Offre d'emploi MOA SIRH (FH)

Contexte :

Le consultant fonctionnel sera intégré au sein de la Direction Générale des Ressources Humaines (DGRH) et collaborera avec l’ensemble des responsables des domaines fonctionnels ainsi qu'avec les équipes de maîtrise d’œuvre SAP RH. Le titulaire agira en appui du chef de projet pour assurer la réalisation des objectifs fixés dans le cadre de la gestion des domaines de la santé au travail, des prêts et de la gestion administrative via un ERP en mode SaaS, notamment SAP.

Responsabilités :

• Analyser les besoins des différentes parties prenantes et formaliser les exigences fonctionnelles.

• Élaborer des spécifications générales et détaillées basées sur les besoins recueillis, garantissant ainsi la bonne compréhension par les équipes techniques.

• Élaborer et suivre la gestion documentaire en rapport avec les processus RH, en veillant à leur conformité et à leur mise à jour.

• Assurer la réalisation des tests unitaires et de non-régression, avec un suivi rigoureux des tests fonctionnels.

• Contrôler la conformité de la solution livrée par rapport aux spécifications fonctionnelles et aux besoins exprimés.

• Utiliser et maîtriser les outils de planification, ainsi que l'outil de ticketing JIRA pour le suivi des incidents et des demandes d’évolution.

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes SAP RH et les responsables métiers afin de garantir la réussite des projets dans le respect des délais et des objectifs fixés.