Trouvez votre prochaine mission ou futur job IT.

Nous intégrons dans le cadre d'un remplacement au sein d'une squad chez notre client. C'est une équipe d'infrastructure Linux / Cloud Openstack qui développe des services clouds à destination de clients et opérateurs d'importance vitale dans un cadre "SecNumCloud". Le profil recherché est celui d'un ingénieur infrastructure / DevOps issu d'une du Système Linux et Réseaux et non du Développement. L'équipe réalise des activités de Build mais entre également dans une période de run en production, nécessitant une vigilance accrue, pour assurer la disponibilité de l'infra et sa fiabilité. Linux / Kubernetes / Openstack / Monitoring. Rythme : 1J par semaine sur site Rythme très flexible nécessitant une réelle autonomie et capacité de collaboration.

Qui nous sommes. Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Ce que nous allons faire ensemble Dans notre entité Technology Services nous proposons à nos clients de l'accompagnement local, de bout en bout, sur des sujets d'expertise et de conseil ainsi que des services de maintenance et d'infrastructure hybride. Ta mission consistera à automatiser les tests et qualifier les applications logicielles et plus précisément à réaliser les activités suivantes : * Identifier et rédiger les tests manuels et automatiques * Implémenter et maintenir les outils de tests automatiques * Elaborer et gérer les jeux de données dans une approche de rejeu * Exécuter des tests manuels et automatiques avec analyses des traces * Identifier, analyser et suivre les anomalies * Collaborer étroitement avec tous les acteurs opérationnels (Développeurs, DevSecOps, Lead Tech). Selon le client et la mission qui te sera confiée, tu interviendras sur des plateformes de tests différentes : * Outils d'automatisation des tests : Robot Framework, X-Ray, Katalon, Selenium, QTP, , SoapUI, Postman, Etc... * Outils de Gestion de tests : Squash TM, HP-ALM, Etc... * Gestion des anomalies : Jira, Mantis, BugZilla, Etc... Ce que nous recherchons ! De formation supérieure, titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 en informatique, tu disposes de plus de 3 ans d'expérience sur le métier du Test et l'automatisation. Idéalement, tu disposes d'une certification ISTQB et tu connais les contextes « Agile ». Tu es également à l'aise avec l'anglais professionnel. Fourchette de salaire selon expérience : 38kEUR et 45kEUR Nos conditions et programmes internes :Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine) Tickets restaurant (valeur faciale de 10EUR, 60% pris en charge par l'employeur) Évènements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu'à 2750 EUR de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Votre futur professionnel chez Atos :Des opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning Un accompagnement de proximité En plus, Nantes n'est qu'à seulement 2h de TGV de Paris et 40min de la mer ! N'attends plus et rejoins-nous ! Comment se déroule notre processus de recrutement ! Entretien téléphonique avec un recruteur ; Entretien RH ; Entretien Manager. #Testeur #Testeuse #TheFuturIsOurChoice #Advancingwhatmatters

Vous évoluez avec l'équipe du support N2/N3 et êtes responsable du front office, en binôme avec une collègue. Vos principales missions sont : • Conseiller et guider les clients par téléphone, e-mail et chat sur le N1. • Tracer les échanges afin de faire appel aux spécialistes. • Participer à la résolution des soucis techniques. • Informer les clients sur les produits et services de l'entreprise. • Mesurer la satisfaction des clients, par sondage et interview et en extraire ce qui a de la valeur. • Veiller à la discrétion des données échangées.

Link Consulting recherche ses prochains partenaires pour développer son réseau national de Business Manager IT (H/F) ! En tant que Business Manager IT (H/F), vous développerez votre propre activité et votre propre portefeuille client, tout en bénéficiant du support et de l'image de marque de la tête de réseau. Votre rôle : Développer et fidéliser votre portefeuille client : grâce à vos capacités commerciales, vous prospecterez de nouveaux clients ETI et Grands Comptes pour créer votre propre portefeuille client et vous développerez une relation privilégiée et de confiance. Comprendre et analyser les besoins de vos clients pour leur proposer les meilleurs profils IT : votre connaissance du secteur de l'IT vous permettra de comprendre au mieux les besoins de vos clients et de chercher les meilleurs talents. Suivre et accompagner vos clients et consultants tout au long des missions : vous serez une interface indispensable pour connecter consultants IT et clients en créant des relations durables et sur-mesures. Les apport de la tête de réseau Link Consulting : - Un support juridique, administratif et financier global : vous bénéficiez d'un backoffice opérationnel sur tous les volets secondaires de votre métier (facturation, contractualisation, communication) pour vous permettre de vous concentrer sur votre activité commerciale. - Des outils numériques performants et éprouvés : l'entrée dans le réseau vous donne accès à des outils performants pour réaliser votre métier au mieux ! - Des échanges et retours d'expérience qualitatifs : le réseau d'affaires permet d'échanger entre Ingénieurs d'Affaires indépendants qui rencontrent les mêmes problématiques pour s'entraider et se motiver. Votre rémunération : Votre succès financier est directement lié à votre performance ! Votre commission est calculée sur la marge brute des contrats que vous signez, sans plafond maximum.

