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Notre client, secteur digital, recherche son futur Expert Kubernetes (H/F) pour son site de Rodez dans le cadre du renforcement de son équipe “Fondation Plateforme”. Vos missions Intégré à une équipe, pilotant la conception et l'exploitation d'infrastructures mutualisées : Installer, configurer et administrer des clusters Kubernetes sur des infrastructures cloud et on-premise. * Assurer la maintenance en conditions opérationnelles (MCO) des socles techniques. * Participer à l’industrialisation et à l’amélioration continue des plateformes. * Accompagner les équipes internes dans l’adoption, la documentation et la bonne utilisation des socles partagés. * Contribuer activement à l’automatisation des déploiements (CI/CD) et à la standardisation des pratiques DevOps. * Réaliser une veille technologique continue sur l’écosystème Kubernetes et les solutions open-source. Compétences techniques requises: * Expertise confirmée sur Kubernetes en environnement de production. * Très bonne maîtrise des enjeux de scalabilité, supervision, monitoring, déploiement et sécurité. * Expérience avec des outils d’automatisation (Terraform, Helm, Ansible, ArgoCD, etc.). * Connaissance de l’écosystème Cloud (GCP, AWS, Azure) et des architectures microservices (Docker, Istio, etc.). * Aptitude à produire une documentation claire et fonctionnelle.

Rejoindre un dispositif projet de migration de Salesforce vers Microsoft Dynamics 365, lancé en août 2024, avec un build prévu jusqu’en novembre 2025 et un go-live en janvier 2026. Le projet est aujourd’hui en phase d’intégration. Un renfort technique est nécessaire pour soutenir les développements et guider les équipes dans l’implémentation, la qualité du code et les intégrations techniques. Description du projet - Migration CRM de Salesforce vers Microsoft Dynamics 365 Sales & Service - Utilisation de Power Apps (Canvas) pour les interfaces utilisateurs - Back-end basé sur Azure et Dynamics 365 - Intégrations clés avec : Azure Service Bus, Function Apps, - Talend pour les flux de migration de données - Projet structuré en agilité - Équipe en place : 19 personnes aujourd’hui, cible 30 - Mix onshore / offshore Responsabilités du Tech Lead - Prise en charge d’un sujet technique: Qualité du code, développements écrans, intégrations ou automatisations - Gestion d’une équipe de 3 à 4 développeurs - Participation active aux développements si nécessaire - Répartition des tâches, suivi opérationnel et soutien technique à l’équipe - Mise en œuvre des standards techniques (revues de code, bonnes pratiques) - Collaboration avec l’architecte et les autres tech leads - Être un référent pour guider et débloquer les équipes

