Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Vous rejoignez une équipe qui a pour mission d’assurer la communication sur les évolutions des parcours de fabrication auprès des Pôles Produits de notre client, d’accompagner et d’animer le Pôle Utilisateurs Parcours de Fabrication (leurs 34 Référents Fabrication) dans son action de communication auprès des autres équipes. Missions : Assurer la communication sur les évolutions des parcours de fabrication auprès des différentes équipes de notre client : Donner du sens sur le Release Plan en cohérence avec la stratégie du PP SDAS et donner de la visibilité sur les produits livrés. Valoriser l’image de l’écosystème de fabrication DX / Pôle Utilisateur auprès des Tribus et Chapitres. Animer la communication des Référents Fabrication afin d’identifier et valoriser les livraisons à venir en cohérence avec les rituels de priorisation et définition du Release Plan des parcours de fabrication. Contribuer à la définition des plans de remédiation des Tribus et Chapitres en apportant une visibilité consolidée sur les livraisons à venir et la valeur apportée aux utilisateurs. Réaliser le bilan annuel de la Roadmap consolidant les principales livraisons et la valeur apportées aux utilisateurs de la fabrication. Animer le Pôle Utilisateur dans son action de communication auprès des équipes : Animer les Référents Fabrication au travers de points réguliers ou d’ateliers thématiques Accompagner les Référents Fabrication pour assurer une cohérence de la communication dans les 29 autres équipes Mettre en place, lorsque nécessaire, un accompagnement spécifique des Référents Fabrication pour la définition de leurs plans de remédiations en cohérence avec le Release Plan des parcours de fabrication. Communication des changements : Concevoir, mettre en œuvre et faire évoluer les outils nécessaires à l’activité. Participer à l'animation de notre groupe Teams, notre Sharepoint et du Portail Développeur Faire évoluer et veiller à l'application de la charte graphique DX/PU Attendus : Vous avez de l’expérience dans la gestion de projets transversaux, dans un poste opérationnel ou autres postes en lien avec la coordination d’activités. Vous avez l’habitude d’être en contact régulier avec des interlocuteurs technique. Vous savez entreprendre et promouvoir une culture orientée clients et services, en privilégiant toujours l’intérêt collectif. Vous êtes doté.e d’un excellent relationnel et d’une bonne hauteur de vue vous permettant d’être un.e interlocuteur.trice reconnu.e dans la coordination, l’animation, et la définition de la stratégie d’évolution d’un SI de Fabrication. Vous faites preuve de leadership transversal et développez des relations de confiance. PS : 1 déplacement au moins tous les 2 mois (Vannes/Paris)

Vous recherchez un nouveau poste en CDI de Chef de Service Informatique ? Veuillez trouver ci-dessous une belle opportunité au sein d'une entreprise internationale en région parisienne. Missions : S’assurer du bon fonctionnement des applications Métiers Organiser et coordonner la maintenance corrective et évolutive des différentes applications S’assurer de la disponibilité des différents outils Coordonner et Piloter les releases Organiser des points réguliers avec la maitrise d’ouvrage afin d’échanger sur des axes d’amélioration Réaliser le reporting lié à votre activité et remonter une synthèse à votre hiérarchie sous forme de KPI mensuels Manager l’équipe locale et les prestataires externes Encadrer l’équipe interne et les prestataires en tenant à jour un planning d’activité. Organiser la répartition des activités entre les différents projets de l’entreprise, les évolutions et la charge de RUN Participer aux recrutements des collaborateurs de l’équipe Participer au Support Audit Respecter les procédures de son département Connaitre et maitriser les procédures du département et de l’entreprise Mettre à jour et créer les modes opératoires de son service Mettre en place et tenir à jour les procédures internes de son service S’assurer de la conformité des opérations menées dans son service Participer à la démarche d’amélioration continue du groupe Compétences Langage SQL / PL/SQL Architecture du SGBD Connaissance des solutions informatiques de préférence dans le domaine bancaire Gestion d'un service IT Travail d'équipe Bon anglais Pour plus d'informations, merci de m'envoyer votre CV.

Contexte : Notre client, une grande ESN, recherche un Lead Développeur Mulesoft pour l'un de ses clients, un acteur majeur dans le domaine du Luxe. Le projet consiste à développer une application de A à Z, avec un lancement prévu pour novembre. Responsabilités : Développement : Conception et développement d’une application Mulesoft depuis zéro. Intégration : Planification et mise en œuvre de l’intégration pendant 1,5 an. Gestion de projet : Assurer une transition fluide du projet et coordonner les différentes phases de développement. Leadership technique : Encadrer et guider l’équipe de développement. Compétences interpersonnelles : Collaborer efficacement avec les parties prenantes et les autres membres de l’équipe.

