au niveau local : réunions de mobilisation sur des thématiques et angles précis - Au niveau national : fédérer un réseau d'administrateurs/ambassadeurs territoriaux ; création de campagnes thématiques pour mobiliser ; supervision du blog Résorption Bidonvilles, newsletter... - Mise en place d'un système de mesure d'activité La mission pourrait se résumer ainsi : l'efficacité des méthodes commerciales et l'exigence de qualité d'un service client du secteur privé appliquée à une mission de service public à vocation très sociale. Atouts pour la mission • Expérience en business development • Très bonne connaissance des outils de business development et d'animation de communauté • Intérêt pour le secteur public et les enjeux sociaux • Esprit créatif et opérationnel Informations pratiques Télétravail occasionnel possible Localisation : Nanterre • Déplacements en France à prévoir merci de me contacter si cela vous intéresse

Ce poste nécessite des compétences fonctionnelle sur la partie OMS (Order Management System) et nécessite également les compétences d'un développeur très confirmé mais il n'y aura pas de développement à faire. La mission consiste à analyser et fouiller dans le code dans une fonction d'incidentologie afin de résoudre des tickets. la connaissance de Biztalk Server serait un vrai plus pour le poste. En qualité de support applicatif technique .NET, vous aurez pour mission de : • Catégoriser les incidents, • Analyser les incidents, • Communiquer les demandes de correction/évolution aux features teams, • Animer des échanges réguliers avec les features teams pour le suivi des incidents, • Identifier les incidents irritants et proposer des solutions, • Être en support sur un incident de production.

🔴 Merci de confirmer votre présence à Nantes 🔴 La mission ne peut pas se faire en full Remote (3 jours min sur site / semaine) ✅ Nous apprécions un court message indiquant la raison de votre candidature Dans le cadre d'une prestation de coaching en test, vous serez chargé d'apporter votre expertise à une plateforme dédiée au Testing. Vous interviendrez auprès de divers acteurs clés, tels que les analystes de tests, les équipes produits, les responsables de lignes et les Product Owners (PO). Votre rôle consistera à conseiller, accompagner et former les équipes sur les méthodologies liées au métier du test. Vous accompagnerez les équipes produits dans l'intégration du testing au quotidien, en adaptant les processus existants, les méthodologies et les charges. Vous développerez une vision complète du test, de l'automatisation des tests unitaires jusqu'aux tests métier, tout en produisant un reporting précis. Vous serez un acteur du changement, encourageant la culture du test au sein des équipes, et vous participerez à l'élaboration de stratégies de test, à l'animation de réunions, ainsi qu'à la rédaction de plans d'action et de documentation sous Confluence.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Chef de projet IT junior (H/F). Démarrage ASAP – Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) - Nantes (44) + 2 jours de TT/semaines possibles Au sein de la DSI, vous interviendrez en tant que Chef de projet IT junior (H/F) pour travailler sur plusieurs petits projets : RH Digital Applications Web… À ce titre, vos missions seront : Accompagner le métier sur ces différents sujets Assurer la gestion de projet : qualité / coût / délai / planning Assurer la coordination sur ces petits projets

Qui nous sommes Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Le poste en quelques mots En délégation chez un de nos clients, les équipes « Systèmes-Réseau » sont positionnées en tant qu'interface entre le monde du développement et la production des services. En tant qu'Administrateur Réseau, votre domaine d'intervention est multiple. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez Vous assurez les missions suivantes : * Maintenir les conditions opérationnelles des dispositifs de sécurité et de réseau et résoudre les incidents signalés (principalement au niveau LAN, Firewall et Load Balancing) * Traiter les demandes de modifications standards et dans le cadre de projets * Réaliser l'enrichissement des référentiels d'exploitation * Participer à l'automatisation & à l'amélioration des activités * Réaliser l'intégration technique des composants dans le respect des normes d'exploitabilité * Réalisation du suivi et du contrôle de la production. Votre Profil De formation Bac+3 à Bac+5 en Informatique, vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle significative sur les technologies suivantes : * DNS/DHCP, Ethernet * Routeur/Switch HP, H3C, Switching / Routing Cisco * F5 sécurité * Load Balancer * Protocol TCP/IP, IP-Internet Protocol * LAN * Firewall : Fortinet/Fortigate, Cisco PIX, Arkoon, Stormshield * Centreon Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et le contact client. Autonome et curieu(se), doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre maîtrise technique. Vous maitrisez l'anglais : B2 minimum ou TOEIC supérieur à 680. Fourchette de salaire selon expérience : 40kEUR et 50kEUR Nos conditions et programmes internes Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine) Tickets restaurant (valeur faciale de 10EUR, 60% pris en charge par l'employeur) Évènements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu'à 2750 EUR de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Votre futur professionnel chez Atos Des opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning Un accompagnement de proximité