Smarteo recherche pour l'un de ses clients, Un Consultant pour la mise en place des services IT Infra Cloud et product Ownership des services IT Infra Cloud sur IDF + TT Projet : Assurer une coordination fluide, continue et structurée des demandes adressées sur l’offre ITaaS (Cloud Privé) et sur les services Azure niveau 2, en assurant un pilotage transversal du portefeuille des évolutions ; Être l’interlocuteur unique de référence (SPOC) pour tous les travaux impliquant l’évolution, la priorisation et l’alignement des offres Cloud. Les missions principales de la prestation sont les suivantes : Centraliser et prioriser les demandes ITaaS : Recueillir les besoins métiers et techniques des Directions utilisatrices ; Structurer les demandes en backlogs et/ou features, alignés avec les cycles PI du Train Cloud by ITaaS. Piloter le portefeuille d’évolutions croisées : Maintenir une vision consolidée des demandes (planning, priorisation, dépendances) ; Animer les comités de suivi, arbitrages et synchronisation inter-PI. Représenter le groupe dans les instances clefs : Participer activement aux PI Plannings des Trains SAFe (BGPN - Services Yellow Cloud, Cloud by ITaaS) ; Préparer les éléments de cadrage nécessaires (features, epics, enjeux d’adoption). Contribuer à la stratégie Cloud Groupe : Assurer l’interface entre les objectifs stratégiques de la BGPN et les roadmaps ITaaS / Azure Groupe ; Documenter et améliorer en continu les processus d’interaction, les circuits de validation, les livrables associés. Environnement technique Cloud Privé ITaaS : services IaaS, PaaS managés, Middleware, BDD, Supervision, Exploitation ; Cloud Public Azure : services Azure sous gouvernance BGPN (niveau 1), liaison avec le niveau 2 ; Environnements CI/CD & DevSecOps: outils Atlassian (Jira, Confluence), GitLab, Jenkins, SonarQube, Vault, Nexus, Dynatrace, Centreon, Grafana, ELK; Interopérabilité : Suivi des services multicloud (Azure, ITaaS, NumSpot en veille). Tâches : Registre consolidé des demandes ITaaS / Cloud Azure Niveau 2 ; Roadmap inter-PI et vue transverse des évolutions ; Compte-rendu des ateliers interbranches et plans d’actions ; Kit de pilotage partagé (template de suivi, matrice de priorisation, reporting synthétique). Compétences requises : Expérience supérieure à 7 ans dont au moins 5 en pilotage de projets Cloud (privé et public) ; Maîtrise des environnements ITaaS (si possible) et Azure (architecture, catalogue de services, contraintes) ; Gestion de portefeuille projet inter-équipes (planning, priorisation, roadmap) ; Très bonne aisance dans l’utilisation de Jira et des outils collaboratifs. Si vous êtes intéressé, merci de me faire parvenir votre TJM ainsi que votre CV à jour au format Word

Description de poste : Dans le cadre de la refonte d’un site e-commerce, notre client recherche un Développeur Back-end confirmé pour rejoindre son équipe. Le projet s’inscrit dans une architecture distribuée, avec une forte composante microservices. Missions : Participer à la refonte d’un site e-commerce en Symfony et Sylius Concevoir et développer des services back-end robustes dans un environnement distribué Collaborer avec les équipes produit, architecte et CTO Assurer la qualité du code et contribuer à l’amélioration continue Utilisation de Kafka dans certains flux

Notre client, un acteur du secteur digital, recherche son futur Expert API Management & Sécurité (H/F) pour son site de Rodez afin de renforcer ses socles mutualisés et accompagner la transformation numérique des services. Vos missions : Intégré à une équipe experte, collaborative et passionnée par l’innovation, vous devrez : \- Installer, configurer et administrer les composants techniques : Kong (API Management), Keycloak (authentification/SSO), ABP (automatisation sécurité). \- Assurer la MCO (maintenance en conditions opérationnelles), le monitoring et l’optimisation de la performance des socles. \- Documenter les bonnes pratiques et accompagner les équipes internes dans l’appropriation des solutions. \- Participer activement à une veille technologique pour faire évoluer les outils dans une logique d’amélioration continue. \- Contribuer à l’industrialisation et à la standardisation des déploiements et processus sécurité. Compétences techniques requises : \- Maîtrise d’au moins deux des trois outils suivants : Kong, Keycloak, ABP \- Solides compétences en administration de solutions open source, en automatisation, sécurisation et industrialisation des infrastructures \- Bonne connaissance des environnements DevOps, des API REST, des concepts IAM/SSO et de l’automatisation de la sécurité

PRESENTATION de la MISSION Le périmètre d'intervention sur ce poste couvre plus particulièrement la gestion des données référentielles (Master Data Service) composée de plusieurs applications dont principalement : MDA/MDC/MDStore/SSI/CFR (JAVA/JEE, Palmyra, Oracle), BCT et MDM Pricing. La mission portera sur des évolutions concernant les référentiels CFR (Administration des fonds) et BCT (Administration des tiers, comptes titres, cash et investisseurs). Les sujets sont de deux types :  Evolutions liées aux différentes réglementations (AEOI, KYC, …),  Contributions aux projets de l’ensemble des filières du SI. Dans ce cadre, vous travaillerez en proximité avec l’équipe des « Technical Analysts , basée à Lisbonne, ainsi qu’avec l’équipe des « Business Analysts » basée à Montrouge.

