Offre d'emploi Product Owner systèmes d'encaissement Point of Sales
Île-de-France
CRAFT HOUSE
Le poste Product Owner systèmes d'encaissement Point of Sales
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• Définir et prioriser le backlog produit en fonction des besoins utilisateurs, des objectifs stratégiques et des contraintes techniques.
• Analyser les exigences métier liées aux solutions d’encaissement (paiement en point de vente, solutions en ligne, intégration avec les systèmes ERP, etc.).
• Collaborer avec les parties prenantes internes et externes (équipes métiers, techniques, partenaires, etc.) pour assurer la compréhension des besoins et des attentes.
• Rédiger des user stories claires et détaillées, et garantir leur alignement avec les objectifs business.
• Assurer le suivi des développements en collaboration avec les équipes Agile (Scrum Master, développeurs, QA).
• Superviser les phases de test et de recette pour garantir la qualité des livrables.
• Veiller à la conformité réglementaire des solutions d’encaissement (PCI-DSS, normes bancaires, etc.).
• Suivre les KPI produits et proposer des actions d’amélioration continue.
Profil recherché
• Expérience confirmée en tant que Product Owner (5+ ans), idéalement dans le domaine des solutions d’encaissement ou des paiements.
• Expertise sur les systèmes d’encaissement (logiciels de caisse, terminaux de paiement, POS, Kiosk, paiements omnicanaux, wallet digital, borne de commande, objets connectés, commande en ligne).
• Bonne compréhension des normes et réglementations liées aux paiements (ex. : PCI-DSS, GDPR).
• Capacité à traduire les besoins métiers en exigences fonctionnelles et techniques.
• Maitrise des outils de gestion Agile (JIRA, Confluence, ou équivalents).
• Excellentes compétences en communication et en gestion des priorités.
• Leadersip et approche méthodique.
• Capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires (métiers et techniques).
• Connaissance des acteurs du marché (Cash Systems Industries, Moneweb JES,).
• Expérience dans un environnement Agile (Scrum, Kanban).
• Anglais courant (écrit et oral) apprécié.
Environnement de travail
Modalités :
• Type de mission : Freelance ou CDI
• Durée : 6 à 12 mois, renouvelable selon les besoins du projet
• Lieu : Télétravail partiel avec déplacement sur site en région parisienne
• Disponibilité : Dès que possible
• Taux journalier ou salaire : À discuter en fonction de l’expérience
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