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Chef de Projet MOA 5 ans d’experience Mini sous la direction du DSI dans le contexte d’une refonte de l’application métier principale puis de l’intranet et de l’extranet. Périmètre : • Gestion de projet dans le respect des principes qualité coût et délais • Coordination entre les différents acteurs du projet • Etude d’impacts • Estimation de charges • Rédaction de spécifications fonctionnelles • Organisation, animation des réunions et des ateliers de travail • PO d’une équipe de développeurs externalisée • Validation de livrables • Supervision et suivi des mises en production • Suivi et communication sur l'état d’avancement des projets • Accompagnement à la conduite du changement. • Support de l’application, contact avec les équipes pour résolution des anomalies Environnement technique : Azure, Java, Docker

Le département Architecture a en charge le référentiel d'architecture applicative et technique de la DSI MEGA/HOPEX Les principales missions confiées en lien avec le reste de l'équipe en interne, l'éditeur, les équipes de production, les utilisateurs (architectes.. ) seront donc : - Contribution à l'administration technique et fonctionnelle et au MCO : extensions du métamodèle, ),support utilisateur... - Participation à la montée de version vers HOPEX 6.0 Aquila (contribution à la recette et POC sur nouveaux usages de l'outil...) - Réalisation de cartographie applicatives sous MEGA - Contribution à la mise en place et au suivi des KPIS qualité et complétude des données (reporting..) - Maj/Evolution des process d'alimentation de l'outil en lien avec le référentiel d'application du Groupe et les autres outils groupes - Spécification et mise en œuvre d' évolutions de l'outil et des process pour répondre à des nouveaux besoins (interfaces avec d'autres outils, montée de version du progiciel, impacts TRM et DORA) - Participation à l'animation de la communauté des utilisateurs - Impératif : connaissance du progiciel Mega / Hopex (minimum 5) - Modélisation des schémas d’architecture /cartographie dans MEGA/Hopex - Rédaction de spécification et process - Compétence en développement (language natif Mega/hopex, .net..) - Des connaissances Power Bi seraient un plus

▪ Développement en mode agile d’un backlog produit fondée sur des EPIC et des User Stories. o Participe au design o Développe et intègre les composants logiciels (pipelines, datamarts, rapports BI) o Met en production les développements à partir d’une chaîne CI/CD. Les développements sont évalués au travers de Sonarqube o Réalise les Tests Unitaire et E2E o Formalise la documentation technique, documente son code o Améliore la qualité des livrables o Réduit le nombre de défauts applicatifs o Analyse les résultats ▪ En particulier: o Conçoit et met en place les data pipelines, datamarts et rapports nécessaires o Assure le run et le monitoring des pipelines, datamarts et rapports o Compréhension de la modélisation des résultats dans BigQuery afin de fournir des conseils pertinents et/ou détecter la cause d’anomalies dans les résultats o Participation à la compréhension des problématiques métiers et opérationnelles pour implémenter les pipelines, datamarts et rapports de façon optimale o Corrections/évolutions sur les développements existants. Être capable d'apporter des modifications sur des éléments développés par d’autres. Être capable d’analyser des situations d’anomalie et de remonter le fil d’analyse jusqu’à la détection de la cause racine de l’anomalie. ▪ S’inscrit dans une équipe de Développement Agile (Framework Scrum), et par là même contribue à la bonne réalisation des projets de l’équipe ▪ Interagit au quotidien et au travers des cérémonies Scrum avec : le Scrum Master, le Product Owner, l’équipe de développement (Full Stack, DevOps), l’architecte et le Directeur de Programme ▪ Est force de proposition et apporte des solutions techniques qui permettent de répondre aux contraintes et engagements du Programme ▪ Utilise la chaîne CI/CD ▪ Utilise GitLab