Développeur Full Stack angular 16 C ontexte de la mission Dans le cadre du programme qui a pour objectif de réécrire les parcours de vente pour les contrats assurance Vie (épargne/retraite), MISSIONS Développeur full stack: Framework : - Angular 16 - JEE 8 - Apache Camel Des connaissances sur les API Rest sont un vrai plus. Nous recherchons un profil expérimenté sur ces techno. Les connaissances des framework sont un plus PROFIL expérience en Développeur full stack: Framework : - Angular 16 - JEE 8 - Apache Camel Des connaissances sur les API Rest sont un vrai plus.

Missions : Configuration, déploiement et maintenance des équipements de sécurité (pare-feux Fortinet/Fortigate , VPN, proxies, filtrage web, etc.) Supervision des logs, détection d’anomalies, gestion des alertes et réponse aux incidents Gestion des accès, des droits, et des politiques de sécurité réseau et système Participation à l’évolution de l’architecture sécurité (segmentation, durcissement, cloisonnement IT/OT) Analyse de vulnérabilités, remédiation, patch management, et audits techniques internes Support aux équipes IT et participation aux projets d’intégration ou de migration d’infrastructure Veille technologique et contribution à la définition des procédures de sécurité Sensibilisation des utilisateurs aux bonnes pratiques cybersécurité

En tant que Graphiste, vous jouerez un rôle clé dans la conception visuelle et la création d’identités graphiques innovantes pour nos projets. Vous serez directement intégré(e) au sein du département communication et marketing. Vos principales responsabilités seront : • Concevoir des supports visuels pour nos campagnes marketing, numériques et imprimés. • Collaborer avec l’équipe de communication pour développer des concepts créatifs. • Participer à la création de chartes graphiques et à la charte visuelle de l’entreprise. • Assurer la cohérence graphique sur l’ensemble des supports. • Gérer plusieurs projets simultanément en respectant les délais. • Participer à la veille créative et à l’amélioration continue des outils graphiques.

Coordination et pilotage de la prestation architecture •Accompagner les projets applicatifs du SI Systèmes Communicants dans la définition, la validation et la mise en œuvre de leur architecture technique, en garantissant leur alignement avec les cadres de cohérence technique et les politiques industrielles. • Conception et passage des jalons de validation des architectures Partie prenante aux cercles d’architecture • Enrichissement des Référentiels (Corpus documentaire entre autres) • Participation à la communication interne Département et avec les parties prenantes • Construction et suivi des indicateurs de pilotage • Animation des ateliers dans le cadre de la conception d’architecture • Pilotage des risques, alertes et faits marquants du projet, gestion des escalades • Suivi des livrables et jalons tels que définis en début de chaque projet • Consolidation et formalisation des livrables architecture • Maintien de la relation avec les équipes Cyber, Seal, Urbaniste et Operateur • Participer activement à la veille technologique du Pôle SI Systèmes Communicants, notamment sur les migrations cloud (projet : data to Cloud), les évolutions des thèmes innovants (IA, IOT etc.), et les besoins de modernisation des applications. Rédiger des rapports d’étude techniques sur des sujets clés pour l’évolution des référentiels (architectures, sécurisation, etc.) et contribuer à la définition des services d’infrastructure en forte adhérence avec les produits du Pole SI systèmes Communicants. • Garantir la conception et la maîtrise d’œuvre (MCO) des architectures techniques avec les projets applicatifs, les instances de validation et les parties prenantes. • Représenter le pôle lors des réunions techniques (cercles d’architecture, analyses de risque, …) alimenter le backlog d’architecture du périmètre, et participer aux revues de backlog des trains DataServices4U, Data Plateforme Cloud et Data4All. • Anticiper et remonter les besoins techniques à son référent, en proposant des solutions innovantes et alignées sur les objectifs stratégiques. • Garantir le passage optimal des instances de validation architecture en proposant des alternatives techniques critiques. Accompagner les projets applicatifs du Pôle SI Systèmes Communicants dans l’exploitation et la supervision des trois chaînes communicantes dans la définition, le passage des jalons de validation des architectures et la mise en œuvre de leur architecture technique, en garantissant leur alignement avec les cadres de cohérence technique et les politiques industrielles. Les 3 chaines du Pôle SI Systèmes Communicants sont : - La chaîne Communicante Marché d’Affaires - La chaîne Communicante Marché de Masse - La chaîne IoT