Nous cherchons un Chef de Projet MOA H/F pour l'un de nos clients, avec la possibilité d'intégrer les équipes à Marseille, Nantes, IDF ou Sophia Antipolis . Au sein de la DSI de notre client, vous serez l'interlocuteur(trice) des métiers et serez en charge de comprendre leurs besoins et de mener à bien la rédaction des documents servant lieu de références sur l'état de certains outils et processus vous aurez aussi la responsabilité d'établir des cahiers des charges permettant la conduite de projets de transformation. Vous serez l'interface entre les équipes DSI (projet, amélioration continue) et les équipes métiers Marketing, support, déploiement, finance... Le chef de projet est l'interface entre toutes les parties prenantes ; à la manière d'un chef d'orchestre, il fait en sorte que tous travaillent de manière synchronisée afin d'apporter la satisfaction au client. Il est à la fois le point d'entrée des équipes métiers et le point de référence des équipes fonctionnelles. Il joue un rôle central dans le bon fonctionnement de la DSI et il porte une certaines nombre de responsabilités. Vos missions : Recueillir, comprendre et formaliser les besoins des métiers, Rédiger des documents de référence (spécifications fonctionnelles, processus, procédures, cahier des charges, manuels utilisateurs...) Être le référent DSI Sur les domaines de référence couvert par vos documents Participer à l'ensemble des phases projet (du cadrage à la QA et au support) en rapport avec vos documents Coordonner l'élaboration de documents avec des outils bureautiques collaboratifs.

Le poste : Tech Valley renforce ses équipes de consultants / consultantes. Afin de répondre aux besoins de nos clients et dans le cadre de nos projets d'évolution, nous recrutons un(e) Chef(fe) de Projet Applicatif / MOE à Aix-Marseille. Vos missions : Assurer la mise en œuvre et le déploiement des solutions applicatives Définir les plannings d'exécution Evaluer les besoins en ressources humaines et budgétaires Définir les tâches de chacun et assurer le bon déroulement Présenter les projets et leurs évolutions aux équipes concernées Effectuer un point d'étape régulier et précis sur l'avancement des projets Piloter la coordination des différents intervenants Être à même de résoudre ou corriger d'éventuels dysfonctionnements dans le souci permanent de tenir les délais et rendre un projet conforme à l'attente du client

Le chef de projet a pour mission de : accompagner la construction des produits et animer l’équipe projet IT coeur . S'assurer que les Entrants métiers nécessaires au déroulement du projet sont bien identifiés, mis à disposition et livrés dans les jalons et priorités du projet. piloter/gérer le planning, les budgets, les risques, la réalisation des livrables attendus, les contributions des éventuelles autres équipes de développement ou de production aider tous les rédacteurs d’US/EDB à avoir des US ready créer et gérer le cadre du projet, encourager l'autonomie et la responsabilité des personnes. s' assurer que les équipes et l'organisation soient dans une démarche d'amélioration continue. Vous prenez le lead sur la résolution des blocages que peut rencontrer l’équipe, vous protégez et aider l’équipe globale pour qu’elle délivre le plus de valeur possible Vous animez des sessions de résolution de problèmes, de priorisation, d’expression des besoins et enjeux, de rétrospectives, démo et sessions plannings

Contexte : Au sein de la DSIN, équipe Collecte de documents en tant que « Responsable Etudes et Conseils AMOA Domaine Dématérialisation Expérimenté » F/H. MISSIONS: Piloter les études et assurer la responsabilité applicative et fonctionnelle des patrimoines en charge des flux entrants du groupe. Assister et apporter une aide aux Directions « Métiers » dans la réalisation des études d’opportunité (EO). Piloter les études de faisabilité (EF) en multi enseignes et garantir la bonne adéquation des scénarios proposés aux besoins exprimés par les métiers et en cohérence avec les contraintes IT. Rechercher la meilleure réponse aux besoins des métiers en assistant les métiers dans les phases d’études / accompagner les demandeurs dans la formalisation de leurs besoins. Coordonner les acteurs SI et Métier afin de s’assurer de la cohérence globale des solutions SI. Animer les instances de gouvernance.

Vos missions : Préparer les environnements informatiques Projets Piloter les phases d'Intégration, de Tests d'Acceptation Production, (TAP) de mise en production et de préparation du service régulier Animer les réunions d'équipes pluridisciplinaires : notamment intégrateurs et exploitants, et en relations inter-sites Accompagnement des projets sur les activités d'intégration de solutions applicatives et techniques en production Etablir le reporting auprès de la structure Projet et Managériale Sécurisation des changements en production Compétences : ITIL Gestion de Projet Complexe Production/Exploitation informatique

Missions : Définir la roadmap sur 1 et 3 ans, alignée sur la stratégie du Groupe. Construire et piloter le budget pluriannuel (CAPEX/OPEX). Veiller aux évolutions technologiques et anticiper les besoins futurs. Garantir la cohérence entre les architectures fonctionnelles et techniques. Concevoir et documenter les services d’infrastructure en tenant compte des besoins métiers. Réaliser des études comparatives de solutions et en concevoir les architectures détaillées. Piloter la rédaction des documents d’architecture détaillée et superviser les livrables. Collaborer sur les projets issus de la roadmap et assurer un support aux Opérations Techniques. Promouvoir et standardiser les architectures au sein du Groupe à l’échelle internationale. Participer aux échanges stratégiques avec les équipes projets et opérationnelles.