🔴 Merci de confirmer votre présence à Nantes 🔴 La mission ne peut pas se faire en full Remote (3 jours min sur site / semaine) ✅ Nous apprécions un court message indiquant la raison de votre candidature Dans le cadre d'une prestation de coaching en test, vous serez chargé d'apporter votre expertise à une plateforme dédiée au Testing. Vous interviendrez auprès de divers acteurs clés, tels que les analystes de tests, les équipes produits, les responsables de lignes et les Product Owners (PO). Votre rôle consistera à conseiller, accompagner et former les équipes sur les méthodologies liées au métier du test. Vous accompagnerez les équipes produits dans l'intégration du testing au quotidien, en adaptant les processus existants, les méthodologies et les charges. Vous développerez une vision complète du test, de l'automatisation des tests unitaires jusqu'aux tests métier, tout en produisant un reporting précis. Vous serez un acteur du changement, encourageant la culture du test au sein des équipes, et vous participerez à l'élaboration de stratégies de test, à l'animation de réunions, ainsi qu'à la rédaction de plans d'action et de documentation sous Confluence.

Titre du poste : Architecte en Sécurité Réseau Lieu : Bruxelles, Belgique Mode de travail : Télétravail Durée du projet : 3 ans Secteur : Retail Portée du projet : • Concevoir, déployer et sécuriser une solution SD-WAN dans plus de 500 sites de vente au détail et centres de distribution à travers le monde. • Améliorer les performances, la fiabilité et la sécurité du réseau tout en intégrant parfaitement les composants réseau existants. • Technologies : Cisco Viptela SD-WAN, Cisco ASA/Firepower, Cisco ISE, Meraki, et divers outils de surveillance et de gestion. Responsabilités : • Architecturer et mettre en œuvre la solution SD-WAN Cisco Viptela adaptée aux besoins réseau globaux du client. Cela inclut la conception de la topologie réseau, la configuration des routeurs et commutateurs, et le déploiement des appareils SD-WAN sur tous les sites. • Établir et appliquer des politiques de sécurité dans l'environnement SD-WAN. Implémenter et gérer les pare-feux, VPN, et systèmes de détection/prévention des intrusions pour protéger le réseau contre les menaces. • Intégrer la solution SD-WAN avec l'infrastructure existante telle que Cisco ASA/Firepower pour les capacités avancées de pare-feu, Cisco ISE pour le contrôle d'accès au réseau, et Meraki pour la gestion sans fil. • Surveiller et analyser en continu les performances et la sécurité du réseau. Utiliser des outils de gestion et de surveillance pour assurer des performances optimales et résoudre rapidement tout problème. • Coordonner avec les équipes IT et réseau du client pour assurer une intégration et une transition harmonieuses. Fournir des mises à jour régulières et résoudre tout problème opérationnel durant le déploiement. • Créer une documentation détaillée pour les configurations réseau, les protocoles de sécurité, et les procédures de déploiement. Dispenser des sessions de formation au personnel IT du client pour s'assurer qu'ils sont équipés pour gérer et maintenir les nouveaux systèmes. • S'assurer que l'infrastructure réseau est conforme aux normes et réglementations de l'industrie, y compris le RGPD pour la protection des données. • Contribuer à la planification du projet, à l'allocation des ressources, et au suivi des jalons. Veiller à ce que les livrables du projet soient respectés dans les délais et le cadre prévus. Compétences/expérience requises : • SD-WAN (Cisco Viptela) • Solide connaissance des principes de sécurité réseau, y compris les pare-feux (Cisco ASA/Firepower), VPN, et systèmes de détection/prévention des intrusions. • Capacité à intégrer les solutions SD-WAN avec l'infrastructure existante, y compris Cisco ISE pour le contrôle d'accès réseau et Meraki pour la gestion sans fil. • Compétence dans l'utilisation des outils de surveillance et de gestion du réseau pour assurer des performances optimales et résoudre les problèmes. • Compétence dans la préparation de documentation détaillée et la formation du personnel IT.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Chef de projet IT junior (H/F). Démarrage ASAP – Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) - Nantes (44) + 2 jours de TT/semaines possibles Au sein de la DSI, vous interviendrez en tant que Chef de projet IT junior (H/F) pour travailler sur plusieurs petits projets : RH Digital Applications Web… À ce titre, vos missions seront : Accompagner le métier sur ces différents sujets Assurer la gestion de projet : qualité / coût / délai / planning Assurer la coordination sur ces petits projets