Notre client, acteur incontournable du secteur digital, est à la recherche de son futur Responsable d’équipe SRE / Infrastructure (H/F) pour son site de Rodez, dans le cadre du renforcement stratégique de son pôle “Fondation Plateforme”. Vos missions : Intégré à une équipe pluridisciplinaire experte et soudée (SRE, infrastructure, socles techniques), vous devrez : \- Encadrer, fédérer et faire monter en puissance une équipe d’ingénieurs techniques au cœur des enjeux de performance et de résilience. \- Piloter l’évolution et l’optimisation des socles techniques mutualisés, en assurant cohérence, robustesse et scalabilité. \- Porter la vision stratégique de l’infrastructure, tout en restant ancré dans le terrain pour challenger les choix techniques. \- Renforcer la collaboration inter-équipes avec les autres tribus et les parties prenantes métier/tech. \- Accompagner la montée en compétence des collaborateurs, en insufflant une culture d’excellence et de partage. Compétences techniques requises : \- Expertise confirmée en environnements Cloud (AWS, GCP ou Azure), infrastructure as code, conteneurisation. \- Maîtrise des pratiques SRE / DevOps : CI/CD, monitoring, observabilité, gestion de la disponibilité. \- Solide compréhension des architectures plateformes et des enjeux liés à la performance, la sécurité et la fiabilité.

Architecte chef de projet sécurité du SI- Framework DEVOPS- N4 Contexte Dans le cadre de l'optimisation de notre infrastructure IT et de notre démarche de sécurité, le client souhaite mettre en place un IT dev framework. Ce projet vise à intégrer la sécurité dès le début du cycle de développement logiciel et à harmoniser les outils et processus existants pour différents cas d'usage, notamment le Cloud Souverain, le Cloud public et les environnements de containers. Nous recherchons un chef de projet qui travaillera avec diverses équipes pour assurer l'intégration des pratiques de sécurité dans le développement, le déploiement et l'exploitation des applications. L'objectif est d'établir un guide IT Dev Framework en mettant au centre du process DevOps la sécurité. Expertises spécifiques • Expérience prouvée en gestion de projet, idéalement dans un contexte DevSecOps. • Bonne compréhension des concepts de développement logiciel, d’exploitation IT et de sécurité informatique. • Connaissance des outils DevOps (CI/CD, gestion de configuration, orchestration de containers, etc.). • Expérience avec les environnements Cloud (privé et public) et les architectures de microservices. • Excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe.

DCS Recrute ! Pour notre partenaire nantais du secteur bancaire, nous recherchons un Chef de projet IT F/H. Vous porterez plusieurs projets auprès de différentes entités : Cadrer les besoins, définir les périmètres projet et les objectifs Planifier, organiser et suivre l'avancement des travaux techniques Coordonner les parties prenantes (métiers, infra, sécurité, etc.) Assurer le reporting et la communication Garantir la qualité des livrables et la mise en production Parlons de vous ! Diplômé(e) d'un Bac +5, vous faites preuve d'une grande autonomie dans la conduite de vos projets Doté(e) d'excellentes qualités de communication, vous êtes à l'aise dans le travail en transversal avec des interlocuteurs variés Votre leadership naturel et votre esprit d'analyse renforcent votre capacité à piloter efficacement des projets complexes Rencontrons-nous, en 4 étapes : Un premier échange téléphonique avec l'un(e) de nos recruteurs Un entretien en visio pour discuter de vos ambitions Une rencontre métier avec l'un de nos managers opérationnels Bienvenue chez DCS