Grâce à sa dernière levée de fonds, la société avance dans la commercialisation de son produit avec une première deadline à fin d’année. Plusieurs prototypes de leur produit sont déjà en place chez des clients, ce qui leur permet d’ajuster au mieux le produit final. Votre rôle sera de comprendre la conception interne du prototype et étudier la faisabilité de la production en série. Votre casquette technico-fonctionnelle vous permettra de comprendre les problématiques des équipes en interne, tout en cherchant des solutions d’optimisation des process, des coûts, de sollicitation de sous-traitants (…). Vous devrez entre autres : -Mapper les fournisseurs et sous-traitants potentiels -Evaluer la prise de risques de certaines modifications du produit ainsi que leur impact (financiers / délais de production / disponibilités des composants …) -Optimiser les process internes -Elaborer différents scénarios et possibilités de production en fonction des quantités de la série -Définir une roadmap court/moyen-terme afin de prévoir les meilleures phases de lancement

La Mission vise à piloter les projets de type technique (Infrastructure et/ou Exploitation) sur l’informatique interne ou sur les SI Métier : • Projets applicatifs : pilotage des travaux (étude, réalisation) relevant du périmètre de l’exploitation. • Projets d’amélioration de l’exploitation : évolution des outils de supervision, monitoring, ticketing, automatisation des déploiements… • Projets de « Move To Cloud » du SI Métier : projet de construction de l’infrastructure Cloud et de migration de nos hébergement « onpremise » • Projets d’évolution des infrastructures internes : Infras SI et réseau, services bureautique (messagerie, SharePoint, serveurs de fichiers, postes de travail…) Les activités suivantes sont à mener : • Intervention sur les projets techniques (infrastructures, outillage…), dont sa structure pilote la roadmap. • Intervention sur les projets Métier, en prenant en charge l'ensemble des actions relevant du périmètre Exploitation. • Planifier les activités • Piloter les travaux (internes et externes le cas échéant). Définition, mise en œuvre et conduite de projet Technique depuis sa conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité. • Animer les points d’avancement avec les acteurs internes et externes • Définir et mettre en œuvre les indicateurs et reporting pertinents • Evaluer et suivre les charges • Préparer et animer les instances mensuelles de pilotage interne et externe du projet, prendre en charge leur compte-rendu. • Identifier les écarts avec le prévisionnel et lorsque la situation le nécessite, définir et mettre en œuvre des plans d’action

Objectifs et livrables : Missions : Piloter un chantier d’amélioration continue qui a pour objectif la réduction des délais entre la mise en ligne d'un site radio et son ouverture commerciale. Animer les COPROJs mensuel du chantier et les ateliers avec le working group par sous-chantier Synthétiser l'avancement et remonter les principaux blocages Responsabilités : Assurer le pilotage du chantier et mettre à jour la roadmap en fonction des avancées Participer activement à l'élaboration des plans d'actions nécessaires pour la réussite du chantier Animer les COPROJs du chantier et les ateliers par zone, en veillant à l'implication des différents acteurs Animer les ateliers et faire des retours aux différents acteurs sur les points de synchronisation Remonter les principaux blocages soit à travers les points de synchronisation, soit de manière ad-hoc selon leur criticité. Assurer la communication interne et externe en lien avec le chantier : rédaction des comptes rendus des divers points (COPROJ, atelier…)

Notre client recherche un consultant pour assurer le rôle de Business Analyst (H/F) sur les applications BI. L'équipe du client travaille sur des projets de business intelligence autour d'Indixis, lake commercial de la CIB. Ils accompagnent les acteurs front des métiers en leur fournissant des solutions d'exploitation de leurs données client, notamment pour : - la rentabilité commerciale - la performance des équipes de vente - le CRM : de meeting, contact et toutes Interactions clients, etc. Au quotidien le consultant interviendra sur le support, la maintenance évolutive , et sur les taches suivantes : - Recueillir et les besoins métier sur la maintenance et projets ; - Rédiger les spécifications et réaliser phases de afférentes ; - Maintenir le backlog à jour et reporter sur l'avancement de son contenu ; - Prioriser les sujets et coordonner les acteurs impliqués en collaboration avec project manager; - Reporter sur l'avancement - Assurer conduite du changement auprès utilisateurs - Analyser des de support niveau 2 : sur les IHM, les dashboards BI, en base de donnée via requête sql; - Contribuer à la méthode Agile (Daily meeting, poker planning rétrospective, …) La stack technique utilisée suivante : Microsoft (Sqlerver, cube SSAS, Power BI, .Net c#, PPT), Business Object , Jira. Expertises spécifiques : Assurer le rôle de Business Analyst sur les applications BI de l'infocentre Indixis