Notre client réunit toutes les activités et solutions de paiement et de prépayé, en proximité, par internet et par mobile. Elle est au service des réseaux bancaires du Groupe et de clients directs : commerçants, entreprises, collectivités locales, associations, établissements bancaires ou encore Payment Service Provider (PSP). Dans la direction IT flux et au sein de la squad en charge des plateformes MINOS, gestion des mandats et de l'ETL SEPA, vous aurez en responsabilité l'assurance qualité des plateformes. Vos taches consistent en l'analyse d'impacts des différentes évolutions en liaison avec l'équipe, la rédaction des cahiers de recette et l'exécution de la recette. Vos missions : • Mise en oeuvre et conduite du projet SI depuis sa conception jusqu'à la réception dans le but d'obtenir un résultat optimal et conforme aux exigences formulées par le chef de projet MOA ou le client métier en ce qui concerne la qualité, les performances, le coût, le délai et la sécurité • Définition de la conception technique et rédaction des spécifications techniques détaillées • Participation au choix de progiciels, en relation avec le maître d'ouvrage • Participation à la réalisation en termes de développements spécifiques ou d'intégration • Définition des tests et participation aux recettes • Organisation, coordinnation et animation de l'ensemble de l'équipe de maîtrise d'oeuvre du projet • Arbitrage des éventuels différends entre l'équipe et les autres intervenants • Supervision du déroulement du projet • Coordinnation, synthèse, et assurance qualité des validations prononcées • Communication auprès de la maîtrise d'oeuvre • Gestion de la relation avec le ou les fournisseurs (depuis la signature du contrat à la validation finale du projet) • Déploiement de la nouvelle application ou du nouveau service • Mise en place de la maintenance • Participation à la formation des utilisateurs • Mise en place du support utilisateur • Suivi du respect du cahier des charges • Suivi du respect des délais et des coûts • Proposition auprès du métier ou maître d'ouvrage, en cours de projet, d'éventuelles modifications d'objectifs (qualité, coût, délai) liées à des contraintes de réalisation ou des modifications d'environnement

Dans le cadre d’un rapprochement en cours de plusieurs sociétés de gestion, l’équipe Reporting dédiée au pôle Asset Management souhaite se renforcer en vue de la phase de migration qui a commencé. Le Consultant senior MOA sera rattaché à l’équipe Reporting. L’équipe Reporting a en charge la mise en place de l’ensemble des rapports commerciaux et réglementaires actuellement produits, afin de proposer un modèle opérationnel unifié et rationnalisé dans le cadre de la fusion des sociétés de gestion. Le consultant jouera un rôle essentiel dans la mise en œuvre du projet de transformation, dans lequel, l’optimisation des processus, l’efficacité opérationnelle et la gestion du changement sont clés. Métier/missions : Vous serez amené à prendre en charge tout ou une partie des phases suivantes pour les sujets qui vous seront confiés : - Analyse et cadrage des besoins reporting dans le cadre de la migration - Rédaction des expressions de besoin à destination de la MOE - Suivi des développements en relation avec la MOE - Organisation et réalisation des tests de validation avec les métiers - Paramétrage d’outil de reporting (NX Impress par exemple) - Documentation et formation utilisateurs - Suivi de la mise en production et support fonctionnel - Animation des groupes utilisateurs ou MOE/MOA Nous recherchons donc une personne ayant un double profil (métier et technique), pour nous assister sur ce grand projet de transformation. Le poste est basé à Paris.