Le prestataire interviendra à la demande des chaînes sur différents types de projets, typiquement : • des vidéos pré-montées et sonorisées dont il faut ajouter des animations, transitions et effets • des séquences faites de contenus statiques à animer (cartes, photos, gravures…) • des créations et réalisations de templates Adobe Première pour les équipes vidéos Cette liste n’est pas exhaustive. L’auteur fournira à chaque fois les sources nécessaires (sonores, images, vidéos, infographiques…) et le texte du récit. Le prestataire aura alors pour objectif de placer le récit dans le temps et d’animer les effets nécessaires pour appuyer le propos (rythme, animations, transitions). Il aura aussi à charge de respecter les codes et chartes graphiques des chaînes (couleurs, usages des logos, polices de caractères, ambiance générale…), voire d’une émission ou d’une série en particulier. Il est responsable de la qualité graphique et sonore, du rythme des séquences, du respect du propos et des guidelines graphiques. Il peut proposer de faire évoluer ou compléter ces guidelines, il en sera l’utilisateur et le prescripteur.

Dans le cadre du renforcement de la DSI de notre client, acteur majeur des énergies renouvelables, nous recrutons un Responsable du Système d'Information H/F. Le poste est à pourvoir en CDI directement chez notre client. Rattaché à la DSI, vous aurez pour missions principales : • Faire évoluer et assurer le maintien en condition opérationnelle du Système d'Information (Systèmes, Réseaux et Sécurité) et gérer les projets techniques associés • Manager l'équipe interne et piloter les prestataires informatiques en charge de l'administration réseaux et du support, de l'exploitation de notre infrastructure ou du SOC • Définir et suivre la politique de Sécurité du Système d'Information en tant que RSSI • Evaluer les risques et menaces et mettre en oeuvre les mesures de prévention et de protection au niveau du groupe • Animer la démarche de sensibilisation des collaborateurs à la cybersécurité • Gérer le projet de mise en conformité à la directive NIS2 • Mener une veille sur les évolutions technologiques nécessaires pour garantir la sécurité logique et physique du SI dans son ensemble • Actualiser le référentiel documentaire (Charte informatique, Charte sécurité, PRA, la PSSI...) Les missions énumérées ci-dessus ne sont pas exhaustives, il s'agit des missions principales. Référence de l'offre : qjqqlhmx8l

Missions principales : - Manager et développer l'équipe Qualité : encadrer les collaborateurs, réaliser les entretiens individuels et annuels, gérer les recrutements, la formation, la montée en compétences et les aspects disciplinaires.- Piloter le budget du service Qualité : définir et défendre le budget annuel, suivre les dépenses, analyser les écarts et justifier les investissements (avec ROI).- Animer la performance et la communication interne : organiser les réunions d'équipe, fixer les objectifs, suivre les indicateurs, transmettre les consignes et assurer le reporting régulier.- Définir, suivre et analyser les indicateurs qualité (KPI) : mettre en place les outils de mesure, analyser les résultats QHSE, proposer des actions correctives et préventives.- Superviser les audits internes et externes : mener les audits internes, accompagner les audits clients et certificateurs, analyser les écarts et piloter les plans d'actions.- Gérer les relations avec les clients et fournisseurs : être l'interlocuteur qualité en cas de crise, arbitrer les litiges, documenter les réclamations fournisseurs et assurer le lien avec les services internes.- Piloter la qualité en production : animer les réunions qualité en atelier, résoudre les problèmes, suivre les rebuts et non-conformités, garantir la conformité des premiers articles.- Assurer la conformité des procédés spéciaux et de la métrologie : superviser les audits de qualification, garantir la surveillance des procédés critiques et le respect des vérifications périodiques.- Coordonner les besoins en ressources et en main-d'œuvre : évaluer les besoins RH, transmettre les informations aux services concernés (RH, comptabilité) et anticiper les charges.