Qui nous sommes Nous sommes une équipe d'experts passionnés avec une ambition claire : utiliser le numérique pour faire avancer ce qui compte pour nos clients et la société. Chaque jour, nous travaillons ensemble pour créer des fondations numériques fiables et évolutives pour les entreprises, les institutions et les communautés du monde entier. Plus d'informations sur : Advancing what matters Le poste en quelques mots En délégation chez un de nos clients, les équipes « Systèmes-Réseau » sont positionnées en tant qu'interface entre le monde du développement et la production des services. En tant qu'Administrateur Réseau, votre domaine d'intervention est multiple. Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez Vous assurez les missions suivantes : * Maintenir les conditions opérationnelles des dispositifs de sécurité et de réseau et résoudre les incidents signalés (principalement au niveau LAN, Firewall et Load Balancing) * Traiter les demandes de modifications standards et dans le cadre de projets * Réaliser l'enrichissement des référentiels d'exploitation * Participer à l'automatisation & à l'amélioration des activités * Réaliser l'intégration technique des composants dans le respect des normes d'exploitabilité * Réalisation du suivi et du contrôle de la production. Votre Profil De formation Bac+3 à Bac+5 en Informatique, vous justifiez impérativement d'une expérience professionnelle significative sur les technologies suivantes : * DNS/DHCP, Ethernet * Routeur/Switch HP, H3C, Switching / Routing Cisco * F5 sécurité * Load Balancer * Protocol TCP/IP, IP-Internet Protocol * LAN * Firewall : Fortinet/Fortigate, Cisco PIX, Arkoon, Stormshield * Centreon Vous possédez d'excellentes qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et le contact client. Autonome et curieu(se), doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre maîtrise technique. Vous maitrisez l'anglais : B2 minimum ou TOEIC supérieur à 680. Fourchette de salaire selon expérience : 40kEUR et 50kEUR Nos conditions et programmes internes Possibilité de travailler de façon hybride (télétravail jusqu'à 3 jours par semaine) Tickets restaurant (valeur faciale de 10EUR, 60% pris en charge par l'employeur) Évènements d'intégration et autres événements internes Disponibilité de tous vos congés et RTT dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu'à 2750 EUR de prime Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo et covoiturage) Votre futur professionnel chez Atos Des opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière Plus de 600 formations certifiantes et plateforme e-learning Un accompagnement de proximité

TEAM LEADER WORKPLACE EXPERT SCCM ATTENDUS TECHNIQUES PRINCIPAUX - Expertise SCCM - INTUNE - SCCM – Expert - Créations de masters et migrations d'OS - Créations et déploiements de packages/applications - Création de Reporting (SCCM ou PowerBI) - Intune – Expert ou bonne connaissance à minima - Gestion et suivi de déploiements via AutoPilot - Gestion et déploiement des logiciels via Intune - Une expérience dans le domaine la téléphonie Mobile managée par Intune serait un plus. MCO de la partie Workplace - Management des ressources nécessaires ou participation à la résolution des incidents et demandes liés aux Postes de Travail de Niveau 3. - Participation à la MCO des outils d'administration des solutions SCCM et Intune relatives aux postes de travail Management opérationnel - Reporting et suivi du parc gérés par SCCM et du parc géré par Intune - Manage une équipe de 2 personnes. - Participe et représente son équipe aux réunions de Service Digital Opérations - Anime les réunions de communication / coordination avec les IT régionaux présents dans le monde entier. Gestion des projets - Coordonne la gestion des projets de l'équipe : - Planification - Gestion de la ressource - des investissements nécessaires - Gestion du cycle de vie du projet

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour l’un de nos clients à Nantes (44) , un Chef de projet MOA finance (H/F). Démarrage ASAP – Ouvert à tous types de contrats (indep / portage / CDI) Nantes (44) + 2 jours de TT/semaines possibles Au sein de la DSI et en binôme avec la responsable du département finance, vous interviendrez en tant que Chef de projet MOA finance (H/F) pour travailler sur plusieurs sujets : ERP Processus d’achat (PtoP) Facture électronique… À ce titre vos missions seront : Accompagner le métier sur ces différents sujets Assurer la gestion de projet : qualité / coût / délai / planning Assurer les phases de l’AMOA de A à Z (analyse et recueil des besoins, rédac des specs, test / recette...)