Le responsable domaine ventes SAP SD/MM, sous la responsabilité du responsable SAP, contribue à l’évolution de la plateforme SAP, sous l’angle projets et solutions, pour le domaine ventes SD/MM. A ce titre et de façon non limitative, ses missions couvrent : . Analyse et modélisation des processus métiers . Design de la solution fonctionnelle (architecture fonctionnelle de la solution), mise en œuvre de la solution technique (custo, paramétrage, développement) en lien avec les enjeux métiers (demandes d’évolution, enrichissement des processus, nouvelles fonctionnalités) . Assure la stabilité, pérennité et standardisation de la plateforme et des processus dans un souci de création de valeur et qualité pour l’entreprise et les utilisateurs. . Conduit en autonomie les projets (évolution, nouvelles fonctionnalités) et la TMA (incidents, demandes d’évolution et de support) dans son périmètre . Articule ses réalisations avec celles des autres intervenants de la DSI

Notre client dans le secteur Agroalimentaire recherche un Chef de Projet IT - Infrastructure H/F Descriptif de la mission : La mission première et critique est le pilotage d’un projet de migration d’un système de téléphonie (dans le contexte d'un client agro-alimentaire, incluant donc un périmètre Industriel). L’idéal serait donc d’avoir quelqu’un qui a déjà mené un projet similaire. 1 - Descriptif de la fonction (synthèse / contenu du poste) - Piloter et Réaliser les projets d’évolution des environnements Système et Réseau de la société - Être le garant du suivi du projet : Planning, Budget, Charge - Participer à la rédaction, lorsque nécessaire, de la documentation (ex : DAT, DEX) des nouvelles solutions déployées en collaboration avec les Ingénieurs en charge de la solution. - Organiser et préparer les différentes réunions et plan d’action des projets (Kick-Off, Comité Projets, Comité de Pilotage, Ateliers techniques) - Animer l’ensemble des parties prenantes (collaborateurs de la DSI : Ingénieurs, Techniciens, intervenants extérieurs : intégrateurs, revendeurs, distributeurs ; collaborateurs des directions de l’entreprise) - Assurer la coordination des intervenants dans le cadre de ces activités (intervenants internes ou externes) - Assurer la relation avec les fournisseurs de la société dans le cadre de ces activités 2 – Contexte Technique de la Mission et profil recherché Contexte Technique : - L’Infrastructure Système, Serveurs et Stockage de la société est composée, environ de : o 350 Serveurs Microsoft Windows, virtualisés dans des architectures VxRails/VMWare de 35 serveurs physiques et sauvegardées par des solution Veeam o Une infrastructure d’environ 1500 postes de travail pilotés par MECM - L’Infrastructure Réseau WAN de la société est composée, environ, de : o 10 sites reliés entre eux par des technologies MPLS, VPN IPSec, SD-WAN (FortiGate) - L’Infrastructure Réseau LAN de la société est composée, environ, de : o 300 switchs Extreme Networks (Enterasys Série A, Extreme Série X, Série S, Série 55xx) o 450 Bornes Wifi Extreme Networks (Série AP39xx, AP3xx, Série AP4xx, Série AP5xx) - Voici une liste non exhaustive des principaux projets potentiels à traiter : o Refonte du système de téléphonie de l’entreprise (Alcatel OnPremise vers Avaya Cloud Office), 10 sites, 1000 utilisateurs o Refonte et évolution réseau (remplacement de matériels obsolètes, extension de couverture et fonctionnalités WiFi sur des sites), plusieurs dizaines de switchs sur 2 à 3 sites de type « administratif » et « usine » o Mise au standard d’une partie de l’infrastructure d’une filiale (Datacenter / Dual Building, Serveurs/Stockage/Réseau)

Nous recherchons un Chef de projet sénior Assurance de personne PREVOYANCE dans le cadre d'un remplacement, pour rejoindre une de nos équipes projets, chez un de nos clients historiques, basé à NIORT. Compétences requises : une très bonne connaissance de l'assurance de personne très bonne connaissance de la PREVOYANCE pilotage et coordination de projet Prévoyance expérience confirmée en pilotage transverse, projet > 9.000 j/h Bonne résistance au stress projet visible et suivi par la Direction Générale Reporting Réunions Gestion des risques Les enjeux du projet à reprendre sont importants et stratégiques.