CITECH recrute ! 👌 ✨ Si vous souhaitez apporter vos compétences dans la réalisation d’un projet important, nous avons LA mission pour vous ! Nous recherchons en effet un(e) Responsable d’applications AMOA (H/F). 🚀 🌍 Votre mission est pour un leader mondial dans la gestion de l'eau et des déchets, avec une présence forte sur plusieurs continents. L'objectif est d'accélérer sa transformation numérique pour optimiser ses processus environnementaux et proposer des solutions durables et innovantes. 🔄 Vous serez responsable du suivi des projets, évolutions fonctionnelles, et interfaces sur l'application TRAXIT ( Transport Management System). 🙌🔽 Vous aurez donc les missions principales suivantes : 🔽🙌 🔸Mission d'AMOA vis à vis des référents métier, sur des applications en Run ou sur des projets 🔸Assistance et challenge du métier dans l'expression de ses besoins en cohérence avec les processus métier 🔸Garant de la spécification et de la qualité des réalisations 🔸Accompagnement des utilisateurs et de la gestion du changement dans la mise en œuvre des évolutions ou des projets 🔸Contribution à des AO et à l'analyse des solutions 🔸Construction de stratégie de recette, l'écriture des cahiers de tests , la réalisation des tests 🔸Construction de la stratégie de déploiement et d'accompagnement 🔸Formation/information des utilisateurs et des référents métiers 🔸MCO des interfaces en collaboration avec le métier

Contexte : Dans le cadre d'un programme de transformation digitale basée sur S4/HANA, mon client, acteur majeur du secteur de l'industrie recherche un Application Manager qui travaillera en binôme avec un Chef de Projet dans l'accompagnement du RUN concernant la réalisation de l' intégration des données issues de SAP vers les applications BI. Vos missions : Supervision du RUN des applications BI Support et maintenance des applications BI Intégration des données issues de SAP vers les applications BI Garantie de la qualité, de la sécurité et de la conformité des applications aux normes et aux standards de l’entreprise Coordination avec les équipes impliquées dans le développement des applications

Bonjour les experts Sharepoint ! Voici une nouvelle mission, alliant Sharepoint, Teams et la Data. Pour un client Retail en contexte international. Ils lancent un nouveau projet visant à mettre en place un nouveau cycle de vie pour les données inactives de SharePoint & Teams impliquant l'archivage temporaire et la suppression des données. Les livrables => - Production de matériel de gestion du changement pour les utilisateurs finaux afin d'assurer l'adoption du nouveau cycle de vie. - Production de présentations impactantes pour le top management. - Organisation d'ateliers de présentation pour le top management. - Coordonner et mener des discussions avec le business pour challenger leurs demandes et faciliter l'arbitrage. Anglais OBLIGATOIRE Mission de 4 mois, renouvelable. Démarrage ASAP. Temps plein, dont 3 jours sur site. Client situé dans le 92. Souhaitez-vous candidater ? Si oui, merci de me contacter avec votre CV actualisé ;) Et à bientôt !

Qui sommes-nous ? Chez AMD Blue, l'innovation est notre passion, et nous sommes fiers de présenter Blue Data, notre Tribu spécialisée dans le domaine du Digital. Avec une présence établie sur l'ensemble du territoire français et une récente expansion aux États-Unis et au Canada, nous sommes résolument tournés vers l'avenir. Dans le cadre d’un besoin client, nous avons l'opportunité d'accueillir un nouveau membre au sein de notre Tribu Blue Digital. Contexte de la mission : La mission se déroulera au cœur du domaine Moyen de paiements, au sein de l’équipe SEPA en charge du traitement des paiements SCT et SDD pour les pays CIB. Le contenu du poste déroule les compétences attendues pour la gestion des paiements SCT instantanés au sein de l’équipe projet instants paiements euros et hors euros. Descriptif de la mission : · BA sénior : o Analyse et formalisation des besoins exprimés par le Métier ou les Opérationnels o Etude de l’impact par rapport à l’existant et fournir les éléments fonctionnels explicites aux applicatifs back end, permettant un chiffrage et un planning o Solution globale et cohérente en travaillant en étroite collaboration avec les différents intervenants des applicatifs back-end. o Business requirement à destination des applications impactées (ATLAS, Couche d’échange, Canaux, Billing, Reporting, xRDJ, Payment engine…) o Garantie de cohérence des développements effectués par rapport à solution globale proposée en validant les spécifications fonctionnelles des applications back end. · Tests o Stratégie de test, le cahier de tests fonctionnels et fournir les jeux de tests o Phase de test si nécessaire et dans tous les cas être support fonctionnel pendant o PV de recette – Sign off tests · Support o Référent fonctionnel et point d’entrée auprès des différents intervenants dont les Utilisateurs o mise en place de la conduite du changement en collaboration avec le stream Training/Ops · Suivi o Respect de la livraison selon le planning global et les coûts initialement estimés o Différentes équipes travaillant sur le même projet o Réunions de convergence sur les projets en cours, avec les différentes équipes (Business, IT, B/o…) et rédiger les comptes rendus associés (avancement, risques, point d’attention…)