Le client fait appel à un besoin dev Android & IOS, avec 4/5 ans d’expérience. Intégration d’une équipe agile avec des profils variés (Dev Android, Dev IOS, UI designer, Business analyst). Présence sur site client 2 jours par semaines lors de la période d’acquisition de connaissances puis 1j/semaine. Veuillez noter que la durée du bon de commande mentionnée est estimative. Elle est sujette à ajustement en fonction des besoins et des évolutions du projet. Niveau de compétence Spring Avancé Bonnes connaissances de GIT Spring / Spring Boot Avancé objective C Confirmé

2 jours TT 3 jours site TJM: 300/450 max 35k-40k en CDI ensuite après 6 mois de prestation Préembauche 6 mois prestation + CDI ensuite 2/3 ans d'expérience minimum Missions : Intégration d'un produit Cluster en base de données A l'aise avec ansible terraform Ils cherchent un profil qui connait bien Ansible/terraform, quelqu'un qui a fait de l'integration de produit, du cluster de BDD. Profil un moins DEV mais plus Ops La mission est à Nantes, il faut pouvoir venir sur site 3 jours par semaine en présentiel

En bref : Nantes - CDI - Technicien informatique et télécoms - Itinérant (F/H) - jusquà 36K - à pourvoir immédiatement Pour accompagner la croissance dun de ses clients, spécialisé dans les solutions informatiques à destination des établissements de santé, Thibault recrute un Technicien informatique et télécoms - Itinérant (F/H) à Nantes. Dans une société à taille humaine, vous assurez le déploiement, la mise en service et la maintenance des solutions auprès des clients de lentreprise. Vos missions : Installation et mise en service de systèmes dappel malade, Conseil et support personnalisé aux clients, Programmation dautocommutateurs téléphoniques, Configuration et gestion de switchs réseaux, Installation et optimisation de réseaux Wi-Fi, Support technique et maintenance (à distance et sur site), Mise à jour et gestion des dossiers techniques, Veille technologique... Environnement technique : MITEL, ALCATEL, ASCOM... Adsearch vous propose des milliers d''opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d''experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c''est le cabinet de recrutement qu''il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

Technico-fonctionnel SQL, Oracle, Unix, Shell, API, Java Nantes (2 à 3 jours de télétravail) Nous recherchons un profil technico fonctionnel qui a plus de 5 ans d'expérience, qui maitrise nécessairement SQL et qui a déjà travaillé sur de la data. SQL, Oracle, Unix, Shell, API, Java Le consultant aura en responsabilité la compréhension fonctionnelle des applications et la traduction de la donnée dans la BI. Les principales tâches seront: o Recueil du besoin o Rédaction des spécifications fonctionnelles de la data pouvant aller jusqu’à la modélisation/pré conception. o Suivi des développements o Gestion des environnements de recette et des jeux de données o Suivi des mises en production

Vos missions ? Dans une organisation Agile, vos principaux objectifs sont de définir l'architecture la plus adaptée aux besoins des clients et d 'accompagner votre équipe dans la réalisation technique du projet. En tant que Tech Lead JAVA (F/H), vous assurez les missions suivantes : Définition de l'architecture technique : · Analyse des besoins clients · Proposition de solutions techniques adaptées aux contraintes des projets · Rédaction de spécifications techniques détaillées · Veille technologique et R&D Encadrement des équipes techniques : · Interface avec les autres parties prenantes du projet · Animation des réunions techniques et réunions d'avancement projets · Estimation des temps de développement · Validation des livrables (code review) des développeurs La stack technique : · Back End (impératif) : Spring boot ou MVC et Hibernate · Front End (apprécié) : Angular 2+ / React / VXX XX XX XX XX / Boostrap · BDD : SQL (MySQL, PostgreSQL, SQLServer) et/ou NoSQL (MongoDB, Cassandra, Redis) · Outils : Git, Jenkins, Jira Référence de l'offre : 6ee4xm0909

Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients, votre mission principale sera le développement d'un système d'échange de données par API entre un des logiciels internes et les plateformes d'un partenaire externe afin de dématérialiser des dossiers de suivi. Le détail de vos missions sera le suivant : Analyser et comprendre les besoins fonctionnels et techniques du métier Analyser les API du partenaire Participer aux réunions de suivi hebdomadaire avec ce partenaire Concevoir et développer des services Web API Rest Rédiger la documentation technique : code et documentation pour l'amélioration continue du code Mettre en place les tests nécessaires Mettre en œuvre des solutions pérennes selon les standards du marché