Contexte du Poste : Pour la réalisation d'un projet de carve-out pour l'un de nos clients du secteur du luxe basé à Paris, nous recherchons deux ressources expertes une sur coupa et l'autre sur SAP sur les modules FI/CO pour intervenir sur ce projet. Le projet est prévu pour débuter en septembre avec un premier déploiement attendu pour janvier 2025 et une fin de mission prévue pour le premier trimestre 2025. Poste 1 : Consultant Technico-Fonctionnel Coupa : Localisation : Paris (avec déplacements ponctuels en Italie) Démarrage / fin : Septembre 2024 - Q1 2025 Langue : Anglais obligatoire Expérience : 5-10 ans d'expérience, orienté fonctionnel Responsabilités : Rédaction des spécifications fonctionnelles pour le module Coupa. Conduite des paramétreurs basés à Manille, Philippines. Coordination avec l'IT Lead et autres membres de l'équipe projet. Assurer la communication quotidienne avec les équipes à distance. Participation aux phases de tests et validation des configurations. Suivi des déploiements et des phases de transition. Rédaction de spécifications fonctionnelles. Expérience en gestion et coordination d'équipes à distance. Poste 2 : Consultant Technico-Fonctionnel SAP FI/CO Localisation : Paris (avec déplacements ponctuels en Italie) Durée : Septembre 2024 - Q1 2025 Langue : Anglais obligatoire Expérience : 5-10 ans d'expérience, orienté fonctionnel Responsabilités : Rédaction des spécifications fonctionnelles pour les modules SAP FI/CO. Conduite des paramétreurs basés à Manille, Philippines. Coordination avec l'IT Lead et autres membres de l'équipe projet. Assurer la communication quotidienne avec les équipes à distance. Participation aux phases de tests et validation des configurations. Suivi des déploiements et des phases de transition. Rédaction de spécifications fonctionnelles. Expérience en gestion et coordination d'équipes

NOOEH Entreprise de Service du Numérique basée à Aix-en-Provence recherche pour le compte d'un de ses clients situés à Marseille un(e) Développeur(se) BI Talend/MicroStrategy. Vous serez en charge du développement de sujets BI avec les outils Talend et MicroStrategy, tout en assurant la coordination et le reporting de ces projets. Missions principales : Recueil des besoins métier et proposition de la modélisation adéquate des données. Développement des flux d'alimentation avec l'ETL Talend. Création de la couche sémantique pour alimenter les rapports via MicroStrategy. Tests unitaires et accompagnement des métiers lors des tests fonctionnels. Maintien en conditions opérationnelles des solutions développées. Suivi des KPI, gestion des rapports divers (Net Promoter Score, suivi des colis, etc.).

Activité du client : Secteur bancaire Poste : MOA Prévoyance / Epargne Séniorité : à partir de 4 ans Bac +5 Maîtrise de l'anglais Rôle : - Gestion/formalisation des besoins - Elaboration de dossiers de cadrage - Elaboration des spécifications fonctionnelles - Coordination des travaux - Pilotage de la mise en œuvre. - Bon communiquant et un bon relationnel - Une expérience en tant que MOA - Gestion de projet - Bonne aptitude rédactionnelle Domaines : - Prévoyance, Assurance des Emprunteurs et/ou Epargne individuelle, Collective.

Activité du client : Secteur bancaire Poste : MOA SIMCORP Séniorité : à partir de 10 ans Bac +5 Maîtrise de l'anglais Rôle : - Maitrise de SIMCORP - Maitrisant les modules asset manager / trade manager / Compliance manager - Maitrisant les produits OTC - Connaissances sur les produits financiers, les marchés financiers et la gestion d’actifs financiers

CHEF(FE) DE PROJET AMOA FINANCE RETAIL Au sein de la Direction Projets Finance du Groupe en charge de la Maitrise d'Ouvrage, nous recherchons un(e) chef (fe) de projet Finance expérimenté(e) pour une mission de cadrage de projet sur une période de 4 mois à compter de septembre 2023. Description de la mission : Le(a) chef(ffe) de projet MOA Finance rejoindra une équipe projet composée d'une cheffe de projet MOA et d'une cheffe de projet MOE transverse. Le pilotage de la mission sera assuré par la Directrice Projet MOA Finance et le Directeur Projet MOA. Au sein de cette équipe, le(a) chef(ffe) de projet MOA Finance aura pour mission de : - Cadrer l'ensemble du besoin - Identifier, planifier et animer les ateliers de travail nécessaires avec les équipes métier et informatique concernées - Faire chiffrer et élaborer le planning prévisionnel - Constituer le dossier de synthèse nécessaire à la validation du projet lors d'un Comité d'Investissement Groupe, au plus tard en janvier 2024 Les principaux sujets identifiés à couvrir par la mission de cadrage : - Impacts de la bascule sur les processus de commande auprès des fournisseurs (valorisation des prix d'achats négociés sur facture, planification et suivi des commandes, gestion des éco participations, processus de rapprochement de facture et gestion des litiges dans SAP) - Gestion des gains arrière et impacts sur l'ensemble des applications couvrant ce processus de la saisie des conditions négociées aux calculs des gains arrière et à leur publication vers la comptabilité et les outils de suivi de marge BI - Pilotage de la marge - Préparation de la bascule d'une Centrale d'Achats à l'autre - Gestion des encours de commande ouvertes post bascule

Nous sommes à la recherche d’un expert en Billettique capable de gérer de A à Z un projet. - Benchmark de Solution - Rencontre fournisseurs sélectionnés - Etude de conformité des solutions - Références chez d’autres sociétés - Lancement de la sélection des solutions et intégrateurs - Dépouillement des offres et réalisation de soutenances - Lancement du projet et suivi Expertise nécessaire : - Une connaissance de l’écosystème billettique en Ile de France (IDFM, opérateurs de transports…) - Une connaissance de l'écosystème industriel lié aux cartes de transport - Une expérience dans la consultation de fournisseurs, idéalement dans un référentuel public (AAPC, RC, CCTP, CCAP...)

Responsabilités : -Analyser les besoins des clients et élaborer des solutions SAP BI S4HANA adaptées. -Participer à la planification et à l'exécution des projets, en veillant à leur livraison dans les délais et le budget impartis. -Configurer et personnaliser les systèmes SAP BI S4HANA selon les spécifications du projet. -Fournir une formation et un soutien aux utilisateurs pour garantir une adoption réussie des systèmes. -Collaborer avec les équipes techniques pour intégrer les solutions SAP BI S4HANA avec d'autres systèmes et applications. -Rester à jour avec les dernières tendances et technologies dans le domaine de la BI et de SAP S4HANA. Qualifications : -Diplôme en informatique, ingénierie ou domaine connexe. -Expérience avérée dans la mise en œuvre de solutions SAP BI S4HANA (minimum 6 ans). -Solide compréhension des processus d'affaires dans l'industrie et de la manière dont SAP BI S4HANA peut être utilisé pour les améliorer. -Excellentes compétences en communication et en gestion de projet. -Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. -Maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.